教师聘用合同

教师聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（聘用教师）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方担任甲方教师一职，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条职位与职责1.1乙方担任甲方教师，负责教授__________课程，并按照甲方规定的教学大纲和教学计划进行教学。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行教师职责，积极参与甲方的教育教学管理工作。1.3乙方应尊重学生，关心学生，积极参与学生的教育与引导，促进学生的全面发展。第二条合同期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2如双方同意续约，应提前__________个月书面通知对方。第三条薪酬待遇3.1乙方年薪为人民币__________元（税前），具体发放按照甲方薪酬制度执行。3.2乙方按照国家规定享受各项社会保险和福利待遇。3.3乙方享有寒暑假假期，具体假期安排按照甲方规定执行。第四条工作条件与环境4.1甲方为乙方提供必要的工作条件和环境，包括教学设施、办公设备等。4.2甲方应为乙方提供__________的教学任务，保证乙方的教育教学工作顺利进行。4.3甲方应为乙方提供__________的专业培训机会，促进乙方的专业发展。第五条保密条款5.1乙方应对在甲方工作期间获得的甲方的商业秘密、技术秘密、教学资料等予以保密。5.2乙方应在合同终止后继续承担保密义务，未经甲方同意不得泄露给第三方。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。6.2若乙方提前终止本合同，应支付甲方违约金人民币__________元。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用教师）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.教学计划和大纲5.教学设施和办公设备清单6.社会保险和福利待遇相关政策文件7.专业培训计划二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或教学资料视为违约。3.乙方未遵守甲方规章制度，或未履行教师职责视为违约。4.甲方未按约定支付薪酬，或未提供乙方工作条件与环境视为违约。5.甲方未按约定提供培训或发展机会视为违约。三、法律名词及解释：1.甲方：指用人单位，提供工作岗位并支付报酬的一方。2.乙方：指聘用教师，接受甲方聘用并履行教育教学职责的一方。3.教学任务：指乙方在甲方担任教师所需完成的教学工作和相关任务。4.薪酬：指甲方根据约定向乙方支付的工资、奖金等报酬。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.遇到教学资源不足的问题，应及时与甲方沟通，寻求解决方案。2.如乙方因故教学任务，应及时通知甲方并寻求替代方案。3.若甲方未按约定支付薪酬，乙方有权依法申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。4.在保密义务方面，乙方应时刻注意保护甲方的商业秘密，避免泄露给第三方。5.若双方在合同履行过程中发生争议，应尝试友好协商解决，协商不成的可通过法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为新成立的学校，需要招聘教师。2.甲