会计信息内部监督存在的问题及对策

分享有价值的知识点，本文由梁志飞老师精心编辑。会计信息内部监督存在的问题及对策【精品发布】摘要:随着我国市场经济的进一步完善和现代企业制度的发展,财务会计行业也迅速发展起来,工作范围逐渐扩大,业务流程越来越复杂,对专业的财务会计人才要求也越来越高。但是在财务会计行业发展的同时,财务会计信息内部的监督也出现了一些问题,因此,规范财务会计行为,提高财务会计质量,加强财务会计监督成为了现在财务会计行业的首要任务。

关键字:财务会计信息;内部问题;财务会计监督;解决方案

一财务会计信息内部监督存在的问题分析

(一!财务会计监督法律不完善

随着经济体制的不断发展,各行各业都在进行经济体制改革,对法律的要求也越来越高,虽然新的《财务会计法》已经颁布,但是各项执行力度还是远远不够,对财务会计行业的约束力还是不强,导致很多企业内部工作人员法律意识淡薄,甚至有些人知法犯法,故意钻法律的空子,利用法律的缺陷来谋取个人的暴利,严重危害其他人和社会的利益,扰乱社会经济秩序。

(二)财务会计内部监督体系不完善

很多企业在发展过程中并不在注重财务会计行业的培育和发展,只是一味的进行经济体制改革,只注重经济的发展速度,而忽略了相关部门和相关配套制度的建设,导致经济发展与部门体系严重脱节,在财务会计监督体系这一方面尤为严重。目前我国很多的企业都没有建立科学的现代企业财务会计监督制度,使的财务会计内部监督体系极为不完善,导致企业财务会计制度形同虚设,在一定程度上阻碍了企业的发展,进一步减缓了经济的发展速度。

(三)财务会计内部人员职业道德观念薄弱

在目前我国的财务会计从业人群中普遍存在较大问题,主要表现在以下几个方面:(1)财务会计内部工作人员素质较低,导致财务会计内部信息失真。财务会计内部信息是财务会计从业人员对市场经济分析的主要途径,不同的人进行的估计、判断得到的结果是不同的;(2)财务会计人员主人翁意识差,缺乏主动性。由于各财务会计从业人员都是雇佣关系,很多问题处理不到位,完全属于应付工作,导致工作效果低下;(3)财务会计相关管理人员法律意识不强,工作管理不到位。只有优秀的管理才能教导出来优秀的员工,一个优秀的管理者是很有必要的。正是由于这些内部工作人员的整体素质较低,导致我们的财务会计行业内部监督的不完善。

(四)财务会计基础工作薄弱

目前我国较多企业还是延续以前垂直模式的组织管理制度,在这种管理制度下,企业内部财务会计管理、审计、调度等工作分工不够明确,权责不够分明,往往会导致效率的低下,并且有些小微企业并没有明确的财务会计机构,财务会计分工简单粗糙,内部监督工作根本无从谈起,这些方面都表现出来我们国家财务会计基础工作的薄弱。

二.加强财务会计信息内部监督的对策

(一!完善法律体系,明确惩罚制度

虽然我们新的《财务会计法》已经运用在我们的日常生活中来,但是其效果远没有达到我们的预期,相关的财务会计行业仍没有很明显的改变。按照《财务会计法》和《小企业财务会计准则》等相关规定,中小企业应该建立健全的财务会计内部监督制度,形成规范化、制度化的经济活动体系。相应建立赏罚制度,对不合格的企业进行严惩,优秀企业进行奖励,只有这样才能起到整顿作用。

(二)完善财务会计监督体系,明确公司发展方式

没有规矩,不成方圆。这句话在财务会计信息内部的管理同样适用,没有一个好的监督体系,那么执行力度肯定不够,那么如何完善财务会计监督体系就是我们需要考虑的了。首先,注重加强内部财务会计监督。建立健全的问责制度,对失职人员必须追究其责任;其次,加强外部财务会计监督,即政府监督和社会监督。一个优秀的监督体系只有内部监督是远远不够的,外部的宏观调控和协调沟通也是必不可少的,只有内外同时发力,监督力度才能达到预期的效果。

(三)提升工作人员素质,完善相关工作制度

财务会计内部工作人员是整个财务会计工作的主体,财务会计人员的素质决定了财务会计工作的开展效果,进一步影响整个企业的发展,因此,提高工作人员的整体素质,是提高财务会计工作质量的首要任务。要想提高工作人员素质,必须做到以下几点(1)加强财务会计人员专业知识培训,与时俱进,适应时代的发展〔2)将工作与年终考核相挂钩,工作完成度直接决定其工资和奖金,加强主人翁意识;(3)适时增加法律知识培训,加强工作人员的法制观念,确保财务会计人员的内部纯洁性;(4)严格培养财务会计高层管理人员,确保以优带优,而不是空有其职。只有先保证了工作人员素质,工作制度的完善才能保证内部监督的有效实施。

(四!明确内部分工,加强基础工作建设

财务会计是一个企业的关键部门,承担着重要责任,加强其基础工作建设,完善内部分工,有利于协调部门工作,提高部门工作效率。财务会计内部主要包括财务会计科目的设置、财务会计审核及处理、账簿组织、财务会计分析、内部资金运营以及内部监督,明确各个部门的职责,做到权责分明,每个部门互不干扰,相互独立,充分发挥团结合作的精神。合理的内部分工是一个部门发展的前提与重要保障,只有每个部门都平稳运转起来,财务会计内部监督才能真正发挥自己的作用,为财务会计工作的进行保驾护航。

小结:

在财务会计监督中,内部监督是最为基础的。由于我国经济制度完善工作进行较为迟缓,所以导致到目前为止,我们的财务会计监督还是很不到位,存在较大的问题。这篇文章就我们观察到的一些问题进行了分析和研究,得到了一些结论,对我们的财务会计部门的改革有一定得借鉴意义,希望通过我们不懈的努力财务会计内部监督可以达到新的高度。

结束语：我们全都要从前辈和同辈学习到一些东西。就连最大的天才，如果想单凭他所特有的内在自我去对付一切，他也决不会有多大成就。我们全都要从前辈和同辈学习到一些东西。就连最大的天才，如果想单凭他所特有的内在自我去对付一切，他也决不会