学校群众路线突出问题专项整治专项方案

学校群众路线突出问题专题整改方案【篇一：相关在党群众路线教育实践活动中开展四风问题整改实施方案】相关在党群众路线教育实践活动中开展“四风”突出问题专题整改实施方案（4月）依据县委《相关在党群众路线教育实践活动中开展“四风”突出问题专题整改实施方案》文件精神，结合学校实际，特在全校开展“四风”突出问题专题整改行动，具体要求以下：一、活动领导为确保“四风”突出问题专题整改行动扎实开展，特成立“四风”突出问题专题整改工作领导小组：组长：张化林副组长：梁双纪、王建涛、姜新民成员：陈娟、蒋宏杰、董洁、杨蕾领导小组办公室设在学校办公室，具体负责“四风”突出问题专题整改工作组织、协调和督办。二、整改内容和时间安排三、责任部门和方法步骤各项专题整改均根据动员自查、督查办案、建章立制三个步骤进行，具体安排以下：1、违规建设楼堂馆所和清理办公用房专题整改。责任部门：总务处①总务处负责给出各办公用房楼层平面图和各办公室建筑面积，统计使用人员及人均使用面积，列表报学校办公室。②依据上级文件要求自查整改。2、公款宴请问题专题整改。责任部门：办公室①财务室负责统计、和各季度公务接待和公车使用费用，同比进行比较，确保三公经费较上年有较大幅度下降。②办公室结合专题整改行动，修订相关公务接待、公车使用和公务出差相关要求，深入规范相关三公经费开支各项要求。③各处室年级教育引导本部门教职员，严禁参与赌博等带彩娱乐活动，凡经举报核实，除当事人接收纪律处分外，其所在处室年级主任负关键领导责任。3、“门难进、脸难看、话难听、事难办”等作风问题专题整改。责任部门：各处室年级①各处室年级加强对本部门工作人员教育引导，提升服务质量，提升工作效率，让学生满意，让家长满意，确保处室和年级工作无投诉。②每七天校务值周干部加强文明办公检验，关键检验上班迟到、早退、旷工、利用上班时间网游、网购、网聊、炒股和看无关视频等违规违纪行为。③各处室结合专题整改行动，清理处室关键工作事项，优化办事步骤，简化办事程序，公创办事电话，向学生和家长公告。各处室4月30日前将关键工作事项办事步骤、办事电话交办公室汇总。④各处室年级高度重视电话投诉和网上问政工作，接到投诉和问政事项，需第一时间做好统计，责任部门第一时间将书面回复送学校办公室。4、设置“小金库”等违反财经纪律问题专题整改。责任部门：财务室①财务室对照相关财经纪律要求认真开展设置“小金库”、违规发放津补助等违反财经纪律问题专题自查，4月底将自查情况交学校办公室。②结合专题整改行动，深入修订完善财务工作制度。5、在婚丧嫁娶等事宜中大操大办借机敛财问题专题整改。责任部门：校工会①校工会向全校教职员发出倡议，提倡在婚丧嫁娶等事宜汉字明节俭。②中层以上干部严格按市教育局文件要求推行婚丧嫁娶事宜汇报制度，婚丧嫁娶事宜一律书面向校党支部汇报立案。四、惩处方法专题整改行动设置举报电话和举报邮箱，接收学生、家长和社会监督。举报电话：，举报信箱：对经巡查或举报核实相关违反五个专题整改行动行为，果断发觉一起，通报一起，查处一起。蒲城县第三高级中学二〇一四年四月【篇二：学校党群众路线教育实践活动整改方案】窦官小学党群众路线教育实践活动整改方案整改落实阶段是开展党群众路线教育实践活动关键阶段。做好这一阶段工作，对于处理难点问题、落实为民务实、推进学校各项工作科学发展含相关键现实意义。学校领导班子将着重处理好分析查摆阶段查找出来问题，立即总结经验教训，扎扎实实搞好集中整改，确保党群众路线教育实践活动圆满完成。为提升整改落实阶段工作针对性，特制订本方案。一、需要整改问题经过向教职员征求意见、领导班子组员自我剖析和对照检验和开展批评和自我批评等形式，学校领导班子及组员存在问题关键有:（一）形式主义方面：1.理论学习重视不够、意识不强、自觉性不高。有时存在被动、应付式学习现象，学习不系统、不深入。有忽略科学理论学习武装倾向，班子总体政治理论水平不够高。2.对师生思想政治工作不够深入细致。思想政治教育方法方法比较传统单一，灵活性、生动性和个性化方面有待加强，师德师风教育缺乏有效具体促进方法。3.创新意识不强、进取精神不足。有时未能站地全区民族预科教育高度思索计划工作，眼界不够开阔，思绪不够清楚，有时精神松懈，工作热情下降，激情不高，工作举措不够有力，存在求稳怕乱、怕冒风险、安于现实状况思想。4．政治实施力不够强。领导班子组员之间工作相互配合不够默契，有时还出现相互推诿、疲踏现象，学校原有部分规章制度遵守不严，实施不力，部分工作管理不规范，不透明，效率不高。（二）官僚主义方面1．调查研究不深、了解情况不全。部分领导对学校各方面业务还不是很熟悉，影响全局把握和宏观指导；班子组员平时深入教学一线、调查了解情况、处理师生具体困难和问题情况较少；有时和师生座谈，出于目标性、针对性多，真正和师生沟通思想少；听汇报多，直接倾听学生意见少；了解面上情况多，发觉深层次问题少；对关键工作研究多，对师生身边部分小问题关心少、关心不够。2.民主协商不强，工作透明度不高。领导班子组员之间民主协商意识不够强，民主集中制坚持不够有力，学校部分关键工作未能完全做到民主协商。3．班子及干部队伍建设微弱。部分组员团体意识、大局意识不强，个人主义和自我意识时有表现。没有完善老师培训计划和实施方案，不利于老师业务提升和学校可连续性发展。4．关心帮助青年老师和退休老师不够。（三）享乐主义方面1．安于现实状况、求稳畏难。对于学校发展，有组员思想上停留在过去固有认识上，停留在多年来管理模式上，满足于取得成绩，安于现实状况，未能和时俱进，工作只求稳不犯错，存有畏难怕难避难思想。2．传统保守、创新不强。习惯于传统做法，常常按部就班、循规蹈矩，缺乏创新精神，工作锐气不高，在提升老师生活福利待遇方面措施不够多、步子不够大，在实施教育教学课堂竞赛和结果奖励方面力度不大，在分配制度改革方面比较保守，缺乏一个坐下来、沉下去、静心思索创新处理问题精神。（四）奢靡之风方面1．认识不足、防范不强。存在对中央八项要求关键性认识不足和廉政防范思想松懈现象。自律观念不强，风格不够朴素，作风不够勤俭。2．存在好面子、讲排场现象。二、整改目标经过整改，将理论学习不停引向深入，不停提升学校领导班子组员综合素质，着力处理思想和工作中存在实际问题；在全校营造团结向上、勤政务实、奋发有为精神风貌，使班子组员工作作风愈加扎实，工作创新意识深入提升，工作思绪愈加开阔，工作效率深入提升；凝聚全校力量，把我校办成人民满意学校。三、整改方法针对在群众路线教育实践活动中查找出“四风”方面突出问题，经过认真剖析和开展批评和自我批评，领导班子一致认为，不管是学风问题还是工作作风问题，不管是本身要求放松还是廉洁自律意识标准不够等问题，其根本原因是理想信念出现动摇、“三观”出现偏差、群众观念有所淡化所致。为此，领导班子经过集体研究讨论，提出以下具体整改方法，以确保党民族教育教学各项任务落到实处，把群众路线教育活动成效表现在全校各项工作显著提升上。（一）规范理论学习,提升思想觉悟。一是建立健全校党支部党员学习制度，完善集体学习和个人自学相结合制度。二是严格实施学习要求，党支部集中学习每个月最少1次，定时召开集中学习交流会，定时检验各方相关学习情况。三是坚持学用结合、学以致用，把学习结果转化为指导实践、推进工作实际成效。（二）加强领导班子建设。一是深化班子政治建设，严格实施民主集中制，提升班子科学决议、民主决议水平。强化集体领导观念，重大问题由集体讨论和决定。增强民主意识和民主作风，集思广益，博采众长。在决议前缜密论证，广泛征求意见，凝聚集体智慧，为科学决议提供正确依据。二是重视促进班子团结，班子组员之间坦诚相见，平等相待，友好相处，相互信任，相互支持，相互补充，努力打造一个“学习创新型”、“民主团结型”、“勤政为民型”、“清正廉洁型”四好班子。三是认真落实中央“八项要求”，深入转变作风，发扬“尤其能吃苦、尤其能奉献、尤其有思想、尤其能作为”“四特精神”，努力把我校建设成为优异教育基地。（三）果断实施院务公开制度。从今年起，全方面实施校务公开制度，凡学校重大事项决议和关键文件出台，均须广泛征求全校师生意见和提议，让广大师生享受充足参与权和知情权；坚持每十二个月年底对全校师生公布学校各项经费使用情况，自觉接收广大师生监督。(四)强化制度建设，规范内部管理。面对教育工作新要求，坚持改变变革、勇于担当、务求实效，坚持只有努力才能改变，只要努力就能改变，针对工作中存在微弱步骤和突出问题，有针对性地采取改善工作、完善制度等方法，不停提升工作水平。坚持不停健全教学奖励、科研评选和学生管理规范化建设，推进教育教学工作制度化、规范化、法制化和信息化，不停提升建设水平。严格实施班子组员定时调查研究和联络教研制度，围绕教育教学改革、教研建设、学生管理体制等工作专题调研。（五）继续推进教育教学改革，不停提升人才培养质量。伴随党和国家对教育事业不停关注和扶持，教育事业迎来了新一轮机遇和挑战。针对教育教学工作面临新形势、新情况和新问题，要勇于迎难而上，大胆创新，不停深化教育教学改革。（六）加强老师队伍建设。目前，党和国家高度重视教育教学，大力扶持教育工作，我们要善于抓住这个有利时机，结合教育要求和学生特点，深入建立完善理论学习和业务学习制度，有针对性地加强干部老师队伍培训、培养和教育工作，打造出一支“信念坚定、勇于担当、爱岗敬业、甘于奉献”高素质干部老师队伍。未来分批次安排教职员到各个弟兄学校学习，支持激励老师进修深造。（七）连续关注和处理民生问题。坚持“群众利益无小事”理论，连续关注和处理民生问题。坚持把师生职员反应问题当家事，把教育事业当家业，增强为民服务本事，殚精尽力、千方百计为广大师生职员解难事、办实事。时刻切记全心全意为人民服务宗旨，把为民谋福利、推进问题处理作为服务师生职员出发点和落脚点，切实维护好广大师生职员正当权益。不停加强学校思想文化、精神文明建设，丰富学校活动内容和方法，使每位师生职员全部成为一名团结协作、幸福愉快人。争取每十二个月组织最少两次集体活动，每十二个月最少一次慰问困难教职员。四、整改工作要求整改落实阶段是见成效步骤，学校领导班子要提升标准、严格要求，集中整改部分在为民、务实、清廉及工作作风方面存在问题，确保整改效果。为推进整改落实阶段活动深入开展，提出以下几点要求：(一)加强组织领导，落实整改责任。根据整改方案落实计划对号入座，层层抓落实。对查找出来问题即查即改，边查边改。对部分能够立即处理问题，切实做到不等、不拖、不推，立即整改；对因合理原因不能处理问题，做好耐心细致解释工作，赢得教职职员了解和支持。(二)加强督促检验，通报检验情况。班子组员要认真检验整改落实情况，确保党群众路线教育实践活动整改工作取得成效，并在一定范围内通报检验情况，整改工作结束要对整改情况进行考评。(三)建立长久有效机制，做好宣传总结。根据“为民务实清廉”总体要求，围绕“提升党性修养、服务教职职员、促进各项工作”总体目标，建立健全亲密联络群众服务长久有效机制，切实处理广大党员和党组织在思想、作风、组织、制度和廉政等方面存在突出问题。要做好工作总结，整改落实阶段结束前，要对教育实践活动进行全方面总结，并召开总结会议，对巩固和扩大整改结果做出具体安排布署。窦官小学相关“四风”方面突出问题专题整改工作方案依据教育局党组相关文件精神，为巩固和扩大第一、二步骤教育实践活动中整改结果，结合我校实际，现就“四风”方面突出问题专题整改制订以下工作方案。（一）深入推进“四项专题整改”工作根据教育局统一布署，在工作力度、广度、深度上下功夫，确保“四项专题整改”取得实效。1.“门难进、脸难看、事难办”问题专题整改：围绕“三难”问题制订出台深入改善工作作风、提升服务质量措施方法。班子组员和学校各口秉公办事，讲求效率，热忱接待前来反应情况教职员、家长和学生，限时满足合理要求，杜绝态度生硬、推诿扯皮现象，严厉查处“吃拿卡要”行为。2.违反财经纪律问题专题整改：开展全方面检验，核实学校和是否设有“小金库”，是否存在违规发放津贴补助和在财务支出上违规列支礼品礼金等问题。严厉查处于公务活动中赠予或接收礼品、礼金和多种有价证券、支付凭证，严禁节日期间用公款送节礼，严禁用公款购置印制寄送贺年卡等物品；严禁元旦、春节期间公款购置赠予烟花爆竹等年货节礼。（二）深入开展涉教领域突出问题专题整改党群众路线教育实践活动领导小组要求，包含教育是要纠正教育乱收费问题。任何部门和个人不得巧立名目收费或代收费。校服、教辅资料由家长委员会作出决定、学生自愿购置。对违规收费和校外办班收费者，一经查实，立即作出严厉处理。（三）全方面落实中央相关“四风”方面突出问题专题整改关键任务【篇三：学校深入开展“四风”专题整改方案】深入开展“四风”突出问题专题整改工作方案根据中央、省委布署和省委党群众路线教育实践活动领导小组《相关在教育实践活动中深入开展“四风”突出问题专题整改工作方案》（赣群组发〔〕26号）要求，现就我校深入开展“四风”突出问题专题整改工作，制订以下方案。一、时间安排集中性专题整改大致安排2个月左右时间，从8月中旬开始，到9月底基础结束。专题整改工作坚持时间服从质量，对部分包含面广、情况复杂、任务较重专题整改任务，经省委教育实践活动领导小组同意后，可合适延长时间，但应于12月底前完成。二、关键开展专题整改任务认真落实中央和省、市委相关要求，针对群众反应强烈突出问题，结合我校实际，关键开展15项专题整改。列第一位责任单位为牵头单位，负责协调、抓总。1、开展群众办事难问题专题整改责任单位：党政办公室、各处（室）、系（中心）2、开展乱收费、乱罚款、乱摊派问题专题整改责任单位：财务处、各处（室）、系（中心）3、开展落实惠民政策缩水走样问题专题整改责任单位：财务处、纪检监察室、各处（室）、系（中心）4、开展“会所中歪风”专题整改责任单位：校纪委、纪检监察室、基建和后勤管理处、工会、保卫处5、开展培训中心腐败浪费问题专题整改责任单位：财务处、继续教育中心、各处（室）、系（中心）有关单位6、开展奢华浪费建设问题专题整改责任单位：组织人事处、宣传统战部、党政办公室、财务处、纪检监察室、基建和后勤管理处7、开展“裸官”问题专题整改责任单位：组织人事处8、开展“吃空饷”问题专题整改责任单位：组织人事处、财务处9、开展收“红包”及购物卡问题专题整改责任单位：校纪委、纪检监察室、财务处10、开展党员干部参赌涉赌问题专题整改责任单位：校纪委、保卫处、纪检监察室11、开展领导干部参与天价培训问题专题整改责任单位：组织人事处、纪检监察室12、开展党政领导干部企业兼职问题专题整改责任单位：组织人事处13、开展领导干部及其亲属儿女插手工程建设项目问题专题整治责任单位：校纪委、纪检监察室、财务处、基建和后勤管理处14、开展“小金库”问题专题整改责任单位：校纪委、财务处、纪检监察室15、开展“为官不为”问题专题整改责任单位：校纪委、纪检监察室、组织人事处、党政办公室、各处（室）、系（中心）相关单位三、推进方法1、明确责任分工。专题整改工作在省委和省委党群众路线教育实践活动领导小组统一领导下，校领导班子组员根据分工