劳动合同风险防范手册

劳动合同风险防范手册合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________住址：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方同意在合同期限内，按照甲方的要求，全面履行职务，确保甲方业务的正常进行。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的规定和工作需要，担任____职位，负责____工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理，努力完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方的工资为____元/月（人民币，下同），按月支付。2.乙方的工作时间符合国家规定，甲方依法为乙方缴纳社会保险。四、保密协议1.乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿损失。五、违约责任1.任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月通知甲方，并支付一个月工资作为违约金。六、合同的解除和终止1.本合同期满，双方无异议的，自动终止。2.任何一方提前解除合同的，应书面通知对方，并按照本合同约定承担违约责任。七、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.社会保险缴纳证明4.保密协议5.工作职责说明6.工资条二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密或技术秘密。2.乙方未按约定时间提前通知甲方解除合同。3.甲方未按时支付乙方工资。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。5.甲方未履行合同约定的工作内容。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间，确立劳动权利义务关系的协议。2.保密义务：劳动者在合同期限内和解除合同后继续对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。3.违约金：违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。4.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，强制用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方可以要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。2.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方可以与甲方协商，要求按时支付工资；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方可以与甲方协商，要求甲方补缴社会保险；协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订劳动合同。2.甲方与乙方协商变更