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文档简介

临时工聘用合同临时工聘用合同甲方：（单位名称）_________，法定代表人：_________，地址：_________，联系方式：_________。乙方：（个人或单位名称）_________，法定代表人/负责人：_________，地址：_________，联系方式：_________。双方经协商一致，签订如下临时工聘用合同：第一条双方基本信息甲方为用人单位，拥有依法开展经营活动所需的资质和条件，需要用人单位因工作需要聘用乙方为临时工作人员。第二条各方身份、权利、义务、履行方式、期限、违约责任（一）甲方身份：用人单位。（二）乙方身份：临时工作人员。（三）甲方权利：根据工作需要，决定乙方工作内容、工作时间，要求乙方按时履行工作职责；有权对乙方工作表现进行评估，不合格者可不予续聘或解除合同；有权对乙方进行必要的培训和考评，以提高其工作能力。（四）乙方权利：按要求完成工作任务，获得约定的劳动报酬；要求甲方为其提供工作所需的条件和环境，保障其劳动权益；在工作期限内享有与正式工同等的劳动保护权益。（五）甲方义务：为乙方提供必要的工作条件和环境；依法签订劳动合同，按约定支付劳动报酬；对乙方进行必要的培训和指导；确保乙方享有与正式工同等的劳动权益。（六）乙方义务：按约定完成工作任务，保守甲方商业机密；严格遵守甲方的工作规章制度，服从甲方的管理和决策；不得在合同履行期内请假、旷工、迟到等行为，确保工作效率。（七）履行方式：乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时到岗、按时下岗，按照约定的方式履行工作职责；甲方应不会因工作需要增加乙方工作时间以及加班费报酬。（八）期限：此合同有效期为（期限）。合同履行期满，如需续聘，双方可另行协商；如不需续聘，双方应提前通知。（九）违约责任：1.若乙方违反本合同的约定，甲方可解除合同，终止合作关系，并有权要求乙方支付违约金，追究法律责任；2.若甲方违反本合同的约定，乙方有权解除合同，终止合作关系，并有权要求甲方承担相应的违约责任，追究法律责任。第三条遵守中国法律法规本合同一律遵守中华人民共和国相关法律法规，不得违反法律法规的规定。第四条明确各方权利与义务本合同规定的各项条款，旨在明确甲方和乙方的权利和义务，确保合同的履行和劳动关系的和谐。第五条法律效力和可执行性本合同自双方签字（盖章）生效，并具有合法和可执行的法律效力。第六条其他本合同形式为电子文本，单方面打印和签字后，具有同样法律效力。甲方（单位名称）：_________乙方（个人/单位名称）：_________法定代表人/负责人：_________签字/盖章：_________地址：_________签字/盖章：________

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