工作总结的个人鉴定(完整版)

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工作总结的个人鉴定工作总结的个人鉴定(完整版）文档资料可直接使用，可编辑，欢迎下载尊敬的公司领导：您好。我于___年___月___日起正式成为玉门油田分公司机械厂杆冷车间一员。虽然到现在只工作了接近一年的时间，但是我已经爱上了这个和谐温馨和充满荣誉的___，热爱自己这一年来做过的工作。下面我就对这一年来的个人情况做个总结和鉴定：一、思想方面我在思想上严于律己，热爱车工这个极其平凡的岗位，特别尊敬车间各位师傅，把他们作为自己学习的榜样。严格遵守各项规章制度，尊重领导，团结同事，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，加强自身修养，保持明朗的心情和豁达的心境。在班外时间里，积极参加厂部和车间主持的各项活动，在活动中充满着___和热情。在领导的悉心指导和各位老师傅的热情帮助下，有计划的进行着理论知识和车工技术的学习。在做好这些工作的同时我还向党___递交了入党申请，在日常生活和工作中我也一直以一个党员的标准来要求自己。二、工作方面这一年来我主要实习和从事了三个工作。组装班工作、综合班抛丸工作、车工岗位工作。1、组装班工作。刚进车间的前半个月，我被安排到组装班实习，这期间我实现了学生到职员的转变，从学校的氛围中逐渐的融入到工作中来。这是抽油杆冷加工的最后一道工序，由质检科技术人员检验产品合格后，然后由我们___班的员工戴好护帽和接箍。虽然这样的工作看似简单，但不容有失，要求严格，能把最简单的事情做好，你是个不简单的人了。同时我也熟悉了各种材料，各种尺寸的抽油杆产品，为以后的工作打下了基础。在空闲时间里班长和师傅们___了我很多车间的基本制度和安全教育等内容，让我受益匪浅。2、综合班抛丸工作。到了综合班我才了解到抽油杆抛丸的目的是使抽油杆消除表面残留高的张应力，产生压应力而提高其疲劳强度。在抛丸工实习一周的过程中，学会了基本的吊料、抛丸基本工艺操作等内容，同时了解和辨识了吊料中存在的各种安全隐患。3、车工班工作。接下来的时间全部都是在车间的车工岗位实习，车工岗位是车间最为重要的环节，它的运作是否流畅有序，完全关系到整个车间的运作。因此在本岗位要学习的东西就要多些，复杂些。前面三个月主要是跟着师傅学习，在师傅的精心指导下，了解了车工岗位的基本操作流程、操作工技能知识、车工岗位中存在的安全隐患等内容。自己独立顶岗后，逐渐学会了利用knd数控系统来编程加工抽油杆产品，基本能保质保量地完成车间下达的工作任务；其次，还熟练的掌握了各种刀具的刃磨方法，学会了滚压头的调整来生产各种尺寸各种材料的抽油杆产品。同时当数控机床出现某些小问题时也能独立的解决。三、安全方面在安全上，我自觉扎扎实实落实集团公司“六大禁令”各项要求，重视每个环节链，树立“安全第一，预防为主”的思想，严格按照操作规程，消除各种习惯性违章，辨识不安全隐患，努力做好安全工作，时刻牢记“安全第一，警钟长鸣”。四、存在的问题和未来工作的展望在实际工作中，我还存在着许多缺点和不足，就我现在的车工岗位而言：在心态上，工作不顺的时候情绪波动较大；在技术上，对刀具的刃磨和knd系统编程的操作还有待于提高水平，对于设备中某些零部件的拆装维修和调整也有待于熟悉和提高，设备工装调整及___还有待于进一步加强学习。针对以上存在的不足和问题，在未来的工作中我打算做好以下几点来弥补：1、爱岗敬业，积极改变自己的心态。以更加积极的工作态度，更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨，力争做到没有最好只有更好。2、继续加强相关业务理论知识和操作的学习，提高自身专业素质。虚心向师傅、同事求教，加强专业知识的沟通交流。3、以实践带学习，全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学知识，用知识指导实践。尤其现在刚安排到了抽油杆新生产线，面对着先进的技术设备，还有很多很多不懂的地方还有待于师傅的指导和自己的探索。因此在今后的工作学习中，一定要注意细节的学习，争取让自己的技术能力更上一个层面，从而生产出质量更好的抽油杆产品。同时在工作中一定要注意和同事的交流，各方面的了解和熟悉以后的工作环境。努力去巩固学到的技能和知识，再结合学校学习的理论知识，结合实际运用于抽油杆的生产过程中。相信在不久的将来，我一定能提高自己的工作技能，丰富自己的学习知识，进一步的完善自我，从而为车间，为企业带来自己应有的贡献。五、感想过去的一年是不断学习、不断充实的一年，是积极探索、逐步成长的一年。社区工作者个人鉴定总结社区工作者个人鉴定总结篇一___年___月份我非常荣幸的能够作为一名社区工作者被分到大北桥社区工作。转眼间已经三个月了，在忙碌和快乐的工作中，我时刻牢记自己的责任和使命，并以满腔的热情、饱满的___投入在工作中。同时我也深深的感到了领导的关心和爱护，以及对我工作的引导和支持。下面就一年的工作简单总结一下首先正确的认识社区工作者这一角色。社区的工作关键是和老百姓打交道，其中有通情达理的、蛮不讲理的;有思想超前的、有思想保守的等一些问题。因此在只有工作中不断的向社区里的老干事学习，积累社区知识与工作经验。在这段时间中，其他社区干事给了我极大的帮助和支持，他们都是我的导师，让我学到了很多东西。来社区工作以来，才发现做社区工作需要懂得东西太多太多，也明白了社区工作远不如自己想得那样简单，社区工作包含极大的复杂性、矛盾性。居民和社区、社区干事之间关系是盘根错节，息息相关，处理问题时必须知辖区情、解民意、体民情。作为一名社区工作者，就要直接和老百姓打交道，直接接触国计民生，为百姓办实事做好事，把党和政府的政策规则明明白白的办给居民百姓，为百姓排忧解难，就是为国家排忧解难。我们做为___世纪拥有一定文化知识和满腔热情的年轻人，正是我们展示才华、释放___的机会，我将充分发挥自己，展示自己用尽全力为做好自身的工作。第二不断学习各方面知识，提高自身素质，以便做好本职工作服务社区。实习的开始我和同学与社区的负责人联系，开始通过短暂的接触，与社区的负责人建立关系，建立关系的方式很多，包括聊天和谈话。随后社区的负责人给我们介绍社区状况，带我们参观了社区的状况，在参观的同时，社区的负责人的还给我们介绍了目前社区状况，比如社区外的沟渠疏通清理问题。了解社区工作的方法很多，开始接触的实地观察就是一个方法。透过仔细的观察，能够洞察通过口述阐述的问题。我们通过自己的观察，知道正因社区住房出租收入、餐饮娱乐等收入是当地居民的主要收入。但是在当地居民追求经济收入的时候，一些细节被忽略了，给社区管理造成了一定的难度。如西南石油学校侧门外的同心路，是以小吃、超市、文具店等为主的街道，外来零散的摊贩，散布在各个角落。走到同心路，摊位之间的空隙不大。这样，各个摊位之间，卫生的界限不分明。尽管社区每天都有专人打扫、清理垃圾，可是，摊位每天乱弃堆放的纸屑仍旧不少。卫生是社区环境清洁重要的任务。社区工作者个人鉴定总结篇二在社区实习的过程中，我们也要征询社区工作人员良好的建议与意见。我们在社区人员的指导下，制订了一份针对社区卫生、治安、社区工作人员工作等态度满意情况的调查。而后，我们访问了正因社区的居民，根据调查问卷的内容随即调查了一些店铺，我们通过分析得出了一个简单的调查报告，把我们在本科中学的社区调查和社会统计相关的知识和内容用在了实习中。而后，刚好碰到社区统一地缴纳社会保险费用社区工作，我们也随即参加了解社区的日常工作，社区的工作人员给我们讲解了社会保险的缴纳的困境，这让我们的社会保险开办情况有所了解，也增加了社会保险宣传和收缴的知识。作为社会保险工作，这是关系居民切身福利的一项工作，其包含的内容和任务多样，包括收缴失业保险、养老保险、生育保险等等。社区工作人员要开展收缴工作和服务内容的咨询，每一天社区工作人员都会接待来咨询的居民。社区工作人员往往会反复地宣传国家政策和方针。此外，通过真正地接触社区工作，我们了解了社区发动的一个动向：即是文明、___。正因社区尽管建立时间不长，但是，它也积极配合国家的（范本）宏观的社会发展方针，积极地进行各种工作的整治，将文明___社区的建设作为社区发展的方向，创文明、争先进。毕业实习结束了，回过头来反思自己的实习所得，我发现专业课程中有一小部分内容可以运用在实践中，理论和实践结合起来，让我们更加深刻地理解专业工作的内涵。而且，在参观实际的工作中，我发现社区工作考验的是工作人员的一种耐心引导的态度，某些简单的社区事务可能不需要很多的技巧，但它需要更多良好的态度去引导居民认识自己的社区和自己肩负的权利和义务。在实际的工作中，社区工作人员不能以自己的专业背景和社区地位、职权自居，要积极地与居民融合，保持良好、融洽的社会关系才能把社会政策、方针、规章等落到实处。社区工作注重与社区居民关系的建立。同时，现在的社区还是以传统的社区行政模式为主，通过行政命令来传达上级的指示，如何实现社区工作人员与上级工作人员以及社区居民关系的协调发展，如何从行政化的指令传达工作模式转向以人为本的服务型模式仍是也是一项我们值得深思的内容。，社区的负责人我们通过自己的观察，知道正因社区住房出租收入、餐饮娱乐等收入是当地居民的主要收入。但是在当地居民追求经济收入的时候，一些细节被忽略了，给社区管理造成了一定的难度。如___学校侧门外的同心路，是以小吃、超市、文具店等为主的街道，外来零散的摊贩，散布在各个角落。走到同心路，摊位之间的空隙不大。这样，各个摊位之间，卫生的界限不分明。尽管社区每天都有专人打扫、清理垃圾，可是，摊位每天乱弃堆放的纸屑仍旧不少。卫生是社区环境清洁重要的任务。在社区实习的过程中，我们也要征询社区工作人员良好的建议与意见。我们在社区人员的指导下，制订了一份针对社区卫生、治安、社区工作人员工作等态度满意情况的调查。而后，我们访问了正因社区的居民，根据调查问卷的内容随即调查了一些店铺，我们通过分析得出了一个简单的调查报告，把我们在本科中学的社区调查和社会统计相关的知识和内容用在了实习中。而后，刚好碰到社区统一地缴纳社会保险费用社区工作，我们也随即参加了解社区的日常工作，社区的工作人员给我们讲解了社会保险的缴纳的困境，这让我们的社会保险开办情况有所了解，也增加了社会保险宣传和收缴的知识。作为社会保险工作，这是关系居民切身福利的一项工作，其包含的内容和任务多样，包括收缴失业保险、养老保险、生育保险等等。社区工作人员要开展收缴工作和服务内容的咨询，每一天社区工作人员都会接待来咨询的居民。社区工作人员往往会反复地宣传国家政策和方针。此外，通过真正地接触社区工作，我们了解了社区发动的一个动向：即是文明、___。正因社区尽管建立时间不长，但是，它也积极配合国家的（范本）宏观的社会发展方针，积极地进行各种工作的整治，将文明___社区的建设作为社区发展的方向，创文明、争先进。毕业实习结束了，回过头来反思自己的实习所得，我发现专业课程中有一小部分内容可以运用在实践中，理论和实践结合起来，让我们更加深刻地理解专业工作的内涵。职业技能鉴定所工作总结海州职教中心国家职业技能鉴定所成立于___年___月，现有考评员___人，可进行计算机操作员、车工、钳工、维修电工和无线电装接工的初、中级技能鉴定考核；现对成立以来的工作汇报如下：一、高度重视职业技能鉴定在学校工作中的作用，积极___学生参加技能考核为扩大职业资格证书制度的社会影响，进一步落实就业准入制度，我所在市技能鉴定指导中心的指导下，扎扎实实地学习贯彻国家职业资格证书制度和就业准入制度，积极在学生中宣传职业技能鉴定的意义和作用，采取切实有效的措施，保证学生参考率达___%，中级工通过率达___%以上。二、强化管理机制，提高职业技能鉴定的能力。定期制定工作计划，认真落实考评员基本素质、业务能力的在岗培训目标，采取思想教育、业务研讨、经验交流等方法，重点学习考评员的工作守则、考核规程、考场规则、考务管理等内容，切实提高考评员队伍的整体业务水平、敬业精神和良好的职业道德，确保我所的整体工作每年都有新的起色。三、规范鉴定程序，保证技能鉴定考核有序进行。认真规范职业技能鉴定程序，保证职业技能鉴定的质量，是我所工作的总体指导原则。我们紧紧围绕鉴定前的资格___、鉴定前的技术准备、鉴定实施和鉴定后的结果处理四大实施步骤。依据国家和省、市劳动部门对职业技能鉴定的政策法规和具体要求，全方位建立健全了各项规章制度，现行的主要有。《海州职教中心国家职业技能鉴定所职业技能鉴定财务管理制度》、《海州职教中心国家职业技能鉴定所工作人员岗位职责》、《海州职教中心国家职业技能鉴定所考评员的任务和职责》、《海州职教中心国家职业技能鉴定所考评员和考务员守则》等规章制度，并保证制度上墙，按制度要求程序办事。重点做好报名资格___、申报审批、考场布置、___实施、填写各种报表、试题领发保管保密、考场的技术准备、阅卷、检测、评分、统分填表、送审验印以及资料整理、存档等各种具体工作。从而确保了技能鉴定考试有序进行，确保职业技能鉴定的公正、公平、高质量和权威性。四、存在的问题1、考评员的培训不能定期进行，考评员异地使用机会少，不利于考评员工作技能的提高。2、根据市场变化增设的专业，鉴定所的鉴定工种还不能全部涉及。五、发展思路1、加大考评员的培训力度，创造机会提高考评员的使用率今后，我所将进一步加大对考评员的培训，除定期___考评员学习技能鉴定的政策法规等理论、参加市技能鉴定指导中心的培训学习外，还将___考评员进行相关技能的培训和考核，以进一步提高考评员的业务技能；同时，积极和市技能鉴定指导中心联系，创造条件和机会外派考评员异地参加考评工作，通过实践通过考评员的水平。2、更新相应鉴定工种的鉴定设备，提高鉴定质量学校已经投资近___万，更新计算机___台；近期又准备筹措资金添置车床、钳工操作台及相应工量具等车工、钳工工种鉴定实施，提高鉴定效率，同时增添电工技能考核设备，为做好维修电工的考核打下良好的物质基础。3、积极向市技能鉴定指导中心申请，增加汽车修理工的鉴定考核学校现已投资两百多万元，建设汽修实训基地一个，满足了教学实训的需要，同时在硬件和软件上都做好了技能鉴定的准备，申请成功后，将使我校鉴定所的鉴定工种达到___个，进一步提高我校专业涉及工种的涉及率。连云港海州中等专业学校海州职教中心国家技能鉴定所第二篇：职业技能鉴定所职业技能鉴定所参加不同级别鉴定的人员，其申报条件不尽相同，考生要根据鉴定公告的要求，确定申报的级别，职业技能鉴定所。一般来讲，不同等级的申报条件为：参加初级鉴定的人员必须是学徒期满的在职职工或职业学校的毕业生;参加中级鉴定的人员必须是取得初级技能证书并连续工作___年以上、或是经劳动行政部门审定的以中级技能为培养目标的技工学校以及其他学校毕业生;参加高级鉴定人员必须是取得中级技能证书___年以上、连续从事本职业（工种）生产作业可少于___年、或是经过正规的高级技工培训并取得了结业证书的人员;参加技师鉴定的人员必须是取得高级技能证书，具有丰富的生产实践经验和操作技能特长、能解决本工种关键操作技术和生产工艺难题，具有传授技艺能力和培养中级技能人员能力的人员;参加高级技师鉴定的人员必须是任技师___年以上，具有高超精湛技艺和综合操作技能，能解决本工种专业高难度生产工艺问题，在技术改造、技术革新以及排除事故隐患等方面有显著成绩，而且具有培养高级工和___带领技师进行技术革新和技术攻关能力的人员。申请职业技能鉴定报名申请职业技能鉴定的人员，可向当地职业技能鉴定所（站）提出申请，填写职业技能鉴定申请表。报名时应出示本人___、培训毕（结）业证书、《技术等级证书》或工作单位劳资部门出具的工作年限证明等。申报技师、高级身份技师任职资格的人员，还须出具本人的技术成果和工作业绩证明，并提交本人的技术总结和论文资料等。职业技能鉴定方式职业技能鉴定分为知识要求考试和操作技能考核两部分。知识要求考试一般采用笔试，技能要求考核一般采用现场操作加工典型工件、生产作业项目、模拟操作等方式进行。计分一般采用百分制，两部分成绩都在___分以上为合格，___分以上为良好，___分以上为优秀，职业技能鉴定《职业技能鉴定所》。职业技能鉴定所（站）职业技能鉴定所（站）是经劳动保障行政部门批准设立的实施职业技能鉴定的场所，它是职业技能鉴定的基层___，承担规定范围内的职业技能鉴定活动。具体工作任务包括：（1）受理职业技能鉴定的申请，对申报人的资格条件进行___，经鉴定指导中心核准后，签发准考证;（2）___申报人员按规定的时间、地点和方式进行考核或考评;（3）协调鉴定过程中的有关事务;（4）汇总鉴定成绩，并负责报送鉴定指导中心;（5）向鉴定指导中心提供鉴定报告，对考评小组的工作提出评价意见;（6）协助鉴定指导中心办理证书手续，并负责向鉴定合格者发放职业资格证书。（7）负责鉴定的咨询服务和信息统计等工作。职业技能鉴定的___实施___省的职业技能鉴定实行政府指导下的社会化管理体制，即按照国家法律政策，在政府劳动保障行政部门领导下，由职业技能鉴定指导中心___实施，职业技能鉴定所（站）对劳动者技能水平实施鉴定。___佳才劳务和国家职业鉴定中心合作在___省开展___职业技能培训，合格者颁发职业资格上岗证，来完善企业的用工需求。职业技能鉴定实施步骤职业技能鉴定的实施步骤分为四大步骤，分别是。鉴定前的___准备、鉴定前的技术准备、鉴定实测、鉴定后的结果处理。申报职业技能鉴定注意事项申报职业技能鉴定，首先要根据所申报职业的资格条件，确定自己申报鉴定的等级。如果需要培训，要到经政府有关部门批准的培训机构参加培训。申报职业资格鉴定时要准备好照片、___以及证明自己资历的材料，参加正规培训的须有培训机构证明，工作年限须有本人所在单位证明，经鉴定机构___符合要求的，由鉴定所（站）颁发准考证。参加考试时必须携带准考证，否则不能参加考试。职业技能鉴定工作中违纪现象的处理职业技能鉴定是面向广大劳动者和用人单位的一项社会公益性事业。为了保证职业技能鉴定质量，树立职业资格证书的权威性，各级职业技能鉴定管理部门建立了___制度，设立监督电话，鼓励和支持社会各方面对乱办班、乱考核、乱发证以及各种违反考务纪律的行为进行检举。劳动者一旦发现职业技能鉴定工作中的违纪现象，可以直接到当地劳动保障行政部门或职业技能鉴定指导中心投诉，由劳动保障部门按有关规定进行查处。职业技能鉴定指导中心和职业技能鉴定站（所）的工作人员，在职业技能鉴定工作中弄虚作假、徇私舞弊的，视情节轻重，由其所在单位根据人事管理权限给予行政处分，并停止其在指导中心或鉴定站（所）的工作;考评人员如有上述行为者;吊销考评员资格证书。违造成不良影响的职业技能鉴定站（所），由劳动行政部门吊销其《职业技能鉴定许可证》;对乱收费的，没收其非法所得费用。没收的费用，专项用于职业技能鉴定事业。伪造、仿制或滥发《技术等级证书》、《技师合格证书》、《高级技师合格证书》的，除宣布其所发证书无效外，还应视情节轻重，由其上级主管部门或监察机关对主要责任者给予行政处分;对其中通过滥发证书获取非法收入的，应没收其非法所得，并处以非法所得五倍以下的罚款;构成犯罪的，应依法追究刑事责任。职业技能鉴定所工作一、认真贯彻___省人力资源与社会社会保障__关于职业技能鉴定的各种政策、法令、法规，严格执行___省职业技能鉴定指导中心的有关规定和实施办法，保证鉴定质量，接受___省职业技能鉴定指导中心的业务指导。二、鉴定试题必须从___省职业技能鉴定指导中心的试题库提取，不得自行命题。三、受理符合申报条件、鉴定工种人员的职业技能鉴定申报工作。严格执行考评员对其亲属的职业技能鉴定回避制度。四、在省职业技能鉴定指导中心的直接指导下，享有独立进行职业技能鉴定的权力，有权拒绝任何___和个人更改鉴定结果的非正当要求。五、职业技能鉴定所实行定期鉴定制度，具体日期、鉴定种类、等级类别、报名条件以及收费标准等事项，应提前发出公示。六、不断完善自身条件，自觉接受省职业技能鉴定指导中心的评审、检查、监督。职业技能鉴定所办公室工作职责一、负责制定学院职业技能鉴定管理制度，规范职业技能鉴定工作。编制学院年度职业技能鉴定工作计划，职业技能鉴定统计报表，负责学院年度职业技能鉴定工作总结。二、负责学院职业技能鉴定所的年度评估工作，负责学院职业技能工作文件的工作。三、负责学院考评员管理及新增考评员培训、资格认证的推荐工作。负责学院新增职业（工种）、晋升职业（工种）等级的申报___工作。四、负责学院各职业考试、职业（工种）操作考核与鉴定工作，并积极拓展新项目。五、负责承担职业技能鉴定上级部门与学院安排的其他临时性任务。职业技能鉴定所所长岗位职责在___省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心领导下和学院的双重领导下，全面负责管理院校职业技能鉴定所工作。一、认真贯彻执行《___省职业技能鉴定实施办法》、《___省职业技能鉴定工作规范》及市劳动保障部门和职业技能鉴定中心的文件、规定，认真贯彻学院党委的各项工作部署。二、按职责范围制定年度工作计划，做好总结和日常管理工作。三、负责抓好全所业务学习，协调好上下关系。四、努力学习职业技能鉴定工作业务知识，抓好考务管理工作，严把技能鉴定工作质量关。五、掌握并熟悉所内鉴定职业的职业标准，考核设备、器材的状况；对鉴定过程中出现的问题、鉴定人员的意见，要及时向领导和省职业技能鉴定指导中心汇报。六、___建立职业技能鉴定所的管理制度.七、督促、检查和考核本所工作人员的工作，提出奖惩意见。八、复核参加鉴定人员的成绩单、申报表，定期向主管领导、省职业技能鉴定指导中心汇报鉴定工作的完成情况。职业技能鉴定所副所长职责受所长委托，全面负责职业技能鉴定所的鉴定和管理工作。一、认真学习，贯彻___省教育厅、省人力资源和社会保障厅职业技能鉴定中心的有关职业技能鉴定的各种政策、法令、法规及有关规定，自觉接受省职业技能鉴定中心的指导、监督、检查。以提高鉴定质量、服务社会为宗旨，做好鉴定和管理工作。二、在所长的领导下，负责职业技能鉴定所的管理和计划审定工作。三、根据鉴定工作的需要、完善所的自身条件，不断提高鉴定工作质量。四、制定鉴定所建设规划和调整意见。五、___申报人员按规定的时间、地点和方式进行理论考试、操作考核。六、协调鉴定过程中的有关事宜。七、负责职业技能鉴定费的收支管理，严格财务管理制度。八、负责职业技能鉴定所的建设及设备购臵管理工作。九、主动向上级有关部门联系、汇报工作，并做好职业技能鉴定保密工作。十、努力工作，按时、良好地完成上级领导交办的临时任务。职业技能鉴定所工作人员职责在正、副所长的领导下，认真、负责履行以下职责。一、与相关系部协调，依据专业教学计划，负责年度鉴定计划及计划调整的起草工作。二、负责整理和存档上级下发的有关文件管理。的咨询服务等工作。四、负责试卷的提取及保管等具体工作。五、负责技术业务理论和操作技能考场的准备工作。并与相关系部及时联系、落实。六、负责考试中的事物性工作，检查考试中出现的问题并及时向领导汇报。七、受理考生职业技能鉴定申请，对申报表进行资格审核，经正、副所长审核后，报送省职业技能鉴定指导中心核准。八、负责申报职业技能鉴定考生信息的录入及上报工作。九、严格按省技能鉴定中心及省物价__文件，起草职业技能鉴定的收费计划及预算情况提交领导审批后，提交财务人员实施。十、负责考生鉴定成绩的统计、分析、汇总、造册、上报工作。十一、负责职业技能鉴定所的设备、档案管理及监督。十二、负责鉴定工作小结及年度工作总结报告的起草。三、负责职业技能鉴定的宣传、___、考评及职业技能鉴定十三、严格遵守职业技能鉴定所的工作规则，做好保密工作。十四、为完善职业技能鉴定所的条件，向所长、副所长提出建设性意见。十五、向职业技能鉴定中心提供鉴定报告，对考评小组工作提出评价意见十六、负责向鉴定合格者办理及发放《职业资格证书》。十七、完成所、副所长及省技能鉴定中心交办的其他任务。职业技能鉴定所财务管理制度一、收费标准。严格执行___省物价局规定的收费标准。收费时必须开具收据。二、费用主要支付项目。鉴定场地、命题、考务、阅卷、考评、检测、能源、设备消耗及上交职业技能鉴定指导中心的管理费和资格证书等费用。三、职业技能鉴定所要按照财务处有关规定，单独建立收费账目，收费入账，不得截留。四、各项费用支出必须由职业技能鉴定所所长批准方可报销，费用必须按规定用途使用，不准挪用。五、各项票据统一管理，报销的原始凭证要有经手人和批准人签字。六、签发出的收据、支票及现金如有丢失，由当事人负责___省职业技能鉴定考评人员行为守则第一条本行为守则适用于由___省职业技能鉴定指导中心统一培训、考核，省人力资源和社会保障厅颁发考评人员资格证卡的人员。第二条考评人员应按照国家和省有关职业技能鉴定的政策规定，客观公正、科学规范地开展考评工作。第三条考评人员证卡的有效期为___年，考评人员证卡到期后必须参加换证培训，有效期限已过一年或以上不参加换证培训者，视为自动放弃考评人员资格。第四条考评人员应坚持“爱岗敬业，尽职尽责；钻研技术，精益求精；公平公正，廉洁自律；举止文明，礼貌待人”的职业道德。第五条考评人员的权利。（一）有在考评规定的职权范围内实施考评活动的权利；（二）有在考评规定的职权范围内对考评现场或鉴定对象的违纪行为进行处理，并视情节轻重分别作出劝告、警告、终止考试和宣布成绩无效等处臵的权利；（三）有独立进行考评，并拒绝任何单位或个人提出更改鉴定结果的非正当要求的权利；（四）承担考评活动后从有关鉴定机构获得合理考评津贴的权利，具体劳务费标准由省级职业技能鉴定指导中心确定，各市鉴定中心可根据地方实际情况和工作复杂程度参照执行；（五）当考评人员的正当权益受到侵害时，可向鉴定机构提出申诉。第六条考评人员的义务。（一）考评人员具有自觉遵守有关规章制度、认真履行考评人员职责、客观公正地实施鉴定考试和保质保量地完成考评任务的义务；（二）自觉维护考评现场秩序，及时处理违纪问题，并将处理结果上报鉴定部门；（三）考评人员执行考评任务时，必须佩带考评人员证卡，考评人员证卡如遗失或在办理中，不得参加考评任务；（四）自觉接受人力资源社会保障部门、职业技能鉴定指导中心、质量督导人员和考评对象的监督检查；（五）考评人员个人信息纳入省鉴定中心考评人员数据库统一管理，如有个人信息变更应自觉上网维护更新个人基本信息，便于职业技能鉴定聘用遣派；（六）考评人员应妥善保管考评人员证卡，如有遗失须立即向所在地市职业技能鉴定指导中心报告，以书面形式提出补办申请，地市鉴定中心根据实际情况进行审批后报省鉴定中心补办。第七条考评人员的工作要求。（一）考评范围。在核准的职业、等级和类别范围内，对职业技能鉴定对象进行考核和评审，不得超范围考评；（二）考前检查。严格按照考场准备的要求，负责对考核场地、设备、材料、工具和检测仪器等进行核查和检验。如不符合职业标准的规定或不能满足鉴定要求的，应通知职业技能鉴定所（站）予以调整或更换。职业技能鉴定所（站）不予采纳的，考评人员有权拒绝执行考评任务，及时向职业技能鉴定指导中心报告；（三）实施考评。严格按照规定的考核方式、方法和评分标准，完成检测、评分任务，如实填写考评记录并签章；（四）考务要求。考评组长负责考评小组考评工作的___、协调和最终裁决；考评组成员在执行考评任务时，与鉴定对象有亲属、师生、师徒等利益关系的要严格执行回避制度，每次轮换不得少于三分之一，在同一职业技能鉴定所（站）内连续从事考评工作不能超过三次；独立完成考评任务，认真履行考评职责，严格执行鉴定规程和考场规则；严格遵守职业技能鉴定工作的各项保密规定，认真做好试卷保密工作；（五）处理考场违纪行为。对考评现场发生的考生个人违纪行为，视情节轻重分别作出劝告、警告、终止考试和宣布成绩无效等处臵，并登记在考场记录表中。对___违纪行为，由考评组长请示职业技能鉴定指导中心同意后，给予终止考核或宣布成绩无效等处理，并登记在考场记录表中；（六）阅卷评分前期准备。考评人员实施传统考试阅卷评分前，考评组长（首席考评员）需召集全体考评人员共同研究标准答案、考评方法和评分标准，对评分尺度进行讨论，统一评分标准、工作程序和办法，并根据阅卷评分工作的实际需要___好考评人员的分工，采取流水作业，按照题型分组进行；（七）阅卷评分。阅卷评分过程中必须屏蔽考生个人信息，按流水作业方式分工评阅。考评人员实施传统考试阅卷评分时，一份试卷须由两名或以上考评人员评阅，并在评分试题栏签名；负责统分的，应在统分人栏签名；当发现装订不规范的试卷或试题、参考答案有误等异常情况，应及时向考评组长（首席考评员）报告，不得擅自处理；（八）成绩登记。任何考评人员不得预先在空白成绩册上签字或盖章，成绩登记入册时必须认真细致，如有笔误，必须及时更正，并在旁签名确认；（九）综合评审面试答辩。考评人员在实施技师、高级技师综合评审面试答辩时，必须由至少___名本职业（工种）的高级考评员组成面试答辩小组，当三分之二或以上高级考评员打分大于或等于___分，且平均分大于或等于___分时答辩成绩为合格，各职业（工种）有具体要求的以有关文件为准。考试过程中不得向考生询问与考试内容无关的问题，如：职务、年龄、收入等；（十）考评结果。所有考评结果应由鉴定___单位统一公布，成绩公布之前，考评人员及机构不得以任何形式公开考试成绩和评分细节，不得单方面告知考生是否通过。第八条考评人员有以下（一）至（五）情形之一的，按严重程度给予警告或通报批评；考评人员有以下（六）至（十）情形之一的，取消考评人员资格，涉及触犯法律法规的，将移送相关司法部门按法律程序处理：（一）连续三次无故不参加鉴定机构正常委派的考评任务；（二）拒绝接受人力资源社会保障部门和职业技能鉴定指导中心的监督检查；（三）参加考评任务，经常迟到、早退或无故不到；（四）执行考评任务时不按考评规范、评分标准操作、评阅，不听取___决议和意见；（五）没有严格执行考培分离原则或没有自觉履行回避申报制度；（六）在鉴定开考前，以任何形式向考生、培训机构透露鉴定考试题目、答案；（七）接受任何机构或考生非正当利益，徇私舞弊；（八）协助任何机构、考生___，干预其他考评人员正常评分或更改考试结果；（九）自行窃取、泄漏职业技能鉴定考试试卷、试题和答案；（十）不遵守考评人员行为规范及工作守则，存在其他严重工作失职行为。第九条本守则由___省职业技能鉴定指导中心负责解释。___职业技能鉴定所为进一步完善职业技能鉴定年度目标考核体系，加强职业技能鉴定所的规范管理，根据《___市职业技能鉴定工作规则》（宁劳社职鉴___号）和《___开展___市职业技能鉴定所年度工作目标和质量管理考核___》（宁职鉴___号）的精神，现就___年全市职业技能鉴定所年检登记工作通知如下：一、年检内容（一）各鉴定所在认真总结今年工作的基础上，对照目标完成、质量管理、基础管理等三方面进行自评自查，填写《职业技能鉴定所（站）年检报告书》（___份）和《___市职业技能鉴定所考核评估表》（附件），___职业技能鉴定所。（二）各鉴定所于___年___月___日—___年___月___日，将年检报告书和考核评估表等材料上报市职业技能鉴定指导中心。市职业技能鉴定指导中心根据自查和日常抽、检查情况进行综合打分，确定各职业技能鉴定所的年度考核评估格次，作为职业技能鉴定所年检登记的依据。（三）为加强对全市职业技能鉴定所的规范管理，在本次年检中将统一换发新的职业技能鉴定许可证，请各鉴定所将原许可证的正、副本于年检时一并上交。有增加鉴定职业（工种）的鉴定所，需携带相应批文。二、年检提交材料（一）职业技能鉴定所（站）年检登记证（副本）;（二）《职业技能鉴定所（站）年检报告书》基本情况表（___份）;（三）《___市职业技能鉴定所考核评估表》，职业技能鉴定《___职业技能鉴定所》。（四）《职业技能鉴定许可证》（正、副本）。三、年检注意事项（一）市职业技能鉴定指导中心对提交资料齐全的鉴定所，及时审核，办理年检登记手续;对提交资料不全、不实的鉴定所，进行实地检查。（二）对年检不合格的单位，要求限期整改;对连续两年年检不合格和连续三年未开展鉴定工作的鉴定所（站），收回职业技能鉴定所（站）年检登记证（正本），经市人社局核准后，予以撤销。（三）年检登记结束后，向社会公布年检登记结果。（四）当年新批准成立的鉴定所不参加年检。附件。___市职业技能鉴定所考核评估表。各职业技能鉴定所：为进一步完善职业技能鉴定年度目标考核体系，加强职业技能鉴定所的规范管理，根据《___市职业技能鉴定工作规则》（宁劳社职鉴___号）和《___开展___市职业技能鉴定所年度工作目标和质量管理考核___》（宁职鉴___号）的精神，现就___年全市职业技能鉴定所年检登记工作通知如下：一、年检内容（一）各鉴定所在认真总结今年工作的基础上，对照目标完成、质量管理、基础管理等三方面进行自评自查，填写《职业技能鉴定所（站）年检报告书》（___份）和《___市职业技能鉴定所考核评估表》（附件）。（二）各鉴定所于___年___月___日—___年___月___日，将年检报告书和考核评估表等材料上报市职业技能鉴定指导中心。市职业技能鉴定指导中心根据自查和日常抽、检查情况进行综合打分，确定各职业技能鉴定所的年度考核评估格次，作为职业技能鉴定所年检登记的依据。（三）为加强对全市职业技能鉴定所的规范管理，在本次年检中将统一换发新的职业技能鉴定许可证，请各鉴定所将原许可证的正、副本于年检时一并上交。有增加鉴定职业（工种）的鉴定所，需携带相应批文。二、年检提交材料（一）职业技能鉴定所（站）年检登记证（副本）;（二）《职业技能鉴定所（站）年检报告书》基本情况表（___份）;（三）《___市职业技能鉴定所考核评估表》。（四）《职业技能鉴定许可证》（正、副本）。三、年检注意事项（一）市职业技能鉴定指导中心对提交资料齐全的鉴定所，及时审核，办理年检登记手续;对提交资料不全、不实的鉴定所，进行实地检查。（二）对年检不合格的单位，要求限期整改;对连续两年年检不合格和连续三年未开展鉴定工作的鉴定所（站），收回职业技能鉴定所（站）年检登记证（正本），经市人社局核准后，予以撤销。（三）年检登记结束后，向社会公布年检登记结果。（四）当年新批准成立的鉴定所不参加年检。附件。___市职业技能鉴定所考核评估表。--___门职业技能鉴定所说明：（1、）本卷在___分钟内完成，每位考生在‘e|考试’文件夹下创建一个文件夹，文件夹以考生本人姓名命名，--___门职业技能鉴定所。（2、）到交卷时为止，考盘文件夹内不允许存在与本卷无关的文件与文件夹，但做题过程中产生的临时过渡性文件例外：一、（word部分）请按原文格式录入以下内容，并以文件名“向往”保存在考生本人创建的文件夹中，文中输错一字扣一分。（共___分）向往人向往着什么。向往着怎样在社会里生活。人们向往充满着快乐，充满着幸福生活，充满着精神财富的享受和物质财富的享受生活，充满着……但向往这些生活是需要我们付出努力才可实现的。在这个充满竞争的社会里，在这个复杂多变的社会里，你将怎样面对人生。你将怎样立于不败之地，你又将怎样去挑战这个社会，你的向往又能轻而易举的实现吗。我们向往的生活，并不是一帆风顺，向往的社会并不是没有竞争的社会，我们要敢于去面对，我们要构划出自己的未来。二、在服务器共享目录（d\考证）文件夹下存有文件‘网络时代的防毒策略.doc’，请把该文件复制到考盘根目录下并把该文档按下列要求进行格式化，完成后以文件名‘网络时代的防毒策略’保存在考生本人创建的文件夹中。（共___分，每小题各___分）1、设置全文字号为五号，字体为宋体，行距为单倍行距;2、将文中文字“一、二、三”段前标题分别设置加粗;3、将文字“网络时代的防毒策略”设置为艺术字，填充色为“黄色”，线条颜色为“蓝色”，稍微倾斜，放置到文章中间，设置穿越型环绕;4、在全文外围添加矩形框，添加线条图案为“对角砖形”线条磅数为3磅;5、在全文的___添加“装饰、地平线”图片，将其环绕方式设置为：置于文字的上方;潜伏性、可触发和破坏性是一个病毒所具备的基本特性，下面我们就先从这几个基本特性入手各个击破，职业技能鉴定《--___门职业技能鉴定所》。一、击破触发模块蠕虫病毒大多是用vbscript___语言编写的，而vbscript代码是通过wsh（windowsscripthost）来解释执行的。我们通过将wsh功能卸载，就可以使病毒失去触发运行的环境。二、击破破坏性模块网络蠕虫病毒一般不会去像传统病毒一样调用汇编程序来实现破坏功能，它可以通过调用已经编译好的带有破坏性的程序来实现这一功能，如f.___ie___iebang.。我们通过将这个危险命令改名，就可以防止病毒的调用执行。三、击破感染模块对于利用浏览器的active___控件传播的病毒，我们可以设置浏览器的安全级别。打开“控制面板”，双击“inter___”，然后在打开的“inter___属性”对话框中单击“安全”选项卡，再单击“自定义级别”按钮。把“active___控件及插件”中的一切选项都设为禁用。对于oe的自动运行附件的mime漏洞和ie漏洞，我们可以下载相应的补叮除此之外，我们还要___一个具备实时栏截___病毒和恶意代码病毒的防火墙，并且要经常及时更新病毒库，至少一周应进行一次更新升级。其次，在收到陌生邮件时要慎之又慎，尤其是对于带有附件的陌生___，最好一律拒收。千万不要看到主题很吸引人，图一时兴趣就盲目打开，这往往是你受到病毒攻击的第一步。总之，只有养成良好的网络操作习惯，才能真正安全地游弋于网络世界。三、新建页面，制作如下表格，将表格第___至4列进行拼写和翻译，另外，制作出样文二的___结构图，完成后以文件名“表格”保存在考生本人创建的文件夹中（共___分）日（rì）期（qī）电脑（diànnǎo）考试（kǎoshì）dateputere___amination样文二e___cel操作题一、考生在共享文件夹d\考证里复制“恒星商品销售表”文件到自己考盘里，按以下要___作，完成后保存在考生本人创建的文件夹中（共___分）要求：1、在“恒星商品销售表”文件里一共有___个表，分别为“sheet1、sheet2、sheet3和季度销售汇总”，在“季度销售汇总”表里按商品名称顺序分别求出sheet1、sheet2、sheet3三个月份的总销售数量和总销售额恒星商品___月份销售表名称销售数量销售额电视86400电冰箱67800空调911700洗衣机___00。自我工作鉴定总结自我工作鉴定总结篇一近几年，我市的公交行业发展迅速。漫步城市街头，一部接一部的公交车如同我们这座城市精神风貌的跳动音符，在承载着文明与欢快的同时，也着实为生活在这座城市里的人们送去了丝丝的暖意和幸福。出门就有公交车可乘，方便、快捷，而且服务好.这样的共同感受可以说是饱含着公交___名员工不尽的努力与付出。安全第一让乘客倍感踏实。我始终把安全工作放在第一位，坚持做到警钟长鸣，常抓不懈。在公交，年年都要层层签订安全生产责任书。开展了法人代表安全生产承诺制活动，加强了安管队伍建设，配齐了安管人员，构建了三级安全管理网络。与此同时，严把司机使用关，推行新司机储备制度和上岗前培训制度;坚持车辆日常安全检查，做到制度化、常态化，以此保证良好车况;加强行车纠章，开展营造安全氛围，杜绝行车违章专项整治活动，以此减少事故的发生。在此基础上，于全公司范围内经常___全员安全培训，系统学习安全生产法律法规，强化安全意识。在礼仪文明上带头;在秩序文明上带头;在建设场站文明上带头;在践行服务文明上带头。落实五好承诺：快捷准点、运营间隔好;整洁舒适，车容站貌好;文明礼让、行车安全好;乘客满意、文明服务好;服务畅通、方便出行好。以创造文明、和谐的乘车环境.优质服务为乘客带来舒心，我们坚持服务为根、效益为本、持续创新、追求___的核心价值观，致力为乘客提供温馨、舒适、满意的车厢服务。工作中处处以身作则，以我的示范表率，团结引领我的同事，充分发挥优质服务种子队员的作用。为全面提升公汽服务质量、塑造公汽优质服务品牌贡献自己最大的力量。自我工作鉴定总结篇二两个月前的今天我荣幸的加入___公司成为公司人力资源中心招聘规划师中的一名员工，现在实习期马上就到过了，在这段时间里，我努力工作，虚心学习，对公司有了比较详细的理解，对工