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文档简介

退休人员劳动合同模板合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号码:__________联系电话:__________第一条合同期限1.本劳动合同期限为一年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容1.乙方在甲方指导下,按照甲方的要求从事__________工作。2.乙方应认真履行工作职责,服从甲方的管理和指挥。第三条工作时间1.乙方每周工作时间不超过40小时,按照甲方规定的作息时间上班。2.乙方享有国家法定节假日休息权利。第四条劳动报酬2.乙方工资根据乙方的工作表现和甲方经济效益情况进行调整。3.乙方加班工资按照国家和地方的有关规定支付。第五条社会保险1.甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。2.乙方依法享受养老、医疗、失业、工伤和生育保险待遇。第六条劳动保护和职业健康1.甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动防护用品。2.甲方应关注乙方的职业健康,定期为乙方进行健康检查。第七条培训和学习1.甲方应提供乙方必要的培训和学习机会,提高乙方的工作技能和综合素质。2.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习活动。第八条保密协议1.乙方在合同期间及合同终止后,对甲方商业秘密、技术秘密和机密信息予以保密。2.乙方违反保密协议的,应承担相应的法律责任。第九条解除和终止合同1.双方提前解除劳动合同的,应书面通知对方,并办理相关手续。2.乙方违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。3.甲方依法解散、破产或合并,本劳动合同即行终止。第十条争议解决1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。2.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.退休人员个人信息表2.退休人员健康状况证明3.退休人员资格证明4.退休人员培训记录表5.保密协议6.退休人员劳动合同续签申请表7.退休人员离职证明二、违约行为及认定:1.乙方未按照合同约定提供劳动力的,视为违约。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务的,视为违约。3.乙方违反保密协议泄露甲方商业秘密的,视为违约。4.甲方未按照合同约定支付工资的,视为违约。5.甲方未按照合同约定提供社会保险的,视为违约。6.甲方未按照合同约定提供培训和学习机会的,视为违约。三、法律名词及解释:1.退休人员:指达到法定退休年龄并办理退休手续的人员。2.劳动合同:指用人单位与劳动者之间确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。3.工作时间:指劳动者在用人单位从事有偿工作的时间。4.劳动报酬:指劳动者因履行劳动合同所应得的工资、奖金、津贴和补貼等。5.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活,依法设立的养老、医疗、失业、工伤和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:乙方因健康原因无法继续工作。解决办法:双方协商一致,提前解除劳动合同,并办理相关手续。2.问题:甲方未按照合同约定支付工资。解决办法:乙方有权向甲方提出书面抗议,要求支付工资,协商不成可以向劳动监察部门投诉或提起诉讼。3.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方有权解除劳动合同,并要求乙方承担相应的法律责任。4.问题:甲方依法解散、破产或合并。解决办法:本劳动合同即行终止,甲方应支付乙方相应的经济补偿。五、所有应用场景:1.退休人员重新就业的场景。2.退休人员与用人单位协商

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