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文档简介

工会会费合同1.合同背景本合同是由公司与工会就工会收取会费事宜签订的合同，为双方确认各自的权利和义务所制定的法律文件。2.合同内容2.1工会会费的数额及支付方式工会会费的数额由工会提出建议后，经由全体工会成员表决通过后确定，并在每年年度预算中进行确认。工会会费的支付方式为每月自动扣款，扣款日期为每月的第一天。2.2工会会费的用途及监督工会会费的用途包括但不限于：工会开展各种维权活动所需费用；工会经费用于会员福利及奖金；工会建设基金及人员培训的资金来源。工会会费的使用必须符合法律法规和工会章程的规定，并由工会成员大会进行监督。2.3工会会费的管理工会会费由公司提供预留账户进行管理，同时应当配备专门人员进行核对和审核。2.4工会会费的调整工会会费的调整应当经过全体工会成员表决通过，并且在每年年度预算中进行确认。2.5工会会费的追缴及退还对于未按规定缴纳工会会费的成员，工会有权追缴其应缴纳的会费直至缴清。对于错误缴纳会费或者退会的成员，工会应当按照规定进行会费的退还。3.合同生效与终止3.1合同生效本合同自签订之日起生效，并被视为工会会员的资格认证文件。3.2合同终止本合同在以下情况下终止：工会章程规定的终止情况；公司解散或破产；双方就终止达成书面协议。4.法律适用及争议解决4.1法律适用本合同的签订、履行、变更、终止应当依据中华人民共和国的法律法规。如无相关法律法规，则适用惯例。4.2争议解决如果因本合同而产生争议，双方应当通过友好协商解决。如协商不成，可以将争议提交给有管辖权的人民法院处理。5.其他事项本合同一式两份，公司和工会均持一份。合同未尽事宜，双方可另行协商约定。合同未注明的事项，依法律法规和惯例执行。6.合同附件本合同附有以下附件：工会章程工会会员名册7.合同签署7.1公司公司名称：[公司名称]法定代表人：[法定代表人姓名]签字日期：[签字日期

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