2023年第二学期总务工作总结

2023年第二学期总务工作总结其次学期总务工作总结1

随着市局重点建设两型社会，努力创建教化强市。学校今年对后勤工作提出了新的要求。一年来，在学校党政领导的正确领导下，后勤人员仔细落实了各项管理制度，联系实践主动开展工作，全力服务于教化教学，充当教学一线的坚毅后盾，很好地完成了本年的任务。为发随着市局重点建设“两型”社会，努力创建教化强市。学校今年对后勤工作提出了新的要求。一年来，在学校党政领导的正确领导下，后勤人员仔细落实了各项管理制度，联系实践主动开展工作，全力服务于教化教学，充当教学一线的坚毅后盾，很好地完成了本年的任务。为发扬成果、总结阅历，接着干好今后工作，现将一学期来的工作总结如下：

一、提高思想相识，努力完成任务

针对目前的大教化环境，我们学校又是市直属的小学，是别的学校超赶的目标。所以学校的发展如何，后勤管理水平怎么样等方方面面，都干脆影响到学校的声誉。我们后勤人员深刻相识到这一点，在期初的工作安排中都谈到了如何在自己的岗位上创佳绩，努力为教化教学服务的同时，体现出和平人的特点。先从思想上高度相识我们工作的重要性，然后在平常的工作时刻提示着自己，从每件小事做起，不遗余力完成各项任务。

二、心系师生生活，确保平安无患

今年初的冰冻，给全校师生的'学习和生活都带来了许多不便，有的还造成人身损害。冰灾的出现，给我们的工作造成很大的困难，但也给我们供应了更好地服务于师生创建了条件，后勤人员在王校长的带领下，刚好抢修被冻坏的水管、电线、屋面，在学校主要过道上铺上防滑草垫、铲除积冰，刚好扫掉树上的积雪和冰块，爱护好学校珍贵的花草树木。

为了接着搞好学生午托中心，后勤部门真可谓是想方设法、尽职尽责。先是学校采纳集中管理模式，我们负责的是食品平安管理和学生寝室设施的管理和维护。我们做到：每天至少3次去食堂检查，并将检查状况以及老师当天反映的状况进行反馈，刚好整改到位，确保师生的伙食养分与卫生。每天2次检查学生寝室，发觉问题刚好解决，为了使师生不热，能睡个舒适午觉，上学期投资8万多元给每一间寝室安装了空调。学校食堂在10月份被市卫生管理系统评为A级单位。

为了多渠道争取专项资金，王校长、冯主任多次跑市政府、人大、财政局、教化局、物价局、税务局等相关单位。如：按期解决50万元的款，就去了相关银行6-7次，为了减免学校卫生管理费，走了4次环卫处等等。上学期我们还争取了350套学生课桌椅，在暑假更换到位。下学期我们多次向相关部门申请教学楼修理（30万）和多媒体进教室（50万）的专业经费，希望能早日到位。学校每期都为学生办理好医疗保险和意外损害保险，并扶助困难学生27人次，减免课本费1475元。在经费困难的形式下我们做到了全校老师的工资、津贴、医保、社保和住房公积金等都能按时到位。

学校平安工作始终是我们工作的重点，冰灾驾临 后，我们立刻进行了一次全校性的平安检查，刚好解除平安隐患，并向上级报告了受损状况。四川地震后，组织全校师生有针对性开展平安紧急疏散演练，通过多次练习达到最快撤离速度，达到了预期效果。王校长还进行了预防手、足、口病的专题讲话，在老师大会上全面布置相关工作，确保学校师生平安。6月份是“平安生产月活动”，王校长制定了全校平安工作活动方案，并召开了平安工作会议，开展了一系列的平安教化活动，11月份我们又抓住“11.9”消防平安教化日为契机，进行了消防学问的宣扬和教化以及添置消防设备设施，为全校师生创建一个平安、和谐的校内。由于全校的努力，在每年的综合治理工作检查中我校总是优秀单位。

三、以教化教学为中心，是我们工作的永恒的主题.

每期按时发放书籍、课本、作业本、教辅教材，帮助德育部门搞好“校内艺术节”、“一年级家长学校”和“雏鹰争章大队主题活动”的各项打算，购买好“六一”节和“三好学生”的奖品，出了一期爱惜校内环境的专题教化学问刊。并支持教学部门各种活动，如：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx老师的竞赛课，音乐、美术、思品、科学学科在我校实行的市级竞赛活动，省小语教学探讨课的打算和教学视导工作等。为了使老师们能顺当地打出每一节课的教案，我们特意购买了一台双面打印机（安排外支出1.5万元），为了更好地服务于教化教学今年我们为每一间教室配备了DVD，学校还添置了高级摄象机、照相机和投影仪，更换了三台电脑显示屏（液晶屏）。在暑假，我们对音乐教室和

办公室进行了一次整体装修（10万元），并多次派人检修教化教学设备，更换了一年级教室的风扇调速器，确保教化教学顺当进行。

管理好钱物是我们的职责。今年为了开源节流和更好地搞好财产管理、资金的合理运用，我们严格根据学校规章制度进行管理，定期进行检查，每年进行了一次管理员财产管理自查和对班级进行了期末财产大检查。总的状况较好，师生爱惜学校财产的意识强，尤其是185班。管理员工作仔细负责，特殊是音乐组，做到帐目清晰、摆放有序、无灰尘。学校评出一批优秀管理班级（169、170）等和优秀财产管理员（音乐组、图书室、幼儿园）。

进一步美化、绿化校内，努力创建良好的工作和育人环境也是我们的应尽之责，请园林专家设计校内绿化林，请专人刚好进行修剪、施肥、松土、治虫和浇水等工作，请学校美术老师把学校师生的优秀美术作品装裱上墙，通过环境育人来提高全体学生的素养。今年我校在王校长的详细申报下被评为市级“园林式单位”。

总之：学校后勤部门工作虽然繁絮，但我们始终坚信通过大家的不断努力，明天会更好，为了使和平更辉煌，我们会竭尽所能，永不放弃。

其次学期总务工作总结2

繁忙的一个学期又过去了，总务处在校长室的领导和支持下，后勤工作开展的井井有条。详细所做工作汇报如下：

一、平安工作方面。

1、开展消防平安自查，综合楼灭火器灌装新干粉，北楼每层安装一个灭火器。

2、迎接了教化局组织的消防平安大检查。

3、针对铝合金窗皮条的老化开展检查、加固。

4、多次组织人员开展平安隐患排查工作，确保万元一失，如：门窗、玻璃、开头、插座、线路等。

二、学校重点工作方面：

1、为校级开课月活动做好会场布置，课桌搬运，卫生服务工作。

2、为市级语文、英语评优课的.做好会场布置，卫生茶水服务工作。

3、为艺术周六一大会活动做好会场布置、转播、茶水、卫生服务工作。

4、为家教表彰会、高考培训会、中考培训会、董浩来校等活动做好会场布置、转播、茶水、卫生服务工作。

5、主动组织训练参与市十一届小学生乒乓球竞赛及滁州市青少年乒乓球大赛，并取得了优异成果。

6、主动做好校产核资统计工作。

7、组织选购 了校内广播系统，添置功放、音柱、无线话筒等。

8、到法院协调城西小学围墙开门一事。

三、学校日常工作方面：

1、刚好修理了水泵、水箱、闸阀、下水道、水龙头、电铃、电话线路、窗帘、开关、灯、广播、电表、电风扇、电视机、门窗、玻璃等。

2、主动做好桌套的配备，运用管理工作。

3、主动做好班级课桌凳的以坏换好工作及转入生的桌凳配备工作。

4、主动做好督促检查班级教室、办公室、专用室、公共卫生区的环境卫生工作。

5、督促检查班级关门、关窗、关灯状况。

四、暑假工作支配：

1、完成西大门建设及两幢楼墙面整修工作。

2、油漆新课桌及炳辉学校的旧课桌。

3、修理课桌凳。

4、做好防汛排涝工作。

5、放假前仔细组织一次对校舍进行平安检查，所查问题在暑假一并解决。

其次学期总务工作总结3

本学期学校全体后勤工作人员在学校领导的代领下,严格要求自己，吃苦在前，享受在后，不遗余力做好后勤服务工作，树立一心一意为学生服务的思想，增加我们后勤人员的责任心和事业心，我们加强常规管理，提高优质服务意识;加强财务管理，提高教学效能;加强校内管理，呈现环境美化;加强食堂管理，提高服务质量;平常工作做到职责分明,突击工作做到团结协作，发觉问题刚好解决，增加了主观能动性,做到“热忱服务、主动服务”。下面将这一学期工作总结如下：

一、校舍修理管理

1、做好校舍的修理工作，发觉问题刚好处理。

在雨天时发觉教学楼的走廊有积水等问题，就刚好进行处理。寝室、教室和路灯灯具损害刚好更换。

2、刚好办理零星修理事项。如教学楼的饮水机，卫生间的供水等，刚好修理损坏的自来水龙头等。

二、财务工作管理

1、财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。

2、做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、年度的预算和决算及编制说明。

3、在经费运用中，分轻重缓急，尽可能的合理支配。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。

4、加强对固定资产的管理，做好财产登记工作，定期对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。

5、收集，整理，装订好各类档案资料，并妥当保管。

三、常规的教学服务管理

1、校舍、水电的`常规管理:我们做到发觉问题刚好解决,本学期我们对学校全部的直饮机进行了更新维护,让大家喝上放心水;对学校进行了一次彻底全面的清理,使校内广场的环境更整齐。

2、教室卫生的常规管理:我们做到多媒体的开/关,课桌凳摆放整齐、教室无蜘蛛网,门窗玻璃光明、教室每天清扫一次;今日做的事决不拖到明天办,使我们的老师站在讲台上有了卫生学校的骄傲感;厕所也做到每天打扫清洗,基本没有异味,许多老师吃苦耐劳,脏活、累活抢着干,对工作认仔细真，从不计较个人得失。

四、食堂工作管理

1、提高食堂服务质量，保证平安饮食。学校食堂就餐环境、食品贮存、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作。同时还为食堂配置了灭火器,做到防患于未然。

2、加强了对食堂职工的教化，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。

3、主动听取老师对食堂的看法及建议，想方设法让大家吃的放心、食堂阿姨把食堂的工作看成是自已的事,从不计较工作时间的长短,他们的工作也得到了大家的好评。

五、其他方面管理

协调好与各处室的关系;依据校长室支配做好局相关部门交办的各项事宜。

我担当二年级的语文教学。尽管我是一位老老师，但对于教学工作仍不敢怠慢。仔细学习，深化探讨教法，虚心学习。现将这学期工作小结如下：

一、用全新的教化教学理念，改革课堂教学

随着实施课程改革以来，我反复学习有关的教化教学理论，深刻领悟新课标精神，仔细反思自身教学实际，探讨学生，探究教法，逐步树立起以学生的终身发展为目的的教学思想，树立起以老师为主导、学生为主体的新的教学理念，在教学实践中主动探究焕发语文课堂活力，有助于学生实力提高与发展的语文课堂教学的新思路、新模式启发思维，训练方法为主的自读课文阅读方法、以感知――探究――反思――延长为主线的重点篇目学习法、以合作――探究――创建――创新为核心的语文活动课等，收到了较好的教学效果。

二、用生动敏捷的教学方式，焕发课堂活力

新课标要求我们建立以自主、合作、探究为主的教学模式，激活学生新奇心，探究欲，培育学生主动思索、质疑、求索以及擅长捕获新信息的实力，并把这种实力的培育定为课堂教学的终极目的。为此，我们细致探讨教化心理，精确把握二年级学生的心理特征和思维特点，主动探究有利于激发爱好、激活思维、激励探讨的课堂教学方法。例如在处理每单元的重点篇目时，我们始终采纳整体——感知――合作探究――反思质疑――拓展延长的教学模式，依据不同内容细心设计问题，组织课堂教学。

本学期科学任课老师在在落实小学科学课堂教学常规的基础上，教学实践中老师要努力做好“四个一”的要求，例如：

1、每两周提出一个本人教学中遇到的值得探讨的真实问题；

2、每单元撰写一篇教化叙事探讨（教学故事）或一篇教学反思或一个教学个案探讨；

3、每学期上一节校级公开课；

4、每学期撰写一篇教学论文或撰写一个试验操作方案；

每位科学老师在教学中遇到的问题，都能自己查找资料，并和同学科的老师进行沟通，直到把问题搞清晰为止。在“做”中学科学是我校科学教研组提倡教研专题，如何进一步发挥“做”中学科学的教学效率将是我们组以后努力的目标。

其次学期总务工作总结4

总务处作为学校的后勤部门，将以学校20xx学年秋季工作要点为指导，紧紧围绕学校“上好的教化、善好的生活”为工作中心，围绕后勤工作为教化教学服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理，全面提高后勤人员的思想素养和业务素养，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，使后勤工作规范化，制度化。

本学期后勤常规工作的'重点目标是：

总目标：三个字，柔、实、细

现就重点目标做如下总结：

1、建设温情而满足的后勤，做到定期检查，刚好改进，树立典型（奖优罚劣）为学校教化教学工作供应后勤保障。做好日常修理工作。

2、保证教化教学用品的维护、修理、选购 、保管、供应刚好到位。

3、保证学校财务管理规范、做到帐物相符；维护学校平安，杜绝各种事故的发生。

4、做好食堂工作，改善食堂服务质量，增加食品种类，做好食堂卫生工作，让全体师生吃上可口、放心的饭菜。同时，对外送餐单位进行公开招标，引进2家送餐单位进行送餐，目标只有一个，就是要让xx中学的学生吃到可口的饭菜。

总之，总务处会尽最大的努力为大家服务好。我也深知总务处工作还存在着不足，有些地方还须要去改进，总务处会主动开展各项工作,依靠总务处全体员工把后勤工作搞好,同时也欢迎大家能够在内网或者当面来提出问题和建议。目标只有一个，能够更好、更精确的为大家服务好！为学校的教化教学工作做出应有的贡献！

详细工作完成如下：

九月份：

1、配齐本学期所需的办公、清洁用品。配齐插班生的课桌椅。

2、对全校财产进行大清查。配齐、更换、检修班级、办公室日光灯、插座等基本所需的设备。

3、做好财务管理工作，做好新学期的收费工作。

4、检查各处室办公桌、柜，班级课桌椅状况并记载和实施班主任、班级公物管理结帐兑现工作。

5、开学前做好新书分发工作，开学后做好新书归还工作，做到不奢侈。

6、加强对食堂和小卖部的管理工作，消退存在的各种平安隐患。

十月份：

1、接着完善学校水电修理和其它修理工作。确保学校正常的教学秩序。

2、搞好校内绿化，美化、亮化校内环境，争取绿化上一个新台阶。

3、协作教务处做好成人高考后勤工作。

十一月份：

1、检查前期各项工作的落实状况

2、对校内内水、电进行全面检修

3、主动协作教务处做好省自学考试的后勤保障工作

十二月份：

1、支配暑期各项修理工作和下学期开学前的打算工作。

2、疏通下水道，防止校内内积水。

一月份

1、假期对学校进行全面修理。

2、下学期所需物品的选购 。

其次学期总务工作总结5

一学期来，我们总务处在学校领导的关切支持下，经过全体后勤人员的共同努力，广阔老师的主动协作，顺当地完成了学校后勤服务于教学，服务于师生的任务。为了积累阅历，吸取教训，现对一学期来的总务工作回顾小结如下：

一、注意职工思想教化，努力提高服务意识。

随着学校教化事业的进一步发展，教化改革的进一步深化，学校对后勤管理工作的要求逐年提高，为了适应教化教学的须要，使学校后勤工作主动，保障有力。本学期来我们常常组织全体职工学习教化改革理论，学校后勤工作的特点，各岗位的职责技能要求。通过学习，使全体职工树立了为教化教学工作，为全体老师学生服务的思想，本学期职工工作主动、看法热忱、效果明显、成果显著。

我校职工工作原则上定岗定位，任务包干，但又分工不分家，学校一有中心工作又要通力合作，共同完成。如职工李贤保早上眼睛一睁，直要忙到晚上熄灯，一天二十四小时吃住学校，工作吃苦耐劳，以校为家。除了做好本职工作以外，对学校临时支配的工作又总是保质保量按时完成，双休日还要轮番在校值班，几年来没有误过一次事，为我校后勤工作作出了肯定的贡献。

二、学校后勤工作主动、总务服务超前到位。

“兵马未动、粮草先行”这句俗语在肯定程度上是对学校后勤工作特点的高度概括。

开学前，为了保证全校师生能在二月十三日准时按课表上课，我们总务部门全体教职员工提前五天就来校上班，打扫好学校环境卫生，分发好学生课本簿册，添置好必要的办公用品和教化教学用具，统计好外来民工子女入学数，刚好为他们添置好课本簿册。为开学第一天就能按课表上课做好了物质打算。

总务部门又能依据不同阶段学校的中心工作，提前清理好场地、布置好环境、打算好器材，为学校中心工作的圆满完成打好了物质基础。

如本学期我校胜利举办了支塘片工会教工活动，六一儿童节文艺竞赛，迎接艺术教学合格学校验收等活动。由于我校校舍场地紧缺，各种设备设施简陋，但我们总务部门为了协作学校中心工作的圆满完成，常常提前几天在学校现有设施的基础上出办法想方法，自已动手东拼西凑，把活动场地布置得生动活泼，丰富多彩。对内使学生受到了校内文化的熏陶，对外树立了学校的良好形象，充分展示了学校的教学成果。受到了上级领导，兄弟学校同行、广阔师生和家长的好评。

三、校内内外卫生整齐、教化环境精致幽雅。

校内环境是一个学校的外部面貌，校内文化是对学生的一种特别的教化，是反映一所学校精神文明，管理水平的窗口。营造一个文明净净，高雅幽静的校内文化氛围，让学生自觉品尝，不断地领悟，持续地进取，这是学校教化的魅力所在，也是我们后勤工作的'重点和目标。

本学期学校环境卫生，班级保洁工作均划片包干到班级。学校实行定期和不定期相结合的检查评比，按月公布评比成果，使学校卫生做到制度化常常化。学校卫生做到了六个“无”，即窗明几净无灰尘、地面光滑无纸屑、厕所保洁无臭味，食堂卫生无蚊蝇、校内卫生无死角、房前屋后无杂物。

校内绿化充分发挥了职工的主动性，定期上肥除虫修剪枝叶，使唐小校内一年四季常青、月月鲜花不断、夏季绿树成荫、冬季满园春色。校内雕塑亭子相互争辉，活动场地假山景点适当点缀。为师生工作学习创建成了一个幽雅的环境。

四、关切师生物质生活，努力办好满足食堂。

食堂工作干脆关系到广阔师生的切身利益。对学校的正常教化秩序、师生的身心健康的确有着亲密的联系，也是学校后勤工作的一个窗口，是师生看法的一个敏感点，说实话，也是学校后勤工作的一个难点。

为了办好食堂，我们首先从制订完善食堂的各种制度入手，对职工工作作了明确的分工，并对各种工作都作出了明确的职责要求，但又要求职工分工不分家，相互关切相互帮助，通力合作共同完成工作任务。

为了保证师生饮食的平安，食堂从食品进入到加工制作都有一整套完整的规章制度，食品制作过程严格按卫生要求操作，隔顿过夜食品一律不准再给师生食用，在保证饭菜卫生的基础上，考虑师生的口味，变换花色品种，尽量做到色香味形具佳。保证了师生的饮食平安和爱好须要。经过全体职工的共同努力，学校食堂被上级卫生部门评为卫生信誉B级单位。

其次我们做好了进货价格质量验收关，我们总务处常常调查市场行情，为了防止各种弊端的发生，食堂实行选购 验收两两轮换制，货物进食堂后，由食堂验收人员对货物质量过称验收核对价格后，当场签名做好手续，确保货真价实。验收人员每周轮番进行。

做好学校后勤工作，我们既感到光荣、但又感受到肩上责任重大。但我们信任，有校长的大力支持，有广阔老师的主动协作，有广阔职工的共同努力，只要我们扬长避短，采纳更加科学的管理手段，唐小的后勤管理工作肯定能开出更加明丽的花朵，结出更加丰硕的果实。

唐小总务处

20xx年6月30日

其次学期总务工作总结6

本学期，我们根据学校的工作要求，为完成“四配套”工程的基础设施任务和校内管理平安工作及后勤保障等方面做了大量工作，并取得了肯定成果，基本完成了领导安排的任务。

一、努力做好“四配套”工程的基础设施工作

学期伊始，总务处在校长室的领导下就着手对三所完小现有资源的调查探讨，然后依据各校的详细状况进行整治，再制订出切实可行的“四配套”工程的实施方案。

1、张文彪、王祥岭两位老师为三所完小制作了三个放体操垫子的防潮底底座，3个钢琴木质基座，6个球筐，油漆仪器橱、图书橱等62个，大门4盒、篮球架4幅。

2、尹德斌、仲军维等同志为各室安装日光灯40只，插座24只，加固门窗38件，添置水池5个。

3、张华、吴翠玲、吴冬梅三位女同志利用双休日为三所学校缝制窗帘69个。

4、黑坡小学教干老师和后勤人员利用三个双休日，换塑钢窗户35个，粉刷院墙和教室外墙3000平方米，油漆了62合门、86个窗户。

5、玉兰庙小学教干老师和后勤人员油漆了64合门，92个窗户，伐了三块竹园和1个花坛，重建花园3个。

6、为达到县局关于“四配套”工程基础设施的要求，我们为玉兰庙小学打地坪480平方米，粉刷室内外墙壁6948平方米，为黑坡小学打地坪320平方米，粉刷室内外墙平方米，并为这两所学校重新制作了画廊顶棚4个，购置了电视机橱3人，器材架18个，仪器橱20个，风化石20大

车。

二、加强校内绿化管理

本学期，我们购买了红枫20棵，月季花60棵，太阳花1000棵，白三叶种子6斤，充溢了花园。

后勤人员不失时机地为花草树木浇水，施肥、除草、喷药、修剪，使校内充溢朝气。

三、坚持后勤为教化教学服务，为老师服务

后勤全体人员能坚持为一线服务，做好后勤保障工作。常常深化完小和老师中间，征求他们的看法，了解他们的`须要。我们刚好添置办公用品和生活用品发放下去，解决实际工作中的困难，让他们安心工作，提高教化质量。

本学期，我们还为老师办公室安电扇2个，添置热水瓶16只，安纱门5合，为学校食堂支配专人管理伙食，专人负责买粮食买菜，督促炊事员做好饭菜，让老师吃好、吃饱，吃得放心。

四、始终把学校平安工作放在重要位置，做到警钟长鸣

学期初，中心小学就与各完小，各完小与班主任签订了平安工作责任书。内容包括：消防平安、用电平安、饮食卫生平安、校舍平安、交通平安、校内治安等工作职责，落实了责任制，做到职责分明，规范管理。

各校都支配了责任心强的同志双休日、节假日、平常的白天夜里护校值班，做到24小时都有人员值班，本学期无事故发生。

总务处每月都要对各校的校舍院墙、体育器材、电源线路等进行检查，发觉问题刚好整改，消退了平安隐患。

五、今后的工作准备

今后，总务人员将加强政治学习，努力提高思想水平，确立服务意识，切实转变工作作风，圆满地完成学校领导交给的各项工作任务。

赣马二小总务处

其次学期总务工作总结7

本学期总务处在校长室的正确领导下，以学校工作安排为指导，仔细组织全体人员参与政治学习，关切国家大事，仔细学习和贯彻上级有关教化工作的文件精神，始终树立总务工作“以人为本，服务教学”的思想，结合学校实际状况，并依靠全校广阔教职工的共同努力，不断开拓创新，与时俱进，大胆实践，仔细工作，取得了肯定的成果。现总结如下：

1、刚好配置物品设施，为教学供应后勤保障。

学期初，组织人员对教学用书本进行分类分班按量分发，保证学生准时运用。对班级扫帚、拖把等卫生、劳动工具刚好更新并分发到班，保证学生卫生打扫。对教室、办公室内饮水机进行清洗、消毒，保证师生饮水卫生和身心健康。刚好选购 、配备教学办公用品并组织领用、分发到人，确保教学工作正常进行。在学期过程中，依据须要，询价选购 了一部分体育器材支持体育教学，询价选购 了一部分镀锌钢杆用以对道路彩灯进行平安加固修理。在选购 物品活动中我们严格执行大件招标选购 ，小件多人询价选购 ，加强选购 过程的监控，增加选购 活动的透亮度。本着节约经费的原则，在“少花钱，多办事，办好事”的前提下努力为师生服务。本学期，接着监督、推动校内网球场工程，并顺当交工，为学校师生活动供应场地。

2、重视各项设施修理保养，为教学和生活服务。

我校学生人数多，活动多，各教学区、生活区、后勤服务区物品设施运用频繁，损坏数量大，报修率高，修理任务繁杂、细琐，而且临时性、突发性的任务多。我们后勤人员始终本着为教学和生活服务的理念，努力办事，提高效率。像笔记本电脑、投影机多媒体、打印机等的修理，通过和商家签订协议，对修理商进行要求约束，保证修理刚好、质量牢靠。平常状况下，我们组织人员对教化教学设施进行定期和不定期的巡查，发觉隐患，提前解决。5月份，组织人员对图书楼中心庭院鹅卵石道路进行了修整，保证师生出行顺畅。在修理过程中留意对公物财产的管理，对学生的教化，做到管理育人、管理增效。

3、为各项中心工作供应优质服务，确保活动顺当进行。

在这一学期里，学校在搞好常规教学管理的基础上，接着保持和新开展了很多素养教化活动，像元宵灯谜、元宵歌会表演、笔歌墨舞书画表演竞赛、首届科技节等活动，在这些活动中，后勤人员始终树立主动工作，超前工作的意识。

“兵马未到，粮草先行。”努力提前谋划，超前工作，过程参加，事后清理，确保活动顺当进行。

由于学校硬件齐全，设施条件好，教学质量不断提高，社会声誉越来越高，各项参观、检查活动相应增多。在这一学期内，我校多次接受外校、外单位参观学习，均获好评。4月份，学校接受山东泗水两所学校校长、主任蹲点考察整整一周。4月份，人事局在如皋大剧院组织的经济人才洽谈会担当了大量后勤工作，食堂为此担当了一次性4000多人同时就餐的任务。5月份，学校接受江苏灌云同心初中20多人为期两天的综合考察活动。7月份，帮助职教中心高考考点做了大量后勤工作。这些活动中，虽然总务处人手少，事情多，任务重，但我们充分调动后勤人员的主动性，全力以赴，为各项活动供应优质保障，保证各类活动正常有序进行。在服务工作中后勤人员不计个人得失，放弃节假日休息时间，忘我加班工作，吃大苦，耐大劳，仔细履行岗位职责，无私奉献。

4、搞好校内绿化、卫生保洁工作，美化校内环境。

仔细做好校内的环境卫生，校内绿化养护管理工作。除了督促组织物业管理、环卫所工人搞好包干范围内的卫生清洁工作外，还常常性地组织外面的临时人员对卫生死角进行突击打扫，对草坪、树木进行修剪、整理。今年春季对校内绿化进行了大面积的施肥、除虫处理，保证校内草坪、树木健康生长。3月12日植树节前后，对校内绿化进行了增补栽植达8000多元，增加了部分校内缺少的树种，购买了不同品种的花卉植物，不仅丰富了校内植物品种的多样性，同时使得校内内不同季节都有不同的鲜花盛开，蜂飞蝶舞，朝气盎然，爽心悦目。漂亮的校内吸引市内外优秀学生来校就读，漂亮的校内得到来校参观人员的赞誉，漂亮的校内得到上级领导的确定。这一学期4月份，我校接受市局卫生检查，获得好评。5月份，接受省园林处专家检查，获得充分确定。我校在05年获得南通市教化局颁发的绿色学校称号的基础上，于07年再次获得江苏省教化厅颁发的绿色学校称号，今年6月28日如皋市林业局又举荐我校申报全国绿化模范单位称号。

5、建立健全学校平安工作责任制，抓好学校平安防范工作。

加强对门卫保安人员、锅炉工和水电工等操作人员的岗位职责和技能培训。4月份，支配锅炉工参与了技术质量监督局组织的特种技能换证考核培训。5月份，组织总务后勤管理人员参与了安监局组织的平安管理人员持证上岗考核培训。我们除了要求各岗位人员按时做好值班运行记录，加强对校内设施的平安巡查，并建立考勤外，还不定期地召开会议，传达学校和老师们的平安要求，整改工作中存在的问题，消退平安隐患。

组织老师和职工定期对楼道平安指示标记，消防栓、灭火器和应急照明灯等进行平安检查，发觉问题刚好整改，确保学校平安工作落到实处。4月份，支配后勤管理人员参与如皋市消防大队组织的单位消防平安学问考核培训。

定期组织人员对校舍平安进行检查，刚好解除平安隐患。在夏季雨季到来之前，多次组织人员对各建筑单体的排水、散水设施进行检查，淘清落水管道内的杂草、鸟窝等。定期组织临时人员对校内道路排水阴井进行清污处理，淘清耳井内积累的淤泥垃圾，保证校内排水管道排水顺畅。

仔细贯彻执行食品卫生法和有关管理规定，对食堂进行平安卫生管理。开学初，校长、副校长接受了教化局组织的平安生产培训，并向教化局递交了平安生产责任状。学期中途，总务主任、司务长相继参与了接着教化中心、如皋市卫生监督所组织的平安生产培训。食堂每周定期组织食品平安会议，由管理人员向职工宣讲平安生产、卫生保洁学问，提高职工的工作技能和强化职工的工作责任心，杜绝食物中毒事故，保证师生饮食卫生平安。抓好食堂辖区环境卫生，确保健康、干净、整齐的卫生环境，督促检查卫生工作状况及食堂全部机器等设备维护及保养，保障财产、物资的平安与完整。广泛收集师生对伙食的看法，仔细分析探讨，并刚好改进。通过有效而扎实的工作，让师生满足，让家长放心。这一学期内，食堂工作多次接受上级领导检查并获得好评。

6、加强财务管理工作，规范学校收支。

严格收费制度，实行财务公开。以严格的'收费管理赢得家长和社会的信任。通过学习有关收费文件，每学期严格根据上级主管部门的要求，按章收费，规范收支两条线，做到帐目清晰，公布收费的各项标准，让家长、学生、老师和社会来监督学校的收费工作，保证不违规收费，并出示正规的票据。压缩办公和款待开支，按规章制度报支，刚好记载经费运用状况，严格做好材料的收存保管工作。在3月份市局组织的例行财务检查中，对我校经费收支规范，往来账目合理、财务公开、透亮，赐予了高度评价。

7、规范公物管理制度，加大校产管理力度。

本学期在接着推行专人负责全校校产管理，各教室、各部门责任人包干负责部门财产管理的基础上，进一步加大对宿舍、教室公物的管理、考核力度，制定了教室、宿舍公物运用保管制度，坚持对部门财产的责任追究制度。在财产管理上实行谁用、谁管、谁负责的方法，增加师生员工责任感，自觉地遵守制度，爱惜公物，大大地延长了财产和公物的运用寿命。3月份，我们又组织人员对部门、教室财产进行分类编号、登记造册，并输入特地的财产管理软件，通过特地的管理软件来强化财产管理，使学校财产管理逐步走上专业化、规范化、明细化，严防学校财产流失。对校产的报损，严格执行报损制度，上报校长室审批。加强对低值易耗物品的管理工作，严格执行审批、发放手续。仔细执行教化局有关规定，定期定时进行固定资产的核对工作，做到帐、卡、物相符，部门帐物、数量和总帐帐物、数量相符。

8、办理劳动保险，解决临时合同工的后顾之忧。

在学校经费相当惊慌、缺乏的状况下，学校经过探讨确定，从20xx年1月份起为学校临时合同工办理养老保险、工伤保险、医疗保险。虽然学校由此每月额外增加了3万多元的支出，但学校的做法使得临时合同工病有所医，老有所养，解决了临时合同工的后顾之忧，增加他们工作的主动性，使他们安心工作，坚固树立为试验初中师生服务的理念，这是学校“以人为本，服务师生员工”管理理念的重大发展。

总之，总务工作量大面广，工作繁琐、细碎、困难。但不管怎样，我们始终以服务师生、服务教化教学为宗旨，以尽心尽职地为老师、为学生供应优质服务为目标，我们觉得做好领导分派的任务，做好老师。虽然工作苦了一点，累了一点，但我们享受到工作带来的华蜜欢乐和充溢的感觉。我们认为得到老师和学生的认可和理解，那就是价值的实现。

当然，在我们的工作中还存在很多问题和不足之处。譬如发觉问题有时不够刚好，工作不细致、考虑问题不周全等等。这些问题，我们将在新的一年中虚心向老师学习，向领导请教，力争把总务后勤工作搞好，为全校师生员工服务，为教化教学工作服务。

其次学期总务工作总结8

小学20xx学年其次学期总务工作总结学校全体后勤工作人员在学校领导的带领下，紧紧围绕学校工作安排“三化一强”，一心一意为师生生活服务的宗旨，进一步强化管理机制，努力增加服务意识，提高服务质量和服务水平，把优质高效的后勤服务工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破，再上新台阶。平常工作做到职责分明，突击工作做到团结协作，发觉问题刚好解决，增加了主观能动性，做到“热忱服务、主动服务”。圆满完成了本学期各项工作。（下面将本学期工作总结如下）。

一、组织学习，提高素养

为了坚固树立“以人为本”的服务育人理念，保障教学秩序正常进行。定期组织总务部门人员召开例会，围绕本职工作进行沟通沟通，在沟通中刚好发觉问题、找到对策，刚好解决问题。对外包服务人员（保安、保洁、食堂工作人员）组织学习，明确岗位职责及目标，坚固树立乐于奉献的思想，团结协作，全方位的为师生服务。

结合新形势及新要求，组织后勤工作人员常常性的学习，学习各项业务学问和相关法规、法令及教化局相关文件。带领食堂管理员组织食堂人员接着学习“放心食堂”评审要求，学习《上海市生活垃圾管理条例》，组织外聘人员学习新条例，并在实践中落实垃圾分类末端处置。学习《消防平安隐患文件》、《冬季消防平安宣扬教化专项行动的通知》、《普陀区零星修理工程项目结算审计实施方法》等相关政策文件，做到工作中有目标，并根据要求一一落实。主动参加各类总务平台（教化装备管理、项目预决算、能源直报系统、财政平台、税务平台、全国学生资助管理系统、资产平台、食品溯源管理系统及阳光午餐平台等）的深化应用，遇到不懂就学，不明就学，不断理解和把握新政策，新思想，工作中有目标，并根据要求一一落实。在工作中时刻关注意点工作。此外，主动参加各类总务平台的深化应用，提高相识和专业水平。通过不断修炼内功，提高业务水平，以胜任新形势的发展和工作须要。

二、规范操作，优化管理

坚持收费公示并规范学校收费行为。新学期开学，对代办性服务性收费项目进行了备案和公示，做到无乱收费，无乱摊派，无擅自增加收费项目，无随意提高收费标准等现象。严格执行“三重一大”制度，重大项目支配和大额资金运用都通过召开校务会探讨，集体决策。本学期根据我校“三重一大”制度，本学期对退休老师冬送暖、夏送凉慰问、希沃选购 、学生春游、一带一路活动、物品报废、零星修理等大额资金运用进行了集体决策。

按规范程序操作严防学校财产的流失，做好学校资产管理。资产管理员每月做好资产报表，定期清查盘点资产，确保账实相符。此外，做好库存物资的'科学管理，做到合理调配，高效利用。提高学校资产管理平台的应用效度，完善低值易耗品的登记工作，出库需填写出库单或领料单。做到一物一登记，数量、价格精确，保管责任到人。对低值易耗物品的管理工作，从严要求，严格执行。

为了使学校食堂工作上格，食堂管理员常常性深化师生中，刚好了解老师、学生的需求，刚好调整菜谱，并每周向家长公示餐单。根据“放心食堂”的要求，严格监控食品的加工环节和备餐间。食堂管理员通过培训，运用“阳光午餐”追溯管理平台，并接着用好食品监督所的“食品溯源系统”平台，严格监控食品的选购 渠道，把好食品质量关。在食监所的评价中得到了笑脸。获得了上海市“餐饮服务单位食品平安ABC规范化管理”证书。

三、相互协作，服务保障

学校的大小活动，都离不开服务保障。在每一次活动前做好充分打算，将细微环节落实，将时间掐准。每一次活动后进行反思，不断使每一次保障工作在原有基础上有了进一步的提升。特殊是退休老师回娘家活动、发展性督导回访的接待工作，一带一路的活动服务保障充分体现了团队协作。在大家的共同努力下，使各项服务保障工作顺当开展。

◆校内平安

（1）制定和完善消防平安标准化管理建设管理规章制度，与每位老师签订《平安责任书》、与驾驶机动车和非机动车的老师签订《教职工车辆管理协议》，在自然试验室、多功能室、计算机房、图书室、食堂等消防重点部位，都明确了消防平安管理要求，张贴防火标记，落实平安措施。

（2）做好学校平安管理台账，根据国家、行业标准配置消防设施、器材，并依照规定进行维护保养，张贴记载维护保养记录，确保完好有效。依据平安要求进行自查，并刚好进行整改。在重点部位张贴防火警示，防火门张贴常闭标识、加装监控设备。在水泵房楼梯处及洗手间窗户安装防护栏；为使我校的平安设施管理更规范，我们由专业公司为学校平安保驾护航。此外与专业有资质的厨房管道清洗公司签订合同，由专业公司进行每学期一次的清洗，由清洗公司出具清洗记录、报告；与饮水机水质检测公司签约进行水质月检和学期检，保障水质平安；通过气象局对学校避雷设施进行年检，并对不足之处进行了整改，

（3）每月至少组织开展一次校内防火检查，我与工会的成员一起进行检查，并在放假和重要节庆等活动期间开展有针对性的防火检查，对发觉的消防平安问题，刚好反馈整改。

（4）针对平安风险勘查中提出的整改，做到发觉问题，刚好整改。

强化应急事务平安演练，提高对于突发事务的快速处置实力。与伙伴合作，使学校通过了“消防平安标准化”达标校的评比。

◆推动生活垃圾分类。

为了使此项工作能顺当开展，依据申报表制定了相关工作的时间节点，建立了我校垃圾分类管理条例，制定了垃圾分类工作经费预算，在经费保障的状况下供应物质保障。在办公室配备两分类垃圾桶；在公共通道设置三分类垃圾桶；在餐厅设置两分类垃圾桶；在食堂设置三分类垃圾桶；对学校垃圾定点投放点重新进行了改造，设置了四分类垃圾桶；并在边门处设置了建筑垃圾临时堆放点。并在办公室、公共通道及学校垃圾定点投放点张贴标识，进行了投放说明。对相关总务人员：食堂、保安、保洁、外勤人员进行垃圾分类常识培训，并用实例测试相关人员。垃圾分类工作初见成效。

四、下阶段思索：

1、加强管理，定期检查，提高保安的平安防范意识。争创新一轮平安文明校。

2、落实节能减排工作。把节水节电及垃圾分类工作放在后勤工作的首位，教化和引导全校师生养成自觉节水节电及自觉进行垃圾分类的良好习惯。

其次学期总务工作总结9

总务处是服务性的部门，工作虽困难、繁琐，但都是学校工作的重要环节，缺不得，搞好总务工作，是学校教学工作正常进行的条件。总务后勤部门的人员平常仔细做好后勤日常保障工作，严格财务规范，当家理财，支持工会，做好综合治理、消防平安等工作，为促进校内的精神文明建设而努力工作。

学校全部的工作都离不开后勤，总务的有些事看似微乎其微，但不做好立刻会影响到正常的教化教学秩序。由于学校内教室多，加上已全部安装了现代多媒体设备，部分设施设备已经运用了几年，为了使设备不影响教学工作，请人定期对教室内的投影仪等设备进行全面检查，有问题的设备刚好进行修理；对学校内添置的物资器材督促财产保管员刚好依据财产的性质登记入帐，使帐物卡保持一样，平常做到常常进行巡察，了解物资器材的运用状况，刚好做好保养维护工作，并依据学校教化教学须要督促财产保管员刚好备齐、补充教化教学所需用品，以保证学校正常教学秩序的运转。由于客观因素的影响，原本应当在去年年底前完成的学校资产清查盘点工作延迟到今年，从三月份到四月份截止，督促、帮助财产保管员一起完成了今年的资产清查盘点工作，并主动协作受杨浦区区财政局委派的第三方——上海市经隆会计事务全部限公司完成了资产清查盘点审计。

由于校舍占地面积大，学生活动空间多，平安工作是重中之重。平常仔细做好平安检查工作，从学生和老师平安考虑，督促门卫室人员接着做好学生出门单验收工作和来宾访客证发放工作，使学校平安落实到位。出于平安考虑，由于家长一律不得进入校门接送孩子，接着督促人员帮助其他部门做好学生平安放学的班级与班级间的隔离线、班级放学点的班级牌等维护工作；另外由于学校从今年的四月份起先开设了义务晚托班，让那些无人准时接放学的学生集中在一间教室内，每天支配教室看顾着，为了使家长和看顾老师都放心，也不因为无人看顾而让没有接走的学生没有平安隐患，经于德育处等部门协商后，将参与晚托班的学生名单打印后贴在门卫室，家长凭学校发放的出入证在校门口报出孩子的姓名后，经门卫室人员确定无误后自己到看顾地点接孩子；为了使学校保安人员做到持证上岗并有肯定的预防突发事务的防护实力，组织保安人员做好上岗证培训工作和突发事务防护培训工作，以保证学生在校期间的`平安。由于学校篮球馆对外开放为了学校的平安，在原有的防盗报警设备的基础上又在食堂和篮球馆内增加了4个报警探头，以确保学校平安。平常要求修理人员加强用电设施的平安检查，校舍设施有担心全因素，刚好汇报、刚好修理，发觉学生跳远用沙坑内黄沙削减，没有达到与沙坑边沿平，存在平安隐患，刚好添加黄沙消退平安隐患；发觉学校内的体育设备无法满意教化教学须要，刚好向教化局设备管理站申请添加，本学期新添了3付乒乓球台；对于学生饮水用的加热器全部上锁，并定期进行检查，每半年进行一次水质检测，以确保学生饮水平安。我校是消防重点单位，隐患险于明火，防范胜于救灾，责任重于泰山，而消防工作的重点在于预防，所以对学校的消防器材定期进行检查、调整，发觉有快要到期或失效的灭火器就刚好进行更换或药粉充装，保证消防器材的有效率，做到制度健全，仔细记录。为了提高师生的防火、救火意识，协作德育处进行了老师、学生的消防演练，以提高学生和老师的自我爱护意识。食堂工作是总务处的一项重要工作，关系到师生的身心健康。我和卫生室老师协作食堂管理员做好每月一次的从业人员培训工作。对师生的伙食力求做到养分搭协作理、品种多样，今年从4月份起先老师的早餐和午餐全部施行自助餐，从五月份起先，肥胖学生起先吃健康养分午餐。平常加强对食堂从业人员的管理与培训，确保师生的伙食平安，对于食堂内的设施设备刚好进行添置，本学期为食堂添置调羹、筷子等适量。从饮食食品平安考虑，本学期接着与工会合作开展预定双休日早点点心的服务，老师反响不错。

本学期节能减排工作对我们学校来将意义重大，由于学校占地面积大，教室多，各方面的开支相对来讲也增加了，平常常常巡察校内，发觉教室内的奢侈现象或不正确的媒体运用状况刚好提示相关人员改正，将有限的教化经费用在更须要的地方。另外，为了使学校校内内的绿化率达标，也为学生学习植物学问供应更全面的实物，刚好将花坛内的花草进行更换。对于负责老师外出记录的考勤机，一有问题立刻解决，不影响老师外出记录。另外，依据教化局要求，督促后勤人员帮助卫生室做好了全校学生体检所须要的打算工作，使体检任务圆满完成。

除此之外，学校从全面培育学生考虑，还实行了大量的素养教化活动，为了使这些素养教化活动能举办胜利，总务处在背后做好支配车辆接送工作，并支配后勤人员做好活动所需的桌椅添置、摆放以及校运动会所需的后勤服务工作，以确保活动的顺当开展。

今年我们学校的大小接待任务是接踵而至，大小型的活动不断，为了使各个大小型活动接待任务都能圆满完成，协作行政处、教学处、德育处等部门做好对外沟通工作、活动的接待打算工作。帮助五年级组做好五年级学生的毕业典礼活动。

为了使总务工作更符合实际须要，并能刚好了解上级平安工作精神，在完成学校总务后勤工作的同时，还刚好参与区实行的各项平安工作会议，并刚好将会议精神传达给校行政领导，刚好补充到学校日常工作中，以确保学校校内平安。

总之，总务工作是忙劳碌碌的，事情是繁杂琐碎的，如要做好的确不是一件简单的事，但只要酷爱本职工作，努力学习，坚固树立服务意识，不断地总结，不断地反思，总务工作的明天肯定会更美妙。

其次学期总务工作总结10

总务处坚持“后勤工作服务于教学工作中心”的原则，一切为师生服务，努力创建美丽舒适的校内环境，为教化教学供应有力保障，不遗余力做好后勤服务工作。后勤工作很平凡，但工作面广、量大、工作杂，既要做好常规工作，又要刚好处理应急性的工作，如上级检查，外来参观的打算、花木修剪、水电抢修、管道堵塞、垃圾池清理等等，有时工作的确很辛苦。有很多工作须要在大家休息时才能去做，故双休日，节假日常常不能休息，但我们能克服困难，团结一样，努力做好平凡的工作。依据各学期开学初的工作安排，我们圆满完成了各项工作，现总结如下：

一、提高思想相识，服务学校中心工作

学校对总务处的工作起点要求较高。我们首先从思想上提高相识，明确总务工作的重要性。总务处工作就是保证为师生供应一个良好的教学、学习和生活环境，切实为教化教学服务，稳定学校的工作、学习和生活秩序。学校和谐，科室和谐，才能发挥总务处的最大作用，才能发挥每个人的工作潜能，因而后勤全体人员在平常工作中加强相关理论学问的学习，团结协作，谨记职责，一丝不苟，坚守岗位，不怕苦累，不怕脏臭，随叫随到，为学校教化教学这一中心工作供应了牢靠的后勤保障。

二、坚持常规工作不放松，刚好做好日常修理，隐患排查工作，确保教化教学的正常进行

我校本学期分为两个校区，由于教学班较多，学生人数较多，小学生生活自控实力较差，好玩、好动、新奇、淘气捣乱，甚至小的破坏等问题层出不穷，意想不到的毁损时有发生，例如：随意开关灯，破坏平安出口指示灯、洗手间水龙头、厕所隔板、门窗玻璃、堵塞下水道、围墙栅栏，不在规定位置大小便、损坏厕所门等，这些都须要刚好的修理、更换。再加上三座楼用电设施：灯管，楼梯灯、开关、门窗、拉手、插销、窗帘、玻璃等自然缘由毁损修理，略显繁琐。

由于工作人员管理阅历不足，加上后勤各项工作面广，头绪较多，人手惊慌，往往是顾了东，忘了西。依据学校实际，工作中在人手惊慌的状况下，我们进行有效的探究，不断的改进管理服务方式方法，刚好做好了各项设施的隐患排查和毁损修理工作，保障教化教学的正常进行。

后勤工作平凡，工作面广、量大、相对前勤较杂。常规工作，需常抓不懈。例如：

⑴开学每学期初办公用品的打算与发放

⑵对毁损的教学设施和器材进行修理

⑶学校教室、办公室、老师公寓宿舍和办公区的定期平安排查和消毒

⑷部分草坪的更换、修剪、施肥、浇水及杂草的清除

⑸学校开展各项大型活动物品的打算

⑹各类考试和其他活动的出入秩序和平安保卫工作

与其同时我们还制定并完善了总务处的相关制度，为了使工作落到实处，我们通过多种措施确保了以下工作稳定有序：

1、对各科室、各班级的财产和物品在期末进行核查并登记入册，落实固定资产的管理工作。

2、平常不定期对学校电器进行平安检查，并将检查记录进行汇总，发觉问题刚好修理。同时对学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水电、玻璃进行修理和更换。

3、坚持每天督促检查学校保洁员刚好清理垃圾，并实行签到签退制度，对发觉的问题刚好进行整改，做到学校环境卫生整齐。

4、主动协作各科室的工作，如开学典礼、期末考试、平安应急演练等大型活动，总务处都全力以赴，做好服务，保证各类活动正常有序进行。

5、做好校长交办的各项临时性工作。

三、做好物品的`选购 和保管工作，规范校产管理制度

依据校委会的要求，本学期，总务处不断规范物品的选购 和保管制度。学校须要添置的教学用品、办公用品或修理零配件等经批准后再操作。对大宗选购 项目要按规定办理协议供货手续和招投标手续，对零星选购 购买时多了解市场信息、货比三家，同等商品比价格，同等价格比质量，选择质量好、价廉的购买，并索要正规的销货单及发票。选购 的物品刚好入库进行登记，物品的领用必需填写领取单。

对于学校的固定资产管理，总务处实行多种方式方法进行整理备案。

1、进一步加强校产管理工作，杜绝校产的流失。在对原有固定资产整理的基础上，接着加强对固定资产增减工作的管理，定期定时进行固定资产的核对，做到帐、物相符，依据固定资产增减的有关规定，刚好地进行登记入帐，需报损的依据有关规定刚好进行固定资产报损。

2、接着做好申购——验收入库——入帐——领用的购领手续。

3、尽力做好对学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配工作。

4、主动协作财务室做好学校的财务工作。

5、主动协作学校做好收费工作，规范学校收费行为。

四、强化平安意识，紧抓平安工作不放松

学校平安工作始终是学校各项工作的重中之重。学校紧挨着农机校小区，困难人员较聚集，各项平安工作较突出，总务处严格根据学校领导的要求做好了保卫、值班工作，确保全校师生的人身平安和财产平安。对与学校的有关平安工作进行自查自纠，刚好整改。

1、支配了保安和门卫对上学前和放学后半小时内的平安巡逻和值班。

2、对学校教学设施、体育设施、消防设备、电路等，不定期进行检查，发觉问题，刚好整改。

3、制定完善总务修理制度和应急预案。

4、加强门卫平安保卫工作，严格执行学校各项管理制度，仔细履行职责，严禁闲杂人等进入校内，确保校内平安。常常督促检查学校全部设备的平安性，并上报刚好修理更换。

五、加快学校基础设施建设

本学年总务处对学校基础设施建设方面进行了大量的工作如下

1、南校区触控一体机的选购

2、北校区电子图书借阅机的选购

3、北校区新生课桌凳的选购

4、北校区计算机云机房的选购 工作

5、南北校区计算机主机和打印机的选购 工作

6、南北校区文件柜、五节柜、图书架、期刊架、单人床等选购 工作

7、北校区校内监控全面升级改造工程

8、北校区虚拟录播和移动录播设备选购

9、南北校区移植树木、洗手间加装肥皂盒、水槽等零星修理改造工程。

10、南校区男女生楼立面粉刷工程

11、北校区东西楼屋面防水工程

12、北校区教学楼室内粉刷工程

13、北校区教学楼门厅采光雨棚制作工程

14、南北校区学生用饮水机滤芯的更换修理

15北校区专用教室窗帘制作

16、南北校区外墙粉刷

17、六一庆典、新队员入队仪式、毕业典礼音响拱门等设备的租赁

18、北校区旗杆的更换工作

19、测温门、测温枪、口罩、洗手液、肥皂、防护服、护目镜等防疫物资的选购 工作

20、南北校区学生课桌的调整工作

六、存在问题与应对措施

存在问题：

1、个别同志，缺乏工作主动性，工作主动性不太高。所以要提高教职工的工作主动性，学会主动做工作。

2、总务处由于人手不足，加上相关工作时间紧，任务重，工作人员专业技能参差不齐，因此急需壮大总务处队伍和提高工作人员专业技能，使总务处更好的为学校和广阔师生服务。

应对措施：

1、带领后勤全体教职工加强理论学习做学校的真正主子翁，守住自己的岗位，做好本职工作，确立主动向上的心态。把学校看成自己的家；学校有了长远而广袤的发展，每个教职工才能从中受益。

2、在学校管理过程中，针对反映较多的卫生和设施平安问题，刚好召开总务工作例会和卫生员例会，了解师生在工作和学习方面的需求，明确工作的方向，努力改善校内环境，满意教化教学工作的须要。

3、逐步健全完善管理制度，确保总务工作尽善尽美。

总之，总务处在学校领导的关切和支持下，接着努力，把关切和服务师生工作、学习、生活作为总务工作的基本职责，把师生满足度作为改进工作的第一导向，紧紧围绕学校教化教学这一中心工作而尽心竭力地做好本职工作，不断改进方式方法，把工作做细致、做深化、做扎实。

其次学期总务工作总结11

我们总务处全体员工切实围绕学校各项创建工作，不断加强服务教化教学和全校师生的意识，进一步增加自身管理水平，想方设法，开源节流，切实改善教职工福利待遇。

1、深化机制改革，实行科学考评

本学期，在原有岗位设置的基础上，进一步明确和细化各岗位的工作职责，并依据实际须要和每一个职工的特长差异，做到合理分工。在日常工作中，不断加强考核力度，特殊是对全体职员工作质量的考评，并把考核结果作为各项评比嘉奖的依据，每月对班主任进行一次考评量化打分，每学期效益考评，差距也进一步拉大，更好地体现奖勤罚懒、奖优罚劣的原则。今后要每年进行骨干职工评定，我们严格根据学校评比条例，进一步提高了优秀职工的待遇，更好地激励他们开拓工作，锐意进取，收到了良好的效果。

2、强化服务意识，开展满足工程

为进一步增加总务处全体员工为师生服务，为教化教学第一线服务的意识，我们利用每周四晚例会的时间，组织全处人员学习理论，分析现状，布置任务，使他们更醒悟的相识到“校兴我兴，校荣我荣”的深层内涵，并自觉投身于学校发展的服务行列中。事实证明，总务处全体员工均能以学校的生存和发展为重，不计个人得失，任劳任怨的工作，创建一流的教化教学环境，努力使全校师生满足。

3、做好开学服务工作。

总务处全体人员寒假提前上班，对学校的供暖设施进行修理，对全校的教室及桌椅进行整修，办公用品刚好分发到老师手中，为开校工作顺当进展倾注了大量的精力。

4、进一步完善食堂承包制。

在总结前几轮承包阅历教训的基础上，实行在总务处领导下责任承包制，加强对食堂承包后的监督、管理和检查，实行住宿就餐一体化管理；刚好了解食堂的运行状况、开校初，成立“伙食帮助管理委员会”对食堂的管理、卫生、就餐秩序等参加监管。加强对食堂的宏观调控。并刚好做好卫生检查，使广阔师生“放心用餐，满足用餐”。

5、严格财务制度，依法规范管理

我们在学校资金非常惊慌的状况下，努力开源节流，不断改善广阔教职工的福利待遇；同时，进一步加强财务管理制度，严格遵守财务纪律；加强收费管理，依据上级颁布的各项收费要求和学校的'收费纪律，实行收费卡制度，所收费用均进入学校行政大帐，由学校按规定统一支出，每月，我们还向校长室书面报告财务收支状况，执行多退少不补的原则；为提倡勤俭节约、杜绝奢侈，我们进一步健全了物品选购 审批、供应、发放、维护手续，并做到了责任到人；接着加强对固定资产的管理工作，在教化局固定资产管理互查的基础上，进一步建立健全了学校固定资产的各项管理制度，接着实行了教室财产承包责任制，落实了公物赔偿制度，学期末还对全校财产进行了全面清查。

6、搞好硬件建设，改善办学条件

在创建“净化、香化、绿化、学问化”的校内的思想指导下，进一步搞好硬件建设，争创一流教化教学环境。

7、主动开展勤工检学，美化校内，改善育人环境

8、做好重大活动的后勤服务工作。

在支持日常教化教学工作的同时，总务处还依据学校工作须要，协作工会、各处室、年级组等所组织活动的后勤服务工作。

三：存在的问题。

1、服务质量不高。意识不强。思想僵化，缺乏进取精神。

2、工作不扎实，消极怠慢，缺乏大张旗鼓的工作作风。

3、工作纪律性不强，不能坚守岗位。

过去的一个学期是劳碌的，但更是充溢的、令人欣慰的。我们更将以此为起点，仔细实行全国、省市教化工作会议精神，紧紧围绕学校中心工作，仔细服务教化教学一线，为创建一流校内，为学校早日升格为省级重点中学作出更大贡献。

其次学期总务工作总结12

在校长室、党支部的干脆领导下，在其他各处以及各位班主任、老师的亲密协作下，在总务处全体后勤人员的辛勤努力下，后勤工作取得了肯定的成果，为学校的教化教学等各项工作的顺当开展作出了肯定的贡献，多次受到学校和上级领导的好评。当然，由于诸多缘由，工作中的不足依旧存在，为了发扬成果，找出不足，以利今后更好地工作，现将20xx年春学期总务处的工作作一回顾总结。

一、做到后勤人员定岗定责：

在春学期开学的第一周我们就召开了总务后勤人员工作会议，对我处的全部工作人员进行详细分工，明确职责，落实岗位责任制。

二、强化卫生管理：

我处对校内卫生实行班级责任制，每班除打扫自己教室外，还都明确地划分了卫生责任区。对教室、卫生责任区我们实行“一日三查”和“周五大检查”制度，支配专人督促检查、评比，并把结果刚好公布，促进了学生打扫卫生的主动性和养成良好的卫生习惯。学校卫生状况始终良好。

三、加强公寓管理：

学生公寓是学生学习、休息的重要场所，学生一天中有一半时间在此度过。公寓管理是学校后勤工作的一大难点。本学期我们多次召开管理员和寝室长会，明确了大家的职责，制定了《寝室管理员职责》、《寝室长职责》、《寝室公约》等各项制度。对公寓楼接着实行“一日二查”和周五大检查，并对评比的结果进行公布。要求管理员按时上下班，要准时锁门、开门。做到学生在、管理员在。加大中学各年级组和班主任的协作力度，要求中学各年级组每周至少支配1次夜间巡查，行政执周人员和夜间巡逻老师每周1次夜间巡查。发觉问题刚好解决。

四、餐厅管理方面：

早在去年暑假，总务处完成了学生餐厅的`交接验收。实行了分块承包的方法，在方运江等师傅的共同努力下，克服种种困难，食堂始终运转正常。

五、新教学楼等基建方面：

1、六角亭完工，并通过了验收。

2、花架完工，并通过了验收。

3、新大门、道路、新厕所完工，经多次更改、等待进一步验收。

4、安装了道路路灯、门头筒灯、影射金卤灯。

5、拆除了旧房、旧厕所，美丽的校内轮廓已现。

6、新教学楼正在加紧施工，争取在国庆节前主体工程完工。

六、校内绿化方面：

1、支配了专职人员

2、香樟树等春天绿化树木、花草绝大部分已成活。

七、公物修理方面：

学期结束，总务处对各班级和学生公寓进行了验收、登记，现正在对各班级损坏的黑板、门窗、寝室的柜门、电灯、开关等全面进行修理。

其次学期总务工作总结13

本学期总务处工作本着模范服务工作原则，将各项工作扎扎实实落到实处，为学校、老师、学生办实事、办好事，以人为本，突出服务特色，把握学校总体工作方向，圆满完成学期初各项安排工作。详细包括四个方面：一、功能提升，树模范形象；二、服务教学，促模范发展；三、服务老师，创模范环境；四、肃穆财务，守模范操守。

一、功能提升，树模范形象

为树立模范学校的模范形象，在现有基础上要不断升级各方面工作性能，彰显模范学校进步的力度。所以，本学期主要完成了以下几项工作。

1、报告厅接待室和卫生间的装修改造。报告厅是对外展示的重要窗口之一，所以将原有小仓库进行了装修布置，连带卫生间也重新进行了改造，增加了洗手盆、热宝。今后的会议接待工作将以新的形式对外展示。

2、更新绿化，调整布局。将原来的法国梧桐起走，栽种玉兰，玉兰为欣赏性极强的植物，且寓意主动，能够彰显学校文化品位。在更新树种的同时，全部树木、草坪进行了两次修剪，使得模范学校一派新意盎然充溢朝气。

3、清洗化粪池，疏导除淤。9年来第一次把学校的两个大化粪池进行了清洗，整整清走24车粪便淤泥。

4、建设发电机室、体育器材室。为便利体育老师上课，国家电网断电时仍能保证学校电力供应，在操场南边原有的'平房基础上，增盖了一间体育器材室和一间手动发电机室。并把操场平房原有塑钢门全部换成了防盗门，不仅耐用坚实而且美观大方。

二、服务教学，促模范发展

服务教学一线，为教化教学工作保驾护航是后勤服务的主要工作。日常检查修理不计，大项工作有：

1、楼道内安装声控灯光开关。将善思楼、乐学楼和敬业楼内的楼道灯管开关更换为声控开关，节能降耗的同时保证师生上下楼平安。

2、装修团队活动室。高质量高规格地装修团队活动室，打造了书橱书柜写字台，重新铺设了地板，装饰了墙面，为团队活动创建良好的工作环境。

3、建设高标准乒乓球训练馆。为保证师生训练质量，建设了面积近100平米的乒乓球训练馆，铺设了专用地胶、安装了发球机、空调，成为静海县一流的高标准训练馆。

4、环保课堂建设，有益师生身心健康。环保课堂让粉笔屑、粉尘彻底远离课堂，让师生的身心健康发展。

5、购置图书，丰富师生阅读。购置书架10个，整理出一间循环教材室。

6、购置安装空调13台。为乒乓球训练室、教工活动室、心理健