老挝语劳动合同样本

老挝语劳动合同样本合同编号：__________老挝语劳动合同样本一、合同方信息1.1甲方（雇主）：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________1.2乙方（员工）：姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________二、合同期限2.1本合同期限为固定期限，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。三、工作内容3.1乙方同意在甲方任职，担任__________职位，主要工作内容为__________。四、劳动报酬4.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为人民币__________元/月。4.2乙方同意，如因工作需要在规定工作时间以外加班，甲方应按照国家规定支付加班费。五、劳动保护与保险5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2甲方应保障乙方的人身安全，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。六、劳动纪律6.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的商业机密。七、合同解除和终止7.1在合同期限内，如双方协商一致，可以提前解除或终止本合同。7.2在合同期限内，如乙方提前解除本合同，应提前__________天通知甲方。7.3在合同期限内，如甲方解除本合同，应依法支付乙方相应的经济补偿。八、争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（雇主）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.甲方公司章程或组织机构代码证4.甲方社会保险缴纳证明5.劳动保护设施和安全条件检测报告6.商业秘密保密协议7.甲方公司规章制度8.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密。3.甲方未按时支付工资或加班费。4.甲方未为乙方缴纳社会保险。5.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。6.甲方违反国家法律法规或双方约定，解除或终止合同。7.乙方提前解除合同未按规定提前通知甲方。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.固定期限：劳动合同双方约定的一定期限。3.加班费：员工在规定工作时间以外加班所应得的报酬。4.经济补偿：用人单位依法解除或终止劳动合同时，支付给劳动者的补偿。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。6.社会保险：国家通过立法，采取强制手段对国民收入进行分配与再分配，形成专门消费基金，对劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时进行社会帮助以保障其基本生活的一种制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：如甲方未按时支付工资，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.加班费问题：如甲方未支付加班费，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.社会保险问题：如甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向社会保险管理部门投诉或申请社会保险仲裁。4.劳动保护问题：如甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件，乙方可以先与甲方沟通协商，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.商业秘密泄露问题：如乙方泄露甲方商业秘密，甲方可以与乙方沟通协商，要求乙方停止侵权行为并承担相应的违约责任。如协商不成，可以向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.适用于老挝语劳动合同的签订。2.适用于在老挝的中国企业与当地员工签订劳