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劳动纠纷仲裁申请书范本2015申请人基本信息姓名:性别:年龄:联系电话:家庭住址:工作单位及职务:雇主基本信息公司名称:法定代表人姓名:公司地址:劳动纠纷的背景描述请在此处详细描述劳动纠纷的经过,包括但不限于以下内容:劳动关系的建立,包括劳动合同的签订和就业形式等。工作环境和工作条件的描述。申请人的主张及要求。雇主的违法行为,包括合同违约、降薪、人事安排不合理等。曾经进行的协商和解决办法。请附上相关证据材料,如劳动合同、工资条、协议书等。劳动纠纷的事实依据和证据请在此处列出劳动纠纷的事实依据和证据,包括但不限于以下内容:劳动合同相关的证据,如合同书、加班记录、工资发放记录等。雇佣关系证据,如员工手册、培训记录等。申请人职位和工作内容的相关证据。申请人的主张和要求请在此处详细列出申请人的主张和要求,包括但不限于以下内容:申请人认为雇主的违法行为是什么,如违反劳动合同、不按时支付工资等。申请人要求仲裁机构依法处理劳动纠纷,保护自己的合法权益。申请人要求获得相应的赔偿或补偿。法律依据请在此处列出涉及的法律依据,包括但不限于以下内容:《中华人民共和国劳动法》《劳动合同法》《劳动争议处理办法》附请在此处附上其他需要提供的材料,如法律咨询意见、证人证言、职业资格证书等。结语在提交仲裁申请之前,请确保填写的信息是真实、准确和完整的。提交申请后,请根据仲裁机构的要求参加调解和听证会,并配合提供相关证据和材料。祝您能够成功解决劳动纠纷!参考资料:-

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