幼儿园后勤管理制度

第第#页共15页六、教会幼儿正确使用手绢，有鼻涕用手绢擦，不用衣袖抹。七、不吃手，不咬指甲，不往嘴甲放脏东西，睡觉不咬被角。生活制度合理的生活制度是保证儿童身心健康的重要因素，根据不同年龄的儿童生理特点，合理安排他们一天的生活内容，要求做到：1、幼儿两餐间隔时间不得少于3小时;2、幼儿户外活动的时间在正常情况下每天不得少于3小时。3、幼儿睡眠时间昼夜共计不得少于或超过12小时至12小时半。食堂卫生制度按“五四”规定及集体食堂八项要求搞好食堂卫生。一、炊事员个人卫生要求。做到“八不”、“四勤”、“一不净”。“八不”：1、不洗手不操作;2、不留长发、长指甲;3、不用拿过饭票或其它东西的手抓熟食;4、不穿工作服上厕所;5、不乱用乱放炊具;6、不用别人的碗筷就餐;7、不在操作间吸烟、打扑克、玩麻将;8、不随地吐痰。“四勤”即勤洗头、勤理发、勤剪指甲、勤洗衣服。“一干净”：工作服干净。二、操作间卫生要求：食堂工作人员必须按食堂卫生制度进行操作。1、上班穿工作服，用肥皂或其它去污消毒剂洗手;2、必须做到生熟分开，即：生熟菜刀分开;生熟、饭菜分开;3、餐具每餐前消毒必须在20分钟以上，发生传染病延长10分钟;4、不做腐烂变质食品和蔬菜，购买的熟食必须加热或消毒;5、凉拌菜要消毒，不得让幼儿吃变味的剩饭，剩菜和点心。6、菜板、面板、炊事机械和炊具用品要清理，擦洗干净，摆放整齐，有遮盖。炊事机械安全管理制度一、炊事机械和维修工具要专人管理，责任到人，严格遵守操作规程，防止事故发生。二、开机前要检查电源是否可靠，机件有无损坏，如有损坏停止使用并及时维修。三、机械用后要清理擦洗干净，便于下次使用。四、机械摆放位置合理，整齐一致，便于工作。安全提示：如果聊天中有涉及财产的操作，请一定先核实好友身份。发送验证问题或点击举报幼儿安全制度一、严格执行交接班制度，幼儿入园、离园、应有家长接送，不得随便将幼儿交给不相识的人带走，以免发生意外。二、值班人员精神集中，认真组织幼儿活动，值班时不得擅自离开工作岗位。三、带领幼儿户外活动时随时消查人数，不得把幼儿单独留在室内，在室内活动时防止幼儿单独外出，特别要防止新入园的幼儿离班出园。四、教育幼儿团结友爱，不打人、推人、不抓人，不爬高，不猛跑，不攀窗台，以免跌伤、碰伤。五、不让幼儿单独到食堂、水房、茶炉房等易发生危险的地方去。六、随时检查班上的玩具、用具、损坏及时修好。七、随时检查幼儿口袋有无危险物（尤其是星期一入园时），如小刀、小钉、小球、小瓶等并注意不把这些东西带到床上。八、要仔细照顾好幼儿的衣、食、住、行，注意观察幼儿情绪，鼓励幼儿有不舒服的地方及时告诉老师。发现病情报告医务人员，不得擅自私自处理。九、户外活动时检查幼儿鞋带是否松开，松开时及时系好。十、对违犯安全制度的员工，视情节轻重扣发奖金。十一、各班剪刀、针、温度计、消毒物品应严格保管，口服药严禁幼儿自己服用。十二、各班应加强安全教育和幼儿自我保护教育。十三、每周一和周五下午，教师应严格检查门窗、水龙头、电闸是否关闭，如发生异常应立即报告。十四、每月初对园内所有大型玩具进行检查维修，及早发现隐患，杜绝因玩玩具器械引起碰撞。幼儿园安全工作制度一、严格执行安全岗位责任制，值班时不许擅自离岗，幼儿一切活动必须在老师视线下进行。二、坚持八小时工作制、上班时间不许串岗，不许会客，不许脱离工作岗位，如有特殊情况，必须向领导请假。三、幼儿服用药品必须把外用及口服药分开放，并核对姓名和剂量，以免误服中毒。四、如发现活动场地不平，大型玩具有松散等现象，应及时修理，防止意外发生。五、幼儿离园时一定要把幼儿交到家长手中，待幼儿全部接走之后，仔细检查班内门窗是否关好，然后方可下班。六、幼儿园车辆必须按国家颁发的车辆安全技术规范的规定及要求使用，七、加强安全教育，严格遵照安全制度、规定、若有违犯者严肃处理。治安管理制度一、加强治安管理，提高警惕，消除隐患，防火防盗。二、建立治安领导小组，由园长，后勤人员，部分青年教师组成。三、定期检查不安全因素，发现问题及时纠正。四、建立值班制度，加强保卫工作，平时、节假日要安排好值班。节假日值班名单要报有关部门备案。值班要填写记录。五、门卫不随便放人进入校园，有事要登记，幼儿家长来访要经过同意后方可入园。六、对放贵重物品的储藏室要经常检查防盗，防火装置。七、后勤（门卫）每天放学后要巡视全园，检查门窗，灯是否关闭。八、财务室除配备保险柜外，不准大量现金过夜。九、超过万元现金的领款要有两人一起领取，领款后中途不得随便停留他处。安全事故上报制度一、树立安全第一思想，提高认识，责任到人。二、出现安全事故，应及时上报分管领导，并做紧急处理。三、认真如实填写安全事故登记表。四、如出现重大安全事故应及时上报上级领导。外来人员登记制度一、严格外来人员登记制度，消除不安全隐患。二、外来人员来园办事，必须出示身份证，填写外来人员登记表，方可入内。食堂财务管理制度一、伙食帐必须日清、月清、帐物相符。坚持购物审查制度。采购的东西，必须有购货凭证，并经验收员签字方可报销;特殊情况必须有报告经领导签字方可报销。二、厉行节约，反对浪费，搞好伙食管理，入园幼儿要登记清楚，防止漏交。三、节余、亏损原因清楚，幼儿伙食盈亏不能超过2%。四、不准用伙食费购买其它与伙食无关的物品。五、定时公开帐目，接受家长和职工的监督。财会人员管理制度一、坚持勤俭办园的方针，认真贯彻执行上级有关财会工作的规定，做好财会管理工作。二、认真做好记帐、清帐、报帐工作，经常清点库存现金，做到帐款相符。三、每月按时发放职工的工资以及各项津贴等。四、准确核算幼儿的伙食费，掌握伙食标准，经常和炊事员、采购员取得联系，坚持月底盘点，基本上做到收支平衡。五、一切开支需领导同意签字，方可给予报销，否则无效。对不认真不合法的原始凭证，不予受理。六、及时和银行对帐，保持帐目相符。七、全心全意为孩子服务，各项开支随交随收，做到收费工作及时无差错。八、及时向领导汇报和建议各项费用和收支情况以便采取更好的实施工作。九、做好安全工作，严防事故的发生。幼儿考勤制度一、幼儿出勤由主班教师上午负责划考勤表，月底及时报财务室。二、幼儿连续1个月不出勤，必须到中心医院化验肝功，方可来园。教职工考勤制度一、严格按照作息时间上下班，若迟到早退，记录考勤。二、当班时间认真工作，临时有急事须本人去办理的等领导批准并登记在册后方可离园。三、无故矿职给以纪律处分。四、上班时看病须经领导批准同意，看后立即回园，及时填写临时看病登记卡。五、病假延长须有医生手续。六、事假须经园领导批准，事后补假无效。请事假必须是直系亲属有病，需要本人护理，料理，方可请假，非直系酌情。七、到园外学习、开会、办事回园后立即报到并及时通知本班安排值班时间。八、本人因病请假须返回工作的前一天向领导报道，消假，否则到岗也算旷工。九、若有急事不能准时到岗，个人应与本班保教人员进行协调，然后向园领导汇报。原则上当天请晚班假不安排顶班人员。教职工加班制度一、凡是工作需要领导安排的工作属加班范畴，本职工作范围内未完成的工作量不属加班范畴。二、每学期初的环境创设视为前勤统一加班，予以一定津贴。三、园内大活动另有奖励制度。微机、复印机管理制度一、所有微机专人负责，使用时需经保管人同意方可打开使用。二、保管人不在不得开机。三、若操作中出现疑难问题，不能擅自处理。四、档案室的微机，教师不得擅自使用。五、使用复印机，需有负责人亲自操作，其他人不得擅自使用。六、复印张数超过10张需领导签字方能复印，复印时间需按规定，没有特殊情况不得违反规定。七、保管人有责任及时联系维修人员处理出现的问题。园产管理制度一、园产园具管理是一项经常性的重要工作，应由后勤部门落实专人负责。二、园产园具保管实行责任制。幼儿园应确定专职保管员负责该项工作，并建立园产园具分门别类登记入册。凡购进或上级下拨的固定财产（包括教学仪器，课桌椅，办公用具，生活用品，电化教具等），都属园产园具，按类别登记入帐。落实每一物的使用地点和保管人员，责任到位。三、建立园产园具的定期清查和赔偿制度。