策划书框架样本VIP

策划书框架普通来说可以以这样环节来进行：标题框架目的（活动需要达到最后目的最后成果）框架元素（活动时间、活动地点、活动面向对象、活动主题、活动总体预案、活动总体流程图后两项是在作系列化活动时候必要要书写）策划书要点：1、活动目的2、主题3、时间4、主办方活动流程：1、前期宣传2、活动内容3、活动总结一、策划书名称尽量详细写出策划名称，如“×年×月××大学××活动策划书”，置于页面中央，固然可以写出正标题后将此作为副标题写在下面。二、活动背景这某些内容应依照策划书特点在如下项目中选用内容重点阐述；详细项目有：基本状况简介、重要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展因素、社会影响、以及有关目动机。另一方面应阐明问题环境特性，重要考虑环境内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面分析(SWOT分析)，将内容重点放在环境分析各项因素上，对过去当前状况进行详细描述，并通过对状况预测制定筹划。如环境不明，则应当通过调查研究等方式进行分析加以补充。三、活动目、意义和目的活动目、意义应用简洁明了语言将目要点表述清晰；在陈述目要点时，该活动核心构成或策划独到之处及由此产生意义（经济效益、社会利益、媒体效应等）都应当明确写出。活动目的要详细化，并需要满足重要性、可行性、时效性四、资源需要列出所需人力资源，物力资源，涉及使用地方，如使用活动中心都详细列出。可以列为已有资源和需要资源两某些。五、活动开展作为策划正文某些，体现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到东西，没有漏掉。在此某些中，不但仅局限于用文字表述，也可恰当加入记录图表等；对策划各工作项目，应按照时间先后顺序排列，绘制实行时间表有助于方案核查。人员组织配备、活动对象、相应权责及时间地点也应在这某些加以阐明，执行应变程序也应当在这某些加以考虑。这里可以提供某些参照方面：会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合同合同、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导发言、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联系、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场氛围调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联系等。请依照实情自行调节。六、经费预算活动各项费用在依照实际状况进行详细、周密计算后，用清晰明了形式列出。七、活动中应注意问题及细节内外环境变化，不可避免会给方案执行带来某些不拟定性因素，因而，当环境变化时与否有应变办法，损失概率是多少，导致损失多大，应急办法等也应在策划中加以阐明。八、活动负责人及重要参加者注明组织者、参加者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。九、需要注意事项：1、本策划书提供基本参照方面，小型策划书可以直接填充；大型策划书可以不拘泥于表格，自行设计，力求内容详尽、页面美观；2、可以专门给策划书制作封页，力求简朴，凝重；策划书可以进行包装，如用设计徽标做页眉，图文并茂等；3、如有附件可以附于策划书背面，也可单独装订；4、策划书需从纸张长边装订；5、一种大策划书，可以有若干子策划书。三联学院计算机兴趣者协会招新筹划书

9月，随着本年度我院新生入学，我社团又一年一度招新工作。为了使本社团招新工作顺利高效开展，本社团结合社管委有关决定，特作出如下筹划：

活动目：为了让新生更加理解我计算机兴趣者协会，让协会注入新血液，以及为社团增长新活力，本社团现向全院学生招收新会员。

活动意义：学生社团已徐徐成为校园文化生活中重要构成某些，在我校扮演着校园活动主力军角色。社团为学生活动搭造了舞台，让同窗们有了更好发展空间。而社团发展要不断向前，因而社团队伍也要不断壮大，因此招新是社团活动一种核心环节。

预测成果：1、通过系列活动提高本社团在学院中影响。

2、和各兄弟社团在工作中进一步增长理解和沟通。

3、为我社团吸入新力量，预测招新260人。

详细过程：

1、宣传时间：由社管委统一安排

2、宣传地点：学院生活区（食堂门口，生活区过道，学生宿舍等）

3、宣传形式：海报、展板、宣传单等，再配合我社团人员进一步学生宿舍头宣传

1）海报由宣传部负责整顿社团资料，作出相应海报；

2）展板由社管委提供；

3）宣传单由社管委统一印发，自身团预测需要750份；

4、人员负责：本社团负责人结合骨干实际状况制定相应工作筹划，力求责任到人，各负责人作好招新工作任务分派，保证积极高效完毕筹划。

招新流程：社团宣传；报名登记；交纳会费；备案交付社管委；

资金预算：（有关宣传资料准备已由社管委准备，不纳入本筹划）

每人每天陪送两瓶矿泉水或每两天一桶纯净水：每天10元，计20天，共200元；

招新工作中某些文献打印30元；

其她50元；

共计：280元

注：有关未尽事宜以社管委文献为准。

三联学院计算机兴趣者协会

8月31日在学院党总支对的领导和学院团委精心指引下，社团联合会以“全心全意为社团服务、为同窗服务”为宗旨，紧扣学院为中心开展工作。这几年，社团联合会管理逐渐规范化，秉承“严谨、勤奋、求是、创新”实干精神，本着“立足学校、面向社会、服务同窗、锻炼自我”工作态度，遵循“以诚待人、以信服人”工作理念，积极创新，开拓进取。为了保证院社团联合会有新鲜血液注入，有足够高素质后备军力量，能更有效地开展社团各项工作，现拟定在全院范畴内公开招新，活动方案如下：一、策划单位：

广西民族大学相思湖学院社团联合会二、执行单位：

广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门三、报名时间、地点

时间：9月28日—10月10日

(11:30-12:40

17:00-19:00)

地点：学院食堂门口四、面试时间、地点

时间：10月11日（星期天）

地点：学院一号教学楼（详细时间另行告知）。五、竞聘岗位广西民族大学相思湖学院社团联合会各部门理事。（部门：秘书处、办公室、监督部、组织部、宣传部、外联部、新闻部、网络编辑部）。六、理事竞聘规定

1、性格开朗，善于交往，具备团队合伙精神，富有创造性思维,有强烈工作热情和责任感。

2、工作态度端正，可以吃苦耐劳，服从上级领导分派工作。

3、以部门工作为己任，在工作中提高自己能力。

4、可觉得部门工作及整个团队建设提出建议和意见。七、面试内容

1、填写报名表。故意参加同窗在班级或食堂征询点及到学院社团联合会办公室领取报名表，认真填写后于10月10日18：00前交到院社联办公室办公室（一教负一楼105教室旁），竞聘会现场也可现场报名。

2、各部门面试时间、地点详见宣传栏。如面试时间、地点有变化，将另行告知。

3、面试环节。该部门负责人依照签到顺序为应聘者分组，按照组次依次对竞聘者面试。

4、面试过程涉及两个环节：做简短自我简介（将时间控制在3分钟内），回答该部门委员提问。八、招新安排第一阶段：筹办宣传（9月26日——10月10日）

1、在教学楼、宿舍、食堂粘贴招新海报并悬挂横幅。（宣传部）

2、9月28日，下发招新告知至系部班级和社团，布置招新有关工作。（秘书处）

3、制作宣传单和社联委员联系卡，向级新生做各部门详细职能简介，在迎接新生当天（9月26日—27日）在大本营进行宣传发放，并组织各部门成员于27日晚9：00到新生宿舍楼发放。（办公室、秘书处）。

4、通过校园广播于9月28日至29日每日12：00与18：00宣传招新告知。（新闻部）

5、9月28日，在相思湖学院网站主页上发布《相思湖学院社团联合会招新策划案》。（新闻部）

6、招新宣传小组轮流值班于9月28日—29日11：30至12：40及17：00至19：00在食堂门口摆摊，为故意参加竞聘者做征询工作，并接受和发放报名表。（各部门）第二阶段：各部门面试、拟定名单（10月11日——10月16日）

1、面试于10月11日在教学楼进行。详细时间地点另行告知。（组织部负责教室申请，各部门详细面试地点届时安排）

2、10月12日部长上交推荐新理事名单，经常委拟拟定名单后于10月13日进行公示。（宣传部）

3、依照广西民族大学相思湖学院社团联合会管理办法，各部门对新招收理事进行为期10天考核，届时将对新理事进行任免调节，并公示新理事正式名单。（宣传部）附件一《广西纳新策划书一、活动主旨为新协会注入新鲜血液，广聚学院志同道合同窗，更好地加强在校大学生联系和交流，提高我院同窗思想道德素质和政治素养，进而提高同窗们爱国热情，逐渐培养青年结识社会，适应社会能力，为将来走向社会奠下坚实基本，为社会做出最大贡献。二、活动组织机构与对象主办单位：吉林大学珠海学院行政与社会研究会对象：吉林大学珠海学院广大在校生

三、活动目和意义本次活动目在于为咱们新成立政学会纳入新会员,让同窗们可以在从中提高自身能力,给自己一种展示能力舞台。加入咱们吧同窗们，在这里，你会由于每次活动成功举办而感到更加充实；在这里，你将实现更大人生价值；在这里，大学生活将有更加别致风景！

四、

活动详细流程和安排A.12月B.活动地点:学生活动中心前、第一教学楼（干事面试地点）C.活动时间:12月5D.活动流程:1.12月2.12月5，6日，在学生活动中心前领取报名表3.12月4.12月75.12月6.12月9日，干事面试,涉及自我简介和问答（下午2：00～4:00晚上7：00～9：7.12月E.活动内容:由学生自愿报名参加，在招收会员之后，对干事进行面试，选出先进会员成为干事。

五、宣传筹划1.

宣传海报：于两栋教学楼下、综合楼电梯口处及各栋宿舍楼宣传栏粘贴宣传海报（宣传部）2.

短信平台：通过短信平台发布并传播行政与社会研究会招收会员信息（秘书处）3.

通过校园广播站传播行政与社会研究会即将纳新消息，每天播放3次，持续播放两天。4．通过Q群公示形式，发布协会纳新消息。六、活动经费1．宣传费用174元2．版报宣传新学期伊始，各高校社团纷纷准备纳新，为社团注入新鲜血液，一份好社团纳新策划书是必要，下面为人们展示一份比较完善社团纳新策划书。宁波大学学生中华人民共和国特色社会主义理论研究会招新策划书(草案)一、招新背景宁波大学学生中华人民共和国特色社会主义理论研究会是在宁波大学团委领导下，受法学院理论指引，以学习、研究、宣传、实践中华人民共和国特色社会主义理论体系为目自治研究性社团。在过去一年里,中特会在学校关于部门和领导支持指引下,全体会员共同努力,策划组织了一系列活动，活动成果得到了广大师生承认和学校注重，并且顺利地进行了领导干部换届工作，新干部班子得以建立。中特会正在以全新面貌有序地发展着。二、招新目为了保证中特会有新鲜血液注入，有足够高素质后备力量，能更有效地开展中特会工作，实现中特干部新老交替，培养和壮大中特会干部队伍，保证中特会工作持续性，本会将在10月进行招新，欲借此达到如下效果：1.宣传中特会核心文化，让广大新老同窗结识、理解咱们社团。2.吸纳某些有才华、有能力同窗到咱们社团，为咱们社团发展注入新活力。同步也给人们提供一种自由发挥动台，让人们可以尽情展示自己聪颖才智，“物尽其用，人尽其才”，以承担起本届建设好社团重任。3.给个别能力较弱却积极进取，想得到锻炼同窗创造机会，在社团活动中学习，提高自己独立策划、集体合伙、动手和交际等多方面。三、招新细则（一）招新对象09级新生以及08、07级学生（二）招新规定1、承认中特会章程，自觉遵守中特会各项规章制度。2、思想品德好，热爱祖国，热爱共产党。3、工作积极积极，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。4、有一定自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。5、具备团队合伙精神，可以积极积极向组织靠拢。（三）招新人数各部门依照自身实际状况自由把握，在招新活动进行前，应将初步筹划招收人数上报主席团。（四）招新形式在招新时间内，申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经会长团批准方可进入中特会工作。（五）招新时间及地点时间：10月10日—10月19日地点：详细安排四、招新流程（一）前期宣传1、详细流程宣传部运用海报、横幅形式告知中特会招新信息。2、规定（1）海报内容新颖，形式多样化。（2）宣传海报在各种地点张贴，安排人员在三角地带、教学楼、图书馆等各种地点消息栏张贴海报进行前期宣传。3、时间报名前一周(二)报名阶段时间：10.5-10.7（1）、由组织部负责，在三角地带、新餐对面等地设立报名征询点，并张贴各部门详细简介以及招新规定海报。（2）、报名者可以在征询处就自己关怀某些问题，例如中特会详细运作，中特会部门设立，中特会工作成绩，中特会发展方向，中特会会员规定等问题予以解答。（3）、报名者可以在征询处领取招新表，认真填写并及时上交，并告知报名同窗在10月10日进行笔试。（三）笔试阶段时间：10月10日地点：待定笔试内容：由组织部、理论部负责（1）、统一时间和地点进行招新笔试，笔试结束后，试卷统一收回。（2）、由会长团及各部门干部对试卷进行审视评分，从中选用成绩较优同窗告知面试。（四）面试阶段时间：10月17日地点：待定（1）、各部门负责人在规定区域等待面试人员进行面试。（2）、面试内容①简朴自我简介（不超过两分钟）。②回答评委问题。③对某些方面能力有特殊规定部门，可以进行现场测试。（3）面试详细问题依照各自部门特点，自行安排，形式不限。（4）各部门面试人员严格按照时间安排进行面试，对每个应聘者一视同仁，公平公正，对每个参加面试同窗依照自身详细状况进行面试，细心、耐心。（五）审核拟定人员名单1、各部门有关人员，依照面试成果以及招收人数等信息和规定，初步拟定各部门人选名单，并上报会长团。2、会长团审核复查后签字批准上报名单，并进行登记汇总。3、发布录取名单。并短信告知录取者，发放会员手册。五、活动预算宣传地点及数量单价（元）总计总和横幅三角地带，南门，西区，北区各1条10米×8元/米=80元80元/条×4条=320元320元+120元=440元活动场地1条海报一、纳新活动意义：

为了欢迎级新生，为了保证协会有新鲜血液注入，有足够高素质后备力量，能更有效地开展协会工作，并实现协会干部新老交替，培养和壮协会干部队伍，保证协会工作持续性，充分发挥学生主体作用，服务学校、服务同窗。

二、纳新活动时间：.10.13——.10.15

三、纳新活动地点：12层大楼0103教室

四、纳新活动对象：09级新生

五、纳新规定：

1、承认协会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好，工作积极积极，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。

3、有一定自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。

4、具备团队合伙精神，可以积极积极向组织靠拢。

六、前期宣传：

宣传部运用海报形式告知校学生会招新信息，海报内容新颖，形式多样化。宣传海报在各种地点张贴，安排人员在竹园公寓，餐厅，教学楼，等各种地点消息栏张贴海报进行前期宣传。

七、纳新活动流程：

1．召开纳新活动布置大会（部长例会）；

2．宣传人员向新生简介各部门状况，让新生理解团委、学生会工作以及各个部门职能、工作范畴，调动新生积极性，让她们可以依照各个部门特点以及自身特点，选取自己适当部门，避免新生盲目选取自己部门，让每个新生都能充分发挥其才干和智慧；

3.

面试内容

①简朴自我简介（不超过两分钟）。

②应聘者回答评委问题。

③相应聘者某些方面能力有特殊规定部门，可以进行现场测试。

4.面试详细问题依照各自部门特点，自行安排，形式不限。

创业与就业协会