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制药销售经理聘用合同-PAGE制药销售经理聘用合同-PAGE制药销售经理聘用合同1.合同目的2.双方身份公司：（公司全称），注册地（公司注册地质）经理：（经理姓名），联系号码（经理联系号码）3.聘用条件3.1职位及职责经理聘用为制药销售经理，负责组织和监督公司的销售活动，制定销售策略和计划，达成销售目标，并报告给上级领导。3.2工作时间和地点经理的工作时间为每周40小时，工作地点位于（公司办公地质）。3.3福利待遇经理享有公司规定的薪资待遇、社会福利、年假、病假等福利待遇，具体详见公司相关政策文件。3.4试用期经理入职后，需要经过一个为期3个月的试用期。在试用期内，双方有权解除劳动合同。试用期内经理的薪资待遇为公司规定的试用期工资标准。4.聘用期限本聘用合同的期限为两年。合同期满后，双方可以协商续签合同。5.保密条款为保护公司商业机密和利益，经理在任职期间和离职后，必须对获悉的公司机密信息予以保密，严禁泄露或非法使用公司机密。经理应承担因违反保密义务而造成的一切法律责任。6.终止劳动合同6.1合同解除本合同有效期内，双方可以协商一致解除合同，也可根据劳动法的规定解除合同。6.2辞职或解雇（a）经理有权随时提前一个月书面通知公司辞职。（b）经理有权随时若提前三天书面通知公司辞职。经理职务能力不符合公司要求，并经过培训和警告后没有明显改善；经理故意违反公司规章制度，严重损害公司利益；经理严重失职，导致公司遭受重大经济损失或声誉损害；经理被无期限禁止从事相关行业。6.3离职手续和待遇（a）经理在合同期满或正常解除劳动合同后，应按照公司规定办理离职手续。（b）经理应如实交还公司的财务、物品、文件等，不得带走任何公司财产。（c）经理享有根据劳动法规定应享受的相关离职待遇。7.其他约定7.1合同的变更和解释本合同的任何变更和解释，必须经过双方协商一致，并以书面形式确认。7.2争议解决因合同履行产生的争议，双方应通过友好协商解决。协商未果的，可依法提交有管辖权的人民法院裁决。7.3附则本合同自双方签字盖章之日起生效，一式两份，双方各执一份，

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