宾馆聘用店长合同范本

宾馆聘用店长合同范本合同编号：[填写合同编号]甲方（用人单位）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（受聘人）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]地址：[填写乙方地址]联系电话：[填写乙方联系电话]鉴于甲方为一家合法经营的宾馆，乙方具备良好的经营管理能力和相关经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方宾馆店长一职，达成如下协议：第一条聘用岗位和期限1.1乙方担任甲方的宾馆店长，负责宾馆的日常经营管理。1.2双方的聘用期限为____年，自合同签订之日起计算。第二条工作职责2.1乙方应全面负责宾馆的日常经营管理，确保宾馆的正常运营。2.2乙方应严格执行甲方的管理制度，确保宾馆的服务质量和经营目标。2.3乙方应负责员工的培训和管理，确保员工具备良好的服务技能和服务态度。第三条薪酬待遇3.1乙方的薪酬由基本工资、绩效奖金和其他补贴组成，具体金额双方协商确定。3.2乙方按国家规定参加社会保险，享受相关福利待遇。第四条保密条款4.1乙方在合同期内及合同结束后，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。4.2乙方不得利用甲方的资源和信息从事与甲方业务相竞争的活动。第五条合同解除和终止5.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除合同。5.2如合同到期，双方未续签，则合同自然终止。5.3双方同意，合同解除或终止后，乙方应立即办理工作交接手续，并支付相关费用。第六条争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。7.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：[填写甲方全称]乙方（受聘人）：[填写乙方姓名]签订日期：[填写签订日期]1.甲方宾馆的相关规章制度2.乙方的工作简历和资格证明文件3.双方约定的其他相关文件第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：[填写合同编号]甲方（委托方）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（受聘方）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]地址：[填写乙方地址]联系电话：[填写乙方联系电话]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系电话：[填写丙方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]鉴于甲方为一家合法经营的宾馆，乙方具备良好的经营管理能力和相关经验，丙方作为专业的第三方主体，具备提供相关服务的能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方宾馆店长一职，并由丙方提供相关支持服务，达成如下协议：第一条第三方主体角色和责任1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供经营管理所需的支持服务，包括但不限于人力资源、市场营销、财务管理等。1.2丙方应确保提供的服务符合甲方的要求和经营目标，并按照甲方的指示进行调整和改进。第二条乙方的职责和权益2.1乙方担任甲方的宾馆店长，负责宾馆的日常经营管理。2.2乙方应严格执行甲方的管理制度，确保宾馆的服务质量和经营目标。2.3乙方有权根据甲方的指示和要求，利用丙方的服务和支持，进行宾馆的经营管理工作。2.4乙方应按照约定向丙方支付服务费用，并遵守丙方的服务条款和规定。第三条甲方的权益和权利3.1甲方作为委托方，对宾馆的经营管理具有最终决策权，包括但不限于经营策略、服务标准、人员配置等。3.2甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，并要求乙方按照甲方的要求进行改进和调整。3.3甲方有权根据实际情况调整乙方的薪酬待遇和激励机制。3.4甲方有权要求丙方提供相关服务和支持，并对其服务质量和效果进行评估和监督。第四条违约和限制条款4.1乙方如违反甲方的管理制度和经营规定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。4.2乙方如利用丙方的服务和支持从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。4.3丙方如未能按照甲方的要求提供相关服务和支持，甲方有权要求丙方承担相应的违约责任。第五条第三方介入的意义和目的5.1第三方主体的介入旨在为乙方提供专业的经营管理支持，提升宾馆的服务质量和经营效益。5.2第三方主体的介入可以为甲方提供专业的经营管理建议和方案，帮助甲方实现宾馆的长期发展目标。第六条合同解除和终止6.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除合同。6.2如合同到期，双方未续签，则合同自然终止。6.3双方同意，合同解除或终止后，乙方应立即办理工作交接手续，并支付相关费用。第七条争议解决7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。甲方（委托方）：[填写甲方全称]乙方（受聘方）：[填写乙方姓名]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]签订日期：[填写签订日期]1.甲方宾馆的相关管理制度2.乙方的工作简历和资格证明文件3.丙方的服务条款和规定4.双方约定的其他相关文件总结：第三方主体+甲方权益主导的合同模式，旨在通过引入专业的第三方主体，为乙方提供经营管理支持，同时确保甲方的权益得到充分保障。通过明确甲方的权利条款和多种利益条款，以及乙方的违约及限制条款，合同更加倾向于甲方权益的优先和主导。第三方主体的介入，旨在提升宾馆的服务质量和经营效益，实现甲方的长期发展目标。第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：[填写合同编号]甲方（委托方）：[填写甲方全称]地址：[填写甲方地址]联系电话：[填写甲方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]乙方（受聘方）：[填写乙方姓名]身份证号码：[填写乙方身份证号码]地址：[填写乙方地址]联系电话：[填写乙方联系电话]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]地址：[填写丙方地址]联系电话：[填写丙方联系电话]法定代表人/负责人：[填写法定代表人或负责人姓名]鉴于甲方为一家合法经营的信息技术服务公司，乙方具备优秀的技术能力和相关经验，丙方作为专业的第三方主体，具备提供相关技术支持的能力，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方公司技术部门主管一职，并由丙方提供相关技术支持服务，达成如下协议：第一条第三方主体角色和责任1.1丙方作为第三方主体，负责为乙方提供技术支持服务，包括但不限于技术咨询、技术培训、技术改进等。1.2丙方应确保提供的技术支持服务符合甲方的要求和经营目标，并按照甲方的指示进行调整和改进。第二条乙方的职责和权益2.1乙方担任甲方的技术部门主管，负责技术部门的日常管理和运作。2.2乙方应严格执行甲方的管理制度，确保技术部门的工作质量和目标达成。2.3乙方有权根据甲方的要求和实际工作需要，利用丙方的技术支持服务。2.4乙方应按照约定向丙方支付技术支持费用，并遵守丙方的服务条款和规定。第三条甲方的权益和责任3.1甲方作为委托方，对技术部门的管理和运作具有最终决策权，包括但不限于技术发展战略、项目安排、人员配置等。3.2甲方有权对乙方的工作进行监督和评估，并要求乙方按照甲方的要求进行改进和调整。3.3甲方有权根据实际情况调整乙方的薪酬待遇和激励机制。第四条乙方违约及限制条款4.1乙方如违反甲方的管理制度和经营规定，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。4.2乙方如利用丙方的技术支持服务从事与甲方业务相竞争的活动，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。第五条甲方违约及限制条款5.1甲方如违反合同约定，未能按照约定提供相关条件和支持，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。5.2甲方如未能按照约定支付乙方的薪酬待遇和激励机制，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。第六条第三方介入的意义和目的6.1第三方主体的介入旨在为乙方提供专业的技术支持服务，提升技术部门的工作效率和技术水平。6.2第三方主体的介入可以为甲方提供专业的技术咨询和建议，帮助甲方实现公司的长期发展目标。第七条合同解除和终止7.1在合同期内，如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定，甲方有权解除合同。7.2如合同到期，双方未续签，则合同自然终止。7.3双方同意，合同解除或终止后，乙方应立即办理工作交接手续，并支付相关费用。甲方（委托方）：[填写甲方全称]乙方（受聘方）：[填写乙方姓名]丙方（第三方主体）：[填写丙方全称]签订日期：[填写签订日期]1.甲方公司技术部门的相关管理制度2.乙方的工作简历和资格证明文件3.丙方的服务条款和规定4.双方约定的其