2021年注册安全工程师考试原题安全管理

1、如下属于特种作业范畴有()。A、矿山提高运送作业B、采掘(剥)作业C、矿山救护作业D、危险物品作业2、下列()，由建设单位自主选取并委托本建设项目设计单位以外、有劳动安全卫生预评价资格单位进行劳动安全卫生预评价。A、大中型或限额以上建设项目B、火灾危险性生产类别为乙类建设项目C、爆炸危险场合级别为特别危险场合和高度危险场合建设项目D、安全生产监督管理机构确认其她危险、危害因素大建设项目3、划分安全评价单元是为评价目的和评价办法服务，由于评价目的不同、评价办法均有自身特点。惯用评价单元划分原则和办法有()。A、以事故类别为主B、以危险、有害因素类别为主C、以装置和物质特性划分D、以安全生产各个部门为主4、重大危险源辨识根据是物质()及其()。A、形态／数量B、生产方式／储存类型C、协调性／干扰性D、危险特性／数量5、安全预评价内容重要涉及：()。A、危险因素分析B、专项评价C、有害因素分析D、危险度评价E、安全对策办法及建议6、事故树分析是用来分析普通设备故障或过程波动(称为初始事件)导致事故发生也许性。()A、对B、错7、应急策划中关于资源分析作用，描述不精确有：()。A、预先做好人群疏散与安顿工作B、分析已有能力局限性，与相邻地区订立互助合同C、为应急资源规划与配备提供指引D、针对危险分析所拟定重要危险，明确应急救援所需资源8、不得认定为工伤或者视同工伤()。A、违章操作受重伤B、因犯罪或者违背治安管理伤亡C、醉酒导致伤亡D、自残或者自杀9、()不是事故应急救援基本任务。A、消除危害后果B、组织救援和保护危害区域内人员C、查清事故因素D、追究事故责任10、职业安全健康管理体系里改进办法重要涉及()和()两个要素。A、防止办法，发展办法B、纠正办法／完善办法C、纠正与防止办法／持续改进D、纠正办法／防止办法11、危险品单位、矿山、建筑施工单位重要负责人安全资格培训时间不得少于()。A、16学时B、32学时C、48学时D、64学时12、用人单位购买劳动防护用品必要具备生产允许证、产品合格证和()，购买防护用品须经本单位安全管理部门()。A、质量鉴定证／管理B、安全鉴定证／管理C、质量鉴定证／验收D、安全鉴定证／验收13、运用防止原理原则有()。A、偶尔损失原则B、危险控制原则C、3E原则D、本质安全化原则14、事故应急预案分为综合预案、现场预案和专项预案三个层次，应急行动指引书属于()层次。A、综合预案B、现场预案C、专项预案D、都不是15、卫生部、劳动和社会保障部发布职业病目录中列出法定尘肺不涉及：()。A、铝尘肺B、石墨尘肺C、木工尘肺D、电焊工尘肺16、要建立起一种完善生产经营单位安全生产责任制，需要达到如下()规定。A、建立安全生产责任制必要符合国家安全生产法律法规和政策、方针规定，并应适时修订。安全生产责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致B、制定安全生产责任制要依照本单位、部门、班组、岗位实际状况，明确、详细，具备可操作性，防止形式主义C、制定、贯彻安全生产责任制要设立专门安全生产机构D、在建立安全生产责任制同步建立安全生产责任制监督、检查等制度，特别要注意发挥职工群众监督作用，以保证安全生产责任制得到真正贯彻。17、职业安全健康检查与评价重要涉及绩效测量与监测、事故与不符合调查、()等要素。A、改进与程序控制B、评估与后果解决C、审核与管理评审D、评审与筹划调节18、事故应急预案演习后应对其成果进行评价，演习过程中发现问题为局限性项、整治项和改进项，整治项是指()。A、不会对人员生命安全与健康产生严重影响B、在下次演习前予以纠正C、策划小组负责人应对其进行详细阐明D、两个以上整治项也不会构成局限性项19、生产、经营、储存、运送、使用危险化学品和处置废弃危险化学品单位()对本单位危险化学品安全负责。A、保卫部门负责人B、安所有门负责人C、重要负责人D、管理人员20、依照建设项目可行性研究报告内容，分析和预测该建设项目存在危险、有害因素种类和限度，提出合理可行安全技术设计和安全管理建议，这属于()。A、安全验收评价B、安全预评价C、安全现状综合评价D、专项评价21、在系统、设备、设施一某些发生故障或破坏状况下，在一定期间内也能保证安全技术办法称为()。通过设计，使得系统、设备、设施发生故障或事故时处在低能状态，防止()。22、解决毒物危害惯用控制办法有：()、()、()、()、()。23、大量事故登记表白，()是引起事故发生三大因素。A、工艺设备故障B、人误操作C、生产安全管理上缺陷D、未提供足够个体防护E、防护局限性24、风险性较大矿山开采、建筑施工和危险物品生产、经营、储存活动生产经营单位，可以按规定设立安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。()A、对B、错25、依照职业安全健康管理体系规定，公司最高管理者应对保护公司员工安全与健康负()。A、全面责任B、有限责任C、主体责任D、管理责任26、因生产安全事故受到损害从业人员，向本单位提出补偿规定，可以在依法享有工伤社会保险或者依照关于民事法律获得补偿两者之间任选一种。()A、对B、错27、按导致事故直接因素进行危险、危害因素分类有()。A、物理、化学性危险、有害因素B、生物、心理、生理性危险、有害因素C、环境性危险、危害因素D、人失误危险、有害因素28、如下职业性危害因素，高温、辐射、噪声属于()。A、物理因素B、化学因素C、生物因素D、劳动心理因素29、如下关于支持保障系统中通讯系统，说法不对的是：()。A、明确通讯系统法律责任B、保证整个应急救援过程中救援组织内部以及内部与外部之间通讯畅通C、应设立备用通讯系统D、通讯系统是保障应急救援工作正常开展核心30、在工作现场动用明火，须报主管部门批准，并做好安全防范工作。()A、对B、错31、应急预案编制完毕后，还应保证预案批准、()和维护。A、更新B、实行C、培训D、演习32、获得职业安全健康管理体系认证单位，其证书有效期为()年。A、2B、3C、4D、533、()是一种简朴易行评价作业条件危险性办法。A、事故树办法B、LEC法C、因果关系分析法D、危险指数办法34、不属于生产经营单位重要负责人安全生产教诲培训内容是：()。A、工伤保险政策、法律、法规B、安全生产管理知识和办法C、国家关于安全生产方针、政策等D、典型事故案例分析35、如下哪个系统(体系)不属于应急支持保障系统?()。A、职业安全卫生管理体系B、宣传、教诲和培训体系C、法律法规保障体系D、通讯系统36、重大危险源控制系统由()等几种某些构成。A、重大危险源辨识B、重大危险源评价C、重大危险源管理D、事故应急救援预案E、重大危险源分级37、惯用评价单元划分原则和办法是()。A、以装置功能划分B、以装置和物质特性划分C、以工艺条件划分D、以危险、有害因素类别为主划分E、以装置大小划分38、下列()不是工伤保险基本原则。A、劳动者个人不缴费原则B、依照责任大小进行补偿原则C、无责任补偿原则D、强制实行原则39、按照评价对象不同，安全评价办法可分为()、()、()、()等。40、安全色用途很广，下列状况()是安全色应用。A、管道等涂以不同颜色B、电线颜色C、氮气瓶上涂黄色D、紧急停止按钮颜色41、应急救援预案在应急救援中重要作用体当前：()。A、明确了应急救援范畴和体系B、有助于做出及时应急响应，完全消除事故后果危害C、成为各类常发事故应急基本D、当发生超过应急能力重大事故时，便于与下级应急部门协调42、对公司而言，下列关于建立与实行职业安全健康管理体系作用，描述对的是：()。A、有助于提高产品质量水平，满足市场规定B、有助于公司获得注册与认证C、有助于职业安全健康管理功能一体化D、有助于对潜在事故或紧急状况做出响应E、有助于经营单位建立科学管理机制43、事故应急救援基本任务涉及：()。A、及时组织营救受害人员，组织撤离或保护危害区域内其她人员B、迅速控制事态，测定事故危害区域、危害性质及危害限度C、消除危害后果，做好现场恢复D、查清事故因素，评估危害限度E、清理事故现场44、在供电线路上安装保险丝，这种办法符合哪一种安全技术办法基本原则?A、消除危险源B、设立薄弱环节C、限制能量D、隔离45、按照系统安全工程观点，安全是指系统中人员免遭()伤害。A、事故B、不可承受危险C、有害因素D、意外46、危险、有害因素辨识办法大体可分为()和()。A、类比法／分析法B、对照、经验法／类比法C、直接法／系统分析法D、直观经验分析法／系统安全分析法47、班组长在安全生产上职责是：贯彻执行本单位对安全生产规定和规定，督促本班组工人遵守关于安全生产规章制度和安全操作规程，切实做到()。A、尽职尽责，办法完善B、班前班后检查、评比C、不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律D、事事有人管48、人本原理体现了以人为本指引思想，涉及3个原则，下列不涉及在人本原理中原则是()。A、安全第一原则B、动力原则C、能级原则D、勉励原则49、《特种作业人员安全技术考核管理规》(GB5306-85)中，特种作业是指()。A、仅对操作者本人安全有重大危害因素作业B、仅对操作者本人和她人安全有重大危害因素作业C、对操作者本人和她人和周边设施安全有重大危害因素作业D、仅对她人和周边设施安全有重大危害因素作业50、安全生产监督检查基本特性是()。A、权威性B、普遍约束性C、动态性D、强制性答案：1、ABC2、ACD3、BC4、D5、ACDE6、B7、A8、BCD9、D10、C11、C12、D13、ACD14、B15、C16、ABD17、C18、B19、C20、B21、故障－安全设计能量意外释放22、密闭通风排