新公司工作总结

第一篇公司新职员工作总结时间如流水，转眼间试用期已接近尾声。在这短短的六个月的时间内，我由初出茅庐的应届毕业生逐渐成长为一名正式员工，这首先要感谢各位领导给我来博达工作的机会，同时也感谢各位领导对我工作的支持和帮助。能够进入博达公司进行工作对我来说是一件很幸福的事情。因为在这里不仅仅让我在网络技术这一块的知识得到了提升，更学到很多一生中都很受用的财富。还记得面试的时候，何总的一席话让我受用至今学习网络要从本质上去理解它，而网络的本质就是osi七层模型，遇到问题的时候我们只要回归到这个本质，没有什么解决不了！在公司正式工作后我更是将此话牢记在耳边，在排除故障的过程中也发现这些话屡屡受用。3月份那时，第一次坐在公司的培训教室进行技术学习，才发现那时候的我是多么的茫然和无知。本以为自己在学校的时候对网络有过系统的学习，进入公司后才真正体会到所谓的“山外有山，人外有人”。邹喜明经理在给我们讲解各项内容时，对报文结构和工作原理进行的深入浅出的阐述，这对我后来到办事处排除故障时提供了很大的帮助，同时也鞭策了我们对自身知识的强化和提升。7月份正式入职，首先还是以待在总部学习产品和强化技术原理知识为主。在总部的过程中，虽然每天就是简简单单的接个电话，但是在接电话的过程中，我学会了如何通过电话交流去了解用户的问题，定位用户的问题和解决用户的问题。在处理用户故障的过程中，有时候也碰到了好多问题是棘手的，但事后通过请教各位经理、自己查找资料，最后都得到了顺利解决。最终更是实现了双赢用户问题得到解决，我的知识面更广。后因为工作需要，我被调入杭州平台浙江办事处从事技术支持的工作。在这里工作，感觉是时间越来越不够用，而自己的知识由刚开始的很有限变成越来越广。虽然有时候加班到很晚很累，但是辛苦并快乐着。第一次来到办事处，当时配合郑林经理和陈恭超经理一起整理华数网通的投标方案。由于是第一次正式走向社会，标书对我来说很陌生，以前压根也没接触过，刚开始时还有点紧张，生怕自己会给他们添乱。但二位经理给予我很大的鼓励，在他们的帮助下，我顺利的整理产品介绍这一块资料。接下来，我又凭借自己第一次的做标书积累的经验，顺利的做好了金华电大投标的技术方案，并作为技术答标人一同出现在现场。虽然最后我们博达没有中标，但我熟悉了整个投标、答标的流程，学到了如何去扬长变短，如何去根据要求进行设备选型等等。后来，在解决客户经理凌俊临安农信防火墙问题的时候，由刚开始防火墙的多个bug，到后来一次又一次的改进，直到如今基本得到用户的认可。在整个过程中，我由对防火墙产品的一知半解，到配合公司研发解决bug，然后搜集用户的需求向公司反馈，并实时跟踪用户的运行状况。伴随着这一系列过程，我也得到了成长，也最终熟悉了公司防火墙的各个功能和这条产品线的处理模式，在以后遇到这种问题的时候我相信更能游刃有余了。十月份处理萧山华数故障时，刚开始也是没有任何头绪，不过后来在郑林经理和刘东博经理的指导下，我们最终找到了机顶盒真正获取不到地址原因不是因为机顶盒获不到地址，而是由于我们的s3448进行dhcp-relay给pc下发给地址时超出了机顶盒的等待时间，所以才导致机顶盒出现获不到地址的假象。而这个真正的罪魁祸首就是arp条目的解析等待时间！在处理萧山华数的问题的时候，我觉得作为技术在碰到问题的时候一定不要垂头丧气，一定要耐心。根据网络的基本原理一层一层去排查，在发现怪异现象的时候一定要及时跟上面领导沟通，同时也要及时跟负责该项目的客户经理沟通，这样问题才能最终得到落实。接下来的几个月的时间里，我开始接手各个大大小小的方案、写配置清单等。在写方案的过程中，我觉得最重要的就是要详细的了解用户的需求。虽然有时由于赶得急很多都是直接改用曾经的方案，但在更改以前方案的过程中，我对我们产品的型号、特性和卖点有了一个更加详细的了解，方便了我以后与用户进行交流。在配合客户经理王刚去慈溪农信实施时双线路主备时，加深了我对eigrp的了解，同时深深体会到eigrp中offset-list的强大功能。在慈溪民生村镇银行大楼核心网络搬迁的过程中，通过对他们全网设备进行割接，以及部署博达的设备，增进了用户和我们的关系，同时也增加了客户对我们品牌的信任。在到后来独自完成宁波市税务局的前期交流、撰写方案，海康威视的oem合作测试和交流，金华各地市“网络安全卫士”整体解决方案的培训，万隆epon产品的测试等等，通过这一系列的工作，我弥补了自己在各个方面的不足，也为以后做好技术服务这一角色奠定了基础。公司目前在不断发展当中，我个人也必须严格要求自己不断提升技术知识。因为只有这样，我才能跟的上公司的发展步伐。“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我会不断学习知识，通过多看、多学、多做来不断的提高自的知识面，同时加强自己的沟通技巧，更好的为公司和客户服务。以上就是我在试用期阶段的工作总结，感谢各位领导和同事对我前段时间工作的包容和支持，同时也希望公司领导和同事及时指出我工作当中的不足之处。第二篇新公司出纳半年工作总结来到公司已经快半年了，在公司我担任财务出纳这项职位，从刚来公司的陌生到熟悉，回顾了自己在工作中的过程，在工作中我学到了很多，也思考了很多，从自己的工作上发现了几点工作不细心在刚来的时候以为自己什么都会，做事毛手毛脚的，经常粗心大意，导致工作上经常失误，引起不必要的麻烦。以后再工作中一定要注意细节，不能漏检，要从每一件小事做起，做仔细、透彻，发现规律保证质量也要保证速度编辑。工作不耐心干出纳这项工作枯燥而乏味，没有生机也没有刺激感，也因此在工作中经常的出错，业整理务不熟练，导致自己不细心检查单据、看错数字、不记笔记靠脑子想等失误。以后要在此工作上锻炼自己的意志和耐心资金理不严格在工作中有来财务支出的，就把资金给他们，没有经过必要的手续，导致资金不合理的流失。以后要严格并合理的利用资金开支工作总存在焦急的情绪，为了完成工作而导致一些细节上的失误，出现一些不该出现的错误在公司的这段时间让我明白了，不管是在工作、学习、生活方面都因该做到仔细、尽责，和善的处理人际关系，在平凡的工作岗位上作出不平凡的工作。第三篇新公司员工个人工作总结时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里您们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了作为拓荒者的艰难和坚定。在对您们肃然起敬的同时，也为我有机会成为公司的一份子而惊喜万分。在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，改进实验室管理，规范实验室的运作，更好地融入到我们这个团队，现将我的工作情况作如下汇报。一、通过公司对新员工入职培训和在品质部各个岗位的实习，很快熟悉了公司的规章，感受企业文化熏陶，明白了作为一个管理者应具备什么样的素质，在工作中精益求精，努力为公司做出自己的贡献；品质部门内的实习，了解了生产工艺知识和产品检验规范，为更好的管理好实验室提供了接口的平台，扩大了对各个部门人员的熟悉，方便以后对工作的沟通，提升工作效率。二、为了加强对实验室的管理，更新了实验室的流程，加强了仪器设备的维护和保养，培训内部的操作人员，使其能够保证我们检测结果的可靠性。三、实验室管理程序文件的编写，因为实验室要规范化管理，目标是要通过国家实验室认证，从现在开始，我们就已经开始为以后的工作打下基础，按照iec17025的系统去规范我们的工作。四、龙岗xx实验室的规划完善和xrf仪器的选型评估，监督不使用有害物质协议的签署和收集，xrf检测超标后情况的处理，保证我们使用的物料的环保符合性。在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种实验室管理知识和化学分析知识，并用于指导实践。2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。3、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。第四篇铁新公司春节期间工作总结春节期间工作总结为了进一步开展好201*年的各项工作，保证放假期间的安全生产，我公司领导王宇锋主持召开了专题会议，研究布置春节放假期间的安全生产的注意事项，确保放假期间安全生产的正常进行，制定了各项安全措施，加强调度指挥，坚持领导跟班上岗，安监员、瓦检员、电工坚守工作岗位，留矿领导发现隐患及时处理。放假期间，留矿领导轮流值班、下井巡查盯岗，在此期间领导和员工齐心协力、团结一致，完成和超额完成了矿下达的任务。原煤生产3万余吨，掘进进尺372余米，对十煤二部皮带巷道进行维修60余米，安装了+470车场、132k而且，公司领导尊重人才、重视人才，具备丰富的管理经验，给了我很大的发展动力。总之，这些深深的吸引着我加入这个了集体。我会踏踏实实的工作，认真学习新的技术，遇到不懂得问题就请教队长和师傅们，学到过硬的技术，为公司的发展奉献自己的一份力量。三、经过一年的学习和锻炼，我收获颇多。坚忍不拔的意志，积极进取的心态，团结协作的作风，让我在学习工作中迅速成长起来。1、自己的技术水平得到实质性的提高。经过一年的学习，我抓住每个可以锻炼自己的机会，将书本知识化为实际操作能力，掌握了一定的作业技术，还需要我在以后的工作中继续学习，掌握更加过硬的技术。从作业八队到技术部，学习到了现场技术也学习到了经验理论。学习现场作业技术如洗井、填砂、压裂、挤灰等工序在现场应该注意的问题。例如洗井，看似洗井很简单，其实不然，从泵压我们就可以看出很多事情；试压，对油管试压如果降就表明油管漏，对套管试压如果降就表明有漏；挤灰，如果在挤灰过程中压力突然升高应该上提还是应该立刻洗井，等等这都是洗井过程中要注意的问题。在技术部对于设计的编写，设计的可行性进行落实，我都将设计与完井总结进行对照，看自己的设计是不是与现场相符合，如果不符合就查明原因，从中发现自己的不足。例如探砂面工序在设计中注明要加压30kn，方可上提，但是实际没有加压；油管试压工序，在施工设计中本身没有，但是实际操作中我们需要做，我会谨记自己曾出过的漏洞，在以后的设计编写上细细斟酌。您现在阅览的是谢谢您的支持和鼓励！！！p>严格的设计审核制度也让我受益匪浅，从基层技术员-项目组经理-我-技术部主任-鞠总-科研中心蔡总-首席代表王主席的层层把关，在设计中出现的问题，如工艺设计与地质设计不符，施工设计就要跟油公司结合，落实如何去做，工作总结《某石化公司新职员工作总结》。一般为了设计在我这里不耽误时间，我就直接跟油公司结合，并提出可行性建议，油公司同意以后立刻将施工设计上交审核批准，如果不同意我再改设计直到达到油公司满意为止。2、积极主动，认真谨慎的做好自己的工作。刚去基层时，我就主动跟技术员学习沟通，学习到了基本的作业知识。有一次井上施工发生井喷，压力在1mpa-2mpa之间，人到井口附近就变成油人，我意识到作业的危险性，但是危险地同时也是一次学习的机会，于是我参加了这次抢喷。在这次抢喷中我学会了“五、七动作”抓住了打开套管闸门，迅速装上旋塞阀，关闭旋塞阀，关闭套管闸门的诀窍。经过这一年的锻炼学习，我培养了自己认真负责的态度，并提高了我编写设计的能力和问题的解决能力，我在处理问题上就是及时了解、及时上报、及时沟通、及时制定可行性方案。是我总结的最有效的工作方法。在工作中我坚守一个信念，就是不要把今天的工作留到明天，再就是要把明天要做的事情提前计划好。记得是樊142-9井qd-3破胶解堵，油公司要求明天就要搬上，地质设计、工艺设计、施工设计都没有，面对这种情况，我及时联系科研中心和油公司，拿到了电子版的地质设计和工艺设计，并结合科研中心对地质设计和工艺设计尽快审批，我利用2个小时将施工设计编写出来，当设计发到作业区块时，他们提出作业平台太高，如果用变径法兰变径，再装上封井器就达到3m高了，给作业增大了难度和危险系数。于是我及时跟主任汇报现场情况，主任决定垫高作业平台再进行作业。于是下午我就将施工设计拿到了科研中心，在双方的配合下，当天下午我就拿到了三份设计，第二天早晨拿到了开工单。于是此井顺利的搬上施工。人每当取得一份成绩就会有自己的优越感，一方面提高了自己的兴趣和责任心，另一方面就是自己会更加严格的要求自己、管理自己，从内心就有一种自己管自己，把自己管好的主动性。共2页,当前第1页123、学会了总结问题和处理问题的方法。实际与理论相结合的方法，让我受益匪浅，昌73井在打捞桥塞中，就是准确的判断鱼顶为ф56mm的中心管，下滑块捞矛一次作业成功的典例。昌73井，在分析井内落物，制定打捞方案，以及磨铣打捞等工艺的实施，让我学到了如何考虑分析问题，并接触到了很多井下工具的应用。比如面对井内落物不明，应该先打印落物井内落物是什么，如果是管类落物就用滑块捞矛、可退式捞矛、卡瓦捞筒等工具。如果是杆类落物就用卡瓦捞筒、内钢丝捞筒、开窗捞筒等工具。如果是绳类落物就用内、外钩、老虎嘴等工具。如果是小件落物就用磁铁打捞器、一把抓、反循环打捞篮等工具。您现在阅览的是谢谢您的支持和鼓励！！！在设计的编写和审核中，我发现自己粗心大意和浮躁的心理，面对自己的缺点，我耐着性子学会了逐句逐字审核法和工序编制合理法，极大地减少了自己在设计上的遗漏，也增强了我的自信心。在一些地质设计中经常发现坐封隔器不通井刮管的工序，还有酸化不油管试压等工序我们就会在施工工序中给补充进去，既达到了施工工序的合格率又得到了经济效益。技术部学到的知识经验太多了，遇见的问题和自己发现的问题都为自己以后的工作提供了第一手材料，技术部也是工作地一个平台，学习知识、锻炼能力的舞台。当一天十口井要出施工设计的时候，下面催上面急着审批，我就犯慌，就想快点审，往往会遗留很多问题，自那次以后我的压力就大了，也许是自己给自己加的压力，每口井要看仔细还得准确，我就将出现的问题能够直接改正的就直接改正，有不妥的地方就及时跟技术员联系落实实际情况，虽然有时很累，我觉得只要设计上不出现一点问题就是我工作中最快乐的事。4、团结协作，是工作中需要发扬的风格。在学生时代，我就注重自己团队协作的能力，在学校篮球队，只有合作，会配合的球队才能够打出一场高水平的球赛。在我刚进公司时，公司领导就说过没有团结协作精神的人是无法成就一番事业的，我时刻将这句话记在心里，并在以后的工作中实践。要想将团队做大做强，我们首先有一个团结意识的队伍。再优秀的个人，离开团队成员的配合，力量也是有限的。其次是每个队员都要提高自己，才能发挥团队最大的潜能。在技术部我就感受到了这种气氛，在技术上陈工和黄工各有千秋，在实际工作中他们带领我们协力工作，在昌73井的施工过程中经过了20多次打捞工艺，4次挤灰工艺才顺利修井成功，这就是团队精神的体现。四、同时在这一年的实习中，我也发现一些问题，针对我们技术部目前存在的问题，并谈谈我的个人建议。1在设计审核中，我觉得审核程序过于缓慢，不能够及时满足于油公司的作业要求。比如经常会出现作业已开工，设计去还没有签字的情况。对此我认为我们应该利用网络，进行网络审核，缩短因路途而耽误的时间，审核完毕以后直接发到局域网上，以便有效地提高审批效率；2、技术员的学习培训机会较少，相互交流的机会不多，新技术得不到很快的学习利用。到公司以来我们只是以写总结的形式写一下自己的在工作中遇见的问题和自己的感受以及下一步的计划。每个人只是一个独立的个体存在的，当然学习的东西也只限于各自的区块。所以，针对这种情况我建议我们应该定期组织学习，进行技术比赛和技术交流。比如开总结会的时候，开一个技术员每月讨论会，每月一个题目。形成浓厚学习的氛围，相互交流经验，取长补短，加快新技术的学习利用。3、关于重点工序、疑难工序进展的掌握，以往都是技术部去问他们才说，我认为技术部应该安装一块平面的书写板。对于重点工序、疑难工序进展以及我们采取的措施，我们就写在书写板上，采用干一步上报一步的方式（网络上报），关注作业动态。能够解决作业进展掌握不及时导致等措施的事情发生。五、最后再次感谢公司提供给我的机会和在我的工作中给予我帮助的领导和同事们。这更加坚定了我今后对工作的信心，在此谈谈我今后努力的方向和计划。做一个优秀的技术员，是我工作中不懈的追求。首先，我将做好自己的本职工作，在设计编写和审批过程中加强交流，尽自己的能力缩短审批的时间。对于施工现场的交流上，我将每天祥看作业日报，落实重点井的进展，及时反应处理疑难问题，做好现场施工的技术保障。术有专攻，下一步我想对防砂技术进行学习和研究，防砂方法包括砂拱防砂、机械防砂、化学防砂和热力焦化防砂四大类。我已经学习了防砂的基本知识，下一步我将对机械防砂进行学习研究，利用公司为我们提供的平台，对于防砂进行实践性的施工。这是我的计划，请领导能给予指点。共2页,当前第2页12读了本文的人还看了以下的文章证券公司的新员工作总结新房地产公司工程部工作总结新合公司焦化厂201*年工作总结公司新职员工作自我总结范文公司新职员工作自我总结新工作总结山东科技大学泰安校区（泰山科技学院）工作总结校区（学院）学生会女工部二一二年十一月二十三日工作总结女工部是一个为广大女生服务的部门，在全体学生会成员的大力呵护和悉心帮助下逐渐走向成熟，羽翼日渐丰满。蓬勃发展的我们形成了奋发向上的工作精神，竭诚为全体女生服务。回首本学期工作，女工部在团委和主席团的帮助下，结合学生的特点和实际，有目的、有计划、有针对性的开展了各式各样的校园活动，丰富了同学们的课余生活。女工部全体成员脚踏实地，认真完成每一份工作，并努力做到最好，取得了一些成绩但也有许多不足之处。针对这一学期的工作，具体总结如下一、成功举办了第七届“倾伶杯”手工艺大赛及T恤DIY大赛。在手工艺大赛中，我们认真做好每一个作品的登记，并且反复核实对照，以保护参赛选手所参加的作品。对每一个作品，认真的审核评判，最后达到公平、公正、公开的效果，不仅使获奖者满意，也是其他参赛选手受益匪浅。在T恤DIY大赛中，分别采用初赛和复赛的方式进行选拔，最后最优秀的十二组选手在礼堂前进行了最后的决赛，决赛期间吸引不少同学围观，充分调动了校园文化气氛。但是，活动中也难免会存在不足之处。首先，在手工艺大赛中，对于获奖者的证书及奖品没有及时发放下去，造成个别同学的不满；其次，对于参赛作品发放不及时；再次，其中一个作品遭到损坏，是我们的工作失误；最后，在T恤DIY大赛的决赛中，由于人员分配不均，导致现场秩序有些混乱，影响参赛选手最后比赛。二、协助宣传部制作“十佳歌手”舞台装饰在“十佳歌手”比赛中，我部与宣传合力制作舞台装饰，并且，积极配合各部门进行“十佳歌手”决赛的准备。然而，在工作中，有些干事表现得不大积极，应该予以积极引导。以上是女工部上学期的全部工作总结，通过活动的举办我们认识到举办活动一定要贴近大学生生活，不能太死板，在活动举办前一定要考虑周全，做好宣传工作和收尾工作。总之，无论什么活动，都凝聚了我们对学生会的热情和投入，对学生会的责任和义务，希望老师和主席们继续支持我们，女工部在经后的工作中将继续发扬光大，一步一个脚印越走越好。作为学生会的一个部门，我们女工部的每一个人都严于律己，宽厚待人，特别是在开展一些活动时，切实努力做到拓展思维、心系同学、以身作则。回首过去，我们既骄傲，又欣慰。展望未来，我们满怀希望，信心十足，我深信在今后的工作中，女工部会取得更好的成绩。当然，成功的背后凝聚着每一员的汗水，我们将更加团结一致，锐意进取，齐心协力，用我们的青春和热情，迎接明天的新挑战。最后祝院学生会明天会更美好！校区（学院）学生会女工部二一二年十一月二十三日扩展阅读新员工工作总结河南水利建筑工程有限公司新员工工作总结部门企业管理部姓名指导老师201*年新员工工作总结河南水建201*年新员工工作总结尊敬的各位领导您好！我是来自企业管理部的，我自201*年7月13日入职以来主要从事公司的企业宣传工作。屈指算来，到公司已有半年时间，在各级领导的热情关心、指导老师的悉心引导、各位同事的积极帮助和自身的努力调整下，现已经能够融入公司这个大家庭。经过半年的努力工作和学习，我对公司的组织结构，工作流程等各个方面工作都有了初步的了解和认识，个人在工作和学习方面也取得了一定的成绩，综合素质得到了很大的提高。在为自己的成长欢欣鼓舞的同时，也充分认识到自身存在的缺点和不足。现将个人半年来的工作和学习情况作简要总结汇报。一、各项工作完成情况入职以来，随着时间的推移和对各项工作熟悉程度的逐步深入，我的个人工作范围也逐渐扩大，半年来我先后参与了企业宣传和企业文化建设、会议组织及记录、信息化建设、新员工培养、日常性和临时性等方面的工作，各项工作完成情况如下企业宣传和企业文化建设活动工作初入职场，由于自身工作能力不足，再加上没有新闻宣传方面的专职人员指点，使自己对眼前的工作倍感压力。通过与部门经理和指导老师积极的沟通交流，在她们的精心指导和自己的努力思考下，逐步熟悉并掌握了该项工作的工作方法和各项注意事项，形成了一套适第1页共12页201*年新员工工作总结用于自身的工作思路及工作办法，并在自身工作经验积累的基础上，制定了《河南水建网络新闻撰写及上传规范要求》，并对后续工作持续跟踪，及时与项目部通讯员进行沟通交流，进一步规范了公司新闻写作及上传工作。经过与项目部通讯员的定期沟通交流和自己深入项目一线及时了解工程动态情况，寻找新闻素材并撰写新闻稿件，截止目前，共完成24篇公司新闻的撰写和修改，49篇行业新闻的转载及上传（11月份以后转交同志负责），在河南省南水北调上发表1篇（另外一篇虽未以公司名义发表，但其借鉴了写作方法及写作内容），光明网（河南频道）发表1篇，完成三期四楼文化宣传墙的更换，一期公司报纸的稿件的收集、修订及排版（新一期报纸的各项工作正在进行），两封贺信及一封慰问信的发布，一次五楼文化宣传墙的版面设计，一次企业文化建设活动调研，一次“质量在我心中”征文活动稿件的收集、整理及作品展示，一篇“质量兴业型企业的发展轨迹”（已经完稿，争取在《河南水利与南水北调杂志》上发表，具体事宜正在协商中），此外每半月收集一次重点项目的施工照片（11月份之后转交同志负责），并对其进行归类、整理。会议组织、记录及相关工作由于宣传工作的突出表现，部门经理为我增加了更多的工作职责，周（月）例会的组织记录工作就是其中重要的一项。我自10月中下旬开始接触公司周（月）例会的通知、组织及会议记录工作。截止目前，共完成12次周例会，3次月例会的通知、组织并详细记录了会议内容，每周及时发布会议通知、领导值班信息及周标杆员工评第2页共12页201*年新员工工作总结定信息，定期收集、整理各领导及各部门的月报月计划，并在会议结束之后根据会议内容及时调整计划内容发送至各领导邮箱，较好的完成了各次例会的相关工作。信息化建设工作由于部门人员紧缺，我还积极参与了信息化建设相关工作。在一次河南省施工企业信息化技术研讨会（替许总参加）之后，我开始逐步了解并接触信息化建设工作，在此期间，通过多次与软件公司的联系沟通和及时的与许总交流，使自己对信息化建设有了更进一步的了解，扩大了自身的知识面，并在公司成功组织两次OA系统模拟演示活动，并及时调研活动结果，也使自身能力得到了锻炼。目前该项工作正在积极的实施阶段，后续工作将由同志负责，自己将会积极配合并参与此项工作。新员工培养工作国庆节过后，部门又增加了一名新员工，一定程度上缓解了各方面的工作压力。为了继续做好部门人员的培养工作，段经理将这次新员工培养任务交给了我，而我自己也是刚入职不久，对公司的业务还在熟悉当中，此项任务对我来说确实有不小的压力。不过我也有自身的一些优势，一是自己对刚刚入职的工作经历体会还比较深刻，可以与其一起，二是我们年龄相仿，有利于沟通交流，可以相互学习，共同进步。为了做好公司人才培养工作和不辜负领导的信任，经过深刻思考，自己制定了以“正确引导工作思路和工作方法为主，适时进行沟通交流为辅”的培养计划，先从工作态度引导入手，逐步深入到第3页共12页201*年新员工工作总结工作思路和工作方法中，每半月对其制订半月工作计划，并要求新员工对工作进行细化，详细制定自己的周计划，将各项工作具体到每一天，遇到临时性工作在工作总结中及时体现，对自己计划的工作完成情况及存在问题逐一进行总结，并找出解决方案，不断加强自身学习，为下一步工作打好基础。截止目前，与新员工之间配合较为默契，新员工的各方面表现也令人满意。日常性和临时性工作做为一名刚刚入职的新员工，应该从最基础的工作开始做起，摆正心态，戒骄戒躁，一心一意的投入到工作当中。自进入公司的第一天起，我就坚持每天提前三四十分钟到公司，每天早上和中午坚持打扫三个办公室（许总办公室及部门两个办公室），并将其作为一项长期工作坚持下去，另外还坚持在每天上班前五分钟播放音乐（11月份后转交同志负责）。在工作计划方面，除认真做好指导老师制定的半月计划之外，还在入职第三周后，坚持每周制定和编写自己的周工作计划和周工作总结，并在每天晚上做好当天的工作内容记录，以便日后进行查阅。在完成自身日常性工作的同时，我还积极主动的协助其他同事开展工作，完成各领导交代的临时性工作，并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力。二、在完成工作中表现比较突出的方面虽然自身入职时间短暂，工作经验不足，但是在指导老师的帮助和自身的努力下，还是在各项工作取得了一些成绩，并总结了一套适用自身发展的工作方法，在此也一起一下。第4页共12页201*年新员工工作总结各项工作严格遵循PDCA循环法则对于刚刚入职的新员工来说，需要学习和改进的地方很多，必须时常进行自我检查和总结，才能使自己更进一步。自从在新员工入职培训中，学习了PDCA循环法则之后，我就要求自己要在以后的工作中实施此法则，为自己的各项工作打好基础。此项工作在自己的半月工作计划和周计划中得到了充分体现，在每项计划中详细记录了该项工作计划的制定（P阶段）、该项工作的完成情况（D阶段）、完成过程中存在的问题（C阶段）以及应该采取的解决方法和措施（A阶段）。比如，自己在四楼文化墙内容的更换工作中，在第一次做此项工作时，由于经验不足，致使版面的整体布局太紧凑，整体审美效果不佳，下去之后自己就认真总结，并在今后的两版内容布局上做了较大改善，达到了预期的效果。通过对各项工作进行PDCA循环的详细记录，使自己更加清楚的认识自己在工作中存在的问题，以及下一步工作的努力方向，这也是自己各项工作能力迅速提高的根本。工作思路清晰、善于思考，勇于创新“思路决定出路，方法决定结果”。每项工作分给不同的人来做，结果往往不一样，所以在工作开始实施前先考虑好如何去做该项工作，才能收获意想不到的结果。我在每项工作实施前总是自己先静静的想一下，该项工作怎样做才好，通过什么方法才能使其达到很好的效果，而且要敢于打破常规，融入自己好想法。比如，我在公司新闻上传的工作中，发现原来的新闻内容在排版上面有所缺憾，字体较小、行距紧凑、格式混乱，给读者的视觉效果不好。通过自己摸索第5页共12页201*年新员工工作总结和尝试，改变了原有的上传格式，将字体大小、行间距离都做了调整，使其在视觉上适合读者的阅读习惯；再如，我在四楼宣传栏内容的更换工作中，在宣传主题确定之后，我总是在考虑增添什么内容才能使宣传主题更加突出，而且能够满足公司员工们的审美习惯，通过积极思考和多方搜集，最终确定了采用对称布局和搭配与主题相符合的图片及文字，达到了预期效果。细心、耐心，坚持不懈我每天的工作大多数要与文字打交道，在文章的写作和修改过程中需要有足够耐心和细心，且需要一如既往的坚持下去，才能把各项工作做得更好。比如，在对“质量在我心中”征文稿件和公司报纸投稿稿件处理工作中，原有稿件中存在大量的错别字、语句不通顺等现象，而且各自提交时的排版格式不统一，这就需要我花大量时间去对每一篇文章进行反复阅读，对每个字、每句话都要细心、耐心的去阅读，从而尽可能的较少在出版时出现错误。此外，自己在每天坚持提前三四十分钟到公司、打扫办公室，以及在个人工作计划的总结完成方面，都克服了松懈心理，一直坚持下来。三、在完成工作过程中遇到的难题和解决措施工作当中困难、挫折在所难免，特别是对于新员工来说，一切都要从头开始，面对的困难更是重重，而我对自身工作中遇到的困难更是深有感触，有幸的是，我在领导和指导老师的指点帮助下，并通过自身的努力，逐步解决了所面临的困难，主要表现在以下几点。工作岗位与所学专业不对口，没有相关的专业知识第6页共12页201*年新员工工作总结机械专业毕业的我，只是在学校时参与过宣传工作，宣传工作是自己的一个业余爱好。然而，自己真正参加工作后才发现，学校与工作之间有很大的不同，在学校里所学的很多东西在实际工作中是用不到的，而工作所需要的一些知识，自己却没有学习过，这就要求自己必须从新学习相关知识，不断丰富头脑，才能够满足工作的基本要求。为了能使自己的能力满足工作要求，自己主要从以下两方面努力一是积极沟通交流，通过与部门经理和指导老师的沟通交流，使我逐步可以把握工作方向和工作重点，了解了工作中应该注意的相关事项和应该突出宣传重点。二是加强自身的学习，为了适应行业要求我自己经常浏览中国南水北调网、河南省水利网、河南省南水北调网等水利行业新闻以及阅读《中国水利报》、《河南水利与南水北调》等水利行业的报纸杂志，认真揣摩并总结他们的写作特点和写作风格，从而明确自己的写作方向。三是积极与水利厅信息宣传中心的工作人员取得联系并建立良好的关系，通过与他们之间的沟通交流，使我了解了自己在写作方面的优点和不足，并在他们的帮助下积极改进。经过半年来的工作总结和实践，个人的写作水平得到了显著提高。身在施工行业，却不了解工程身在施工行业，却不了解工程，是我工作中的最大短板。由于自己的工作主要是对公司的工程项目宣传为主，宣传内容中不可避免的要涉及到很多工程技术类的术语，而刚刚入职的我对工程的了解却是一片空白，一些简简单单的工程名词都不知道，这是制约我工作的最大困难，也给自己的带来了很大的工作压力，自己除了要学习宣传知第7页共12页201*年新员工工作总结识外，还要加强对工程方面相关知识的学习。为了能使自己尽快适应工作要求，自己通过“多问多学，认真总结”的方法，来充实自己。比如，在写项目通讯稿件时，我都要与项目人员进行沟通交流，把自己要了解的情况详细叙述一下，遇到的工程技术问题就请教他们；在写关于公司整体发展文章和内部宣传时，就主动请教工程质安部、经营二部等相关人员，对要了解的情况进行询问，以保证自己写出来的文字准确无误。需要学习的知识多，工作量大，时间安排紧为了适应工作岗位的要求，需要不断的加强自身的学习，尤其是刚刚入职的新员工，更要加倍努力，投入更多的时间和精力去充实自己。我的日常工作多而碎，而写稿件则需要花费大量时间和精力去构思，寻找写作灵感，为了更好的完成各项工作，提高工作效率，需要自己对工作进行梳理和合理安排，首先处理一些比较紧急的工作和领导安排的临时性工作，然后在逐个解决自身的日常工作，由于工作量大、工作时间紧，我就主动利用每天下午的下班时间和周末的休息时间加班加点，或处理一些日常工作，或是利用这段时间看书读报加强自身学习，通过对工作的合理安排和利用业余时间的工作学习，很大程度上缓解了工作量大的压力，并迅速提高了自身的业务水平。四、自身存在的缺点和不足“金无足赤，人无完人”，每个人都有自己的缺点，对每项工作的处理都存在不足之处，特别是对新员工来说，这样那样的问题更是层出不穷，经过半年的工作和学习，自己也确实发现了一些自己在各第8页共12页201*年新员工工作总结项工作中存在的缺点和不足之处。工作能力不足，工作效率较低。由于工作时间短，在一些具体工作上存在着工作经验缺乏、工作能力不足的现象，这也是自己工作效率低下的原因，在今后的工作中我要不断积累工作经验和加强自身学习，全面提高自己的工作能力和工作效率工作思路把握不足、工作认识不到位。经过近半年的工作发现自己对工作的最优流程认识不够，逻辑能力欠缺，结构性思维缺乏，对全局观把握不足，对行业分析认识不到位，今后工作中需要进一步提高和改善。创新能力和办事胆识有待进一步提高。由于工作时间短，对工作环境的认识不足，自身在工作时存在畏首畏尾和不敢与高层领导接触的现象，需要自身在今后的工作中积极改进，主动加强沟通交流，以便提升自己对工作方向和全局性的把握能力。五、对自身岗位工作的意见和建议经过半年的工作和学习，自己对工作岗位有了进一步的认识，在努力工作的同时，自己也发现了工作岗位中存在的一些问题，为了更好的做好公司宣传工作和更好的为公司服务，结合自身的工作情况和切身体会，提出以下几点意见和建议，也希望有关领导能够重视。加强公司通讯网络建设，发挥项目骨干人员作用由于公司的宣传内容大多来自于项目的工程建设情况，而公司机关人员又无法长期在项目上工作，因此建议公司加强对项目部通讯人第9页共12页201*年新员工工作总结员的建设，在每个大型项目上发展1～2名信息通讯员，及时准确、积极主动的为公司提供项目宣传的各项信息。组织员工积极投稿，提高宣传工作质量公司形象的树立和公司的对外宣传是公司全体员工的职责，而非某个部门或某个人的工作，一个人的精力和视野是有限的，公司的发展需要全体员工的共同努力，因此建议公司建立相关奖励机制，努力动员全体员工的积极性和创造性，深度挖掘职工身边的人和事，扩大公司的宣传范围，丰富公司的宣传内容。加强宣传人员业务培训，努力提高宣传水平由于公司从事宣传工作的人员都不是从事宣传工作的专业人员，业务水平和宣传能力都有限，因此建议公司加强对宣传人员的培训工作，使其多参加与宣传相关的培训班，配置相关方面的书籍杂志及宣传用具，逐步提高工作人员的工作能力。积极拓宽宣传渠道，逐步扩大公司影响公司各方面都正处于快速发展阶段，与此同时企业宣传工作也势在必行，目前，公司的宣传渠道不多，在一定程度上制约了企业的发展，为了进一步扩大企业的影响力，建议公司通过多方沟通与联系，逐步扩大公司宣传网点，并与之建立长期合作关系。六、下步工作中的个人想法和打算新年新气象，新的一年马上来临，自己对所在的工作岗位也有新的期待，经过近半年的工作和学习，我对公司各项工作流程有了初步的认识和了解，随着自身工作经验的逐步积累，自己对工作也有了新的目标和打算，为了进一步做好公司宣传工作，丰富公司文化内容，结合公司发展现状和自身工作能力，做出以下几点工作打算第10页共12页201*年新员工工作总结把握重点环节，突出形象宣传201*年，将是公司企业改制十周年，201*年元月，公司将迎来成立20周年庆典，所以即将到来的201*年将是很关键的一年，在这一年里必须做好充分的准备，才能更好的公司20周年庆典献礼，因此，个人初步设想，在201*年中要时时跟踪公司的几大重点工程的施工情况，对其工程质量和取得的荣誉进行全方位报道和宣传，以提升公司影响力。做好内部宣传，丰富企业文化做好对外宣传的同时，也要做好公司的内部宣传，使公司员工及时了解相关信息，丰富内部企业文化生活，也将是下一步工作的重点。因此个人初步设想，自201*年起每月制定一个宣传主题，利用公司现有宣传栏，对大家比较关注的话题进行宣传；公司OA系统建立好之后，在公司论坛中发布可以引起大家兴趣的话题，让大家积极讨论，从另一侧面调动大家的积极性，并将一些好的讨论内容发表在在公司报纸上，让大家一起。加强对外的交流，建立良好的合作关系做好对外的沟通交流，维护好当前合作伙伴的良好关系，并努力开拓新的宣传渠道，才能逐步扩大公司宣传工作，加大对公司的宣传力度，因此，个人初步设想，在下一步工作中除了经常对外投稿外，还要积极参与河南省水利厅、河南省南水北调办公室等相关机构组织举办的话题征文、新闻评选、摄影比赛等方面的活动，努力在《中国第11页共12页201*年新员工工作总结水利报》、《中国南水北调报》、《河南水利与南水北调杂志》等报刊杂志上投稿并发表文章，从而扩大影响，拓宽公司宣传渠道。以上是我本人对入职半年来的工作总结情况和自己下一步的工作计划，当然，随着工作的逐步深入，还会有更多新的内容等待我去学习去思考，工作中存在的不足之处也需要努力更正。总之，在新的一年里，我将以公司的经营理念为坐标，把自己的知识能力与公司的具体环境相互结合，充分发挥自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习各项业务知识和技术能力，将自己的本职工作做好做精，为公司的发展尽我绵薄之力。第12页共12页友情提示本文中关于《新工作总结》给出的范例仅供您参考拓展思维使用，新工作总结该篇文章建议您自主创作。第一篇农办201*年工作谋划山城区委农办201*年工作谋划201*年，区委农办将紧紧围绕省委、市委有关推进新型城镇化和新型农村社区建设工作的要求，按照"围绕一个思路、做到"四个结合"、抓好五件事情、打造一批新亮点"的工作思路，进一步加快推进新型城镇化和新型农村社区建设，让广大农民群众充受到了科学发展和社会进步带来的实惠，取得实实在在的效果。一、围绕一个思路。按照"依托两园兴两城，围绕两城两集中"的推进思路，坚持"创新思路、科学谋划、积极运作、打造亮点、分期建设、稳妥推进、全力而为"的原则，突出以城中村改造、产业集聚区周边村异地搬迁和**中心社区（新城）建设为重点，加快推进新农村建设步伐。具体讲，鹿楼乡依托**产业集聚区和中小企业创业园，加快城区配套二、三产业发展，农村人口就近向城区聚集；**镇依托**陶瓷产业和矿用绞车产业，规划建设**新城（中心社区），农村人口向**新城聚集。工作抓手有两个，一个是城区的城中村改造，一个是远郊的**新城建设。二、做到"四个结合"。一是近期与远期相结合。注重统筹近期与远期的关系，不搞一刀切、齐步走，按规划分期分批稳步推进。重点推进城中村、产业集聚区范围内的社区建设，**产业集聚区内的张庄、大峪两村通过异地重建、整体安置正在快速推进。**新城内加快建设陶源一、二、三、四4个小区。同时，有序推进其他社区建设。二是新农村建设与两城两园发展相结合。依托**产业集聚区和**产业集聚区，加快旧城区改造和**新城建设，实现农村人口向城区和**新城聚集。通过旧城改造，扩大居住空间，吸引周边农民向城区集中。三是群众自筹自建和争取项目支持相结合。在政府统一规划、统一布局、统一设计的基础上，通过广泛宣传发动，出台优惠政策，鼓励群众主动投资新农村建设，努力使农民群众成为新农村建设的主体。另外，要积极争取保障性住房、农村危旧房改造及农业、交通、教育、文化、卫生等部门项目配套资金，为建设新农村提供资金保障。四是新农村建设与提升农民整体素质相结合。加强对群众的宣传教育，进一步提升新型农村社区文化建设水平，改变过去的一些陈旧观念和生活陋习，切实提高农民整体素质，培育好新形势下的新型农民。三、抓好五件事情。一是加大基础设施和公共服务设施建设。坚持整条街道和成方连片改造，努力提升城区和**新城的基础设施和公共服务设施水平，并不断向农村延伸和覆盖。二是加快农业转移人口市民化工作进程。研究制定相关政策措施，促进近郊农村人口向城区集中，偏远地区农村人口向城镇集中。下一步要以13个村改居村为试点，全面推进市民化工作。三是充分利用土地资源。加快土地流转，实现规模化种植和经营，集中节约利用土地，科学安排新农村建设用地和产业园区建设用地，提高土地利用率，使土地发挥更大的效益。四是加快产业发展，促进农民增收。大力发展商业服务业，努力增加更多的农民就业。扩大**产业集聚区和牟山产业集聚区规模，加大招商引资力度，争取更多有实力的企业入驻，为农民就业拓展更广阔的渠道，真正实现以产兴城、以城促产，产城融合发展。五是加强村容村貌整治，改善农村人居环境。统筹规划，因地制宜，量力而行，坚持农民主体地位，尊重农民意愿，突出农村特色，弘扬传统文化，有序推进农村人居环境综合整治，加快美丽乡村建设。四、打造一批新亮点。完善社区教育、卫生、环境卫生、交通等基础设施和公共服务设施建设，增强新型农村社区的集聚效应。一是**中心社区一期陶源社区四个小区达到入住条件，搬迁前**、南唐宋等村群众，同时启动二期**花园社区建设；二是时丰花园社区**小区新建50套二层住房，西台小区新建140套二层住房；三是鹿楼乡和谐社区启动二期建设，月亮湾社区一区达到入住条件并搬迁入住，二区完成西窑头村改造；四是**河苑社区完成张庄、大峪小区建设。第二篇新农办工作总结尧都区新农村建设办公室工作总结今年以来，我新农办按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体要求，在区委、区政府的正确领导下，认真贯彻落实中央1号文件精神，扎实推进社会主义新农村建设,从而使各项工作都取得了很大成绩。市新农村建设办公室三次对我区的重点推进村新农村建设情况进行了督查指导，每次对我们的工作都给予了很高的评价；临汾市社会主义新农村建设工作第12期简报对我区上半年在新农村建设方面采取的8项措施进行了宣传报道，尤其是对我区开展的“158”帮扶工程和增加投入方面的具体做法给予了充分的肯定。一、召开“158”帮扶工程现场会，全面推进新农村建设进程我区5月18日、7月20日、9月28日先后在土门、大阳、尧庙召开了全区新农村建设“158”帮扶工程及农业调产现场会。区四大班子，公、检、法三长，区两办负责人，17个乡镇党委书记、乡镇长，“158”帮扶工程分管领导及158支帮扶工作队队长参加了现场会。二、组织重点推进村支部书记、村委主任赴夏县、曲沃参加新农村建设培训并进行实地参观3月10日，我新农办组织全区17个乡镇分管领导及23个重1点推进村支部书记、村委主任赴运城市夏县参观学习。通过实地考察，大家纷纷表示要以夏县为榜样，全面搞好“硬化”“绿化”两大工程，全面完成新农村建设各项任务。7月中下旬，我新农办又先后组织全区23个重点推进村支部书记、村委主任赴曲沃参加全省新农村建设支部书记、村委主任临汾培训班。通过这次培训使重点推进村的支部书记、村委主任们开阔了视野，增长了知识，增强了搞好新农村建设工作的信心。三、积极宣传报道，营造良好的新农村建设氛围对于新农村建设工作动态，尧都区通过在电视台尧都频道、尧都区热线办、《今日尧都报》、《尧都文化报》、《尧都三农报》等新闻媒体，及时报道，及时宣传，形成了强大的舆论声势，营造了良好的工作氛围。根据市临新农[201*]4号文件的考核办法规定，各县新农村建设工作简报每月一期，我区的新农村建设工作简报截至10月底，已出20期，名列全市第一。6月11日在市新农办召开的各县新农村建设办公室主任汇报会上，市农业局的郭卓祥副局长对我新农办的简报工作给予了表扬。另外在《尧都三农》等报刊上，多次整刊登载了关于我区“158”帮扶工作的简报，印数达到10000份。四、重点推进村规划编制工作圆满完成按市新农办考核办法要求，重点推进村的村镇规划、产业规划、社会事业规划要在6月底前完成，今年我区共有23个村确定为重点推进村，规划编制工作任务大，为了按期完成这项工作，我们通过招标、择优的方法确定了三个有资质的单位对我区的23个重点推进村进行规划编制。现23个村的规划编制工作已全部完成，并全部通过了市新农办的评审。五、双月报工作按时进行根据省市新农办的安排和部署，我新农办认真执行双月报制度，如实填写有关内容，并按时报送市新农办。六、23个重点推进村新农村建设“四化四改”、“六个一”工作进展顺利与前几年的试点村、重点推进村相比，今年新确定的23个重点推进村基础较差。为了接受省市新农村建设办公室的检查验收，我新农办通过八大措施的实施，有力推进了我区的新农村建设工作。截至目前，23个重点推进村的工程设计已全部完成。23个村，23个村硬化率达100%，已经全部达到了户户通，质量标准也按相关部门的要求达标。23个村形成了主导产业。23个村完成了村庄绿化、环境净化、路灯亮化；23个村饮水安全全部达标；23个村都有标准化卫生所、标准化小学、便民连锁店、科技文化活动室和休闲健身广场。七、五个全覆盖成绩显著全区372个村，已完成通水泥（油）路的村数有372个，完成率达100%；已完成中小学校舍安全改造372个村，完成率达100%；已完成村级卫生室建设372个村，完成率达100%；已完成通广播电视372个村，完成率达100%；农村安全饮水工程，今年上半年已完成剩余的34个村，完成率达100%。八、“158”帮扶工作实现全面突破从201*年3月至201*年10月底，158个工作队总投入资金6亿元，直接投资8600万元，投入物资价值7500万元。在基础设施建设方面，完成通村道路及街巷硬化360公里，计1330万平方米；绿化道路190条，计170公里，绿化广场11万平方米，栽植常绿树木18万株，修建花池410个；安装路灯1900盏；建设垃圾池530个，购环卫车220台（件）；新打机井42眼，新修防渗渠18900米，安装变压器14台，新修输电线路3万米。在农业调产方面，新上调产项目72个，其中种植业47个、养殖业14个、农副产品加工业6个、农业观光园区5个。在基层组织建设方面，协调处理了13个村两委班子不协调问题；参加了53次党员会议；研究讨论了“两定”目标的完成情况；修缮村级“两委”办公用房167间，建门楼、照壁等43处，购置电脑540台，课桌1900套，赠送科技书籍、光盘7000余套。同时，各工作队结合帮扶村实际，办实事、办好事364件。下一步，我新农办将继续开展以下几项工作推动我区的新农村建设工作一、加强农村的基础设施建设1、继续实施街巷硬化户户通工程。各乡镇要结合各村实际，科学规划，制定工程方案，完成各村街巷硬化的户户通任务。2、搞好生态园林村建设。各村要本着因地制宜、经济实用的原则，在林业部门专业规划和科学指导下开展绿化工作，在进村路、村主要街道及小巷要形成绿化带，高标准进行绿化。二、实施“321”精品工程新农村建设工作开展以来，试点村、重点推进村在促进农业农村发展中发挥了骨干带动作用。实施新农村建设精品工程，就是要通过总结经验、培育典型、树立样板、打造出新农村建设精品和亮点，进一步提高我区新农村建设的层次和水平1、树立30个新农村建设标兵村。在201*年-201*年的100个新农村建设试点村和重点推进村中，选择30个能够代表我区最高水平的示范村进行重点培养和加强，在农村经济、农民增收、基础设施、社会事业、农村文化、基层组织和民主管理等方面，全方位提高新农村建设的档次和水平，使其成为全区新农村建设的典型。2、打造20个新农村建设亮点村。在全区372个行政村中，选择20个基础条件好、经济发展较快的村，在全面搞好“四化四改”、“六通”、“六个一”工程的基础上，进一步提高标准，同时要培育能够促进农民增收的主导产业，促进具有地方特点的农村文化发展，加强农村基础组织建设，真正打造出特色明显、个性突出的新农村建设亮点村。3、推出10个新农村建设示范连片区。要继续以连片建设为重点，按照稳步扩大范围，提高连片程度，提升建设水平的要求，在全区推出10个新农村建设示范连片区。三、评选201*年的重点推进村通过实地查看等方式，从我区372个行政村中再申报20-30个村做为201*年的重点推进村，采取重点推进的方式进行建设，不断扩大我区新农村建设连片区的覆盖面积。第三篇201*年工作总结201*年谋划报县(新)涿鹿县畜牧水产管理办公室二〇一四年工作总结201*年，我办在县委、县政府及市局的正确领导下，紧紧围绕全县经济发展和扶贫攻坚大局，立足畜牧业中心任务，坚持以科学发展观为指导，以“解放思想大讨论”活动和“三百四五”工程为契机，确立了“发展肉鸡、稳增奶牛、提高猪禽、示范特养”的发展思路，突出畜产品质量安全和生态项目建设，强化动物疫病防控，切实转变现代畜牧业发展方式，积极服务基层，服务群众，进一步加快了现代化畜牧业产业结构调整，全县畜牧业总体状况有了突破性发展。一、主要经济数据完成情况截止到12月份，全县完成肉类总产量71845吨，蛋类43215吨，奶类129798吨；大牲畜存栏69万头、其中奶牛存栏0万头、猪存栏360万头，羊存栏118万只，禽存栏3801万只。二、畜牧工作（一）、畜牧产业化肉鸡产业今年新建标准化肉鸡舍7栋，全县肉鸡舍达到80栋，年饲养量达到300多万只，成为张家口市重点肉鸡养殖基地县之一。全县最大肉鸡养殖户张全贵每批养殖6万，年饲养达36万只，年实现净利润100多万元，带动全县肉鸡养殖户增收1000多万元。生猪产业新建3个标准化养猪（场）小区，全县500头以上生猪规模养殖场达到30个，全县年出栏达到70万多头。北京礼贤奥天集团成立的涿鹿奥天生猪产业园已在我县保岱镇落户，目前正在进行圈舍土建工程。公司将采取“公司加农户”的模式，带动我县的养猪业快速发展。蛋鸡产业以为一舟禽业龙头。全县蛋鸡业稳步发展。万只蛋鸡规模养殖场达到6个，全县年存栏达到300多万只。奶牛产业以新澳牧业为龙头，以19个规范奶站为依1托，以19个规模奶牛养殖场（区）为基础，形成了相对稳定，群体优势、高产高效的养殖格局。特种养殖以虹鳟鱼、金鳟鱼等冷水养殖为主的特种养殖发展较快。南山区冷水鱼养殖场养殖水面达到30多亩，年产虹鳟、金鳟鱼等冷水鱼420吨，丰富了北京“菜篮子”。另外，全县的鹿、山鸡、蜂等养殖也呈现规模发展势头。（二）、动物防疫及“两病”净化工作。在春秋季动物疫病防控中，实施全局总动员，动员全体干部职工包乡镇、包村、包养殖场（区）。国家要求强免的口蹄疫、高致病性禽流感、鸡新城疫、高致病性猪蓝耳病、布病等免疫率均达到100%，确保不发生重大动物疫病，实现了“全年无大疫，有疫不扩散”的目标。（三）、畜产品安全监管。按照省市一系列强化畜产品安全监管文件精神，我县积极采取措施加大安全监管工作力度。一是强化奶站专项整治监管；二是强化肉食品屠宰、流通环(更多请搜索节专项整治监管工作；三是强化对执法人员的岗位业务培训和职业道德提升；四是强化兽药及兽用生物制品、饲料及添加剂养殖投入品环节专项整治监管工作。截止目前，共出动执法车辆360余次，出动执法人员1560人次，主要对奶站、屠宰场、市场、养殖场和兽药饲料门市进行检查，我县在畜产品安全、饲料、兽药等环节的监管中没有出现任何问题。（四）、畜禽良繁体系建设。蛋鸡繁育以张家口一舟禽业有限责任公司为龙头，为本县乃至华北、内蒙、山西等当前蛋鸡养殖提供了保证。涿鹿县孕喜猪人工授精服务站，对全县能繁母猪配种以及良种繁育率的提高起到了促进作用，累计使用良种精液97万头份。全县1—12月份使用奶牛冻精42645支，改良奶牛21310头。（五）、草原监管工作。今年以来，县草原监理站积极开展草原防火宣传工作，加强防火人员技术培训，深入各乡镇进行督导检查，促进了草原防火工作的开展。截止目前，全县未发生等级以上草原火灾。（六）、做好培训和宣传。以三百四五工程为契机，以服务基层，服务群众为目标，组织专业技术力量到乡村及养殖场开展技术培训，培训人员达4000多人次，发放养殖技术资料8000多份。《畜牧之窗》电视专题栏目，制作节目24期，营造良好的宣传和技术培训氛围。三、争取国家政策性资金201*年我办共争取国家政策性资金1355万元。1、退耕还林后续产业项目，总投资360万元，圈舍建设8万平米；2、京津风沙源项目，总投资468万元，圈舍及贮草棚建设4万平米，人工种草2万亩，围栏封育1万亩；3、良种补贴项目174万元；4、蛋种鸡补贴项目125万元;5、生猪大县补贴项目109万元；6、规模养殖场标准化建设项目120万元。四、招商引资任务完成情况我办201*年招商引资任务4700万元，已超额完成任务。一是北京礼贤奥天集团成立的涿鹿奥天生猪产业园总投资2亿元，201*年完成投资1500万元；二是辉耀镇石门村肉鸡养殖小区和北京华都集团合作，总投资1500万元，建设高标准圈舍10000平方米。三是一舟生态科技开发有限公司和山东益生合作，二期工程201*年完成投资201*万元，主要完成鸡舍配套设备，引进蛋种鸡7万套。五、扶贫攻坚设施养殖小区建设今年新建5个扶贫养殖小区（场），全县扶贫养殖小区达到10个。新建小区分别是西头堡养羊小区；黑山寺养猪小区；鲍家口养羊小区；姜家窑养羊小区和上井沟养羊小区。六、基层建设驻村驻企帮扶工作201*年全县基层建设年活动，我办对口驻村帮扶卧佛寺乡鲍家口村、驻企帮扶新澳牧业。1、驻村帮扶工作工作组自入村以来，通过走访入户、召开两委班子和村民代表座谈会，深入了解村情民意，集中民意共商发展大计，结合该村养殖实际情况和旅游区生态保护的需要，积极发挥部门优势，投资60多万元，为该村建设高标准圈舍2800平米，筹资8000元对该村3家特困户和8名贫困学生进行了慰问救助。同时，硬化道路420米，亮化工程安装路灯14盏，修建文化广场240平米，安装了健身器材，图书室新增图书450多册，使村容村貌彻底改观，受到群众好评。2、驻企帮扶工作通过深入帮扶企业调查了解情况，积极帮助企业解决安全生产、传染病防控、养殖技术等方面存在的问题，奶牛乳房炎发病率由原来的5%降低到1%；奶牛的授胎率由原来的60%提高到80%。促进了企业整体效益的提高，工作组的工作得到了企业领导和员工的一致好评。七、加强工作作风建设我办以五型机关建设为标准，以“三百四五”工程、“解放思想大讨论”活动和“正风肃纪专项行动”为契机，进一步规范完善机关管理制度和行政公开透明运行相关制度，积极开展执法人员职业道德培训，增强了服务群众、服务基层、文明执法意识，提高了工作效率，彻底改变“门难进、脸难看、事难办”的不良作风，形成了作风正、守纪律、务实效、保廉洁的良好发展氛围。二0一四年工作计划一、主要指标全县肉类总产量7201*吨、蛋类45000吨、奶类130000吨。发展奶牛存栏1万头；羊发展数60万只；猪发展数110万头;禽发展数1000万只。二、重点工作（一）是积极争跑京津风沙源和退耕还林后续产业项目，扩大舍饲养殖规模。（二）是推进涿鹿奥天生猪产业园项目建设，争取明年投产。（三）是加大招商引资力度，建设畜产品加工龙头企业，促进畜牧业快速发展。（四）是按照市政府要求，加快奶业发展，鼓励扶持奶牛场的青贮池、贮草棚和饲料地建设。（五）是强化养殖协会和各种中介组织的建立和运行，切实提高服务水平，引领畜牧业向规模化集约化发展。（六）是继续强化疫病防控和畜产品安全监管工作，确保畜牧业健康稳定发展。总之，明年在县委、县政府及市局的正确领导下，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，坚持以科学发展观为指导，以党的群众路线实践教育活动为契机，紧紧围绕全县农业、农村发展中心，加快畜牧业结构调整，突出畜水产品质量安全和生态项目建设，强化疫病防控，推进畜牧业健康、快速发展。二〇一四年一月十二日第四篇201*年新农办党支部工作总结201*年，我办党支部在县委组织部、县直机关党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕改革、发展、稳定大局和新农村建设工作目标任务，突出重点，狠抓落实，加强和改进党的思想、组织和作风建设，进一步提高了党支部的凝聚力和战斗力，较好地发挥了党员干部的模范和表率作用，为实现各项工作目标，提供了强有力的政治保证。现将201*年度我办党支部工作总结如下一、健全组织、加强领导，落实党员目标管理根据《党章》规定，我办有党员7名，可成立党支部委员会。于5月5日召开党员会议研究，决定成立新农办党支部委员会，报经县直机关党委批准，于5月26日召开党员大会，按照选举程序，选举产生了党支部委员会委员3名和支部书记1名，并进行了分工，明确了责任，制定了工作计划。一是建立制度。完善制定了《**县新农办内部管理制度》，做到用制度管人，用制度治人。二是落实制度。认真贯彻执行上级党组织的决定决议，贯彻民主集中制原则，坚持重大问题集体讨论决定，坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度。从思想上关心、工作上支持、生活上照顾好干部职工，在工作中坚持下任务、压担子，为干部职工提供锻炼、成长的机会和平台。三是抓好落实。新产生的支部委员会坚持把团结放在首位，相互学习，共同提高，保持团结、务实、高效、廉洁的班子传统。带头深入到职工中间了解职工的思想动态，广泛听取采纳职工对工作中的意见和建议，统筹安排、正确决策。二、加强学习、搞好团结，促进基层党建工作学习是提高工作效率，解决问题的捷径，组织好干部职工的学习是一项重要工作。一是抓理论学习工作。我办制定了学习制度，明确由支委中的宣传学习（纪检）委员负责组织，坚持每周一组织一次学习。学习内容以政治理论、市场经济和业务知识为主，采取的集中学习和个人自学的方式，加强学习，提高自身素质和党性修养。全年，多次深入学习宣传贯彻了党的十七大精神和科学发展观。通过学习，提高了党员干部的政治理论水平，做到了学以致用，达到统一思想提高认识使理论学习不留于形式的目的。同时，征订了一系列党报党刊，为党员干部学习党的理论知识提供了保障。二是抓党风廉政教育。支部书记参加了县委办在保山市预防职务犯罪警示教育基地(保山监狱)开展的警示教育活动,撰写了心得体会，筑牢了拒腐防变的思想防线。组织党员干部观看了《为民模范周国知》、《王怀忠犯罪警示录》教育片和其它高级干部违纪犯罪的重大典型事例案件对全办所有党员干部进行了警示教育，使干部职工从思想上把握住防线，从感情上把握住原则，从生活上把握住小节，自觉维护和严格执行党的纪律，经受往权力、金钱、美色的考验。同时，抓好新农村建设指导员的党风廉政教育，组织各级新农村建设指导员深入农户广泛宣传等方式，把廉政文化建设与创建文化村寨、人文村寨、和谐村寨结合起来，与创建文明村寨、“十星级”文明户评选、普法教育、党务政务公开等结合起来，纳入农村精神文明建设范畴，统一规划，统一检查，统一部署，形成了廉政文化人人抓、人人建的良好局面。在龙新乡勐冒村徐家寨创新的开展廉政文化进农家活动，使村干部逐步做到“十要、十不准”，村民做到“十讲、十无”，促进农村乡风文明建设。三抓《党章》学习。认真学习领会《党章》，撰写学习心得体会，帮助党员干部树立正确的权力观、地位观和利益观，增强拒腐防变能力。三、突出重点、把握难点，努力使“三力”建设抓出成效按照县委《关于在全县各级领导班子中开展“执行力、创新力、凝聚力”建设主题实践活动的实施意见》（龙发〔201*〕33号）文件要求，我办高度重视，及时成立了领导小组，明确了专人负责，征求了各级对本单位的各种意见建议，进行了深入分析，找准了单位对“三力”建设中存在的问题及需要整改提高的地方，找到了有效的解决办法，结合文件要求和解放思想大讨论活动，制定了我办的“三力建设”实施方案，明确了目的任务，提出了措施，并经过开展实施，收到了较好的效果。一是抓民主评议工作。全年召开领导干部民主生活会2次，党员民主生活会1次。每次会议都按照《党章》规定和上级党委要求，采取会前广泛征求意见，撰写发言提纲，报请上级党委到会指导；会上认真开展批评与自我批评，会议达到了沟通思想、团结同事、取长补短、共同提高的目的，进一步增强了班子团结和统一，提高了班子的凝聚力和战斗力；会后认真制定整改措施，并将民生活会情况和整改措施及时在一定范内通报。二是抓党员示范岗工作。建立党员无职示范岗，充分发挥党员的先锋模范作用，进一步加强党员的党性锻炼，让党员严格要求自己，高质量地完成本职工作，充分发挥其为建设社会主义新农村出谋划策的参谋作用和对各项工作的管理及模范作用。团结周围的群众，以自己的突出工作影响群众、带动群众，让党员开展爱岗敬业、乐于奉献，真正做到一名党员一面旗帜。组织支部党员干部积极参与捐资助学活动，党员干部共完成捐资助学任务8900元，汶川地震后党员干部两次共捐款6800元。三是抓指导员开展党建工作。结合指导员出“点子”工程，共出加强基层党组织建设的“点子”10多个，在“点子”指导下，要求新农村建设指导员驻村开展好基层党建工作，逐渐在全县形成“依托基层党支部，联合其他部门，依靠群众支持和参与，以新农村建设指导员为主体、齐抓共管，各负其责”的工作机制，不断推进全县基层党组织建设工作。在碧寨乡摆达村、龙山镇白塔社区创建了党建示范点。四抓党组织的常规工作。明确由一名支委中的组织委员具体负责党务工作的日常事务工作，作好党员信息登记管理、党费的按时收缴等工作。四、抓住载体、创新方法，用党务工作推动本职工作我办紧紧围绕“用党务工作，提班子建设，促工作开展”的思路，一直把党建工作放在首位，用党务工作来推动本职工作的开展，并取得了明显成效。一是抓科学规划，突出当地特色。按照“因地制宜、因村定策、量力而行、尽力而为”的原则，坚持“规划先行、分步实施、稳步推进”的工作思路，认真做好201*年度实施的56个新农村建设试点规划工作。二是抓试点示范，探索建设路子。xx年/201*年度，坚持“因地制宜、分层次推进和务求实效”的原则，运用典型引路的办法，共建设社会主义新农村建设示范点24个，共完成总投资1368万元，三是抓产业发展，培育经济支撑。从试点村抓好产业发展的示范带动，做好产业布局分工为着力点，以创新产业发展模式为载体，投入资金438万元在试点村发展产业。等等。一年来，我办党支部工作取得一定成绩，但与上级党委的要求还存在一定的差距，主要表现在支部活动少、内容单一、党务工作者对创造性地推进党务工作缺乏深入的思考和探索、党务工作的方式和方法在创新上力度还不够大。在新的一年里，我办党支部将认真总结经验，再接再厉，争取更大的成绩。重点从几个方面入手一是继续加强全体党员的思想政治理论学习，努力实践“三个代表”重要思想。二是继续认真做好党的组织建设，壮大党组织。三是开展形式多样的支部活动，增强党的凝聚力。四是以“五句话，二十字方针”为指导，进一步统一思想、加强领导，完善制度、强化责任，发挥党员先锋模范作用，用党务工作推动全县新农村建设工作创。第五篇新农办年半年工作总结新农办年半年工作总结年上半年，在街道党工委办事处领导、上级业务主管部门的指导和帮助下，在全体同事的共同努力下，新农办完成了以下方面的工作，现作如下汇报一、农业服务性工作（一）农业工作1、认真落实中央惠农政策，全面完成农资综合直补、种粮直补、森林工程补贴、退耕还林补贴的清查、录入、核实和上报工作。2、完成大春播种面积28359亩，亩机插秧试点示范工作。3、全面完成街道11个村（社区）6583