陕西高校选调生培养年轻干部的源头工程

陕西高校选调生培养年轻干部的源头工程

可报名与安排据《新京报》报道，山东省计划选择1000名正规毕业生在当地工作。省委组织部发布招考简章规定,凡国家计划内统招的2003年应届大学本科以上毕业生均可报名,海外留学归国应届大学本科以上毕业生也可报名。要求学习成绩优良;是党员或学生干部、三好学生;本科生在25周岁以下,硕士30周岁以下,博士35周岁以下。其选调专业重点是法律(经济法、国际法)、外经外贸、计算机、外语、金融、城建、环保、化工、电子、新材料、生物工程、精密机械以及工作急需的其他专业。被选拔上的毕业生将主要安排到乡镇(街道办事处)或基层法院、检察院、公安局工作,也可到市、县(市、区)直部门或市、县属国有企业工作。据悉,全省计划选调总数是1000名左右,其中17市都在10名到50名之间,法院系统160名,检察院系统160名,公安系统160名。考试内容为综合知识、行政职业能力测验和申论,考试不指定考试复习用书。硕士、博士毕业生免予笔试。“选调生”主要为年轻干部本刊讯记者从陕西省委组织部了解到,陕西省今年将从高等院校择优选拔400名大学应届本科毕业生,到乡镇担任乡镇长助理,一年后经考察优秀的提拔为乡镇副职。据陕西省委组织部青年干部青年处副处级调研员应洪峰介绍,这些经选拔到基层工作的毕业生,今后将作为各级党政领导干部后备人选的主要来源进行重点培养,并从中不断挑选出优秀分子补充到各级党史政领导干部中去,组织部门将这样的毕业生叫“选调生”。今年,是陕西省招录“选调生”规模最大的一次。招录后到基层工作的“选调生”没有工作试用期,到岗后按正式录用干部对待,先担任乡镇长助理,工作一年后经考查表现优秀的,直接提拨为乡镇副职(级别为副科级),试用期一年。“选调生”工作是培养年轻干部的“源头工程”。据介绍,陕西省是全国最早开展“选调生”工作的省份之一。1980年以来,全省共从42所省内外高等院校中招录了8批共计473名“选调生”。在各级党组织的精心培养下,相当一批“选调生”已经成为各个行业、各条战线的骨干力量。据了解,近几年来,陕西乡镇干部在年龄、知识、专业结构等方面有了明显改善,但和中央及省委的要求相比差距依然很大。据不完全统计,陕西乡镇领导干部中,除了近几年到乡镇工作的“选调生”外,基本没有第一学历是本科以上的干部,第一学历是大专的也只有一小部分。这主要是因为符合政治要求、知识要求、专业要求的优秀年轻干部在基层严重缺乏,源头不足,干部配备选择余地太小。据介绍,陕西省委对“选调生”工作非常重视,已决定在今后3年到5年内,每年都要从高等院校选拔400名以上的“选调生”到基层工作,使陕西107个区县的1600多个乡镇中都至少有1名本科以上的年轻干部。为了顺利完成“选调生”选拔工作,省委组织部青年干部处2月19日专门召开了各高校领导参加的“选调生”工作会议,并通过新闻媒体刊发了招录公告。届时将采取本人自愿报名、院校党组织推荐、组织部门考试考核相结合的办法进行公开招录,并经过笔试、面试、体检、考查等程序。G推进优质教育资源共享中新社消息教育部出台“高等学校教学质量和教学改革工程”,加强高校的教学质量建设。这一“质量工程”的主要内容包括:以信息技术为手段,深化教学和人才培养模式改革;建设一千五百门精品课程,并将精品课程的教案上网,推进优质教育资源共享;改革大学公共英语教学标准、手段和考试方法等十二个方面的内容。教育部部长周济表示,“质量工程”是一个系统工程,其有关内容将被纳入高等学校教学评估指标体系,作为国家和社会检查评估学校教学工作的重要指标之一。(姜知然)张喜庄村的培养模式北京青年报消息经过严格考核筛选当上顺义区高丽营镇张喜庄村“村官”的女大学生王美娟和于秀娟近日正式成为京郊顺义区首批女大学生村官。王美娟2001年从中国管理软件学院经济计算机管理专业毕业后,先后在城里从事过网页设计、掌上电脑等工作。31岁的毕业于河北政法干部管理学院的于秀娟在人才招聘会上被张喜庄村的发展前景所吸引,于是决定把根扎到张喜庄村。她说:“农村是块未开垦过的处女地,人才奇缺,只要努力去干,照样可以大有作为。”解决学生党员在教学中的角色混同人民网消息针对高校大学毕业生就业形势严峻的实际情况,广东省教育厅日前首次推出一项新政“一把手负责制”,以此作为考核大学校长政绩的重要指标,并要求高校校长少谈经营项目,多管教育教学,不准对大学毕业生做“甩手掌柜”。据今年广东预计有4.6万名大学毕业生不能按时就业。在强调这一问题的时候,广东省教育厅厅长郑德涛毫不客气地指出了一些现象,目前个别高校校长借助扩大办学规模之事,热衷于与私营老板谈征地、谈项目,偏离了主要工作;少数教师应付教学,还在使用泛黄的讲义。对此,广东省教育厅明确规定,凡是就业率过低的专业减少招生或停办,凡是就业率低的学校,减少招生计划,减少经费划拨。把扩招、办学质量、专业等三者与就业挂钩。注重培养公务员专业人才人民网消息从2003年起,河南省漯河市每年将采取委托招考或单独选拔的方式,从省内外高等院校应届毕业生中,公开选拔优秀本科生及硕士、博士研究生进入公务员队伍,进行重点培养。凡通过省市组织人事部门考试、考核的选调生,将直接录用为国家公务员,并尽快将选调的本科生分配到有利于其健康成长的乡镇工作,选调的硕士生安置在县区或乡镇工作,选调的博士生安置在县区或市直部门工作。专家称,此举旨在给佼佼者创造一个展示才华的舞台,促进青年才俊快速成长,使漯河公务员选调工作尽快走上科学化、制度化和规范化轨道。职高生刑满释放后,其就业情况统计分中新网消息记者在武汉一些高校了解到,武汉市七所重点高校联合办学的双学位(辅修)班已陆续开学。据武汉理工大教务处叶科长介绍,今年该校2001级学生报本校和七校联合双学位班的共2300多人,且报本校工商管理专业、国际金融专业、通信工程专业的人数呈上升趋势。一位报了武大新闻学院双学位的同学向记者解释,他担心考研风险太大,就想读第二学士学位,以便就业时增强优势。据部分高校老师分析,近年就业形势日趋严峻,很多不准备考研的学生,为在将来的就业中多一分优势,便选择了双学位,使得双学位班逐渐热门。(龙贡张晶慧张瑾)取消考试,推行“一考一辩”人民网消息西南政法大学率重庆市各高校之先,创“考试后续”制度。西南政法大学学生会在对重庆市高校师生所做的一项抽样调查发现:大多数学子对高校考试中的阅卷不够透明、考后不评讲试卷等“一考了之”的不良现象表示不满。为此,该校在校园网上公布考试答案、由任课老师根据阅卷感受做出评析并指明重点补习范围。这使得任课老师阅卷透明化、让同学们实现“考后100分”,一改以往“一考了之”的不良现象。此项改革也完善了高校的考试制度,加强了师生之间的交流,很快在全校范围内推广。对于学生党员,从6岁月开始融资《北京日报》消息中国人民大学在实行学分制的基础上,开始推行6年弹性学制改革,本科生可以在3至6年间读完大学。6年弹性学制以4年学完本科学业为基础。学生在4年内修满规定学分,符合条件者即可毕业。对于学有余力的学生,在3年内修满规定学分后,可提前一年毕业。对于学习有困难、没能在4年内修完学业的同学,再给予两年时间补修,允许在6年内完成本科学业。此外,学生还可以利用6年时间副修和转换专业。据悉,人大今年招收的2300名新生都可享受6年弹性学制。其中文理科各占50%。招生类别包括普通本科生、保送生、文体特长生、第二学士学位生等。《北京晚报》消息第一批高校扩招生今年毕业,就业形势严峻。在海淀清河附近的一条“半仙街”上,少数大学生竟把自己的命运交给算命先生,希望借助“仙气”找到满意的工作。对此,专家认为,大学生在高压下寻求一点心理安慰的动机可以理解,但是方式不可取,因为最终决定命运的应该是自己。同时这种行为也反映了大学生承受能力不强,人格还不够成熟,心理素质有待提高。(侯穆蕾李佳霖)生成条件较强的加工过程《京华时报》消息国航在应届大学毕业生中公开招聘空中乘务员的工作结束,80名应届大学毕业生将加入到国航的空中服务队伍中来。他们分别来自北京大学、南京大学、天津大学、北京外国语大学、厦门大学、邮电大学等高等院校,所学外语包括了英语、法语、西班牙语、阿拉伯语、德语、意大利语、日语、罗马尼亚语、捷克语等语种。国航本部表示,今后凡是报考国航空乘的人都必须具有大专及本科学历。(李英辉)毕业生的一次要求《21世纪人才报》消息近日,无锡某学校推出“毕业生召回制”,反响良好。据江苏省教育厅统计显示:该校对不合用人单位要求的学生实行“召回制”后,毕业生的一次就业率达到了99.72%,位居全省前列。许多用人单位也对此表示欢迎。他们认为这一做法表现出了一个学校的责任心,表现出学校对毕业生负责到底的教书育人的精神,证实了学校对用人单位的责任和诚信。外来人口的专