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文档简介
执行园长岗位职责说明书部门名称园务管理部岗位名称执行管理园长直接上级区域督导园所投资人直接下级园长助理保教主任后勤主任保健医生岗位概述全面负责幼儿园的招生营销、日常保育教学、卫生保健、安全、后勤、行政、涉外等相关工作事项的运营管理工作,带领团队完成上级下达的园所常规性工作执行目标和学期以及年度经营指标。工作职责序号工作内容模块具体工作内容阐述1建立管理体系负责园所师资团队日常行为、工作执行标准以及相关管理制度的建立和完善2师资团队打造负责园所师资团队的员工招聘、岗位基础技能的培训、重要性工作的绩效考核等相关工作负责落实执行驱动园所师资团队执行力的激励机制3招生管理工作负责制订园所招生目标、园所收费标准、促销方案和宣传策略等方面的招生营销详细执行方案负责制订园所招生激励机制和驱动团队提升招生工作执行力的运营方案负责制订园所持续提升区域竞争力的学期以及年度经营战略执行方案负责制订园所招生营销学期系统工作计划4保教管理工作负责园所每学期师幼的人员安排负责主导制定园所各年龄段课程的安排负责主导制订园所各年龄段班级一日活动流程、执行标准以及人员分工负责主导制订园所各年龄段班级的学期教学目标以及教学计划的详细安排负责主导制订园所学期教研计划并对教研主任针对教研工作的落实进行工作督导检查、执行纠偏以及绩效评估和问题沟通负责主导制订园所学期公开课评优执行计划并督导落实公开课的评比评优工作负责对园长助理针对班级一日五巡工作的执行进行督导检查、绩效评价和绩效沟通负责主导制订园所学期针对各班的教学听课评课的工作计划和落实执行负责定期对各班的班主任针对班级保教管理工作进行督导抽查、问题纠偏、绩效考评和问题沟通负责制订园所保教人员学期岗位技能培训计划并落实执行和培训效果的结果评估负责主导制订园所特色课程的实施以及针对招生营销和结果反馈等相关工作进行督导检查、执行纠偏、绩效考评和问题沟通负责主导制订按月进行保教工作的个人或团队的优秀标杆评比机制和落实执行负责主导实施保教人员学期岗位晋/降的层级评定和落实执行5保健管理工作负责主导制订幼儿园保健管理工作的执行规范和管理制度负责督导检查保健医生针对幼儿入园体检工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿生活用品以及园所物品和室内消毒管理工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿入园时的每日晨检工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿午睡巡查工作的执行负责督导检查保健医生和保育员对患病幼儿生活护理工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿健康成长档案的建立和管理工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿园“三防”工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿园制订每周带量食谱和每日食品留样工作的执行负责主导制订幼儿园学期流行病的防控工作计划负责主导制订幼儿园学期流行病预控的专题讲座工作计划并督导检查相关工作的执行负责督导检查保健医生针对幼儿进行每学期进行常规体检工作的执行负责督导检查全园教职员工持健康证上岗的管理工作的执行负责督导保健医生针对在园幼儿购买学平险的购买工作的执行负责针对保健医生制订月度、学期绩效考核标准负责对保健医生的月度和学期保健管理工作的绩效进行考核和问题沟通6安全管理工作根据幼儿园各岗位人员的具体工作负责主导制订幼儿园安全管理工作执行标准根据具体安全管理工作执行标准负责主导制订幼儿园安全管理制度根据幼儿园安全事故的等级要求制订重大安全事故的处理预案负责确保幼儿园大型主题活动在确保安全的前提下进行有序高效的运营和执行的管控负责幼儿园视频监控的设备正常运营和视频信息资料保存、查看等相关安全管理的督导检查负责节假日期间幼儿园防火、防盗安全管理工作以及人员的安排负责幼儿园每天幼儿入园/离园环节的安全管理工作负责策划和开展以安全为主题的园所活动负责策划和组织实施以安全为主题的专题讲座负责及时处理幼儿园师幼儿突发性安全事故负责幼儿园各班级微信号/微信公众平台等移动互联网平台信息发布的审查管理和安全运营负责对园长助理平时对师资团队在日常保教工作中职业行为的安全管理工作的督导检查负责对班级一日活动中师幼安全事故预防管理工作的督导检查负责对幼儿来园后因携带危险品而可能引发的安全事故的管理工作的督导检查负责对园所物品摆放不当而可能引发安全事故的管理工作的督导检查负责对幼儿园校车接送幼儿的安全管理工作的督导检查定期对幼儿园定期针对水电方面安全隐患排查管理工作进行督导检查定期对幼儿园消防器材安全管理工作进行督导检查定期对幼儿园贵重物资的财产安全管理工作进行督导检查定期对后勤食品采购时品质安全管控工作进行督导检查定期对厨房电器和煤气安全隐患定期排除管理工作进行督导检查定期对幼儿园大型玩具安全排除管理工作进行督导检查定期对幼儿园门窗安全隐患排除管理工作进行督导检查定期对幼儿园校车安全隐患排除管理工作进行督导检查定期对门卫针对外来人员接待中进行安全管理工作的督导检查家长托嘱老师帮助幼儿喂药环节安全管理工作7后勤管理工作负责制定园所物品采购需求计划负责制定园所采购的工作流程负责制定费用审核的执行流程负责审核后勤主任提交的校车以及园所大型设施设备的维修计划和费用报销负责定期督导检查后勤主任所负责的相关工作8行政管理工作负责幼儿园一般性涉外接待工作负责参加教育局组织的一般性例会并将上级下达的文件和会议精神及时传达至上级领导负责定期制订幼儿园岗位人员招聘需求表负责幼儿园师资团队的人员招聘和面试工作(初试)负责定期组织全园教职员工进行相关主题内容的业务培训负责定期督导检查幼儿园各类型档案资料的整理建档以及资料保管工作负责定期督导检查全园教职员工以及幼儿的考勤工作负责定期对直接下属的绩效进行考核负责制订全园教职员工的激励机制并组织实施负责每月全园教职员工的薪资核算工作针对问题家长及时积极主动的进行沟通,排除掉家长的报怨负面情绪,不将问题扩大化制定阶段性工作目标及执行计划针对相关工作进行员工业务技能培训通过系列主题例会进行任务的下达和人员的安排定期对重要工作及关键节点进行预警、检查、纠偏对执行的结果给予及时的结果评价和及时的激励定期向上级反馈执行的结果负责每学期组织和实施幼儿园各岗位人员岗位层级晋升/降级的评定工作9家园互动工作负责定期组织实施家长满意度问卷调查并对满意度不高的家长进行单独的一对一沟通负责主导成立和运营幼儿园家委会/伙委会并定期开展相关主题活动定期对各班级当日未来园的电访、患病幼儿三日未来园的家访、学期开学和学期末全园家访工作的实施进行督导检查,针对问题家长进行一对一的沟通,并针对家长报怨的问题给予及时的处理反馈定期安排时间,与家长在入园离园时进行沟通,了解家长对本班老师工作状况的满意度情况组织策划和实施园所月大型主题活动主要工作目标目标事项目标值说明学期经营目标的制订每学期1次与直接上级领导共同制订师资团队薪酬激励的制订或调整每学期1次学期经营性工作目标园所安全事故控制率指标园所家长满意度指标园所师资流动性指标园所老生预报名率指标园所老生保园率指标园所新生招生指标学期系统工作计划与总结反馈每学期1次依照学期经营目标月度工作计划与总结反馈每月1次依据学期工作计划周工作计划与总结反馈每天1次依据月工作计划日工作计划与结果反馈1次依据周工作计划定期组织召开园务工作例会学期工作例会,每学期召开一次要有详细的书面检查记录月度例会,每月召开一次周工作例会,每周召开一次晨会,每天召开一次教研会议每周(每两周)组织一次园所保教、后勤工作的督导检查每周不少于2次日常工作的反馈根据管理表格模版进行填写每天在微信工作群里进行提交反馈,供领导查阅审核每周/每月/每学期的工作计划和总结须打印成书面文档大型主题活动实施每月运营一个大型主题活动根据公司提供的活动方案家长课堂每学期举办两次家长满意度调查通过来园/离园接待环节进行沟通每周不少于20名家长每学期两次通过家访和调查问卷进行了解业务的指导及专题培训保教岗位和管理岗位人员每学期不低于2次根据各岗位人员业务工作的需要进行培训后勤岗位人员每学期不少于1次组织关系图:岗位任职要求说明教育背景学历水平大专及以上学历水平专业及职称学前教育或管理专业,拥有园长资格证培训经历经过系统的卫生保健相关专业及业务技能培训经过系统的保育教学相关专业及业务技能培训经过系统的危机预防及事故处理相关技能培训经过系统的园务管理相关专业及业务技能培训经过系统的园所招生相关专业及业务技能培训工作履历三年以上班主任工作经历两年以上园务管理工作经历年龄要求26——40岁之间专业知识及业务技能拥有一定的保育教学和卫生保健等工作能力拥有一定的大型活动策划运营能力针对园务日常工作拥有良好的执行管控能力拥有良好的沟通和组织协调能力拥有良好的团队领导力和驱动能力遇到突发性事情能及时冷静处理,化解危机和矛盾的能力其他要求在工作上心态积极,执行力强,具有良好的抗压能力在本园工作至少满两年以上,工作成绩突出,并能得到团队绝大多数成员的拥护和爱戴高度认同园所经营理念和团队文化,积极拥护园所的发展战略和经营目标愿意签订保密协议和竞业协议身体健康,持有健康证无不良从业经历
幼儿园园长工作职责1、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议,贯彻执行《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等有关法规、法律,结合本园实际情况自主的创造性的开展领导工作,努力完成幼儿园“育人、服务”两大任务。2、从实际出发,深入细致做好政治思想工作,关心保教人员的思想工作,生活和健康。经常对全园(所)职工进行为人师表职业道德教育,把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。3、负责组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作,提高他们的政治觉悟,更新他们知识结构,提高业务水平和教育改革工作。4、负责主持制定全园工作计划,主持园各种会议,定期深入第一线,检查全园各项工作实施情况,协调园内外关系,总结交流园(所)内各个环节的工作经验和教训,表彰先进,推广经验。5、负责聘任、调配工作人员,明确分工,合理组织人力,确定入晋升及奖惩等工作,组织评估考核。6、领导教育教学、卫生保健、安全保卫等工作,负责制订各种规章制度,并组织实施。7、关心和逐步改善教职工的生活、工作条件,提高他们的政治、业务水平,维护他们的正当权益,形成良好的园风。8、坚持勤俭办园的方针,管理好园舍、设备和经费,督促事务财务人员合理安排资金开支,搞好绿化工作,不断改善办园条件。9、加强自身建设,强化竞争意识,勇于革故鼎新。建立信息网络,积极开展对外交流,及时了解各地幼教动态,切实搞好教改工作。10、负责组织和指导家长工作;加强与社区联系和合作,争取各方面的支持和配合。11、增强民主管理意识,经常听取意见,集思广益,改进工作,依靠和发挥骨干作用,办好幼儿园12、认真学习、加强自身修养,坚持原则,秉公办事,遵守纪律,密切联系群众,团结同志,锐意改革,勇于创新,带头参加教育教学科学研究。幼儿园保教主任职责一、负责全园教育教学工作,结合本园实际制定有关计划、总结。二、安排全园的课程,按季节调整时间,审批各年级的教学计划,深入班级听课,检查指导教学,提高教育教学质量。
三、制定教师专业发展计划,组织开展丰富多彩的业务学习培训,进行教育改革,引导教师转变教育观念,定期开展教研和科研活动,组织教学观摩、总结、交流经验、考核、评价教师工作,提高教师教育教学技能。四、负责艺术部的开发,各艺术学科的教学等安排。
五、协助园长组织全园性的庆祝会、运动会、联欢会、社会实践等活动。
六、协助园长召开全园幼儿的家长会、搞好家长调查、社会宣传和与社区联系等工作。
七、宣传贯彻预防为主的方针,管好幼儿园的安全工作,检查落实幼儿园卫生保健、防病等措施。
八、做好新生入园和大班毕业离园工作,做好参观学习活动的接待工作。
九、及时向园长汇报工作和提出建议。
十、园长临时缺编或暂时离园时行使园长职责。
幼儿园园长助理岗位职责一、在园长领导下,认真做好幼儿园的后勤管理工作,关心幼儿饮食卫生、活动场所的创设,为幼儿创造一个良好生活、游戏环境。
二、接受园长的委托,抓好幼儿每天营养搭配,制订食谱,养育好幼儿。定期向家长报告伙食收支情况。
三、督促医务人员,执行“预防为主”的方针,认真做好卫生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒关。
四、负责抓好后勤人员的思想和业务工作,提高烹调技术,协助园长,合理地安排好后勤人员工作,不断改善服务质量。
五、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等项工作。
六、园长因公外出,脱产学习或因病休息时协同教务园长共同全面负责幼儿园的各项工作。幼儿园教师(班主任)岗位职责一、对本班的保教工作全面负责,严格执行安全制度,防止事故的发生。负责、指导、协调本班幼儿安全、卫生保健、教育教学和财物保管等工作,保证全班工作的一致性,主持班务会,研究改进本班工作。二、协调、沟通家长与班级工作人员之间,家长与家长之间、本班保教人员之间的关系。三、负责安排本班教师互相观摩,取长补短,主持研究全班每个孩子发展情况,针对每个孩子的特点,采取相应的教育措施。四、帮助本班保育员改进教育和卫生保健工作。五、处理班内日常事务,做好班务工作。六、及时传达和贯彻领导的决定,积极保质保量完成布置的工作任务,保证本班各项工作不拖后腿。七、主动积极向领导汇报本班工作,及时反馈家长的意见和建议,并对幼儿园的工作提出合理化的建议。八、及时将本班成功的工作经验和好的做法,积极地向外宣传。九、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育任务,定期向家长汇报班级工作,听取家长建议。教师职责一、遵守教师职业道德规范和各项规章制度,热爱幼儿,坚持正面教育,全心全意为幼儿、为家长服务,严禁体罚和变相体罚。二、深入贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》和《重庆市幼儿园一日活动行为细则》,遵循幼儿身心发展规律,结合本班幼儿特点和个体差异,配合班主任制定和执行教育工作计划,完成教育任务。三、配合班主任严格执行幼儿园安全、卫生、保健制度,培养幼儿良好的习惯,预防安全事故的发生。四、观察、分析并记录班内幼儿发展情况,关注幼儿的兴趣和需要及个体差异。五、培育健康活泼、独立自信、探究合作、习惯良好、具有爱心的幼儿,张扬孩子的个性,促进每个孩子全面和谐发展。六、与时俱进,勤于学习,善于学习,树立现代教育理念,不断学习和吸取新信息、新知识,不断创新教育方法,积极参加教研活动,促进自我发展。七、创设与保教要求相适应的环境,科学合理地安排幼儿一日活动,保证幼儿充足的游戏活动、户外活动、自主活动时间。八、与家长经常保持联系,了解幼儿家庭教育情况,商讨符合幼儿特点的教育措施,协同完成教育任务。同时,对社区学龄前儿童的早期教育进行指导。九、期末向园长提交本班幼儿发展情况分析报告,向园长汇报工作,接受其检查和指导。保育员职责一、热爱幼教事业,爱护幼儿,不怕脏、不怕累、不怕麻烦,树立全心全意幼儿服务的思想。二、认真执行各项卫生保健制度,搞好班级的清洁卫生工作和班上孩子的个人卫生。定期换洗床单、被套、窗帘,晾晒被褥、消毒玩具等。三、全面细致地照顾好孩子一日生活,根据天气冷热变化,随时提醒或帮助孩子增减衣服,注意观察孩子的精神面貌,饮食活动状况,发现问题及时与保健员联系。四、配合教师做好幼儿的各项教育工作,协助教师制作玩教具,开展游戏和户外活动,布置自然角、活动角,必要时代理教师组织幼儿的活动。五、在保育工作中渗透教育目标,培养幼儿良好的习惯、个性、品德,照顾好特殊儿童。六、节约水电,爱惜班级用品,管理好班级孩子的衣物和用品,不丢失、无差错。按照保健员的要求做好相关工作,并认真记录。七、掌握本班以往传染病史及易感儿,杜绝传染病蔓延。一旦发生传染病,在保健员的指导下负责检疫、消毒、清洗工作。
八、教师接送车时,做好班级幼儿入园离园接待及与家长的交流工作,坚持使用接送卡,中、大班保育员负责指导幼儿值日工作。
九、遵守教职工道德规范和园内各项制度。保健员职责一、根据有关法律法规和上级主管部门的工作要求,制定卫生保健计划,健全各项卫生保健制度,协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章和制度,并监督执行。二、督促检查全园的清洁工作、安全工作,关心幼儿进餐、睡眠、卫生习惯的培养和户外活动情况,定期检查,及时反馈检查情况。三、负责每天的晨检,做到一摸二看三问四查五防,做好健康卡的发放工作,发现传染病及时与班级教师和家长联系,及时采取有效措施,做好消毒、隔离、登记工作,并向园长和上级有关部门报告。四、协助分管安全的领导做好安全工作,密切与当地卫生保健机构联系,及时做好计划免疫和疾病防治工作。五、定期对幼儿进行体检并进行分析,建好幼儿体检档案,向家长汇报反馈。加强幼儿五官和特殊儿童的卫生保健。六、按照卫生保健工作要求,认真仔细填好各种表格与记录,整理并保管好卫生保健工作档案。七、不断学习,掌握卫生保健工作的基本知识,并采用多种形式向全园工作人员、幼儿和家长指导、宣传科学育儿保健知识。负责幼儿食谱制定、每月带量食谱分析、定期向园长提交质量分析报告、检查食品、饮水和环境卫生。组织保育员的业务学习和培训,检查、指导其工作。
八、按照季节特点和保健工作要求,做好防暑降温、防寒保暖和灭蚊灭蝇等工作。组织安排全园教职工每年全面体检一次,并做好相关工作。
九、妥善管理医疗器械、消毒用具和药品,保育员请假时有代班任务,幼儿园炊事人员岗位职责一、严格执行厨房卫生和本园厨房卫生消毒制度,严格执行炊具、餐具清洗消毒工作。二、钻研烹调技术,根据幼儿年龄特点,制作营养丰富、可口多样饮食,保证幼儿摄取足够的营养和热量。三、严格执行卫生标准,保证饮食质量,在烹调过程中防止污染,严防幼儿食物中毒。四、严格遵守开饭时间,做好饭菜、汤点等食品的保管工作。五、协助管理员保管好食物、蔬菜,注意节约、卫生;安全使用餐具、炊具。六、主动了解家长、教师、幼儿对伙食的意见,不断改进工作,提高伙食质量。七、坚持勤俭节约的方针,节约使用煤、水、电及各种物品。八、参与营养食谱的制定与价目的核算、公布。幼儿园门卫职责一、严格遵守幼儿园各项制度,按规定时间开门、关门,播放幼儿早操、起床音乐。二、工作时间不能离岗,离岗时必须有人顶替。三、衣着整洁,待人接物和气,工作时间不聚众聊天。四、外来人员必须登记后经允许方能入园,来访人员须出示介绍信或有关证件。五、严禁外来机动车辆进入幼儿园,内部车辆必须放在指定地点。六、加强节、假日值班保卫工作,切实保障园内财产安全。七、幼儿入、离园时门卫人员必须坚守岗位,在门前巡视。切实做好安全保卫工作,严防幼儿走失。认真做好家长接待工作并及时进行传达。八、做好包干区的清洁卫生工作,每日清晨打扫大门内外的卫生,使幼儿进园时,感受到环境优美整洁。九、幼儿园物品、财产,未经领导批准禁止带出。十、工作时间非公寻访不得接待,严禁各类商贩入园。十一、门卫值夜班时,注意防火、防盗、每天要检查班级门窗和水、电安全工作,夜间不得外来人员进入幼儿园。如遇可疑情况,及时通知园长或公安机关。十二、及时收发各种报刊杂志和教职工的信件工作。十三、协助后勤主任管理好园内绿化,保持园内操场的清洁。幼儿园会计工作职责一、贯彻执行会计法和财务工作方针政策,为教育教学服务。二、执行财务制度,工作认真细致,及时公布幼儿的伙食账目,账目清楚,手续完备,日清月结,按时交报表。三、严格遵守财经纪律,不许挪用公款,以身作则,办事公道,坚持原则。四、认真履行监督职能,发现问题及时处理和向有关领导反映,坚持勤俭办园的方针,精打细算,协助园长搞好学期和年度预算,合理安排经费,计划开支。五、努力钻研业务,专业知识熟练,服从领导分配,除做好本职工作外,兼做园长分配的其他工作。六、对家长、同事热情和蔼,不怕麻烦,虚心听取各方面意见,改进工作。值晚班人员岗位职责
一、准时交接班,不得无故缺席、迟到或早退。值班时由于特殊情况需要调班,必须请示领导,经领导同意后方可调班。
二、提高警惕、坚守岗位、按时巡视,发现重大问题要及时向有关部门报告,对于一般情况也必须在值班记录簿上做好记录。三、协助其他值班人员和值夜班教师做好夜间安全保卫工作。
四、加强对用电、用水、用煤气、取暖、财务室、办公室、库房、食堂等要害部门的巡视、检查,确保杜绝一切事故的发生。
水电维修工岗位职责
一、负责全园水、电的管理及维修,保证水电畅通(除停电、停水之外)。
二、负责检查园内大型运动器械的保养工作,发现问题及时维修,消除安全隐患。三、除做好本职工作外,接受园长安排的其他工作。幼儿园厨房卫生管理制度
一、食物应保持新鲜、洁净、卫生,熟的与生的分开储放。调味品应以适当的容器盛放,使用后随即加盖。所有的容器及菜肴都不得与地面或污渍接触。
二、工作橱台、厨柜下内侧及厨房死角,应特别注意清扫。应配备有加盖污物桶,厨余桶,厨余应当夜倒掉,不在厨房内过夜,污物桶四周应经常保持干净。
三、厨房人员工作时,应穿戴整洁工作衣帽。工作前、便后,均应彻底洗手,保持清洁。工作时避免让手接触或沾染食物与食器,尽量利用夹子、勺子等工具取出。
四、厨房内禁止在食物或食物附近抽烟、咳嗽、吐痰、打喷嚏。
五、厨房清洁扫除工作,每日数次,清洁完毕,清扫用具应集中处置。杀菌剂和洗涤剂不得与杀虫剂等放在一起,有毒的物质要标明放在固定位置并指定专人管理。
六、厨房内禁止随便悬挂衣物及放置鞋,或乱放杂物等。幼儿园保健室管理制度
1、设置幼儿专用保健室。
2、保健室由保健老师负责管理,建立相应的管理制度和一日工作常规。
3、保健室按照卫生保健要求配备药柜、观察床、桌椅、消毒灯、体重秤、消毒液、视力灯等物品,并由保健老师负责管理。
4、保健室有专用的小床和被褥,平时不得随便挪用。
5、非保健人员、健康幼儿和保教人员不得随便进入保健室。上班时不得在保健室内会客、干私活,中午休息时不得睡在幼儿保健床上。
6、做好保健室的清洁卫生工作,保管好保健室的财产物品、药品、台帐,下班前检查门窗、水电是否关好。
7、建立健全各种卫生保健台帐,做好分类登记统计,记录规范,不错记漏记、随意涂改
幼儿园各岗位工作职责一、认真贯彻执行党的教育方针和政策。执行上级的批示和决议,贯彻执行《幼儿园工作规程》、《托儿所、幼儿园卫生保健制度》)。
二、从实际出发,深入细致做好政治思想工作,关心保教人员的思想工作,生活和健康。经常对全园(所)职工进行为人师表职业道德教育,把师德教育和共产主义劳动态度教育结合起来。解决各方面矛盾调动全体职工的积极性。
三、园领导要组织全体教职工的政治、文化、业务学习和教研、科研活动及培训工作,提高他们的政治觉悟,更新他们知识结构,提高业务水平和教育改革工作。
四、负责主持制定全园工作计划,主持园各种会议,定期深入第一线,检查全园各项工作实施情况,协调园内外关系,总结交流园(所)内各个环节的工作经验和教训,表彰先进,推广经验。
五、制定人员编制,明确分工,合理组织人力,决定入选,任用、调离、晋升及,奖惩等工作注意改善职工劳动条件。
六、负责制定招生方案,组织实施和审批。
七、负责财产管理的领导工作,审查,预、决算、合理使用经费。
八、负责园舍、设备、财产、绿化的长远规划及基建维修等工作,努力改善办园(所)条件。
九、负责对每位副园(所)长工作的督促检查,副园(所)长重点抓好教学,科研工作,卫生保健及膳食管理工作。
十、及时了解国内外有关托幼工作的信息动态,吸取经验,改进工作。
十一、实施科学管理的过程中向职工进行宣传教育,组织职工学习掌握科学管理的知识、方法、技能、技巧、不断提高工作质量与教育质量。
2.
保教主任职责保教主任职责
一、认真传达贯彻园长及园务会各项决议,根据园长及市、区教育行政部门的要求,制定保教工作计划,带领并指导保教人员制定好各种计划和工作总结;
二、认真贯彻《幼儿园工作规程》,有计划地开展专题教研或科研活动,组织教改试验和观察教育活动,组织好各个节日庆祝活动,深入教育第一线检查,指导班上生活管理、卫生保健、教育活动计划落实情况;
三、协助园长做好保教人员思想工作和培养青年教师,鼓励并支持保教人员在教育实践中大胆创新;
四、经常与保健室和后勤部门联系,互相支持、配合,共同搞好
幼儿的保健工作和饮食营养工作;
五、做好教材教具的计划、购买和分配,并负责或指导资料员保管好教材、教具、服装等,有目的地收集和分析本市、区和外省市幼教改革信息,促进本园教改工作。
3.
后勤主任职责后勤主任职责
一、在园长领导下,认真做好幼儿园的后勤管理工作,关心幼儿饮食卫生、活动场所的创设,为幼儿创造一个良好生活、游戏环境。
二、接受园长的委托,抓好幼儿每天营养搭配,制订食谱,养育好幼儿。定期向家长报告伙食收支情况。
三、督促医务人员,执行“预防为主”的方针,认真做好卫生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒关。
四、负责抓好后勤人员的思想和业务工作,提高烹调技术,协助园长,合理地安排好后勤人员工作,不断改善服务质量。
五、协助园长做好幼儿园的园舍维修、水电供应、卫生设施、仓库管理等项工作。
六、园长因公外出,脱产学习或因病休息时协同保教主任共同全面负责幼儿园的各项工作。
4.
教师职责教师职责
一、认真贯彻国家幼教法规和未成年人保护法。努力做好班级工作,使幼儿在体、智、德、美几方面得到发展。
二、始终把英文教育贯穿于幼儿的一日生活之中,结合本班幼儿的年龄特点和个体差异,按照桃李幼儿园的三方面的教育内容;制定班级教育工作计划,并有计划有秩序地组织实施,开展各类教育活动。
三、观察、分析并记录幼儿
发展情况,做好各项活动的记载和效果记录。积累经验,找出差距,研究改进措施,不断提高保教质量。
四、树立正确的教育观、儿童观,热爱、尊重幼儿,坚持积极正面教育,做到为人师表,禁止任何形式的体罚和变相体罚。
五、积极参加教育研究活动和业务学习活动,认真备课,写好一周的英语教育计划、游戏和一日活动计划,不断改进教学形式、方法,科学合理安排幼儿一日生活。
六、积极创设与英语教育相适应的良好环境,自制玩教具,给幼儿提供丰富的游戏、操作材料。
七、严格执行幼儿园安全、卫生保健制度的幼儿一日作息制度。带班时做到“人到、心到、手到”。
八、与班内保教老师、卫生老师配合管理本班幼儿生活,做到教中有保、保教并重,培养幼儿良好的进餐和睡眠姿势,注意幼儿的衣着整洁卫生,减少各种疾病的发生。
九、与家长保持经常联系,了解幼儿家庭教育环境,商讨符合幼儿特点和个体差异的教育措施,有目的有计划地做好家访工作,搞好家长开发活动,共同配合完成教育任务。
5.
保育员职责保育员(保洁员)职责
一、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作。做到每天小扫除,每周大扫除,经常保持活动室内空气的流通,保证幼儿有一个舒适、干净的环境。
二、按照消毒制度的规定,认真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作,认真做好水杯架和饭前餐桌的消毒工作。每天要定时冲洗厕所,做到厕所槽内无污垢,保持厕所内清洁无臭味。
三、在教师指导下,组织好幼儿一日生活,做好保中有教,全面了解
幼儿的饮食、睡眠情况,保持幼儿仪表整洁,精心护理幼儿生活。
四、在医务人员和本班教师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度,夏天防暑降温和防蚊、蝇工作,保证幼儿开水供应,每天擦净席子。冬季做好防寒保暖工作,定时拆洗和翻晒幼儿的被褥、枕套、,定期清洗、消毒玩具,保持睡具、玩具的清洁卫生。
五、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具,防止霉烂、损坏、丢失。
6.
夜间值班员职责夜间值班员职责
一、准时交接班,不得无故缺席、迟到或早退。值班时由于特殊情况需要调班,必须请示领导,经领导同意后方可调班。
二、提高警惕、坚守岗位、按时巡视,发现重大问题要及时向有关部门报告,对于一般情况也必须在值班记录簿上做好记录。
三、与日班教师做好交接工作,清点人数。
四、在冬季要做好防寒保温工作,在夏季要做好防暑降温、灭杀蚊蝇工作。
五、必须在儿童睡眠室内值班,巡视幼儿睡眠情况,提醒幼儿大小便,消除各种不安全隐患。
六、严格执行作息制度,有计划的组织幼儿的晚间活动。
7.
保健医生职责保健医生职责
一、根据卫生部门的要求与《规程》、《纲要》的有关规定,制定幼儿园的卫生保健工作计划并健全幼儿园内各项卫生保健制度。协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、规章制度,并监督执行。
二、执行“预防为主”的方针,认真做好每天的晨间检查,做到“一摸”、“二看”、“三问”、“四查”,发现病情,及时隔离,做好消毒、传报、登记工作,并和家长取得联系。
三、密切与当地卫生保健机构的关系,及时做好免疫和疾病防治等工作,填好预防接种卡,避免漏种或复种。
四、研究调配和改善
幼儿膳食,开展膳食调查和营养计算,检查饮食、饮水和环境卫生抓好厨房的营养卫生监督,做好食物检验,制订每周食谱,办好伙食,保证幼儿有足够的营养。
五、负责督促各班搞好卫生保健、消毒隔离及环境卫生工作,落实“四定”制度,定期进行全园的卫生保健、消毒、环境卫生的检查,做好分析评比工作。
六、定期测量幼儿的身高、体重、胸围、头围、坐高等,并及时做好记载、统计、分析,要注意保护幼儿的视力、牙齿,做好病牙的矫治工作。幼儿烧至38℃须到隔离室休息待查。
七、负责登记各项保健资料,每周定期向园领导汇报全园卫生保健工作情况,每月统计各班幼儿的发病率。
八、采取多种形式向全园工作人员,幼儿和家长宣传卫生保健等常识,配合园长做好工作人员的计划生育和晚婚工作。
九、妥善管理医疗器械,消毒用具的药品,(尤其是有毒药物),以防发生事故。
8.
炊事员职责炊事员职责
一、热爱本职工作,树立一切为幼儿服务的思想,努力提高服务质量,根据幼儿生理和年龄特点制作营养丰富、易于消化适合幼儿的饭菜,促进幼儿身体健康。
二、努力钻研业务,提高烹调技术,做到色香味俱全,米饭软硬适当,花色品种多样,促进幼儿的食欲,保证营养的质量。
三、严格执行营养卫生要求,把好食物验收关,青菜先洗后切,做到无沙、无尘、无杂质,食具餐餐消毒,熟食加盖,生熟分开,凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃,严防食物中毒。
四、搞好厨房的清洁卫生,保持厨房干净、整洁,每天小扫,每周大扫,厨房用具要定期擦洗干净。
五、注意个人卫生,上班要戴好工作衣帽,上厕所或干脏活后要用肥皂把手洗干净,定期进行体格检查。
六、落实食谱计划,坚持按时开餐,做好食物保温工作,做到公私分明,禁止多吃多占现象,团结协作,不断改进服务态度。
七、做好安全工作,防火、防毒、防盗,不出事故。
9.
会计员职责会计员职责
一、贯彻执行会计法和财务工作方针政策,为教育教学服务。
二、执行财务制度,工作认真细致,及时公布
幼儿的伙食帐目,帐目清楚,手续完备,日清月结,按时交报表。
三、严格财经纪委不许挪用公款,以身作则,办事公道,坚持原则。
四、认真履行监督职能,发现问题及时处理和向有关领导放映,坚持勤俭办园的方针,精打细算,协助园长搞好学期和年度预算,合理安排经费,计划开支。
五、努力钻研业务,专业知识熟练,服从领导分配,除做好本职工作外,兼做园长分配的其他工作。
六、对家长、同事热情和蔼,不怕麻烦,虚心听取各方面意见,改进工作。
10.
出纳员职责出纳员职责
一、认真做好往来帐目,做好现金收支和银行结算工作。
二、严格执行现金管理制度,做到日清月结,手续齐备,库存现金不得超过银行规定限额,数目清楚,不得以工作之便牟取私利。
三、每月及时统计幼儿出勤天数及职工出勤天数,计算幼儿伙食费并及时编制工资表。及时收结幼儿各项费用,按时发工资。
四、坚持原则,手续健全,发票必须有经手人、验收人、领导签名方能报销。
五、不断提高业务水平,熟悉各项费用支出,勤俭节约、工作热情、细心、态度和蔼,除做好本职工作外,服从园领导分配的其它工作。
11.
保管员职责保管员职责
一、对全园的财产全面管理,做到随时收验、入库、分类保管,存放地点清楚明确,做到心中有数,每半年清点一次,帐物相符。
二、新购入物品凭发票入帐,领用或借出物品手续齐全,领用人和借用人必须签名或盖章。
三、严格做好三防(防盗、防火、防潮)工作保证物品的安全、卫生、整洁,杜绝霉烂变质,做到手勤、脚勤。
四、做好开学前的物品准备工作,对各班财产进行清点,做到有计划供应、学期末对财产进行一次核对,生活用品做到日清月结。
五、及时供应所需物品,对园里的桌椅、做到有数有帐,发现丢失和损坏及时追查。
六、完成领导交给的各项其他任务。
12.
采购员职责采购员职责
一、按食谱要求有计划地配合食堂,及时采购好所需物品,做到价廉物美。
二、关心集体利益、尽量做少花钱、多办事,节约开支,减少浪费,执行物品验收制度,严禁利用工作之便牟取私利。
三、配合制订好食谱。
四、负责采购幼儿园日常所需一切用品,协助后勤主任做好后勤有关的工作。
13.
传达室值班员职责传达室值班员职责
一、坚守工作岗位,实行坐班制,严禁擅离职守,防止幼儿走失,做好安全工作。
二、负责报刊杂志的订阅及书信等收发工作,不得遗失,不得出差错。
三、负责本园门口三包区域的卫生工作和绿化管理工作。
四、提高警惕严防坏人破坏,除本园工作人员、幼儿及家长,未经联系一律不准入园。
五、除教学需要外,凡是园内财
产,不能搬出园外,公物出门必须有批准手续。
六、对幼儿、家长及外来人员,说话和气,礼貌热情。
14.
更夫职责
一、准时交接班,不得无故缺席、迟到或早退。值班时由于特殊情况需要调班,必须请示领导,经领导同意后方可调班。
二、提高警惕、坚守岗位、按时巡视,发现重大问题要及时向有关部门报告,对于一般情况也必须在值班记录簿上做好记录。
三、协助其他值班人员和值夜班教师做好夜间安全保卫工作。
四、加强对用电、用水、用煤气、取暖、财务室、办公室、库房、食堂等要害部门的巡视、检查,确保杜绝一切事故的发生。
15.
汽车司机职责汽车司机职责
一、爱护车辆,加强检查、保养,保证车辆的完好状态,随时准备执行任务。
二、遵守交通法规,杜绝交通事故和违章驾驶情况的发生。
三、节约燃料,做好行车记录,及时按照规定报销票据。
四、在幼儿乘车时,要中速行驶,注意避让,协助跟车教师做好安全工作。
五、除做好本职工作外,接受园长安排的其他工作。
16.
水电维修工职责水电维修工职责
一、负责全园水、电的管理及维修,保证水电畅通(除停电、停水之外)。
二、负责检查园内大型运动器械的保养工作,发现问题及时维修,消除安全隐患。
三、除做好本职工作外,接受园长安排的其他工作。
幼儿园园长岗位职责一、园长负责幼儿园的全面管理,主持全园工作二、认真学习党的教育方针和国家的有关法律、法规、政策,全面贯彻《幼儿园工作条例》和《幼儿园工作规程》。三、主持制定全园工作计划和各项规章制度,定期召开园务会,深入第一线检查各项工作实施情况。四、根据幼儿园发展的需要,指导财务人员做好年度经费预算工作及经费使用计划。五、负责全园教职工的聘任,调整园内工作人员结构,定期对保教工作人员进行考核并做出正确评估。六、全面了解教育、教研、及膳食管理情况,并根据实际情况及时调整,尽量减少工作中的失误。七、全面掌握教职员工的思想动态,开展经常性的政治和业务学习,提高修养。关心教职工的生活,改善生存环境,维护合法权益,增强向心力,提高凝聚力。八、负责幼儿园的广告宣传及信息报道工作。九、定期召开家委会,展示教育成果,听取家长意见,提高办园质量。十、做好幼儿招生工作,带领并团结全员教职工努力完成园内各项工作目标和任务。幼儿园副园长岗位职责一、协助园长对幼儿园的工作进行全面管理,落实园务计划及管理目标。二、负责抓好教职工的学习培训,进行思想政治教育和职业道德教育,积极配合保教工作。三、协助教研组老师组织开展教研活动,组织保育员和后勤人员进行业务学习,开展园内保教活动观摩和专题研究,总结推广,交流经验,互帮互促,帮助保教人员提高业务水平。四、负责全园的安全保卫、防火工作,定期进行宣传、教育。发现不安全因素及时采取措施,做到万无一失。五、负责全园园舍设备、绿化、环境卫生及园内物品的管理。及时督促维修指导,增加人员时及时增添教学设备、用品,经常进行安全检查。六、负责检查各种制度落实情况,七、负责幼儿膳食管理工作,配合炊事班长制定食谱,保证幼儿足够的营养与热量,把好消毒关,杜绝食品中毒事件的发生。八、做好职工考勤管理,严格劳动纪律管理工作。九、督促检查各班执行一日生活常规的情况。每周定期检查各班执行卫生制度的情况,卫生保健制度情况。十、定期向园长汇报工作。幼儿园教师岗位职责一、严格执行幼儿园规定的一切规章制度,带班做到“眼勤、腿勤、口勤、人到、心到、手到”。
二、严格按照幼儿园三季作息时间组织幼儿活动,以游戏为基本活动,科学合理安排幼儿的一日生活。
二、树立正确的教育观、儿童观,热爱、尊重幼儿,坚持正面教育,做到为人师表,严禁任何形式的体罚和变相体罚。
三、与班长密切配合,坚持双人教学。与家长保持经常联系,了解幼儿家庭的教育环境,商讨符合幼儿特点的教育措施,有目的有计划地做好家访工作。开展好家长活动,指导家庭育儿,定期向家长反馈工作情况,接受其监督和指导。
四、积极参加教研活动和业务学习,认真备课。观察、分析并记录幼儿发展情况,做好各项活动的记载和效果记录。积累经验,找出差距,研究改进措施,不断提高保教质量。
五、严格执行安全卫生保健制度,管理好幼儿生活。幼儿园保育员职责一、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作,做到每天小扫除,每周大扫除,经常保持室内空气的流通,保证幼儿有一个舒适、干净的环境二、按照消毒制度的规定,认真做好水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作,认真做好水杯架和饭前餐具的消毒工作。每天要定时冲洗厕所,做到厕所槽內无污垢,保持厕所内清洁无臭味。三、在教师指导下,组织好幼儿一日生活,做好保中有教,全面了解幼儿的饮食、睡眠情况,保持幼儿仪表整洁,精心护理幼儿生活。四、在本班教师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度,保证幼儿开水供应。做好幼儿保暖工作,定时翻晒幼儿的被褥、枕套,定期清洗、消毒玩具,保持睡具、玩具的清洁卫生。五、妥善保管幼儿的衣物和本班的设备、用具,防止损坏、丢失。六、负责餐后的卫生工作,按时将三餐两点食物送回班中。七、每天检查水、电、门、窗、消毒柜等,保证安全,如有问题,及时上报。幼儿园食堂人员岗位职责一、严格服从幼儿园管理,听从园领导的安排,遵守各项规章度;二、严格执行食品卫生法规,把好食品采购的卫生关和数量关,按食谱要求采购必备的新鲜的原材料,及时供应伙房园需物品;采购物品如数交专人验收入库,及时据实报销单据;三、不用腐烂变质的原料加工食品;餐具用具定时消毒,并做好记录;生熟食品妥善存放,生熟用具严格分开,杜绝食品中毒事故四、严格执行非工作人员不得入内的制度。发生食物中毒事故时,必须立即向上级主管部门报告,并保留造成中毒或可能导致食物中毒的食品及其原料、工具、设备和现场,以便开展事故的调查和处理;五、坚持按食谱以科学的加工烹饪方法制作膳食,力求达到色香味美,主副食品软硬、精细适合不同年龄儿童;六、严格遵守开饭时间,按年龄班人数分配膳食和餐具;并依据不同气候提供温度适宜的膳食;七、负责厨房的环境卫生及消毒工作。定期清扫消毒、放置灭害药品,保证食物、餐具用具不受污染;八、爱护厨房的设施设备,正确使用各种电器,避免安全事故发生;
九、保持个人卫生,做到勤洗澡、勤换衣、勤洗手、勤剪指甲,上班戴工作帽、穿工作服,操作前用肥皂洗手,不戴手饰十、下班前关好门窗、水电、煤气,做好防火、防盗。
幼儿园各类人员岗位职责一、园长岗位职责
1、贯彻执行国家有关法律、法规政策,执行上级主管部门的指令和规定。
2、做好全园教职工的思想政治工作,组织政治和业务学习培训,提高全园教职工整体素质和工作积极性。
3、负责主持制定全园工作计划,主持召开全园各种会议,深入一线指导检查和评估全园各岗位的工作,表彰先进,推广经验。
4、负责员工的聘任、调配、奖惩等工作,维护他们的合法权益。
5、负责制定招生方案,并组织实施。
6、负责园舍、设备的合理使用,改善办园环境。
7、组织指导家长工作与社区联系并搞好合作。
8、负责对副园长工作的督促检查,指导副园长做好各项工作。
二、副园长岗位职责
1、负责全园教育教学工作,结合本园实际制定有关计划、总结。
2、安排全园的课程,按季节调整时间,审批各年级的教学计
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