2024拓展培训协议书

2024拓展培训协议书合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方希望提高员工的业务能力和综合素质，乙方具有提供专业拓展培训服务的资质和经验，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就甲方委托乙方开展拓展培训事宜，达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的需求，提供包括但不限于团队合作、领导力提升、沟通协作、创新思维等方面的拓展培训。1.2培训方式：采用线下集中授课、案例分析、情景模拟、户外拓展等相结合的方式进行。1.3培训对象：甲方的全体在职员工。1.4培训时间：自____年__月__日起至____年__月__日止，共计__天。1.5培训地点：__________（具体地点根据实际情况确定）。二、培训师资2.1乙方应派出具有丰富拓展培训经验的专业讲师为甲方提供培训服务。2.2乙方应确保培训讲师具备相应的专业资格和技能，能够满足甲方的培训需求。三、培训费用3.1甲方应支付乙方培训费用共计人民币____元（大写：____________________元整），其中包括培训讲师费、培训场地费、培训材料费、交通住宿费等。3.2甲方支付培训费用后，乙方应及时提供培训服务，确保培训质量。3.3乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付培训费用。四、培训成果4.1乙方应确保培训内容具有实用性和针对性，帮助甲方提高员工的业务能力和综合素质。4.2乙方应根据甲方需求，提供培训成果评估报告，包括培训满意度、培训效果等。4.3甲方应积极参与培训，认真完成培训任务，学以致用，提高工作效率。五、保密条款5.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本协议签订之日起至协议终止或履行完毕之日止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2若乙方未能按照约定提供培训服务，甲方有权要求乙方退还已支付的培训费用。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。八、其他约定8.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.拓展培训课程大纲2.培训讲师资质证明3.培训场地租赁合同4.培训材料清单5.培训费用支付凭证6.培训满意度调查表7.培训效果评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定时间提供培训服务，视为违约。2.乙方提供的培训内容与课程大纲不符，视为违约。3.乙方未能保证培训质量，导致甲方损失，视为违约。4.甲方未能按照约定时间支付培训费用，视为违约。5.甲方未按要求参与培训，导致培训无法正常进行，视为违约。三、法律名词及解释：1.拓展培训：指通过户外活动、案例分析、情景模拟等方式，提高员工业务能力和综合素质的培训。2.违约金：指违约方按照约定向守约方支付的赔偿金。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。4.合同履行：指合同双方按照约定履行各自的权利和义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方提供的培训讲师不符合甲方需求。解决办法：及时与乙方沟通，要求更换符合需求的培训讲师。2.问题：培训场地设施不足，影响培训效果。解决办法：提前对场地进行考察，确保设施齐全，或要求乙方提供配套设施。3.问题：甲方支付培训费用后，乙方未能及时提供培训服务。解决办法：按照约定时间督促乙方履行合同义务，如乙方仍未能履行，可要求退还已支付费用。五、所有应用场景：1.企业为新入职员工提供入职培训。2