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文档简介

〔岗位职责〕江西省通用技术工程学校岗位设置方案江西省通用技术1/112/11江西省通用技术工程学校岗位设置方案于印发〈高等学校、义务教育学校、中等职业学校等教育事业单位岗位设置治理的三个指导意见〉的通知》〔国人部9号〕委办公厅、省政府办公厅转发《省人事厅〈江西省事业单位岗位设置治理的实施意见〉的通知》〔赣办字[2023]17号〕及省人事厅《关于印发〈江西省事业单位专业技术岗位设置构造比例及最高等级把握标准〔试行〉的通知》〔赣人发3号〕等有关文件精壹、单位根本状况1958人民政府批准正式更名为江西省通用技术工程学校。1、依据赣政厅字[1981]第29〔82〕赣林垦人字第30号、赣编发号、赣编发号、赣编办级职员23室、教务科、学生科、总务科、保卫科、财务科、招生就业指导办公室、离退休人员治理科、成人教育科〔培训部〕9〔关联文件复印件附后〕4003000难38935人〔含具有专业技术职务人员785人。之上29968157人。4、学校内设机构现有办公室〔党政合署、教务科、学生科、总务科、财务科、保卫科、招生就业指导办公室、离退休人员治理科、成人教育科〔培训部、机电工程科、信息工程科、财经治理科、教16个。541115人〔2人113人。专业技术人员中〔含具有专业技术职务的治理人员22〔聘任期1人〔聘任1人2人〔聘任2人1人〔1人1人〔1人。具体状况见附表壹二、岗位设置的指导思想和根本原则〔壹〕指导思想促进我校各项事业的进展。〔二〕根本原则学校岗位设置必需坚持以下根本原则:1、科学合理、精简效能的原则;2、按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同治理的原则;3、公开公正、竞争择优、依法办事的原则。三、拟设置岗位状况1112384475.7%。专业技术主778个〔134个。具体设置状况见附表二〔壹〕治理岗位的名称、等级、数量全校拟设治理岗位总数2320.723945个。1、学校领导岗位职数由江西省农垦事业治理办公室核定。拟设23。91111办公室主任111〔培训部114个,分别为办公室副1111人。机电工程科、信息工程科、财经治理科、教学督导室等内设业务治理科室及工会、团委、妇委会、党支部等党群组织355121人。〔二〕专业技术岗位等级、数量及构造比例2630%23845%。121412个。32025%128个。〔三〕工勤技能岗位等级、数量及构造比例43.6%。其中:技术工三121个。四、实施方法、步骤及组织领导壹〕2023年920日前完成。这壹阶段主要是于全校教职工中广泛开展关联政策〔草案领导小组集体争论且进壹步修改和江西省人事厅核准。202

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