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文档简介

劳保用品管理规定一、背景劳保用品是保障员工生命安全和身体健康的必要设备。对于企业来说，劳保用品管理是一项重要的任务，不仅是事关员工安全与健康，也与企业的安全生产和社会责任密切相关。本文档旨在规范公司劳保用品管理流程，确保员工人身安全。二、管理职责为了保证劳保用品管理的有效实施，公司需制定相应的管理职责。具体职责如下：1.总经理总经理是公司的最高领导，对劳保用品管理承担最终责任。总经理需要通过开会或其他途径向全体员工介绍劳保用品的相关知识，对劳保用品管理工作进行指导或检查。2.安全环保部门安全环保部门是公司负责劳保用品管理的专业部门，负责制定相关规定，组织制定公司劳保用品计划和年度预算，并协调运作全面管理。3.监管部门监管部门负责定期检查劳保用品的情况，将审核情况报告给公司管理部门，以便管理层可以根据检查结果及时更新、调整劳保用品清单。同时，监管部门还要在劳保用品采购和使用中发现问题及时进行整改。4.员工员工是公司劳保用品制度的执行者，需要在日常工作中积极使用劳保用品，并及时汇报发现的安全隐患和问题。三、劳保用品分类劳保用品包括以下几种分类：1.头部用品头部用品是保护员工头部安全的用品。如安全帽、头盔等。2.眼部用品眼部用品是保护员工眼睛安全的用品。如防护眼镜、防护面罩等。3.呼吸用品呼吸用品是用于保护员工呼吸系统安全的用品。如呼吸器、防尘口罩等。4.手部用品手部用品是保护员工手部安全的用品。如手套、手镯等。5.脚部用品脚部用品是保护员工脚部安全的用品。如安全鞋、防滑鞋等。四、采购劳保用品采购劳保用品是保障员工安全健康的基础。采购工作主要包括以下几个方面：1.供应商选择公司应选用质量良好、价格合理、服务满意的供应商。并通过评估和验收等方式筛选和管理供应商。2.采购流程公司应编制科学的采购计划，确保采购质量和数量与工作需要相符合。采用公示、竞价和招标等方式采购。3.采购清单公司根据员工工作和安全保障需要，制定出合理的劳保用品清单，确保清单内容齐全并得到有效执行。五、劳保用品的使用使用劳保用品是保障员工安全的关键。使用劳保用品需要遵循以下原则：1.知识和技能员工应掌握有关劳保用品的使用知识，正确使用劳保用品，如无法使用，不得擅自拆卸或变更。2.检查和维护员工要按照使用说明书检查和维护劳保用品，如发现有缺陷或问题立即汇报上级领导进行处理。3.保管和保养员工要将劳保用品存放到规定位置，避免暴晒、高温和潮湿等不良影响，保证劳保用品的质量。4.报废和处理劳保用品服务期限到期或因损坏不得继续使用，应及时报废并交与专业公司处理。六、审批和记录公司领导和管理人员应该加强劳保用品的检查和管理，制定完善的审批、口头汇报和书面记录制度，及时掌握所属部门使用情况，及时更新劳保用品清单，保证劳保用品的正常使用。七、总结本文档对于劳保用品管理流程进行了详细的规定，希望通过有效的劳保用品管理，提高工作

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