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第页共页个体户劳动合同范文个体户劳动合同甲方：（个体户名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：住址：根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就劳动关系的建立、权利义务和劳动报酬等事项达成如下合同：第一条合同目的1.1甲方以个体户的形式从事经营活动，为推动经营需要，需要聘请乙方担任岗位。1.2乙方同意根据甲方的要求，为其提供劳动力并开展工作。第二条工作内容2.1乙方根据甲方的安排和要求，按照工作岗位的职责和工作任务认真履行职责，并完成相关工作。2.2乙方应当保守甲方商业秘密，不得将其泄露给任何第三方，不得利用甲方的商业秘密谋取个人利益。2.3乙方应遵守甲方的工作纪律和规定，配合相关单位、部门的工作安排。第三条工作时间和休假3.1乙方的工作时间为每天（包括周末和法定节假日）（具体时间）至（具体时间）。3.2乙方每周休息一天，具体休息日由甲方安排，但须提前3天通知乙方。3.3乙方享有法定节假日的休假待遇，具体休假日根据国家规定执行。第四条工资和福利4.1乙方的工资为：每月（具体工资数额），工资以现金形式支付。4.2乙方享有法定的社会保险和住房公积金待遇，甲方按照国家规定为乙方缴纳相关保险和公积金。4.3乙方应按时缴纳个人所得税。第五条保密条款5.1乙方在工作期间接触到的甲方商业秘密，包括但不限于经营策划、经验技术、客户信息等，乙方应严格保密。未经甲方书面许可，乙方不得泄露、复制、传播相关信息。5.2对于乙方违反保密条款引起的一切法律责任，甲方有权追究其责任，并要求其承担相应的经济损失。第六条违约责任6.1乙方在合同期间内，如因私自离职、违反工作纪律、失职渎职等行为，给甲方造成经济损失的，应当承担相应的赔偿责任。6.2乙方在合同期限内擅自离职的，应支付合同约定的违约金。（具体违约金数额）6.3甲方如有违反本合同约定的行为，应承担相应的法律责任，并向乙方支付相应的赔偿。第七条合同变更和解除7.1对于本合同的任何变更，须经甲、乙双方协商一致，并签订书面的变更协议。7.2甲、乙双方可以协商解除本合同，但应提前（）天书面通知对方。第八条争议的解决8.1甲、乙双方因履行本合同发生争议，应友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，也可向人民法院提起诉讼。第九条合同的生效和履行9.1本合同自双方签字之日起生效，并于（）天内备案。9.2本合同以原件和副本的形式制作，双方各执一份，具有同等法律效力。本合同的附件与本合同具有同等效力。9.3本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，即对双方具有约束力。甲方：乙方：法定代表人：

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