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文档简介

企业交通安全责任书为加强企业安全管理，保障员工出行安全，经企业管理层协商一致，签订企业交通安全责任书。背景介绍交通安全是国家安全和人身安全的重要组成部分。企业作为社会组织，应当在员工出行安全方面担负起应有的责任。养成良好的交通安全意识和习惯，保护自身，自然也就保护了整个组织的安全。交通安全目标为了保证员工的行车安全和路面交通秩序的安全有序，企业制定了以下目标：员工出行安全得到严格保障；企业交通安全管理工作得到不断完善和提高；对交通事故进行严格管理，确保安全环境得到常态化。企业交通安全责任企业管理层要高度重视交通安全问题，制定并完善交通安全管理办法，将交通安全工作纳入企业安全管理的重要组成部分，明确相关责任人。员工应当养成良好的安全驾驶和出行习惯，遵守交通规则，维护公共交通秩序。企业应当定期组织员工进行交通安全培训，提高员工安全意识和素质，增强其交通安全责任感。对交通安全违章的员工进行回访教育，提高交通安全意识和素质，削减教育差异，源源不断地进行进一步的交通安全教育。加强交通安全巡查和管理力度，对违反交通安全规定的人员进行警告或治安处罚，确保员工出行安全。安全预警机制建立员工实时交通路况信息收集平台，及时响应交通安全隐患。在交通出行高峰期内，加强交通管理和疏导，保障员工的安全和如期完成工作任务。安全环境改善加强员工驾驶技能的培训和普及，提高驾驶技能和安全意识，削减员工的意外伤害。加强公共交通设施建设和管理，完善公共交通网和交通秩序，缓解交通拥堵，提高公共交通舒适性和效率性。企业加强交通安全管理，通过车辆保养管理，提高车辆行驶安全性能。安全教育工作企业加强员工的交通安全教育工作，为全体员工提供交通安全知识，开展交通安全知识竞赛和讲座等，提高员工的交通安全知识和技能水平。企业安全考核企业将员工的交通安全纳入每年绩效考核的重要指标，对于不遵守交通安全规定或组织交通安全教育的员工将给予相应的处罚。总结企业在交通安全工作中要建立健全的管理制度，切

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