医院培训课件:《团队急救操作理论知识培训》_第1页
医院培训课件:《团队急救操作理论知识培训》_第2页
医院培训课件:《团队急救操作理论知识培训》_第3页
医院培训课件:《团队急救操作理论知识培训》_第4页
医院培训课件:《团队急救操作理论知识培训》_第5页
已阅读5页,还剩4页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

团队急救操作理论知识培训

案例01目的02注意事项03

操作流程04xx,女,40岁,因“咳嗽3天,发热1天,加重伴气促4小时”来院就诊。查体:T:38.4℃,P:114次/分,R:28次/分,BP:135/75mmHg,神清、精神差,口周发绀,双肺呼吸音粗,胸片示双肺纹理增粗,血常规CPR15.6mg/L。门诊诊断:肺炎。患者否认过敏史,遵医嘱行青霉素皮试数分钟,突然呼之不应,面色苍白,四肢厥冷,触摸颈动脉搏动消失,立即通知医生进行抢救。案例

目的1.提升护理人员的急救意识,提高抢救效率。2.提升护理人员在紧急情况下的应急反应、组织协调及团队配合能力。3.强化护理人员风险防范意识,确保紧急情况下的有效沟通。01注意事项1、参与抢救人员沉着冷静、组织有序,成员分工合理,配合默契。2、人员战位合理

头位:负责吸氧、吸痰、呼吸气囊、病情观察及现场的指挥工作;胸位:负责胸外按压、除颤、心电监护等;腰位:通道管理,输液、导尿、采血等;脚位:记录、管理、补充和传递抢救物品;3、注意保护患者隐私,清理现场无关人员;4、严格遵守核心制度,规范执行口头医嘱,所用的安瓿妥善保管,抢救结束后双人核对记录后方可丢弃;5、护理人员操作熟练、动作敏捷,规范,节力;6.准确记录抢救过程,时间精确到分,注意医护一致性;7、保证医护、护护及护患之间的有效沟通,做好家属的安抚工作;8、抢救中、抢救后严密观察患者病情变化,做好床头交接班;9、急救物品、药品处于良好备用状态。做到“五定一及时”(定数量品种、定点放置、定人管理、定期检查、定期消毒灭菌,及时维修补充COMMENTSCHEMICALSOCIALAWARDSHOBBIESCONTACT

团队操作流程操作前:1.环境准备:环境安全、整洁、宽敞,物品摆放规范

2.用物准备:物品齐全、在有效期内、性能完好

3.护士准备:着装整洁、规范操作中:1.判断评估

①确认环境安全;②判断患者意识:轻拍双肩,高声呼叫患者,确认患者意识丧失;③摆放复苏体位,去枕平卧,松解衣物;④同步评估呼吸与脉搏,判断患者呼吸与脉搏,判断患者呼吸,观察胸廓有无起伏;⑤同时触摸颈动脉有无搏动:以食指和中指指尖轻触气管正中旁开二横指,合计5-10秒;⑥确认患者大动脉搏动消失,自主呼吸消失(或呼吸微弱/叹息样呼吸);⑦立即呼救,寻求帮助(需指定人员);⑧记录抢救开始时间2.胸外按压①评估是否坚硬平面,酌情垫硬板;②操作者位于患者一侧,双脚自然分开,与肩同宽;③按压部位:胸骨正中与两乳头连线交叉点;④按压手法:双手掌根重叠,十指相扣,手指翘起离开胸壁,上半身前倾,两臂伸直,垂直向下用力,每次按压后掌根不离开定位点但不依靠胸壁,保证胸廓充分回弹;⑤按压深度:5-6cm;⑥按压频率:100-120次/分;⑦按压30次,同时观察病人面色;⑧按压与通气:按30:2比例进行;⑨5个循环后再次评估。3.心电监护①评估环境;②评估患者;③检查监护仪性能完好,导线连接完好;④粘贴电极片;⑤连接指脉氧夹;⑥绑血压袖带,位置正确(肱动脉搏动最明显处、肘窝上2横指)松紧度适宜(1指);⑦调节参数(心率、呼吸、血压、spo2);⑧测量第一次血压;⑨记录(心率、呼吸、血压、spo2);4.人工通气+吸氧①连接简易呼吸球囊;②连接球囊与氧气;③调节氧气流量8-10L/分;④EC手法固定氧气面罩,使患者口鼻密闭,通气时间大于1秒;⑤两次有效呼吸,观察胸廓起伏;⑥持续5个循环、再次评估,若抢救成功后给予鼻氧管吸氧,吸氧无间断;⑦评估鼻腔,清洁鼻腔;⑧连接鼻氧管,调节氧流量3升/分;⑨正确检查鼻氧管通畅;⑩妥善固定鼻氧管。5.建通路(静脉输液+静脉给药)①核对医嘱,携用物至床旁,排气;②选择穿刺血管合理;③扎脉压带符号要求,消毒皮肤符和要求;④消毒皮肤待干,准备敷贴、胶布,再次排气;⑤再次核对进针,见回血三松,妥善固定;⑥根据医嘱调节滴数,再次核查;⑦遵医嘱静脉推注肾上腺素1mg;⑧正确执行口头医嘱;⑨记录时间及用药情况。MEDICALINFOGRAPHICS操作后:1.安置患者:患者隐私保护,体位合适

2.用物处置与环境整理:医疗废物处理规范,整理环境

3.洗手、记录抢救病历整体评价:

1.反应迅速,分工合理,组织有序,配合默契

2.操作熟练动作敏捷、规范、节力

3.人员站立合理、物品摆放合理

4.遵守核心制

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论