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文档简介
第页共页产假陪护的请假条尊敬的领导:我是贵单位的一名员工,我在此出具请假条,原因是我将要参加产假陪护。根据《劳动法》的相关规定,女性员工在怀孕满7个月后可以享受产假,我已经满足了这一条件。为了能够更好地照顾我的妻子和新生儿,我计划请假一段时间陪护产妇及新生儿,希望单位能够批准我的请假申请。请假时间为从我的妻子预计分娩日期开始,持续时间为六周,即42天。请假期间,我将全心全意地照顾产妇及新生儿,确保他们的身体健康和生活需求得到妥善满足。在我的请假期间,我会尽量安排工作交接和安排其他同事代替我的工作,确保我的工作不会受到太大的影响。希望单位能够理解并支持我的请假申请,在我离开期间合理安排代班人员。以下是我个人联系信息,希望在我请假期间有任何需要与我联系的事宜,您可以通过以下方式与我取得联系:姓名:XXX电话:XXX邮箱:XXX非常感谢贵单位一直以来对我的关心和支持,在我成为父亲的特殊时刻,我希望能够得到您的支持和理解,能够顺利休假并顺利度过这一重要时刻。再次致以最诚挚的感谢!此致敬礼XXX日期:产假陪护的请假条(二)亲爱的xx领导:我是贵公司的员工xx,目前担任xx职位,通过此信我想向您请假,希望能得到您的批准。由于我目前怀孕已经进入了孕中期,根据公司规定,我有权利享受产假和陪护假,以便合理安排我的生育和家庭照顾事宜。因此,我计划请假的时间是从xx年xx月xx日开始,预计请假时间为xx个月。我了解到,根据《中华人民共和国劳动法》和公司规定,我有权享受产假,即从离产前4周开始请假,离产后8周内请假,共计14周的产假。同时,作为父亲,我也有权利享受陪护假,根据公司规定,陪护假为xx天。因此,我希望能在产假结束后立即享受陪护假,以便更好地照顾妻子和孩子。我已经向人力资源部提供了相关的医疗证明和孕妇健康手册,证明了我的怀孕情况以及需要请假的原因。同时,我会根据公司的要求提前安排好工作交接,并确保我的工作能顺利进行。在我请假期间,我会提供电话和电子邮件联系方式,以便在必要时与公司保持沟通,并尽量在紧急情况下提供协助。最后,我希望能得到您的理解和支持,批准我的请假申请。我相信,在我回归后,我会更加努力地工作,以补偿因请假
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