版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
Word版本,下载可自由编辑岗位职责要求(15篇)岗位职责要求(1)
负责出差人员机票订购、管理及核销工作;
负责公司办公场所、库房的租赁管理工作;
负责公司日常办公用品的选购、统计、入库和台账管理;
负责公司行政物资的保管与发放;
负责公司协议酒店的资源储备及评估、流程审核;
负责公司快递的费用支付等后勤管理工作;
负责完成领导交办的其他综合事务或重点工作事项。
岗位职责要求(2)
1、负责办理办公经费收支业务。
2、负责保管空白支票,严格按规定签发支票,记录支票领用状况,不得转借支票及银行户头。
3、负责现金和银行存款的帐务处理,经过审核的现金支出单据,填制付款凭证,逐项登记,结算余额。
4、负责职工工资发放工作。
5、负责报送日、月现金库存表及银行存款表,每月末与银行核对银行存款帐,编制未达帐项调整表。
6、领导交代的其他工作。
岗位职责要求(3)
1、负责每月费用及请款单据的审核,成本费用的归纳安排及统计。
2、成本工时的分摊,项目成本、费用的归集。
3、审核公司各项成本的支出、进行成本核算、成本分析、成本掌握。
4、审核物料入出库、其他出库单据等。
5、每月按时完成全部成本核算工作。
6、负责监督公司存货管理、按时完成存货盘点、固定资产盘点,并出具盘点报告,保证账实相符;
7、每月___的开具及登记、进项发票的抵扣。
8、预算的统计、落实跟踪及监督。
9、领导交待的其他工作。
岗位职责要求(4)
1、负责电话销售团队的搭建、招募及日常管理工作;
2、负责带领团队拓展跨境电商领域目标客户;
3、依据公司制定的销售目标分解团队指标,制定销售策略及销售方案,并有效落实;
4、负责团队成员的日常指导,持续对团队成员进行公司文化、产品学问及电话技巧方面的训练,以提升团队成员的产能及绩效。
5、负责分析总结外呼数据,定期复盘,对数据质量和外效效果做深度研发。
6、带领团队完成KPI等销售指标,以及上级支配的其他工作。
岗位职责要求(5)
1、负责日常人员来访接待、电话接听转接工作;
2、新进人员的入职、离职手续办理,员工进厂、住宿、离厂等相关程序操作手续办理。
3、对公司人员的考勤统计,对每日加班、调休、请假、出差等数据的录入,并统计报表;
4、对部门文件、日常表格记录的整理汇总归档保存;
5、帮助课长做好本部门的日常管理工作,;
6、每月准时提交员工考勤工时;
7、客户来访事宜的接待和预备工作;
8、人力资源部领料和发料事宜;
岗位职责要求(6)
1、严格依据公司财务制度办理各种现金收付业务、费用报销业务、银行结算业务及其他相关业务;
2、每日核对库存现金,做到账实相符,消失差异准时汇报;
3、准时编制公司资金日报表、月报表并报上级;
4、负责员工借款管理,编制月度借款及冲销状况表,报上级审核;
5、负责银行账户的管理;
6、准时、精确 、完整地向会计人员传递各种原始凭证;
7、妥当保管库存现金、有关印鉴、空白票据和空白支票;
8、妥当保管各种银行凭证,并定期整理、装订银行对账单;
9、准时完成领导交代的其他事务。
岗位职责要求(7)
1、依据公司财务制度规定,进行日常财务核算,账务处理工作,科学设置核算科目,严格审核和合理编制凭证,确保每笔业务正确性,各项费用支付合理性,账目处理科学性;
2、准时、正确供应和合理反映各部门财务状况及经营成果,完成领导所需报表上报和税费缴纳工作;
3、往来账、应收、应付款的管理;
4、会计档案的整理保管工作;
5、完成领导交办的其他工作。
岗位职责要求(8)
负责公司的日常财务核算,进行原始单据的审核,编制记账凭证,登记及保管各类账簿;
全面负责公司的会计工作,包括日常账务处理、会计信息处理、审核公司各项支付、成本管理、费用支出掌握等;
能单独操作全盘账务,会开具各类发票;
熟识外账处理和相关报税流程,负责各项税务申报、对外账务业务的办理和客户收账款管理工作;
完成领导临时交办的其他工作;
岗位职责要求(9)
1、遵从会计准则,仔细贯彻落实《会计法》,遵守各项财经纪律和法规,严格落实公司财务制度;
2、负责公司往来核算、关联核对、函证跟踪等相关工作。
3、负责日常费用报销的审核及入账、定期完成三费分析的管控工作。
4、负责财务部相关预算、猜测等统筹工作。
5、帮助财务部长编制财务流程,负责部门体系的相关工作。
6、上级领导支配的其他工作。
岗位职责要求(10)
1、进行公司收入、支出及成本费等财务核算,对公司的经营活动、往来款项、财产物资照实进行全面的记录、反映、监督;
2、接受税务、审计等部门的检查、监督,准时、精确 供应所需的各项资料,与各方保持良好的沟通及协调;
3、参与公司年度预算的制定、月度资金使用方案,并与实际落实状况进行对比分析;
4、负责与各职能部门、生产工作的连接,推行、实施各项财务改善项目。
岗位职责要求(11)
负责帮助部门负责人落实公司股东会、董事会、监事会日常工作,包括会议筹备、文件起草、会议组织与服务、会议记录、纪要整理、档案保管和落实督办等工作;
负责监事会办公室相关工作;
负责帮助公司监事会开展检查和调研等工作;
负责帮助部门负责人落实公司治理其他相关事宜;
负责帮助部门负责人起草相关规章制度、工作规划、总结和报告等文件;
完成领导交办的其他工作。
岗位职责要求(12)
1、负责日常人员来访接待、电话接听转接工作;
2、新进人员的入职、离职手续办理,员工进厂、住宿、离厂等相关程序操作手续办理。
3、对公司人员的考勤统计,对每日加班、调休、请假、出差等数据的录入,并统计报表;
4、对部门文件、日常表格记录的整理汇总归档保存;
5、帮助课长做好本部门的日常管理工作,;
6、每月准时提交员工考勤工时;
7、客户来访事宜的接待和预备工作;
8、人力资源部领料和发料事宜;
岗位职责要求(13)
1、负责其功能领域内主要目标和方案,制定、参与或落实相关的政策和制度;
2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估;
4、负责组织生产、设备、平安检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、掌握及实施落实;
5、负责设置并实施生产进度、质量掌握、合理的制造成本掌握、环境掌握等;
6、负责组织相关联部门不断提升生产设备力量及降低制造成本;
岗位职责要求(14)
1、负责生产部整体方案支配、协调、人员合理调配、使效率___化、车间特别状况向交付经理汇报;
2、依据生产方案单、生产通知单、合理组织支配生产、对每天生产目标完成状况负责;
3、对PMC每日方案提出合理性、准时与PMC沟通;
4、不定时的巡察车间、发觉隐患准时制止、杜绝生产过程中消失人员或设备发生重大平安事故;
5、不定时巡察生产部劳动纪律、离岗、监管生产过程中的品质状况;
6、帮助、协作工程师对车间设备的保养、检修、确保设备正常运行;
7、保持公正、公正、公开的原则、填写生产部考勤、优秀员工评比、于月底提交给交付经理;
8、依据PMC方案跟进每天欠料及异样状况的处理汇报;
9、依据工程部标准工时、对生产部效率负责;
10、新进员工的岗前培训、企业文化培训及教育。
岗位职责要求(15)
总账主管需要依据各项法规及公司业务,组织、协调月度结账及日常财务核算工作。以下是第一整理的总账主管的岗位职责和要求。
篇一
岗位职责:
1、每月准时完成公司的纳税申报表及各类税务报表的编制及申报;
2、每月准时完成公司生产企业出口免抵退税的申报工作及提交软件产品增值税即征即退的申请;
3、依据公司规章制度等相关要求,审核除销售费用外的原始报销付款单据,并登记入账;
4、每月依据集团要求准时在系统出具财务报表;
5、负责公司对外对内数据的报送,如集团数据、申请政府补助数据供应、软件行业协会数据、高新企业数据等;
6、负责出具各项专项审计报告;
7、协作金蝶上线工作;
8、其他领导交代的临时性目标;
任职要求:
1、高校专科及以上学历,会计相关专业;
2、具有生产企业免抵退税、软件产品增值税即征即退工作阅历;
3、熟识国家相关财税法律法规,熟识办税流程,能够单独完成日常涉税工作;
4、具有肯定的财务专业学问,帐务处理及财务管理阅历;
5、熟识金蝶ERP软件,精通WORD,EXCEL,PPT和其他办公软件;
6、工作踏实肯干,听从性强,性格细心仔细,落实力强,有肯定的沟通、学习力量,责任心强,良好的职业素养及团队合作精神,能承受肯定的工作压力;
篇二
岗位职责:
1、建立和完善公司会计政策、会计核算流程、各项财务制度,并有效运行持续改善。
2、负责ERP各模块结账处理。
3、费用报销审核及账务处理。
4、固定资产卡片录入及固定资产管理。
5、各种预提及摊销、与其他模块的协调。
6、负责组织集团公司的会计核算、集团法人报表及合并报表的编制。
7、日常融资及项目申报资料供应及沟通。
8、月末盘点。
9、其他事项。
要求:
1、为人正直,责任心强,对工作仔细负责,严谨细致,乐观积极。
2、大专以上学历,财务会计、财务管理等相关专业,具有扎实的理论基础,助理睬计师以上职称,熟识成本核算流程,娴熟操作日常办公软件及ERP系统(用友U8+ERP尤佳)。
3、良好的组织、沟通协调力量和团队合作精神,敢于坚持正确的做事方法,能承受肯定的工作压力。
篇三
岗位职责:
1、负责处理总账日常账务,核对内部往来;
2、负责月度编制财务报表;
3、负责处理税务申报及所得税汇算清缴等相关税务工作;
4、会计凭证和资料的装订和保管;
5、负责公司的年度外审工作
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度物业管理合同详细规定物业服务内容和收费标准2篇
- 2024年度电气设备回收与安装合同
- 2024年度绿色农产品种植与销售合同2篇
- 二零二四年度大型仓储物流基地挡土墙建设合同
- 2024年度租赁期满后房产转让合同
- 2024年度外墙保温系统维护与管理合同
- 2024年度银行金融产品广告代理发布合同
- 2024年度合作开发合同及合作项目
- 二零二四年度防雷与接地系统维护服务合同
- 2024年度茶园租赁合同格式
- 【寒假阅读提升】四年级下册语文试题-非连续性文本阅读(一)-人教部编版(含答案解析)
- 霍去病课件教学课件
- 邮政储蓄银行的2024年度借款合同范本
- 汽车吊起重吊装方案
- 小学生人际交往篇-做一个受欢迎的人
- ASTMD638-03中文版塑料拉伸性能测定方法
- 贵州省黔南州2024年中考历史真题试卷(含答案)
- 八年级英语下册 Unit 10 I've had this bike for three years单元说课稿 (新版)人教新目标版
- 译林版(2024新版)七年级上册英语期中复习:完型及阅读 练习题汇编(含答案)
- 新苏教版五年级科学上册活动手册答案
- JJF(浙) 1149-2018 生物实验用干式恒温器校准规范
评论
0/150
提交评论