机械制造试用期合同

机械制造试用期合同合同编号：__________合同各方：名称：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________名称：________________地址：________________联系人：________________联系电话：________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方向甲方提供劳动力的事宜，经双方协商一致，特订立本试用期合同，以便共同遵守。第一条试用期限1.本合同的试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。第二条工作内容1.乙方在试用期内应认真履行甲方指定的岗位职责，努力提高业务水平，完成工作任务。第三条劳动报酬1.乙方在试用期的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。2.乙方试用期的工资发放按照甲方规定的工资支付时间进行。第四条试用期考核1.甲方应对乙方在试用期内的工作表现进行定期考核，以评估乙方的业务能力和工作态度。2.乙方应积极配合甲方的考核工作，如实提供相关材料。第五条合同解除和终止1.试用期满，甲方根据乙方的试用表现决定是否正式录用乙方。（1）乙方严重违反甲方规章制度；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损害；（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响；（4）乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更本合同；（5）乙方被追究刑事责任。3.乙方提前解除本合同，应提前一个月书面通知甲方。第六条保密条款1.乙方在试用期内和解除合同后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第七条违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方给甲方造成经济损失的，应予以赔偿。第八条其他条款1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：________________乙方（签名）：________________代表（签名）：________________代表（签名）：________________日期：____年__月__日日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证复印件3.乙方学历证明复印件4.乙方职业资格证书复印件5.甲方公司规章制度6.甲方公司保密协议7.试用期考核标准二、违约行为及认定：1.乙方严重违反甲方规章制度：包括但不限于迟到、早退、无故缺勤、严重工作失误等。2.乙方严重失职，给甲方造成重大损害：乙方在工作中因故意或过失导致甲方遭受经济损失或信誉损害。3.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作产生严重影响。4.乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更本合同。5.乙方被追究刑事责任。三、法律名词及解释：1.试用期：用人单位与劳动者在劳动合同中约定的一段时间，用以考核劳动者是否符合岗位需求。2.劳动合同：用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。3.劳动报酬：劳动者为实现劳动权益所获得的报酬。4.违约行为：违反合同约定的一方所采取的行为。5.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内工作表现不佳：提前沟通，提供培训机会，若表现仍不佳，根据合同约定解除合同。2.乙方提前解除合同：按照合同约定，支付违约金或赔偿损失。3.乙方违反保密义务：收集证据，追究违约责任，要求赔偿损失。4.甲方未按时支付工资：及时支付，并向乙方道歉，避免产生劳动纠纷。五、所有应用场景：1.甲方为新入职员工签订试用期合同。2.甲方对乙方进行试用期考核。3.甲方根据乙方试用期表现决定是否正式录用。4.乙方在试用期内遵守甲方规章制度，努力