咨询行业集体劳动合同

咨询行业集体劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________姓名：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，就乙方提供咨询服务事项，达成如下协议：一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为____年。2.若双方同意续签，应于合同到期前____个月协商达成一致，并签订新的劳动合同。二、乙方工作内容1.乙方作为甲方咨询团队的一员，负责提供专业的咨询服务，包括但不限于市场调研、数据分析、解决方案设计等。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成咨询项目，并保证咨询质量符合甲方的要求。三、乙方工作时间1.乙方每周工作时间____小时，每周工作____天。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，如有特殊情况需提前向甲方负责人请假。四、乙方工资待遇1.乙方的月工资为人民币____元（税前），每月____日发放工资。2.乙方依法享受带薪年假、法定节假日休息等福利。五、社会保险和福利待遇1.甲方按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有甲方规定的其他福利待遇，如年终奖、员工培训、健康体检等。六、保密条款1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方提供的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。七、解除和终止合同1.双方提前解除合同的，应书面通知对方，并按国家法律法规和双方约定办理相关手续。2.乙方解除合同的，应提前____天向甲方提出书面申请。八、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.咨询服务项目说明书4.咨询服务项目预算5.保密协议6.社会保险缴纳证明7.乙方工作成果证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供咨询服务，或提供的咨询服务不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。3.乙方未按约定时间完成咨询项目。4.甲方未按约定时间支付乙方工资及福利待遇。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险。三、法律名词及解释：1.咨询服务：乙方为甲方提供的专业咨询服务，包括市场调研、数据分析、解决方案设计等。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。3.社会保险：国家为保障劳动者权益，强制用人单位为劳动者缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作进度滞后：乙方应加强沟通，协调资源，确保项目按进度完成。2.乙方泄露保密信息：乙方应遵守保密义务，如发生泄露，甲方有权追究乙方法律责任。3.甲方未按时支付工资及福利待遇：甲方应按时支付乙方工资及福利待遇，如未按时支付，乙方有权要求甲方支付。五、所有应用场景：1.甲