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文档简介

化妆品专卖店员工录用合同合同编号:EMP2022/01本合同由双方于签订：雇主（简称“公司”）：公司名称：XYZ化妆品有限公司注册地质：X市X路X号联系方式：X-X雇员（简称“员工”）：姓名：X联系号码：住质：X市X路X号联系方式：X-X鉴于：公司是一家合法注册的化妆品专卖店，依法经营员工具备从事化妆品销售工作所需的相关知识和技能双方就员工加入公司并履行相关职责达成一致现根据相关劳动法律法规，并经双方协商一致，共同签订如下合同：一、职位和职责1.1员工将被聘用为化妆品专卖店的销售员，履行职责：主动了解和学习公司的所有产品信息和相关知识对顾客提供专业、高效、热情、诚信的销售服务辅助店铺管理人员完成各项销售工作维护和增加顾客的满意度，提高店铺的销售业绩1.2具体的工作地质为：X市X区X路X号，员工需要按时到岗上班，遵守公司的工作时间安排。二、工作时间和休假2.1员工每周应工作40小时，具体排班安排由公司根据业务需求提前通知员工。2.2员工享有每周休息一天的权利，具体休息日由公司安排。2.3如需请假，员工需提前向公司提出申请，公司有权根据实际情况决定是否批准。三、薪酬和福利3.1员工的薪酬将根据月实际工作小时数和完成的销售业绩进行计算。具体的薪酬计算方式和标准将由公司另行告知。3.2公司将按照国家法律规定为员工缴纳社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）。3.3员工享受带薪年假、病假和其他法定假期福利，具体细则将另行提供。四、保密条款4.1员工在工作期间或离职后，如涉及到公司的商业秘密、经营策略、客户信息等，有义务予以保密，不得泄露给任何未经授权的第三方。4.2在离职后的一段时间内，员工须遵守公司的竞业禁止约定，不得在同行业从事与本公司岗位相同或者相似的工作。五、解除劳动合同5.1若员工在合同期内有情况之一，公司有权解除该合同：违反公司规章制度或违背职业道德的行为严重失职或不认真履行职责，对公司的利益造成重大损失无故旷工超过3天其他严重违反合同约定的行为5.2若员工有情况之一，可以提前终止该合同：因个人身体或者其他原因无法继续履行劳动合同的协商一致或按照法律程序终止合同的六、其他约定6.1本合同一式两份，公司与员工各执一份，具有同等法律效力。6.2本合同自双方签字之日起生效，有效期为两年。合同到期前一个月双方可根据实际情况协商续签。6.3本合同如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。公司签字：________________日期：________________员工签字：________________日期：________________此合同正本一式两份，双方各持一份，

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