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文档简介

对劳动仲裁不服的起诉状范本【案号】原告:(姓名、性别、年龄、住质)被告:(单位名称、地质)法定代表人:(姓名、性别、年龄、职务)一、案由根据《劳动法》、《劳动争议调解仲裁法》等相关法律法规规定,原告对被告的劳动仲裁决定不服,特向法院申请重新审查。二、事实和理由1.原告于(具体日期)与被告签订了劳动合同,合同期限为(具体期限)。2.在劳动关系存续期间,原告按照合同约定及工作职责认真履行了工作义务,但被告在部分工资支付、工作安排、合同解除等方面存在违法行为。3.原告曾多次向被告提出沟通交流、协商解决,但被告未能积极回应和妥善解决问题,造成了原告的合法权益受损。4.原告先后向劳动行政部门申请了劳动仲裁,并获得了仲裁的处理结果。5.,原告对劳动仲裁决定不服,认为仲裁决定对自身利益产生了严重不合理的影响。6.原告请求法院对劳动仲裁决定重新审查,并依法保护其合法权益。三、诉讼请求1.依法撤销劳动仲裁决定,并重新审查。2.被告重新支付原告未支付的工资及相关补偿金。3.被告赔偿原告因被告违法行为造成的经济损失。4.其他原告享有的合法权益。五、证据1.劳动合同及其变更协议(附原件各份及复印件)。2.工资单及其支付凭证(附原件各份及复印件)。3.职工手册、劳动规章制度等有关文件(附原件各份及复印件)。4.其他相关证据。六、法律依据1.《劳动法》2.《劳动争议调解仲裁法》3.其他相关法律法规的规定七、陈述原告请求法院依法保护其合法权益,撤销劳动仲裁决定,并重新审查。被告应赔偿原告因被告违法行为造成的损失,并履行未支

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