《初级经济师》南安市2024年临考冲刺试题含解析

《初级经济师》南安市2024年临考冲刺试题单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1．一般情况下，对员工绩效的影响最为显著的组织承诺类型是()。

A、情感承诺B、继续承诺C、规范承诺D、经济承诺

2．专项服务属于()服务。

A、物业经营B、特约C、商业D、公共

3．关于凝聚力和团体绩效之间关系的说法,正确的是()。

A、凝聚力和团体绩效之间存在线性关系B、凝聚力越高,团体绩效越好C、凝聚力和团体绩效之间的关系受团体绩效规范的影响D、凝聚力和团体绩效之间不存在循环依存的关系

4．甲企业向乙企业提供价值3000万元商品，乙企业承诺分12个月偿付货款。甲、乙两企业之间的这种信用形式为（）。

A、银行信用B、消费信用C、商业信用D、间接信用

5．投资者之间买卖已发售债券的场所为()。

A、一级市场B、二级市场C、同业拆借市场D、无形市场

6．以员工特征为导向的绩效考核方法的缺点是()。

A、反馈的有效性差B、无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响C、导致员工只重结果不重过程D、导致部门内部的不良竞争

7．李某的下列主张中,符合我国劳动法律规定的是()。

A、立即向劳动争议仲裁委员会申请仲裁B、已经给予罚款处理,不可以再解除劳动合同C、公司解除劳动合同应提前30日通知D、在10日内向人民法院提起诉讼

8．当培训与开发的对象是()时,培训与开发的重点是提升管理知识与技能、相关专业知识以及人际关系处理等实务技巧。

A、决策管理人员B、监督管理人员C、专业技术人员D、操作人员

9．根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,人民法院接到起诉状后,经审查,认为符合起诉条件的,应在()日内立案。

A、5B、7C、15D、30

10．分类数据的图示方法主要有圆形图和()。

A、条形图B、直方图C、累积分布图D、茎叶图

11．同业拆借市场的主要特征不包括()。

A、同业性B、市场准人性C、长期性D、大额交易

12．组织进行工作满意度调查的意义不在于()。

A、确定培训需要B、监控满意度C、决定人员的晋升D、改善沟通并释放情感

13．某商业银行签订买入500万美元的即期合约，同时又签订一年后卖出500万美元的远期合约，该银行使用的是（）交易方式。

A、货币互换B、期限互换C、利率互换D、期权互换

14．相对于其他工作分析方法，观察法的优点是()。

A、便于收集有关任职资格的信息B、不影响被调查人员的正常工作C、能够较为全面地了解体力型工作的内容D、适用于对脑力劳动要求较高的工作

15．企业财务关系是指企业在组织财务活动中,与有关各方所发生的()。

A、经济往来关系B、经济利益关系C、经济协作关系D、经济责任关系

16．某房地产投资项目的标准离差为30%,期望报酬率为50%。假设其风险报酬系数为1.2.则其风险报酬率为()。

A、50%B、65%C、72%D、78%

17．社会保障是通过()所形成的一种分配关系。

A、社会捐助B、社会成员互助C、国民收入再分配D、国民收入初次分配

18．通过计算和比较技术改造项目的各方案在整个寿命期间内收益的现值与成本比率，以确定各技术改造方案排列的优先次序和取舍的方法是（）。

A、利润分析法B、效益成本分析法C、投资回收期法D、追加投资回收期法

19．商业银行的职能不包括()。

A、信用中介B、支付中介C、发行中介D、信用创造

20．首次采用招标方式,出让国有土地使用权的时间是()。

A、1987年9月9日B、1987年9月26日C、1987年12月1日D、1987年11月29日

21．薪酬调查应重点考虑的问题是()。

A、竞争对手薪酬水平B、员工流失去向和招聘来源C、企业往年的薪酬浮动D、企业未来薪酬走势

22．与合作金融组织不同,股份制金融企业的盈利主要用于()。

A、分红B、积累C、对外投资D、横向联合

23．已知美元对人民币的即期汇率为USD1=CNY6.8312，3个月的远期汇率为USD1=CNY6.8296，则可以判断美元对人民币()。

A、升值B、贬值C、升水D、贴水

24．下列关于作业疲劳的陈述,错误的是()。

A、作业疲劳分为生理性疲劳和心理性疲劳两种B、个人兴趣对工作疲劳没有影响C、心理阻滞会使人自发地产生极其短暂的停顿现象,导致错误甚至事故的发生D、工作环境因素是引发工作疲劳最客观、最直接的原因

25．房地产商品具有()。

A、价值和交换价值B、价值和使用价值C、交换价值和使用价值D、以上都不对

26．某企业因生产急需流动资金,将一张面额为50万元,距到期日尚需126天的票据以7%的年贴现率卖给银行,企业能获得的贴现款为()元。

A、514194B、504194C、497750D、487750

27．代理的种类不包括()。

A、指定代理B、暂时代理C、法定代理D、委托代理

28．物业管理的本质是()。

A、维修B、管理C、经营D、服务

29．一定时期流通中所需要的货币量()。

A、与商品价格总额成正比B、与待售商品总量成正比C、与货币流通速度成正比D、与物价水平成正比

30．最高最佳使用是指的使用()。

A、经济上可行,能使估价对象价值达到最大B、技术上可能C、法律上允许D、以上全部

31．国家把扩大就业放在()社会发展的突出位置,实施积极的就业政策。

A、经济B、军事C、政治D、教育

32．根据新产品开发任务书的规定和消费者对新产品的要求,运用现代科学与技术手段,形成完整的产品概念,这些活动是新产品的()。

A、创意构思B、开发决策C、设计D、试制

33．政府决算的审批机关是()。

A、本级政府B、本级政府财政部门C、本级人民代表大会D、本级人民代表大会常务委员会

34．下列()不是决定劳动力在市场上议价能力的因素。

A、劳动者所属的同种劳动力在市场上的供求状况B、劳动者个人的技术、能力和经验等C、劳动力质量要素水平D、劳动者的社会背景

35．承担社会责任是()。

A、企业的生存之道B、企业的经营目标C、企业协调外部关系的基础D、企业产生的根本原因

36．下列指标中,属于时点指标的有()。

A、企业个数B、进出口总额C、工资总额D、黄金储备量

37．下列关于招聘的陈述,错误的是()。

A、招聘工作不需要考虑企业发展战略B、招聘工作的全部费用一般比较高C、对外进行招聘本身就是企业向外宣传自身的过程D、企业新员工的留用比率取决于招聘过程中的有效选拔

38．下列不属于影响个人劳动力供给意愿的因素是()。

A、市场工资率B、个人财富总量C、个人偏好D、个人需求

39．《中华人民共和国合同法》采用的违约责任的归责原则是()。

A、严格责任原则B、经济合理原则C、诚实信用原则D、全面履行原则

40．社会主义市场体系是由()构成的。

A、各种消费品市场B、各种生产资料市场和各种消费品市场C、各种生产要素市场D、商品市场和生产要素市场

41．将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上,说明该企业在确定薪酬水平时采用的是()。

A、市场领先策略B、市场跟随策略C、市场滞后策略D、混合策略

42．土地登记的一般程序为()。

A、审查,申请,受理,发证B、申请,受理,审查,发证C、申请,受理,审查,记载于登记薄,发证D、申请,受理,记载于登记薄,审查,发证

43．用人单位招用人员后，应当于录用之日起()日内办理登记手续。

A、30B、15C、10D、60

44．国债偿债率是指当年到期还本付息的国债总额占（）的比例。

A、当年财政收入B、历年财政收入C、历年财政支出D、当年财政支出

45．区别不同税种的主要标志是（）。

A、纳税人B、税率C、课税对象D、纳税环节

46．下列关于房地产开发风险与利润的说法中,正确的是()。

A、风险大,利润低B、风险小,利润高C、风险与利润成正比D、风险与利润成反比

47．按照规则的内容不同，法律规则可以分为()。

A、强行性规则和义务规则B、强行性规则和任意性规则C、授权性规则和任意性规则D、授权性规则和义务规则

48．因物业装饰装修工程增加物业管理服务工作量,设置的临时性收费项目是()。

A、水电费B、停车费C、装饰装修管理服务费D、垃圾清运费

49．在我国,劳动行政法规是由()制定的。

A、国务院B、劳动和社会保障部C、全国人民代表大会及其常垂会D、人事部

50．社会主义宏观经济调控的主体是()。

A、财政部门B、企业C、国家D、市场

51．布雷顿森林体系是一种()的国际货币制度。

A、以欧洲货币单位为中心B、以英镑为中心C、以美元为中心D、以“纸黄金”为中心

52．环境管理包括()三个组成部分。

A、管理、检查和完善B、环境的维护、完善和改造C、清洁卫生管理、绿化管理和虫害防治管理D、清洁卫生管理、消毒管理和白蚁防治管理

53．有限责任公司破产后,其清算组应由()组成。

A、职工代表B、股东C、监事会D、董事会成员及其指定人选

54．用人单位经职工同意不安排年休假的,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的()支付未休年休假工资报酬。

A、150%B、200%C、250%D、300%

55．政府预算必须包括政府所有财政收入和支出的内容，这体现了政府预算的（）原则要求。

A、统一性B、完整性C、公开性D、年度性

56．企业根据生产工艺和产品特点，对车间的机床进行科学、合理的优化布置，这种活动属于生产过程的（）。

A、时间组织B、物流组织C、空间组织D、人员配置

57．强调管理应当是获取组织的绩效和员工的满意感与成长的双重结果,这是人力资源管理的()。

A、人本取向B、互惠取向C、科学取向D、系统取向

58．()是指会计服务的特定单位,它为会计工作规定了空间范围。

A、会计主体假定B、持续经营假定C、会计分期假定D、货币计量假定

59．()是在几个社会阶段中起作用的经济规律。

A、价值规律B、剩余价值规律C、按劳分配规律D、生产关系一定要适合生产力

60．下列各项中,表明课税对象的持有人负有纳税义务,但不需要缴纳税款的税率是()。

A、名义税率B、实际税率C、零税率D、边际税率

61．银行最基本的职能是()。

A、支付中介B、信用中介C、信用创造D、宏观调控

62．下列关于物业管理与社区管理的关系,说法错误的是()。

A、物业管理寓于社区管理之中B、物业管理是社区管理的内容之一C、社区管理是物业管理的基础D、物业管理和社区管理相互影响、相互作用

63．将成本类科目分为反映制造成本的科目和反映劳动成本的科目的依据是（）。

A、是否与主营业务相关B、对营业利润的贡献程度C、资产的流动性D、成本的不同内容和性质

64．下列中,()属于近期建设规划的指导性内容。

A、城市近期发展区域确定B、近期建设用地总量安排C、城市建设实施时须安排D、市政公用设施选址

65．征收企业所得税时,下列项目中,应纳入企业收入总额的是()。

A、财政拨款B、政府性基金C、接受捐赠的收入D、行政事业性收费

66．在现代信用货币制度下，货币发行权一般集中于（）。

A、中央政府B、财政部C、中央银行D、商业银行

67．下列关于技术性失业的陈述,错误的是()。

A、技术性失业是由于在生产中采用了节省劳动力的新技术后所造成的失业B、技术性失业的出现从全局或长远来看,有利于新的就业机会的创造C、技术性失业出现时,那些技术高度专门化的工人很容易找到新的工作D、技术性失业的出现从全局或长远来看,会扩大社会需求和促进新兴产业部门的产生和发展

68．下列团体分类中,属于非正式团体的是()。

A、任务团体B、朋友团体C、指挥团体D、团队

69．下列关于绩效考核指标的说法,正确的是()。

A、制定考核指标时应避免一线员工的参与B、不同性质的工作应设置不同的指标C、应全部用结果而不用行为作为考核指标D、考核指标的权重应由员工自己设定

70．巴塞尔新资本协议确定的三大支柱是资本充足率、监管部门的监督检查和（）。

A、全面风险管理B、资产风险权数C、内部评级D、市场纪律

71．生产线按范围大小,分为产品生产线和()。

A、非自动化生产线B、自动化生产线C、流水线生产线D、零部件生产线

72．个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入,其收入在当地上年职工平均工资()倍数额以内的部分,免征个人所得税。

A、2B、3C、4D、5

73．国债负担率是指()。

A、当年国债发行额与当年GDP的比率B、政府历年发行公债尚未偿还的累计余额与当年GDP的比率C、当年国债发行额与当年财政收入的比率D、政府历年发行公债尚未偿还的累计余额与当年财政收入的比率

74．()与访谈法具有极高的互补性,二者结合使用,是目前工作分析的主流方法。

A、问卷法B、观察法C、文献分析法D、工作实践法

75．下列指标中,应采用算术平均方法计算平均数的是()。

A、男女性别比B、国内生产总值环比发展速度C、人口增长率D、企业年销售收入

76．从特质理论出发,以传统的实验心理学的方法研究人格问题,并从对特质的研究转向对人格维度的分析,从而确立了自己的人格维度的是()。

A、卡特尔B、艾森克C、奥尔波特D、恩培多克勒

77．关于发布招聘信息时需要遵循的原则,正确的说法是()。

A、向社会所有层次的人员发布招聘信息B、尽可能推迟发布招聘信息时间C、尽可能少地提供与职位相关的信息D、客观真实地发布招聘信息

78．在各种会计要素计量属性中,()通常反映的是资产或者负债过去的价值。

A、公允价值B、可变现净值C、重置成本D、历史成本

79．由两个不同时期的总量对比形成的相对数是()。

A、数量指数B、价格指数C、个体指数D、总量指数

80．关于用人单位自主用人权的说法，错误的是()。

A、用人单位有权决定招用劳动者的时间和数量B、用人单位有权决定劳动者权益范围C、用人单位有权决定用工形式D、用人单位有权决定招用劳动者的条件

81．下列关于绩效管理流程说法错误的是()。

A、绩效计划是绩效管理的第一个环节,也是绩效管理过程的起点B、绩效考核是企业按照绩效计划书确定的工作目标及其衡量标准,考察员工实际工作绩效的过程C、绩效考核的结束意味着整个绩效管理过程的终结D、绩效面谈的内容是员工的工作绩效而不是员工的人格问题,着眼点也不是过去而是未来

82．按工作分析方法划分，工作要素法属于()。

A、以人为基础的系统性工作分析方法B、以工作为基础的系统性工作分析方法C、传统工业企业工作分析方法D、通用的工作分析方法

83．国民生产总值和国内生产总值的关系是（）。

A、国内生产总值=国民生产总值+国外净要素收入B、国内生产总值=国民生产总值一国外净要素收入C、国内生产总值=国民生产总值+财政收入D、国内生产总值=国民生产总值一财政支出

84．每一个事业部都是总公司的()。

A、成本中心B、决策中心C、利润中心D、指挥中心

85．衡量商品价值量的内在尺度是()。

A、流通手段B、价值尺度C、社会必要劳动时间D、交换价值

86．用人单位安排加班不支付加班费的,由劳动行政部门责令限期支付加班费,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额()的标准向劳动者加付赔偿金。

A、40%以上80%以下B、50%以上100%以下C、60%以上90%以下D、70%以上95%以下

87．具有一国国籍,并根据该国宪法和法律规定享有权利和承担义务的人称为()。

A、人民B、公民C、居民D、法人

88．承接岩土工程治理、工程钻探、凿井工程勘察劳务工作的单位,获得的资质是()。

A、工程勘察综合资质B、工程勘察劳务资质C、工程勘察专业资质D、工程勘察成本资质

89．产权比率等于负债总额除以（）。

A、资产总额B、所有者权益C、利润总额D、现金流量总额

90．()是指在工作结束后,对工作的结果进行检查、鉴别和处理的控制。

A、过程控制B、前馈控制C、反馈控制D、现场控制

91．房地产开发过程中最为重要的阶段是()。

A、销售过程B、质量监督过程C、建设过程D、投资决策分析

92．对大多数价格低廉、经常购买的产品,如软饮料和护发产品等快速变动消费品,消费者采用的决策类型通常是()。

A、习惯型B、复杂型C、有限型D、无限型

93．半个多世纪以来,资本主义经济、政治、文化和社会生活等各个方面都发生了深刻的变化,下列属于资产阶级政治统治形式完善方面的内容的是()。

A、选举制度不断完善B、建立社会福利制度C、资本占有社会化的趋势D、生产力诸要素发生了质的飞跃

94．如果一组数据中,最大值为75,最小值为15,这组数据分为4组,那么每组的组距是()。

A、15B、25C、60D、75

95．社会主义市场经济下,()在国家宏观调控下对资源配置起基础性作用。

A、政府管制B、混合经济C、计划D、市场

96．某企业为增值税小规模纳税人。该企业8月取得销售收入8.48万元(含增值税);购进原材料一批,支付货款2.12万元(含增值税)。该企业当月应缴纳的增值税税额为()万元。

A、0.25B、0.33C、0.36D、0.48

97．某储户2010年每月存人1000元,1年期,连续存满,存款余额为12000元,假设月利率为4.5%,则到期应付利息为()元。

A、35B、35.1C、350D、351

98．将负债类科目分为反映流动负债的科目和反映非流动负债的科目的依据是（）。

A、负债的偿还期限B、负债金额的大小C、与其对应的资产的流动性D、成本的不同内容和性质

99．某客户在距兑付1年时购入票面金额为100元,购买价格为87.5元,期限为2年的贴现国债,其收益率为()。

A、7.14%B、14.29%C、21.43%D、12.5%

100．考虑设备的有形磨损，根据最小使用费用（成本）的原则确定的设备寿命为（）。

A、使用寿命B、经济寿命C、技术寿命D、自然寿命

参考答案单项选择题。（每个试题只有一个正确答案，共100题,每题1分）1、【A】组织承诺包括情感承诺、继续承诺和规范承诺三个因素。情感承诺是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度。继续承诺是指员工对离开组织所带来的损失的认知，是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而不得不继续留在该组织内的一种承诺。规范承诺反映的是员工对继续留在组织的义务感，它是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺。其中，情感承诺最为重要，对上述相关工作行为的影响也最为明显。

2、【A】专项服务是物业服务企业面向广大业主和物业使用人,为满足其中一些业主和物业使用人的一定需要而提供的各项服务。专项服务是物业服务企业开展多种经营的主要渠道,属于物业经营服务。

3、【C】凝聚力对团体的绩效有着重要的影响:凝聚力和绩效之间的关系比较复杂,并不是简单的直线关系。首先,高凝聚力能否导致高绩效要看团体的绩效规范。其次,凝聚力同绩效有循环依存的关系。

4、【C】本题考查商业信用。商业信用有两种表现形式：一是企业之间相互提供的、与商品的生产和流通有关的信用，包括赊销、预付和分期付款等形式；二是企业直接向社会集资，以解决自身扩大再生产的资金需要，主要是采取发行公司（企业）债券的形式。

5、【B】按金融交易的性质,可将金融市场分为一级市场和二级市场。一级市场又称为初级市场或发行市场,是指金融商品的发行者将其发行的票据或证券等金融商品创造出来并首次出售给投资者的市场。二级市场又称为次级市场、交易市场或转让市场,是指已发行的票据或证券进行流通转让的市场。

6、【A】以员工特征为导向的考核方法衡量的是员工的个人特性。这类考核方法简单易行,但是有效性差、缺乏稳定性、无法提供有效的反馈信息。

7、【A】根据《劳动法》的规定,劳动争议当事人申请仲裁的,应当从知道或者应当知道其权利被侵害之日起1年内,以书面形式向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8、【B】对决策管理层进行培训与开发的内容主要包括:①知识和意识;②经营技能;③领导技能。对监督管理人员进行培训与开发的重点是:管理知识与技能、专业知识的提升以及如何处理人际关系等实务技巧。对专业技术人员及操作人员的培训开发目标应着眼于提高他们的整体素质,即从专业知识、业务技能与工作态度三个方面进行培训与开发。

9、【B】根据《中华人民共和国民事诉讼法》的规定,人民法院接到起诉状后,经审查,认为符合起诉条件的,应在7日内立案。

10、【A】本题考查分类数据的图示。其图示方法主要有圆形图和条形图。

11、【C】同业拆借市场的主要特征有:①同业性。②市场准入性。③短期性。④大额交易。⑤不提交存款准备金。可知选项C错误。

12、【C】进行员工满意度调査有以下几个方面的意义:①监控满意度;②改善沟通;③释放情感;④确定培训需要;⑤规划和监控新的方案。

13、【B】本题考查互换的形式。期限互换是把方向相反的远期和即期交易结合起来进行的外汇买卖，若即期卖出一定数额的某种货币，则同时签订一个买进同样数额的同种货币的远期合同，反之亦然。

14、【C】观察法的优点在于工作分析人员能够比较全面和深入地了解工作要求；成本低、经济实用，且易操作。缺点在于不适用于脑力劳动要求比较高的工作，以及处理紧急情况的间歇性工作；观察法可能使员工产生被监视的厌烦心理；无法得到有关任职者资格要求的信息。

15、【B】企业财务关系,就是企业组织财务活动过程中与有关各方所发生的经济利益关系,主要包括企业与政府、股东、债权人、投资者、债务人和职工及企业内部各单位之间的财务关系。

16、【C】该房地产投资项目的风险报酬率=风险报酬系数×标准离差率=1.2×(30%/50%)=72%。

17、【C】本题考查社会保障。社会保障是通过国民收入再分配所形成的一种分配关系。【错因分析】对于社会保障的相关知识点把握不正确。

18、【B】本题考查效益成本分析法的概念。

19、【C】由于商业银行是最为典型的金融中介机构,因此商业银行的职能也就体现为金融中介最主要的职能。具体包括:①信用中介职能;②支付中介职能;③信用创造职能;④金融服务职能。

20、【B】1987年9月9日,率先采取协议方式,成功出让一宗面积为5412cm的国有土地的使用权;1987年9月26日又首次采取招标方式,1987年12月1日又首次采取拍卖方式,各出让了一宗国有土地的使用权;1987年11月29日,上海市人民政府率先发布《上海市土地使用权有偿转让办法》。

21、【B】薪酬调查是指通过各种正当的手段,来获取相关企业各职位的薪酬水平及相关信息。薪酬调查的对象,最好是与本企业有竞争关系的企业或同行业的类似企业,重点考虑员工的流失去向和招聘来源。

22、【A】合作组织盈利主要用于积累,股份制企业的利润主要用于分红。

23、【D】即期汇率又称现汇汇率，是指买卖现汇的即期外汇交易所使用的汇率。远期汇率又称期汇汇率，是指买卖期汇的远期外汇交易所使用的汇率。如果货币的期汇比现汇贵，则称该货币远期升水；如果期汇比现汇便宜，则称该货币远期贴水；如果两者相等，则为平价。1美元在3个月后可以兑换的人民币减少，因此美元对人民币贴水。

24、【B】疲劳分为两种:一种是生理性疲劳,另一种是心理性疲劳。个体的情绪、兴趣、态度、动机、意志等都会对疲劳发生作用和影响。心理阻滞,即劳动者在从事需要保持一定警觉水平和稳定注意的作业时,自发地产生极其短暂的停顿现象。这种阻滞往往与发生错误相联系,甚至导致事故的发生。工作环境引起疲劳的因素包括工作强度、工作速度、工作方式以及工作持续的时间等,它们是引发疲劳最客观、最直接的原因。

25、【B】

26、【D】根据题意,贴现款=50万-50万×126×7%÷360=487750元。

27、【B】代理包括委托代理、法定代理和指定代理。

28、【D】物业管理集管理、服务、经营三位于一体,但本质是提供一种有偿服务,属于第三产业。

29、【A】一定时期内商品流通中所需要的货币量=商品价格总额/同一单位货币的流通速度(次数)。其中,商品价格总额是待流通的商品数量与商品价格水平的乘积。因此,流通中需要的货币量与待售商品总量、物价水平、商品价格总额成正比,与货币流通速度成反比。

30、【D】

31、【A】本题考查的是《就业促进法》规定的就业方针的内容,即国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置,实施积极的就业政策,坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的方针,多渠道扩大就业。其实质是,按照建设社会主义市场经济的要求,完善市场就业机制,使一切有劳动能力的劳动者获得平等的就业机会。所以A项正确。

32、【C】新产品的设计是新产品开发决策的细化和深化。它是企业的新产品开发组织根据新产品开发任务书的规定和消费者对新产品的要求,运用现代科学与技术手段对产品功能及其各层次进行的设计,形成完整的产品概念。

33、【D】政府决算的审批机关是本级人民代表大会常务委员会。

34、【D】影响劳动者在市场上议价的因素只能是劳动者所属的同种劳动力在市场上的供求状况,劳动者个人的技术、能力和经验等,劳动力质量要素水平。是这些劳动者本身所具有的技能和素质,而并非劳动者的社会背景。

35、【C】企业的社会责任是指企业在遵守、维护和改善社会秩序、保护和增加社会福利方面所承担的职责和义务。企业的社会责任涉及诸多方面,如提供就业机会、资助社会公益事业、保护生态环境、支持社会保障体系等。除此之外,就外部关系而言,企业还对股东、媒体、社区、政府、交易伙伴、消费者等相关社会组织及个人负有特定的社会责任。总之,承担社会责任是企业协调外部关系的基础。

36、【A】时期指标是一段时间内积累的总量,其基本特征有两点:第一,指标的数值严格随时间长短变化;第二,指标数值具有可加性。如产量、产值、成本、利润等。时点指标是某一时刻的总量,它反映总体已经存在并经常变化的数量状态在某一个具体时刻的表现,其基本特征是:第一,指标的数值不严格随时间长短变化;第二,指标数值没有可加性。如人口数、资产占用额等。

37、【A】招聘是指在企业总体发展战略规划的指导下,制订相应的职位空缺计划,并决定如何寻找合适的人员来填补这些职位空缺的过程。

38、【D】影响个人劳动力供给意愿的因素主要有三个:①市场工资率,在其他条件不变的情况下,市场工资率的上升意味着一个人在家享受闲暇的机会成本增加了,这时,人们选择工作的可能性会更大一些;②个人财富总量,一般认为个人财富总量越大,劳动者参加社会工作的动机就越小;相反,个人财富越少,参加社会工作的动机就越大;③个人偏好。

39、【A】在违约责任的归责问题上,现行合同法采取以严格责任为原则,以过错责任为补充的违约责任归责原则。在一般情况下,只要当事人双方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,就应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任,只有不可抗力可以根据其影响,部分或全部免除责任。

40、【D】社会主义市场体系同样是由商品市场和生产要素市场构成的一个完整的系统。【错因分析】对于社会主义市场体系的组成内容记忆错误。

41、【C】市场滞后策略是在年初薪酬调整时,将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上,导致企业的薪酬水平在全年都低于市场水平的一种市场薪酬水平定位策略。

42、【C】

43、【A】用人单位招用劳动者，应当到当地公共就业服务机构备案，为劳动者办理就业登记手续。具体规定是，用人单位招用人员后，应当于录用之日起30日内办理登记手续。

44、【A】本题考查国债偿债率。国债偿债率是指当年到期还本付息的国债总额占当年财政收入的比例。

45、【C】本题考查税制要素。课税对象是区别不同税种的主要标志，体现着不同税种课税的基本界线，凡是列入课税对象的，就属于该税的课征范围。

46、【C】房地产开发风险与利润成正比。

47、【D】按照规则的内容不同，法律规则可以分为授权性规则和义务规则。

48、【C】装饰装修管理服务费是指因物业装饰装修工程增加物业管理服务工作量而设置的临时性收费项目,具体收费标准目前国家没有明确规定,由装修人和物业服务企业双方约定,该费用可向装修业主收取,也可向装饰装修施工单位收取。

49、【A】《劳动保障监察条例》、《女职工劳动保护规定》、《禁止使用童工规定》、《职工带薪年休假条例》等劳动行政法规均是由国务院制定的。

50、【C】本题考查社会主义宏观经济调控。社会主义宏观经济调控的主体是国家。

51、【C】布雷顿森林体系的基本内容可概括为以黄金为基础,以美元为中心,各国货币与美元保持固定汇率的制度。

52、【C】物业环境管理包括物业管理区域内物业共用部位、共用设施设备和场地等的清洁卫生、绿化和卫生虫害防治等管理服务。其组成部分有:①清洁卫生管理;②虫害防治管理;③绿化管理。

53、【B】有限责任公司的清算组由股东组成,股份有限公司的清算组由董事或者股东大会确定的人员组成。

54、【D】用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报酬,其中包含用人单位支付职工正常工作期间的工资收入。

55、【B】本题考查政府预算的完整性原则。政府预算必须包括政府所有的财政收入和支出内容，以便全面反映政府的财政活动，这体现了政府预算的完整性原则。

56、【C】生产过程的空间组织即指厂房、车间和设备的布局，包括工厂总平面布置和车间布置。工业企业的生产过程是在一定的空间内，通过许多相互联系的生产单位来实现的。详细来说，生产过程的空间组织必须进行总体规划和工厂设计，配置一定的空间场所，建立相应的生产单位（车间、工段、班组）和其他设施（仓库、运输路线、管道和办公室等），并在各个生产单位配备相应工种的工人和机器设备，采用一定的生产专业化形式。

57、【B】互惠取向强调组织和员工之间的"共同利益",重视跨学科的理论基础和指导,包括管理学、心理学、经济学、法学等。

58、【A】会计主体假定是指会计服务的特定单位,它为会计工作规定了空间范围。

59、【A】按照经济规律赖以产生的经济条件的不同，可以分为三种类型：①在人类各个社会阶段中都起作用的经济规律，如生产关系一定要适合生产力性质的规律；②在几个社会阶段中起作用的经济规律，如在商品经济社会形态中发生作用的价值规律；③只在一个社会阶段中起作用的经济规律，如资本主义社会特有的剩余价值规律，社会主义社会的按劳分配规律等。

60、【C】零税率,是以零表示的税率,它是免税的一种形式。零税率表明课税对象的持有人负有纳税义务,但不需要缴纳税款。零税率一般适用于两种情况:①在所得税中,对所得额中的免税金额部分规定税率为零;②在商品流转税中,对出口商品规定税率为零。

61、【B】本题考查银行的职能。信用中介是银行最基本的职能。【错因分析】对于银行最基本的职能记忆错误。

62、【C】社区管理与物业管理的联系有：（1）物业管理寓于社区管理之中。这是因为一方面物业管理区域一般处于城市社区行政管辖区内；另一方面物业管理也是社区管理的内容之一，两者是部分与整体的关系。（2）物业管理和社区管理相互影响、相互作用。物业管理是社区管理的基础，物业管理主要从外部人手，为社区居民创造安全、整洁、舒适、优美、方便的生活和工作环境；社区管理则通过物业管理等多种途径来建设一个“社会稳定、经济繁荣、教育普及、环境优美、生活方便、文化体育活动健康丰富”的文明社区，培育良好的社区环境，为物业管理的正常开展创造条件和提供保障。

63、【D】本题考查成本类科目的分类。成本类科目按成本的不同内容和性质可分为反映制造成本的科目和反映劳动成本的科目。

64、【D】

65、【C】收入总额中以下收入为不征税收入:财政拨款、依法收取并纳入财政管理的行政事业性收费、政府性基金,国务院规定的其他不征税收入。

66、【C】本题考查货币发行。在现代信用货币制度下，货币发行权一般集中于中央银行手中。

，又属于广义货币供应量的是（）。">67、【C】技术性失业是由于工业的技术变化所引起的,即在生产中采用了节省劳动力的新技术后所造成的失业。从全局或长远来看,先进的科学技术会促进劳动生产率极大地提高,促进生产力的发展,其结果是一方面扩大社会需求,另一方面促进新兴产业部门的产生和发展,为扩大就业提供雄厚的物质基础,从而有利于新的就业机会的创造。尽管技术的变化可能不会导致整个经济中失业水平的提高,但它肯定会给某些工人带来严重的不幸。当技术变化替代工人的情况出现时,那些技术高度专门化而其他行业不需要的工人就很难找到新的工作。

68、【B】非正式团体建立在共同喜好、彼此相似和友谊的基础上,是基于社会交往的需要自发形成的,团体成员间的关系比较松散,并且没有确切的名称,如日常生活中的朋友团体就属于非正式团体。

69、【B】在设定绩效考核指标的过程中应当注意以下问题:①考核指标要与企业战略相结合;②考核指标要使员工能够控制;③考核指标要做到不缺失、不冗余;④对不同性质的工作要设定不同的绩效标准,有些工作的标准不能用结果来衡量,而需要用工作的行为加以衡量;⑤各维度的考核指标要恰当分配权重,如何分配这些考核维度的权重也是管理者需要注意的问题;⑥考核指标的确定过程要加强员工的参与。

70、【D】1999年6月，巴塞尔委员会提出以资本充足率、监管部门的监督检查和市场纪律三大支柱为主要特点的新资本协议框架。

71、【D】生产线的分类包括:①按范围大小,分为产品生产线和零部件生产线;②按节奏快慢,分为流水生产线和非流水生产线;③按自动化程度,分为自动化生产线和非自动化生产线。

72、【B】个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照有关规定,计算征收个人所得税。

73、【B】本题考查国债负担率具体含义。国债负担率是指政府历年发行公债尚未偿还的累计余额与当年GDP的比率。

74、【A】问卷法的优点在于:①可以在短时间内从众多任职者那里收集所需的信息资料;②调查范围广;③不影响被调查人员的正常工作。缺点在于:①对问卷编制的技术要求较高;②不同任职者因对问卷中同样问题理解可能存在差异导致产生信息误差;③问卷的回收率通常偏低。问卷法与访谈法具有极高的互补性,二者结合使用,是目前工作分析的主流方法。

75、【D】本题采用排除法。几何平均数的主要用途是:(1)对比率、指数等进行平均。(2)计算平均发展速度。因此选项A、B、C都属于几何平均方法计算的平均数。

76、【B】艾森克从特质理论出发,以传统的实验心理学的方法研究人格问题,并从对特质的研究转向对人格维度的分析,从而确立了自己的人格维度。

77、【D】招聘信息的发布要遵循以下原则:①广泛原则。发布招聘信息的面越广,接受到该信息的人就越多,结果应聘人员中符合职位要求的人的概率就会越大。②及时原则。在条件允许的情况下,招聘信息应该尽早地向人们发布。③层次原则。要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息。④真实原则。在向外发布招聘信息时,一定要客观真实。⑤全面原则。除了要向外界提供有关职位本身的信息外,还要尽可能多地提供其他相关信息。

78、【D】本题考查历史成本。在各种会计要素计量属性中,历史成本通常反映的是资产或者负债过去的价值,而重置成本、可变现净值、现值以及公允价值通常反