2023年领导述职报告汇编篇

2023年领导述职报告汇编篇领导述职报告篇1

本年度，我的工作涉及教化学、管理学、营销学等范畴。

由于助手乔老师很得力，使我有更多的时间在思索我的老师身份。有个老师曾经对我说过：“学生虐我千百遍，我待学生如初恋”，我当时觉得很悲壮，但真的不敢苟同。因为我的初恋是在一厢情愿的单相思中过去的，况且即便两厢情愿的激情也肯定是短暂的。我不行能每天都像打了鸡血一样和孩子们互动，我担忧鸡血打多了，会变成鸡的。

假如教化只是一厢情愿的付出，结果肯定不会太美妙，我们须要奉献，执着，和激情，更须要好的理念、方法。我自感实力上的局限，所以组织了几个志同道合的老师一起申请了一项科研课题集大家之力，思索和解决教学上的困惑，这个团队做了踏实的工作，让我受益匪浅。目前已经获得市级立项，重要的是我们在一起相互提高，真的解决了一些问题。目前我和学生的沟通已经跨越了初恋的激情和簇新感，起先低调安静的学习生活，他们常常带给我惊喜，让我重新相识到世界的美妙。

在招生工作中，我和小袁同志坚决执行“和客户应相敬如宾，不行勾肩搭背”的指示，根据营销的规律办事，力求双赢。做到不仅招好生，还要赐予别人真诚的帮助和关切。常常有不相识的学生趁我下课或在办公室午休的时间来找我问问题，每当我快要没有耐性的时候，他们的一句话就能让我醒悟，“您记得来我们学校招生时，我坐在第一排，最仔细吗？”，我承认，我说过“以后来三中的学生，只要遇到困难，找到我，我都将义不容辞的帮忙”，这句大话，让我非常乏累，但也收获良多，在形势极端困难的20xx年，我们小组的状况仍旧稳步上升。

作为高三领导小组的成员，我多次学生们集体座谈，个别谈心，应当算是尽力了，但没有仔细写总结，这是个缺点。因为我无法做到跟别人谈的很投机时，拿出一个本本，让人家签字，确认我完成了谈话任务。我的原则是，好事做完了，早点忘掉，免得老惦记人家回报，累。

根据一个干部廉洁自律的要求，我做得比较好，主要是没有机会腐败。我已经一把年纪了，很不想做那些既对世俗嗤之以鼻，又与其同流合污的事情，这样会为了伪装自己，背上沉重的负担。我虽无法达到温总理“苟利国家生死以，岂因祸福避趋之”的高度，但也花了许多力气，不断学习，自我反思。甚至达到了过分操劳的程度。

为了调整心态，搞好工作，我常常从微信微博中找一些励志名言和心灵鸡汤来勉励自己或是劝慰自己，久而久之，感觉养分过剩，专家的话真的那么可信吗？有个励志大师说过，你坚持做一件事，一个月后就会有惊喜的发觉，我曾经连续一个多月给一个美女的QQ发玫瑰，她最终再也不想理我了。其实我们能做到的只是变更自己，变更别人是很困难的，就像我的那群保安，我即使动之以情晓之以理给他们灌以心灵鸡汤，企图培育其远大志向、职业成长，但能变更他们的生活状况，思想状况，工作看法吗？我只能变更自己，用自己的勤奋和奉献以身作则，用自己的关切和踏实赢得敬重，甚至用严格的制度让其就范。

本年度，我的部门没有太多亮点，亮点一多，就说明出事出的多。我们本着困难的事情简洁做，简洁的事情仔细做，仔细的事情重复做，重复的事情创建性的做的原则，重视过程的管理，在平安意识的培育，隐患的排查和落实上下了些功夫，最终平安的又过了一年。

唯一的缺憾是，学校支配我蹲点初中政治组的教研活动，我一次都没有去，缘由就不用说了，总之没有做好。

值得兴奋的是，这一年通过仔细视察，从班主任、毕业班、艺术节、运动会等活动看，我对学校更有了信念，甚至完全变更了我对学校八零后老师的看法，我校的八零后踏实敬业有实力，已经慢慢成为学校的中坚力气，我觉得将来值得期盼，

领导述职报告篇2

我叫xx，现年31岁，现任xx街社区综治委员。

今年以来在街道党工委、办事处的坚毅领导下，在相关部门的亲切指导下，尽心尽职地完成了上级交给的各项工作任务。为不辜负上级的信任，使xx街社区综治工作走上规范化轨道。我不断加强思想政治和法律法规以及业务学问的学习，努力提高自身的政治素养和处理困难事物的实力，总结阅历、查找不足，审时度势，自我加压，搞好调查探讨，做好本质工作。现将一年的工作述职述廉如下：

一、强化学习，提高自身素养

不断加强政治和业务学问学习，努力提高自己处理困难冲突的实力。在业务上，多向街道综治办领导请教，当好小学生。在日常工作中，多向兄弟社区学习，取长补短，边学习边摸索。在实践中，深化楼栋中，倾听群众呼声，了解群众关切的热点、难点问题。分析问题的症结，探讨解决的方法，不断增加自己业务实力和驾驭综治工作水平，尽可能使群众少怨气，多宽容，多做力所能及的事情。

二、增加压力，强化动力，充分发挥参谋助手作用

定期分析，精确了解和驾驭辖区内的治安形势，不定期汇报、多提建议，当好参谋。依据xx街社区综治工作开展状况，本着不虚夸，不隐瞒的原则，定期对xx街社区治安形势进行分析，找准症结，调整工作重点，拿出整改方案，重点放在抓好落实。深化开展冲突纠纷的排查、调处工作。今年以来，xx街社区上访、信访率成总体下滑，社区主动主动梳理、解决老上访户的疑点、难点，从生活、工作上关切他们，缓解了上访户冲突，有效地限制了上访率。

在街道司法所的指导下，坚持调防结合，以防为主的方针，切实做好三防工作，帮助居民群众对家庭、婚姻、债务、邻里关系、事故纠纷等进行调解，为群众排忧解难，今年社区因为进行了水表一户一表改造、全面的立面综合整治、环境卫生综合治理，冲突纠纷比较突出，社区与街道相关部门一起共调解纠纷50余次，调解率100%，胜利率98%以上。其中结合法官进社区活动，同渝中区法院一起调解4次，基本限制了冲突纠纷的扩大化，确保了一方平安。

三、居安思危，有备无患，增加领导的忧患意识

多年工作实践，我深深地体会到：领导重视对各项工作的开展至关重要。只有领导的高度重视才能牢牢地把握综治工作的主动权，综治工作是一项困难的社会系统工程，单靠哪几个人根本就不能完成，必需齐抓共管。

首先，让领导从思想上变更，过去那种认为综治工作就是补补材料，填填记录，搞好迎查，协调好关系，那种片面错误认为。

其次，少报喜，多报忧，增加忧患意识。每次街道综治会议之后，我都比照上级支配和会议精神，结合本社区实际将存在的不足向主要领导重点汇报，以得到他们的重视和支持。争取综治工作的地位，让主要领导相识到社会治安的长期性困难性和反弹性确定着只要稍一松懈就会严峻反弹，树立长期作战、长久作战的思想。使主要领导逢会必讲，班前会必说，让综治工作重要性渗透到每一位社区干部的思想中，真正形成齐抓共管的良性循环。

第三，摆正位置，立足现状，换位思索，树立大局意识，多体谅领导的难处，处理好家庭与工作的关系，时刻提示自己肩负的重任，不遗余力尽职地发挥职能作用，让领导放心。

四、廉洁奉公，忠于职守，加强同人民群众的血肉联系。

能够仔细学习并自觉遵守《党风监督条例》以及《纪律处分条例》，遵守党纪政纪和法律法规，把自己置身于人民群众的监督之下;仔细执行廉洁自律有关规定，做到自尊、自警、自醒、自励。正确看待树力观、地位观、利益观，实现自我人生价值。

综上所述虽然取得了一点成果，但离街道的期望还有很大差距，在工作中存在着许多不足之处，这些将在以后的工作中加以改进，今后将一如既往地找准位置，找出差距，踏实工作，爱岗敬业，进一步加强业务学习，不断提高自身素养，突出综治工作基础，注意综治工作特色，努力提高工作效率。力争把xx街社区综治工作做得更好，抓得更实，让领导放心，让群众满足。

领导述职报告篇3

各位领导、各位评议代表、听众挚友们，大家早上好！

依据支配我代表市水务公司领导班子作述职述廉报告，请大家评议。

一、依法履行工作职责状况

（一）依据《水法》、《城市供水条例》等法律法规全面细致的做好供水生产和服务工作，确保城市平安供水。

1至8月，公司完成供水量2441.6万立方米，平均日供水10.17万立方米。出厂水水质经检验全部达国家饮用水水质标准。市中心城区没有发生一起大范围、长时间的停水现象，最大限度地保障了广阔用户的生产、生活用水。

（二）主动开展服务，加强供排水管网建设。

1、1—8月新装用户1286户（其中一户一表用户1030户，总表用户256户），安装各类供水管道共计31920米。

2、今年以来克服重重困难，完成人民路西延长段dn200供水管道安装1840米，dn400供水管道安装458米；完成白鹤路dn400供水管道安装1128米；完成人民路东延长段dn200供水管道安装3200米，紧跟城市发展步伐拓展完善供水管网。

3、今年1—8月完成老城片区河道北侧排污截流干管施工1144米，完成钢城大道西侧污水明渠、荷城花园污水明渠、土桥酒厂污水沟、区府南路河道南北侧污水截流管的修建安装，完成师范学院至明湖桥河道内污水干渠49个检查井的整修完善。

4、完成监狱供水工程的可研报告和初步设计和工程预算，并报市发改委批复，打算实施建设；完成凤凰新区加压供水系统工程的设计及上报市发改委审查后进行招投标，并开工建设；完成龙苑社区无负压加压供水的泵房设计;完成玉龙水厂—红桥新区供水管道工程的方案设计和投资估算，通过方案比选后起先施工。

（三）重视服务质量，追求社会效益，推动公司精神文明建设和行风建设。

公司始终坚持把“平安供水让政府放心，优质服务让用户满足”，作为供水管理工作的重要目标和宗旨。结合今年抓好机关作风建设的重点，仔细实行上级有关文件精神，把作风建设活动纳入到日常业务工作中。

首先，加大制水工艺改造，确保供水水质平安。今年6月底，将玉龙水厂原均质滤料全部更换为双层滤料，保证了出厂水水质平安。

其二，以人为本，狠抓队伍建设，提高服务质量。公司始终把提高干部职工的素养教化放在首位，为进一步提高服务水平，从接听电话、文明用语等服务规范入手，主动组织职工仔细学习服务规范和标准，要求各部门严格按规范开展工作。

其三，突出重点，以仔细主动的工作看法多形式开展供水服务。除日常工作外还利用“节约用水宣扬周”等活动组织人员上街开展宣扬，与群众面对面的沟通，开展服务询问、用水学问宣扬等便民利民活动，并把用户关注的开户流程、水价等文件依据、政策法规印刷成宣扬册，发放给群众。

其四，抓好厂务公开，自觉接受群众监督。公司一贯重视行风建设和企务公开工作，并不断创新工作方法。公司在中国凉都网站上公开了水费收费标准、服务承诺、业务办理流程等便利用户了解与查询，并于每季度在《凉都晚报》、《新闻e时间》上刚好公开水质检测报告，自觉接受广阔群众的监督。在各个营业所收费处设立看法箱，发放调查表，征求用户看法建议，并针对用户提出的看法和建议仔细探讨落实改进。保障了公众的知情权、参加权和监督权。

（四）狠抓落实确保平安生产。

公司始终把平安生产工作作为各项工作的第一要务，深化贯彻了“平安第一，预防为主”的方针，加强平安意识，与各部门签订平安生产工作目标责任书，完成平安生产手册、隐患排查制度、平安生产考核制度、平安生产管理制度等的初稿，定期召开平安生产工作会议，刚好总结平安生产工作阅历，切实做到有安排、有目标、有落实，进一步提高了全体干部职工的科学防范意识，截止目前无一起平安责任事故发生。

今年年初受强冷空气的影响，我市遭受大范围凝冻灾难，低温、覆冰使很多供水管道、水表、闸阀爆裂，给群众生产生活造成很大困难。灾情发生后，公司仔细贯彻上级应对灾难的有关支配部署，讲政治，顾大局，切实履行“抗凝冻，保供水”的社会职责，把确保城市供水作为公司最紧迫的任务来抓，发扬吃苦耐劳和无私奉献的精神，以勤奋扎实和超常规的工作，确保了群众在凝冻期间，特殊是春节期间的正常用水。

在汛期到来之际，重点抓了以下工作：首先是建立健全组织，调整成立了防汛抗旱领导小组，汛期各位领导带头值班。保障指令畅通，组织有力。有备无患，提前做好水库等重要部门的防汛检查修理工作。同时加强防汛物料储备，保证应急之需。

（五）做好污水处理厂各项工作，处理后的污水达标排放。

一是加强工艺限制，确保出水水质达标排放。随着排污管网工程的建设完善，现污水处理厂基本达到满负荷运行。污水处理厂通过加大排泥量、加药量、鼓风量，合理调整生化池污泥浓度、曝气量等限制参数，提高了污水处理效果，保证了出厂水达标排放。

二是加强设备设施管理，保证生产平稳运行。1至8月底，共维护修理设备264件次，使设备基本保证生产正常运行，未因设备故障造成停产。

三是设备更新和改造得到重大改观。污泥提升泵、吸沙泵得到更新，粗格栅已安装新设备，回流泵已备齐四台新泵，出水泵房自动化改造顺当完成，脱水机翻新已起先有序进行，污水厂的生产取得了突破性的进展，为污水处理持续、稳定达标排放打下了良好的基础。

二、仔细抓好党风廉政建设工作

（一）加强对党员干部的教化，提高廉洁从业意识

公司注意加强党风廉政建设教化工作。组织党员干部学习《廉政准则》和《国有企业领导干部廉洁从业若干规定》等党风廉政建设方面的法规和制度，组织党员干部到党风廉政教化基地接受教化，组织全体党员重温入党誓词，开展党史学问、党风廉政建设学问和法律法规等方面的学问竞赛活动，增加了党员干部廉洁从业意识，提高了党员干部遵纪遵守法律的自觉性。

（二）仔细落实党风廉政建设责任制

根据党风廉政建设责任制的要求，仔细履行“一岗双责”，与中层管理人员签订了《市水务公司党风廉政建设责任书》，实行“谁主管谁负责”，一级抓一级，层层落实党风廉政建设责任制。

（三）仔细开展“作风建设年”活动

在公司各营业网点设立首问服务窗口，推行首问负责制、限时办结制，依法办事，诚信经营，仔细接待用户询问和处理用户反映的各种问题，努力提高服务水平和服务质量。

（四）仔细执行党的民主集中制原则

坚持重大问题（重大决策、重要物资选购 、重大人事任免、大额资金运用等）由公司领导班子集体探讨确定。公司工程建设和大宗物资材料选购 实行公开招投标，公司纪委全过程进行监督。接着开展岗位腐败风险防控工作，从源头上预防腐败发生。

三、存在的问题

1、建设玉舍供水工程贷款还有1.4亿元未还，以现在的经营状况难以偿还，债务负担沉重。

2、近年来城市发展快速，公司建设任务重，建设资金紧缺，筹措资金方式形式单一，主要是靠银行贷款，而且有大量贷款还未归还，接着借贷难度大。

3、现行的市中心城区水价是8月市物价局下文执行的，水价低于供水成本，亏本运行难以保证企业的正常生产经营，更无法促进良性发展。

四、下一步工作重点

1、进一步完善制度，加强管理，强化服务意识，提高服务水平，切实做好供水生产和服务工作，保障广阔用户正常用水。

2、接着根据上级的要求，扎实开展行风建设，开展党风廉政建设，以“三个建设年”活动、“创先争优”和“机关效能建设”为契机，把各项业务工作与开展的活动结合起来，切实转变作风，切实提高广阔干部职工思想政治相识和优质服务意识，促进公司各项工作的高效开展。

3、做好市中心城区供水管网二期工程收尾工作，尽早完成污水处理厂二期项目的立项审批、开工建设。完成好红桥新区供水管道安装。协调实施好排污工程的扫尾工作。完成今年一户一表的改造任务。

4、进一步加强学习，全面提高员工的综合素养。。

请大家对我们进行监督，并恳请大家多提珍贵看法和建议，以便改进我们的工作，为广阔用户供应更优质的服务！

领导述职报告篇4

时间如水，光阴似箭，充溢机遇与挑战的二OOx年既将过去，通过上级领导的帮助指导，加之全部十多名同志注意合作，注意协调，在汗水和才智的投入中，各方面工作取得了新的成就，有了新的进步。看到公司营业额蒸蒸日上，我内心感到无比欣慰和傲慢。我想一个人只有经过不断努力，不断奋斗，才能克服自身的缺点，才能不断超越自我，实现志向和人生的价值。

我是于xxxx年6月份到XX公司参与工作的，今年根据领导分工主要负责公司的对外合作及全区经营工作的资费管理与策划工作。一年来，由于有上级领导的正确指导和帮助，有全部职工的大力支持，再加上自己的不断努力，工作上取得了肯定的成果。对外合作工作成果明显，邮政合作进一步扩大，全年完成邮政发展任务占公司总发展任务的`50%以上;新兴业务发展快速，管理正规，发展XX用户33100户，网上通话用户比例超过70%，在XX任务发展中进入前三名。在工作中我能够忠实履行职责，不断自查、反省自己，不断开拓进取，把自己全身心地投入到各项工作实践中。总的感到，自己能够胜任本职工作，还是称职的。现将二OOx年的主要工作状况述职

以提高自身素养为突破口，在不断的学习中驾驭干好工作的基本技能和学问

近一年来，我常常把自己放在公司建设的总体框架中来反思自己，谛视自己，看自身实力和素养的提高幅度，能不能适应公司发展的须要、能不能适应形势任务的须要，能不能适应完成正常工作的须要。常常告诫自己，要在公司立得住脚，不辜负领导的期望，自身素养的强弱是关键，自己终归是才来公司几年的高校生，从哪个角度讲都还是处在起步阶段，必需在工作中不断地提高自己。回顾近一年来的状况，为了提高自身实力素养，上让领导放心，下让顾客满足，我系统的学习了管理学客户关系学客户心理学移动通信基本学问等学习书目，全面提高自己，力争在语言表达的实力上有突破，在协调关系的实力上有突破，在组织管理的实力上有突破，在完成工作的标准上有突破。通过学习，感到既开阔了眼界，又丰富了头脑，既学到了学问，更看到了差距。在不断的学习中提高了自己的实力素养，增加了干好本职工作的本事。

以提高工作效率为根本，在坚持原则的基础上保证完成工作的标准和质量

一年来，由于工作环境改变较大，迎来送往的工作比较多，须要协调、联系的工作也相应增多，在工作中，我留意总结摸索工作规律，留意与公司其他部门建立比较融洽的关系，以便于开展工作。作为公司的综合职能部门，我留意随时驾驭各部门的工作动向，驾驭各个县市的工作状况，做到随时有事能够随时处理。作为市场综合部的经理，对外合作工作的主管，接触的人和事比较杂，想要利用个人关系来办违反政策、违反规定的人也比较多，但我认为，要想顺当完成工作，提高工作效率，就必需坚持原则，公司的各项规定要坚决遵守，违反政策的事坚持不做。只有做到这一点，才能称得上是为公司负责，为部门负责，更是为自己负责，一年来，也有不少亲属、挚友想通过我为个人办理规定以外的业务关系，我都能坚持原则，予以拒绝，做到了坚持原则、秉公办事，不让亲情、感情、人情渗透工作，干扰原则，虽然这在肯定程度上损害了个人感情，影响了个人关系，但却坚持了正常的工作程序，保证了工作正常开展，削减了不必要的阻力和压力，工作效率也相应提高。

以强化服务质量为目标，在不断更新服务手段中巩固老客户，吸纳新客源

一年中，由于XX、XX等公司加大了竞争力度，在巩固老客户，吸纳新客户方面，公司面临着巨大的挑战，为了保证公司各项业务的不断发展，在巩固中有所提高，有所进步，我留意探讨市场动向，刚好向公司提出合理化建议，通过不断改进、更新服务手段来巩固公司客户群体。如针对消费群体的不同，建议公司实行重点攻击的手段，加强了对***市的业务服务，效益额明显提高。为进一步吸纳新的客户群体，刚好应对小灵通的开通，针对市区学校较多，生源较广的状况，建议推出了XX卡，降低XX费，收到了较好的效果。在受领了XX发展用户指标后，我们实行主动出击、宣扬造势的方法，超额完成了指标任务，在全*XX任务发展中排在了前列。此外，结合多年从事服务工作的实际，年初以来，我强调本部门在开展工作中要动真情，讲实理，办实事，坚持用真心爱心和恒心来做好广阔客户的服务工作，为客户进行亲情服务。一年来，我们综合部做到了热忱接待、细心答询、主动服务、全程跟踪，在客户心目中留下了周到、热忱的好印象，也为公司在外树立了良好的形象。

以树立良好形象为牵引，在坚持行为影响、示范引路的前提下激发部属工作热忱

俗话说：喊破嗓子，不如做出样子，作为一个部门副职，假如在台上说的是一套，在台下做的又是一套，就会对下属造成特别不好的影响，因此，在日常工作中，我特别注意自身的形象，要求部属做到的，我自己首先坚决做到，要求部属不做的，我带头不去违犯。在各项工作中，我做到了加班加点第一个到位，集中学习第一个到场，急难任务第一个先上，在部属心目中树立了擅长吃苦，勤奋工作良好的形象。古人讲，业精于勤荒于嬉，形成于思毁于惰。提高完善自我离不开勤，工作出成果也离不开勤，作为一个部门的副职，完成本职工作更要勤字当先，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤，对待工作要有废寝忘食的精神，当天的事当天办，保证案无积卷，事不过夜。一年来，重大节假日我基本没有休息，带头带领部里人员在各大场所进行各项业务宣扬，平常常常加班加点到深夜，虽然累是累点，但看到公司的营业额大幅度增长，心中还是感到特别欣慰。在日常工作，生活中，我特别留意关切、帮助部里的职工，有话讲在明处，有事提上桌面，不搞当面一套，背后一套，并主动帮助他们解决实际生活困难，使大家心里话情愿和我讲，困难事情愿找我办，有效的保证了全部人员思想稳定，形成了一盘棋局面。大家什么事都能以公司利益为重，以部门利益为重，讲团结，讲协作，精彩的完成了各项工作任务。

存在的问题及下步准备

回顾一年来的工作，比照职责，认为自己还是称职的。虽然在一年的工作中我取得了肯定的成果，但也存在着不足。首先，在工作中由于年龄较轻，工作方法过于简洁;在一些问题的处理上显得还不够冷静。其次，在业务理论水平和组织管理实力上还有待于进一步提高。再次，自己在综合素养上距公司要求还相差甚远。这些不足，有待于在下步工作中加以改进和克服。

在下一步的工作中，我要虚心向其它同志学习工作和管理阅历，借鉴好的工作方法，努力学习业务理论学问，不断提高自身的业务素养和管理水平。使自己的全面素养再有一个新的提高。要进一步强化敬业精神，增加责随意识，提高完成工作的标准。为公司在新年度的工作中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力气。

领导述职报告篇5

又值年尾岁终，领导该递交述职报告了。

一年来，本职工作做得怎样，存在哪些不足，尤其是在廉政建设方面做得如何，都是述职报告应当讲解并描述的内容。何况，纪检、组织部门总是将年底撰写述职报告作为一次思想政治教化活动来抓。因而，领导往往会从讲政治的高度来看待述职报告。

述职报告由谁写？当然，个人的述职报告应由述职者本人来写，别人又不是孙悟空能钻进你肚里探个原委，怎么知道他做啥？想啥？哪些该说？哪些不该说？然领导实在是太忙了。开业庆典，领导要上台发表热忱洋溢的讲话；这会那会，领导都要亲临出席作重要指示；迎来送往，领导要尽地主之谊举杯致辞；尤其是年底遮天蔽日的检查，少不了领导的躬亲陪伴。相比之下，领导干部的述职报告就变成小事了。领导是干大事、谋大事之人，岂能囿于如此鸡毛蒜皮的小事？因而，领导的述职报告自然得由我等身边人来代疱了。

幸喜，手下刚好招来六名名牌高校的高才生，对他们而言，写写画画不在话下。我便张三李四地将任务安排下去，每人负责3名班子成员的述职报告，两天后交打印稿。

可布置完后，大家你望着我，我望着你，竟不知从何处下手。也难怪，要他们写写理论文章或专业论文，或许洋洋洒洒下笔有神，可要他们搬弄官样文章，的确是大姑娘上轿第一回。何况，领导年底工作日理万机，分分秒秒都是非常珍贵的，根本不能也不敢去找领导核实有关状况，而且两天要完成三篇任务，这不愁煞人吗？

看着他们那一筹莫展的样儿，我只好将自己的看家本事抖露出来，提纲挈领地给他们传授着自己在领导身边工作十多年的写作秘笈：给领导撰写述职报告，就犹如机械制煤，只要往机械模子里填充原料就行了，切忌自以为是，卖

弄文彩。而搜集“原料”，说难就难，说易就易，关键是驾驭三个原则。

其一，资源整合原则。将过去两年领导的述职报告从电脑中找出来，进行合理化“克隆”。用时下的时髦语言来讲就是整合资源，充分发挥原有的资源优势，整合闲置资源，实现效益最大化。在此基础上与时俱进，创建性地进行继承与发展，去粗取精，去伪存真。

其二，移花接木原则。这就是将领导的成果讲深、讲透、讲足。成果可以是今年的，可以是前几年的，也可以是别人的或网上下载的。这种张冠李戴的嫁接要讲究裁剪技巧，留意与领导分管的工作奇妙吻合、不露痕迹。

其三，轻描淡写原则。讲问题要淡化、要略写、要把握分寸。其经典规律一是学习不够，二是开拓性不强，三是调查不深。廉政建设是一个非常敏感的问题，只能点到为止，诸如吃过几餐饭、抽过几包烟、收过几回土特产之类，不行细究、深挖。

听我这一传授，他们个个茅塞顿开，笑逐言开，各自劳碌开了。两天后，他们准时完成了任务，我便分送给各位领导批阅。领导批阅得很仔细、很细致，但修改不多。完了，还不忘大笔一挥：同意发文。当然，我可不能“同意发文”，得另外重新打印一份送交纪检、组织部门，要不然就露馅了。

今年领导的述职报告（不如说是秘书的述职报告）就这样完成了，至于这种假、大、空的述职报告是否有人看，看后又有何作用，这已不是我职责范围内的事情了。

领导述职报告篇6

1分管领导综治工作述职报告

学校平安工作干脆关系着学生的安危、家庭的华蜜、社会的稳定。我作为学校分管，将创建平安校内工作列为学校的头等大事，与学校德育工作紧密结合，坚持以防为主，主动开展各类平安学问培训、教化活动，落实各项防卫措施，使创安工作得到全面、深化、有效地开展。确保了师生员工的生命财产平安，确保了我校长期安定团结的形成和维护。从而促进和推动了我校教化、教学改革的发展，为我校全面提高教学质量，起到了保驾护航的作用。现将本人综合治理工作状况汇报如下：

一、明确目标、达成共识

1、绷紧“平安第一”这根铉，平安工作责任大、任务重，学校始终绷紧“平安第一、人命关天”这根弦，仔细扎实地组织开展学校综治工作。健全完善和强化我校综合治理工作的领导机构和职能，使综合治理工作沿着正确轨道进行。我校的综合治理工作形成了层层管理，责任到岗，责任到人，各负其责，各司其职的主体式、全方位的领导管理格局，确保我校的综治工作始终沿着正确的轨道有序运转。

二、加强宣扬教化，增加防范意识

学校综治工作担当起确保一方平安的政治责任，我校加强了综治工作的责随意识，加强了学生的预防违法犯罪的领导，健全了学校、家庭、社会“三位一体”的工作机制，规范落实了综治工作、措施，保证学校平安。

1、严格了学校综治工作管理制度，做到“谁失职、谁负责”。全校各部门加强了责任制，严格执行综治工作制度，分工负责、层层落实，保证学校各项工作平安进行，落实学校综治工作防范措施，形成了“综合治理综合抓”的局面。

2、接着完善，健全了学校社会综治工作管理网络，明确综合工作的职责。加强了对学生的思想道德和交通平安教化，深化普法平安教化，开展健康询问服务，平安自护自救培训。坚持预防青少年违法犯罪，到目前为止，我校无平安事故和违法违法犯罪行为。全面增加了师生的法制观念，增加了师生的自护自救实力。

3、留意防范、切实做好老师的护导值日工作，做好对学生活动的监护工作，常常对校内内食堂、试验室、阅览室、教学楼、办公楼、电器设备等重要部位进行了全面检查，对个别学生性格孤僻，行为过激等担心定因素，刚好疏导、防止激化，化消极因素为主动因素，并主动开展学校、家庭、社会综合治理，警校共建、社区共驻共建、群防群治，保证了学生的平安。

4、接着坚持“预防为主、标本兼治、重在治本”的方针，切实担当起保学校一方平安的政治责任。

5、严密组织学生外出实践活动的可行方案，落实平安保障措施。

6、建立了重大突发事务报告制度，坚持杜绝，迟报、漏报、瞒报现象的出现。

三、严格执行管理制度

主动创建文明校内综治工作为学校各项工作供应了有力保证，我校综治工作实行动态管理，根据综治工作制度和内在规律抓好落实，在常常性上下工夫，花气力，树立在其位、谋其职的良好风气。我校建立健全了一整套治安综合治理的规章制度，对师生进行宣扬教化，使各项工作有章可循，有法可依，使综治工作做到了制度化、程序化。对发觉的问题进行了刚好处理。为了保证各项规章制度落实，还建立了中层以上领导值周制度和节假日校级领导值班制度，坚持填写值班记录，发觉问题刚好处理。

1、学校领导和综治工作领导小组，常常性的检查各部门设施的平安运用和防范工作，做到时时警惕，每次运用重视，每月自我检查，保证校内设施的正常平安运用。

2、坚持师生护导值日和总务处负责日常平安检查工作。

3、畅通信息反馈渠道，发觉问题刚好汇报。马上处置扫除一切有碍学校综治工作的担心定因素。

4、以创建“和谐校内”为主线，接着仔细创建“和谐校内”，彻底消退“脏、乱、差”现象。在抓实施的过程中，实行了突出重点，带动全面的方法。比如在食堂方面，从食品的来源、卫生、供应等方面进行严格的把关监控。对食堂工作人员进行严格的体检，不合格者不准上岗。对寝室派专人管理，并制定了各项寝室管理制度。学校的“每天两次卫生大扫除”保证了学校的清洁。这样，学校彻底治理好了“脏、乱、差”现象，出现了“净、静、敬”自然和谐的良好氛围。

四、工作中的不足

对校门口小摊点管理有待加强。

领导述职报告篇7

我六十年头诞生于一个一般的农夫家庭，在艰难的环境中度过了自己平凡而有意义的童年、少年，苦难磨砺了我的意志，读书成就了我的人生，老师是我的恩人，因此，怀着对老师的崇敬、对教化的感恩我于八十年头走上了注定一辈子不容懊悔的教化之路，当过小学、初中老师，当过班主任老师、也当过教育主任、还当过书记、校长，体会了育人的重要和艰辛，也深深感到我的全部老师的宏大。过去不再重提，20xx年8月我受组织照看，从边远的xx小学来到了我今日工作的学校—xx小学，担当学校副校长，原以为这下可以轻松了，“上有校长，下有主任、老师”，可是我的想法错了，实质上也不行能，因为早就知道xx小学办学特色凸显、极具发展潜力，这里有一支年轻化的领导班子，有一支敬业爱生、业务精良的老师队伍，有着深厚的文化底蕴与优良的校内风气，有几千个嗷嗷待哺的孩子，还有家长、社会的期盼……我怎么能误人子弟呢？事实上，我也不是一个没有良心和责任的教化人，也不是一个知恩不图报的糊涂人，老师嘛，党员嘛，副校长嘛，觉悟不行能这么低。如今，我也成为xx人，不仅感到肩上的担子更重，而且也为新的工作极具挑战性而感到热血沸腾。学校支配我分管平安、稳定、信访、党务、师德建设、社会力气办学等工作，联系二年级组，任教《科学》和《品德和社会》教学工作。

作为xx小学的一名新成员，我首先抓紧时间熟识校内环境，了解师生动态，驾驭教学常规，在大家的关切与帮助下尽快地实现角色转变，信念十足地担当起责任，履行好职责。我的格言是：要干就要干好，不干就算了，莫和良心过不去。因此，我努力做好了以下工作：

1、分管学校平安、稳定、信访工作，建立了各种制度，落实了各类人员职责，不断增加师生的平安意识和提高师生的平安行为实力，把平安卫生教化、法制教化、心理健康教化和学生思想品德教化结合起来，建立学校平安工作长效机制；我校学生人数多，楼道狭窄拥挤，在各楼道醒目位置张贴上下楼道平安规程和楼道值守责任老师，坚持检查，有效的杜绝了楼道踩塌事务发生；在学校内转弯磨角处提示学生“慢行”；建立午休平安管理制度：与在家午休同学的家长（或监护人）签订管护责任书，采集在学校午休同学的信息（主要是家庭地址、联系电话）张贴在教室，便于守护老师和领导查询；开学前、每月让各责任人员检查各自责任范围内的平安隐患，并刚好汇报整改；建立坚持小卖部日监管（全程监管）制度；提出并逐步实施我校平安文化建设，把被动、盲目的一些平安工作方法化为师生的一种自觉行动……20xx年我校平安工作获得教化局表彰。

2、分管党务工作，逐步使我校党建工作制度化、系统化、科学化，建立党员教化、培训、管理制度，坚持开展“三会一课”，坚持开展党员“八个一”活动，开展与党员的谈心交心工作，做好了发展党员工作。我支部现有党员21名，并且许多是年轻同志。

3、分管师德建设工作，建设一支更加优秀的老师队伍。我对老师职业道德的理解是：有“德”便有“得”，无“德”便无“才”，再好的老师，假如没有良好的职业道德，也不会被学生和社会认可，因此，“治学”必先“修德”。老师职业道德的核心是“爱”和“责任”。因此，我作为老师，也作为老师的管理者只有领先垂范，注意师德修养才能以德育德，影响老师，铸造学生健康人格。带领全体老师向学生和家长（或监护人）庄重承诺：爱每一个孩子，爱护每一个孩子，不损害任何一个孩子；带领和与全体老师在业务上不断精进，当“精品”老师，做有品德和品位的人；做老师的益友，帮助思想和行为有偏差的老师；做学生的良师，让学生“亲其师，信其道”，共同丰富和进步人生。

4、作为管理者，我知道育人是我的天职，服务是我的宗旨。要做好这两件事，没有时间和精力我将仔细学习，提高素养，尽快熟识、精通分管工作，把握工作特点，探讨工作方法，落实工作措施，完成分管工作的目标；真抓实干，身体力行，勇于创新，讲究效率，把工作抓紧、抓实、抓细、抓活，抓出成效。

领导述职报告篇8

20xx年，镇经发办在镇党委和镇政府的正确带领下，在全镇各兄弟单位的大力帮助和支持下，在广阔社区干部的鼎力协作下，我们以年度目标责任为工作重心，以职能转变为重点，以服务漂亮乡镇，和谐乡镇，富裕乡镇建设为己任，不断加快服务建设，主动提升工作效能，较好的完成了各项工作任务，现将详细汇报如下，请赐予评议。

一、工作完成状况

(一)经济责任指标完成状况

全年各项经济责任指标圆满完成。在农村经济增长方面，全年完成农村经济总收入10.3亿元，同比增长10%，农夫人均纯收入达13800元，同比增长20%。在助推企业发展方面，全镇企业发展稳步求升，个体工商户净增长完成比例140%，企业净增长完成50%，微型企业净增长完成107%。在商业贸易方面成果凸显，完成澄江商业综合服务中心建设工作，获得市区发展补助资金22万元，完成商标注册48件，商贸工作获得区政府先进集体。在农业经济方面，各项综合指标任务全面完成，粮食作物种植面积稳中有增；在基础设施建设方面，道路交通、水上平安、镇村级农村马路的检查和维护工作稳步开展，全年无死亡平安事故的发生。在林业及森林防火方面，平安宣扬全覆盖，管理工作井然有序，全年无任何重大森林防火问题发生，此外，水利基础建设得到了进一步加强，一批小农水工程建设、水生态修复工程顺当完工，农村人饮工程得到了切实提升。

(二)加强学习，努力提高内涵

20xx年是镇加快结构调整，促进发展、促进飞跃的一年，今年，经发办在努力提高内涵建设方面下足功夫，组织全办员工仔细学习了党的十八大精神、党的十一届三中全会会议通报以及全镇20xx年目标责任制等重要文件，仔细理解驾驭精神实质，使员工的综合素养，尤其是思想觉悟有了明显提高。以思想的提高，切实增加我们在工作中的全局意识、大局意识和整体意识，努力听从全局，仔细实行党和国家的各项决策，仔细落实完成各项工作任务。

(三)廉洁自律，注意效能

在日常工作中，强化工作效能和廉政建设，一是提倡务实求真，激励说实话、办实事，提倡工作大张旗鼓。二是坚持群众路途，遇事共同商议，决策不主观武断，三是提高工作效能，提升工作水平。对基层反映上来的问题，能够解决的，刚好处理，须要请示上级单位解决的问题，主动争取。此外，在实践工作中，注意强化廉洁建设，主动组织开展各种廉洁建设学习活动，落实各项党风廉政建设要求，在各项经济活动中严格执行党员干部的各项廉洁准则，在实际工作中保持清政廉洁，不吃、不拿、不要、不，在重大经营活动事务等方面，严格执行有关规定，不搞越轨行为，一切活动均是阳光工程。

(三)营造和谐奋进的务实团队

营造和谐奋进的团队是今年工作的重点之一，在实践工作中，注意提倡和谐团队建设，关切同事、爱惜同事、帮助同事、想同事之所想，急同事之所急，在工作中严格要求，同心协力，共应难关，在生活中耐性帮助，努力实现团队的共成长、共进步。

今年虽然我们做了很多工作，但离高标准严要求还有差距：一是办公室的整体实力发挥不够协调，以至有个别工作进度有滞后的状况。二是工作中还存在畏难心情，工作的主动性和主动性还没有充分发挥出来。三是工作还不够大胆，创新工作的方法措施还不够。在下明年的工作中我们将克服不足，调整思路，同心协力全面完成工作任务。

二、20xx年工作安排

路漫漫其修远兮，在20xx年的工作中，我们将不断努力，围围着年度目标责任制，扎实做好以下工作。

一是做好全镇基础设施建设工作。完成新建上马台村一碗水抽水站建设工程和整修上马台村寨子湾塘工程并通过区级验收；完成了菜子沟水库水资源涵养与水生态修复工程并通过区级验收；启动运输河防洪堤建设；启动柏林村抗旱水源建设；启动五一村、柏林村小农水项目并通过区级验收；完成全镇农村饮水工作的年度考核；协调启动民权村高岚垭蔬菜基地建设。

二是加强森林防火巡查及督查工作力度。根据森林防火巡查和督查工作要求，落实巡山守卡责任制，确保不发生森林火灾。

三是做好企业的服务协调工作。对全镇民营企业做好各项服务工作，不断提高服务效能，加大服务力度，主动优化服务质量，更好的实现“扶上马，走一程”的目标。

四是围围着企业数据上报工作，全面完成区下达的各项经济指标工作。

五是做好防汛抗旱工作，确保全镇居民平安度过主汛期，并在伏旱期间，各种打算工作。

六是加快乡镇特色农业经济发展，重点是启动北泉村都市休闲观光农业园区桃园水保项目的建设。

七是做好和谐乡镇工作。投入人力，物力和财力，加大对全镇范围内因土地流转引发的纠纷冲突，进一步清理镇域内各种土地流转状况，并加强大规范管理的力度。

八是做好全国第三次经济普查工作。确保经济普查工作的精确性，科学性，完成各项经济普查责任任务。

九是全力以赴做好漂亮乡村建设工作，加快漂亮乡村的人文建设，软硬建设等，确保漂亮乡村建设更上一层楼。

面对即将到来的20xx年，经发办全体同仁将紧密团结一样，严格根据年度目标责任制，强化与各部门单位之间的沟通沟通，抓紧新的一年中每一天，每一刻，仔细做好各项本职工作，一路开拓，一路前向，有信念，更有决心，扎实做好各项工作，更好更快的完成年度各项目标责任任务，为建设漂亮镇，和谐镇，做出更大的贡献。

领导述职报告篇9

XX年，我专心工作，国土局领导述职报告。现将一年来的工作状况向组织和全体同志作一汇报：

一、求创新，不遗余力推动集体土地权属处置改革。

我市是xx省统筹城乡综合配套改革的唯一试点县，依据省人民政府批复的试点总体方案，集体土地权属处置是统筹城乡综合配套改革的主要内容之一。年初，市委、市府把此项工作重任落实到我局，并指定由我兼任改革试点办公室主任。从今，我在此项改革中倾注了大量精力，由于集体土地权属处置是目前改革中的“深水区”，所以试点中每个环节我都躬身亲为，不敢丝毫懈怠。

二、谋发展，不遗余力推动其次次农村土地大调查。

其次次土地大调查是今年国土资源工作的重中之重，血一般的教训使我们明白，做好其次次土地大调查工作对我市今后经济社会发展的意义非常重大，假如再错失良机，我市将苦不堪言。为此，我在工作中早已把自己的得与失置之度外，而是背着沉重的压力，坚持实事求是地开展调查工作，述职报告《国土局领导述职报告》。最终工夫不负有心人，我市其次次农村土地调查成果顺当通过国家级内业和外业核查，用自己的付出换来了蓄势发展的明天。

三、思突破，不遗余力推动土地登记自我举证工作。

土地产权管理对一个寸土寸金的地方来说是何等的重要，但是，我市从事土地登记的工作人员不及房产登记的四分之一，然工作量却是房产登记的双倍。在这样的窘境下要思突破，必需全面创新；全面创新，首先要在体制上有所变革。同时，我也坚信，按“政事分开、事企分开”的原则推动登记体制改革，全面实现自我举证是今后土地登记工作的必定选择。因此，在我们共同努力下，市政府相继出台《xx市土地登记自我举证暂行方法》、《xx市土地登记代理机构暂行方法》、《xx市国土资源电子地图数据管理暂行方法》等政策性文件。这些文件的实施，为我市在XX年全面实现土地登记自我举证奠定了扎实的基础。

四、图提升，不遗余力推动综合管理信息系统应用。

我局已组建20年，这20年跨越了2个世纪，也跨越了信息技术的宏大变革期，然一成不变的是我们对最稀缺资源的原始管理手段。要提升国土资源管理水平，必需借助信息化技术，经过几年的艰难困苦，我市国土资源综合管理信息系统（一期）在XX年4月1日起始运行。但在运行中出现了人与系统不相适应、硬件与软件不相匹配、系统与现实不相一样等三大类问题，我可以毫不客气地讲，假如不是不遗余力地推动，系统的运行早已夭折在襁褓中。

五、忧保障，不遗余力推动财政资金运用绩效提升。

为了拉动内需，XX年我市财政首次出现赤字，同样为了拉动内需，XX年我局的工作量倍增。倍增的工作量导致我局可用财政资金严峻匮乏，XX年9月底我局已无米下锅。没“米”只能想方设法向市财政求救，但求来的钱总不能挥霍无度，所以，为了保障工作的开展，我们不遗余力提升财政资金的运用绩效，把有限的财政资金真正用到刀刃上。

以上是我一年