劳动合同驾驶员

劳动合同驾驶员合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（驾驶员）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2甲乙双方同意，本劳动合同期满前，如双方无异议，可以续签。第二条工作岗位及工作内容2.1乙方担任甲方驾驶员，负责____（具体工作内容）。2.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。3.3乙方加班时，甲方应按照国家规定支付加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元（人民币大写：____元整）。4.2甲方按月支付乙方工资，每月____日前支付上月工资。4.3乙方享有绩效奖金、交通补贴等福利，具体标准按照甲方规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方享有国家规定的带薪年休假、产假、陪产假、婚假、丧假等福利待遇。5.3甲方为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护用品。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同的条件7.1甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。7.2乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。（1）严重违反甲方规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的；（4）因客观原因导致合同无法履行的。7.4劳动合同期满，双方无异议，可以续签。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（驾驶员）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.乙方健康证明4.乙方无犯罪记录证明5.劳动合同续签申请表6.保密协议7.甲方规章制度8.甲方福利政策文件9.社会保险参保证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供相关证明文件的，视为违约。2.乙方未按约定时间到岗或未经甲方同意提前解除劳动合同的，视为违约。3.乙方违反保密协议泄露甲方商业秘密、技术秘密的，视为违约。4.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，视为违约。5.甲方未按约定时间支付工资、加班费、绩效奖金等，视为违约。6.甲方未为乙方缴纳社会保险的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有用人权利能力和行为能力的组织。3.劳动者：具有劳动权利能力和劳动行为能力的自然人。4.劳动报酬：劳动者因提供劳动而取得的报酬。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等社会风险而实行的一种社会保障制度。6.保密协议：双方约定对特定信息予以保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按时提供证明文件：提醒乙方尽快提供，逾期未提供视为违约。2.乙方未按约定时间到岗或提前解除劳动合同：与乙方沟通，了解原因，协商解决。如协商不成，根据合同约定处理。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密：要求乙方立即停止侵权行为，承担违约责任。4.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊：根据甲方规章制度处理，如解除劳动合同。5.甲方未按约定时间支付工资、加班费、绩效奖金等：甲方应及时支付，如逾期支付，应支付逾期付款利息。6.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应补缴社会保险，并向乙方支付赔偿金。五、所有应用场景：1.甲方招聘驾驶员时与乙方签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致续签劳动合同。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险。4.甲方按月支付乙