篮球教练员劳动合同模板

第页共页篮球教练员劳动合同模板随着人们对法律的理解日益加深，越来越多事情需要用到合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来理解一下吧。教练员劳动合同教练员劳动合同签篇一乙方：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、规章制度的规定，双方在平等自愿、协商一致的根底上订立本合同。一、劳动合同期限本合同从年至月日止(劳动合同的期限是否延长，根据劳动合同法第14条连续订立)。二、工作内容甲方安排乙方从事学校教练员岗位工作，试用期三个月，乙方同意按甲方工作需要，认真负责的完成该岗位所承担的各项工作内容。三、劳动保护和劳动纪律甲方根据国家有关平安消费、劳动保护等规定，为乙方提供符合国家规定的劳开工作条件，乙方应严格遵守甲方各项规章制度和平安操作规程，遵纪守法，服从甲方的管理。乙方向甲方缴纳汽车维护费～元，合同期满汽车维护费(汽车维护费不附息)退还给乙方。四、劳动报酬乙方每月工资是根据培训学员的人数，出车率、合格率、平安奖、质量奖计酬。奖金根据学校的效益另计。甲方对乙方的工资做到日清月结。以货币形式按月足额支付，工资发放为每月16日，做到有据可查，甲方不得无故拖欠工资。(一)、以下情况下，乙方可以随时与甲方解除劳动合同：1、甲方不履行劳动合同有违犯国家法律，损害职工合法权益的;2、甲方未按合同约定支付劳动报酬的。(二)、以下情况下，甲方可以随时与乙方解除劳动合同：1、乙方严重违犯劳动纪律或违犯甲方规章制度;2、严重渎职，徇私舞弊，给甲方造成重大损失的;3、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出，拒不改正的;4、乙方被劳动教养或依法被追究刑事责任的。(三)、除以上第一项和第二项以及《劳动合同法》规定可以单方解除劳动关系的外，任何一方解除劳动合同，应当提早三十日以书面形式通知对方。(四)、甲乙任何一方违犯本合同，应向对方支付违约金20xx元，给对方造成经济损失的，应根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。六、甲方根据规定参加社会保险，并按以下标准按时缴纳社会养老保险费。乙方自行承担的社会保险部分由甲方在每月发放给乙方的工资中扣除。双方合同解除，甲方即停顿为乙方支付相应的社会保险。七、双方需要约定的其他事项：八、本合同未尽事宜另行协商;合同一式二份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日生效。教练员劳动合同教练员劳动合同签篇二乙方(应聘人)：职务：联络：性别：出生年月：年月日民族：文化程度：甲方根据工作实际需要，根据国家有关法规、规章和驾校实际情况，按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原那么，与乙方在平等、自愿、协商一致的根底上，签订本聘任合同。一、聘任期限本合同从20xx年月日起至年月日止，期限为年。二、工作岗位根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在驾校教练员岗位从事教练工作，并履行以下工作岗位职责和义务。1、具有良好的职业道德与较强的责任心。2、严格遵守驾校的各项规章制度，工作态度好。3、具备完善的业务知识，业务技能较高。4、具有年以上平安驾驶经历和半年以上驾校驾驶从教经历及相应车型驾驶经历。5、可以按照教学大纲标准施教，对待学员热情，效劳周到，教学过程中可以使用礼貌语言，学员满意率到达90%。6、当期有个学员的，不合格学员不超过人，有个学员的，不合格学员不超过人，因教练员的原因考试不合格的学员，应在一个月内补考合格。7、训练期间保护车辆，无事故发生，无学员投诉，无违纪现象发生。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务：1、根据工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目的，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目的。2、甲方对乙方履行岗位职责的情况，进展考核。乙方的权利和义务：1、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。2、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。3、乙方不得自行购车挂靠在宜春市其他驾校，与甲方产生业务冲突;否那么甲方有权追究乙方给甲方带来的经济损失，并要求经济赔偿。(本条款不受合同其期限限制，长期有效)四、工作报酬及待遇乙方在甲方处效劳满一年以上(含一年)，甲方确保乙方年收入不低于30000元人民币(含根本工资+补贴+福利+奖金等)，乙方在受聘期内根本待遇等同于目前驾校其他教练待遇，补贴及福利按阶段性发放，奖金统一在年底发放(甲方将根据乙方培训学员合格率发放奖金)，假设乙方在遵守协议后，每月所发的根本工资及阶段性补贴、福利、奖金加起来未满30000元年收入，甲方将为乙方补足所差金额。五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。2、乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在以下情况下，经双方协商同意，可以变更合同：甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。(二)合同的解除1、乙方有以下情况之一的，甲方可以随时解除合同：(1)严重渎职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的;(2)不履行职责义务，经屡次教育仍无转变的;(3)不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任的;(4)被依法追究刑事责任的。(2)订立合同时所根据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有以下情形之一的，乙方可以解除合同：(1)甲方不履行合同应承担的义务或损害乙方合法权益的;(2)履行公民义务，批准应征入伍的。(三)合同终止1、本合同执行期满之日，聘用合同即行终止。2、合同期内，乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名，从决定之日起，聘任合同自行终止。3、合同期内，由于不可抗力致使本合同无法履行的，合同自行终止。(四)合同续签因工作需要，任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方，经另一方同意，可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的，视为续签与原合同相等期限的合同，可补办续签手续。七、双方约定的其它条款乙方应当保证学员期间，学员考试合格率为%，假设达不到该合格率，甲方有权解除合同，并按照甲方有关规章制度对乙方进展考核。八、违约责任本合同所签条款，双方必须严格执行，不得违约，任何一方违约，给对方造成经济损失的，应给予赔偿。赔偿金确定方法按国家有关规定执行。九、争议处理假设双方发生争议，在双方协商不成或一方不愿协商的情况下，根据国家的有关法律、法规和规定，向劳动争议仲裁部门申请仲裁。十、本聘用合同期限不受法定代表人变更的限制。十一、本合同未尽事宜，甲、乙双方另行协商或按照国家有关法律法规执行。十二、本合同双方签字盖章后生效。十三、本合同一式二份，甲、乙双方各持一份。甲方负责人：(签章)乙方：(签章)年月日年月日教练员劳动合同教练员劳动合同签篇三乙方：_________一、双方在此确认，甲方聘用乙方为_________，负责_________工作。二、该剧是甲方投拍的电视电影作品，该作品之全部著作权均由甲方享有，本合同的目的为确定双方间聘用劳务之法律关系。三、甲方为完成该剧的制作，确立该剧剧组为拍摄工作组织，该剧组负责人为甲方制片人，剧组执行制片人代表甲方行使对该剧组的管理。乙方保证在受聘该剧拍摄制作的整个过程中服从剧组管理。1.在没有天灾人祸或特殊原因的情况下，乙方必须完成甲方所按排的工作方案。2.乙方在合同期内，不能替第三者提供任何形式的效劳或者其他甲方认为可能阻碍乙方履行合同之活动。3.在拍摄期内，甲方承担乙方交通、住宿、伙食费用。住宿及伙食标准均由甲方决定，或由甲方安排。四、乙方应遵守职业道德，在合同期内必须保证以最正确创作状态、最正确专业知识、最正确制作技能完成拍摄及制作该剧的任务。五、乙方参加该剧工作，享有因提供剧作而获得经济报酬之权利。甲方为此支付乙方工资每月_________元。六、在合同期内，乙方如因拍摄工作造成人身事故，甲方有责任协同解决，其余疾病的治疗费原那么上由乙方自理。七、如乙方因病、伤等理由不能正常履行职责，或甲方认为乙方不能正常履行职责;摄制组工作受不可抗力或而导致拍摄中断，本合同将暂停或终止。暂停期间甲方无须给予乙方酬金。八、甲方应按时付款，如甲方未按时付款，乙方有权停顿工作。因此造成乙方的经济损失，由甲方负责赔偿。九、如因乙方违犯本合同任何条款，导致中断拍摄，并引起严重后过的，甲方可终止本合同，甲方有权聘用别人代替乙方继续完成工作。由此引起的制作损失，将由乙方负责并作出赔偿。十、本合同有效期自_________年_________月_________日起至拍摄及后期制作完毕为止。十一、本合同未尽事宜，双方另行协商。本合同壹式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方(盖章)_________乙方(盖章)_________教练员劳动合同教练员劳动合同签篇四乙方(应聘人)：职务：联络：性别：出生年月：年月日民族：文化程度：甲方根据工作实际需要，根据国家有关法规、规章和驾校实际情况，按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原那么，与乙方在平等、自愿、协商一致的根底上，签订本聘任合同。一、聘任期限本合同从20xx年月日起至年月日止，期限为年。二、工作岗位根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在驾校教练员岗位从事教练工作，并履行以下工作岗位职责和义务。1、具有良好的职业道德与较强的责任心。2、严格遵守驾校的各项规章制度，工作态度好。3、具备完善的业务知识，业务技能较高。4、具有年以上平安驾驶经历和半年以上驾校驾驶从教经历及相应车型驾驶经历。5、可以按照教学大纲标准施教，对待学员热情，效劳周到，教学过程中可以使用礼貌语言，学员满意率到达90%。6、当期有个学员的，不合格学员不超过人，有个学员的，不合格学员不超过人，因教练员的原因考试不合格的学员，应在一个月内补考合格。7、训练期间保护车辆，无事故发生，无学员投诉，无违纪现象发生。三、双方的权利和义务甲方的权利和义务：1、根据工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目的，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目的。2、甲方对乙方履行岗位职责的情况，进展考核。乙方的权利和义务：1、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。2、乙方履行本合同规定的义务和岗位职责。3、乙方不得自行购车挂靠在宜春市其他驾校，与甲方产生业务冲突;否那么甲方有权追究乙方给甲方带来的经济损失，并要求经济赔偿。(本条款不受合同其期限限制，长期有效)四、工作报酬及待遇乙方在甲方处效劳满一年以上(含一年)，甲方确保乙方年收入不低于30000元人民币(含根本工资+补贴+福利+奖金等)，乙方在受聘期内根本待遇等同于目前驾校其他教练待遇，补贴及福利按阶段性发放，奖金统一在年底发放(甲方将根据乙方培训学员合格率发放奖金)，假设乙方在遵守协议后，每月所发的根本工资及阶段性补贴、福利、奖金加起来未满30000元年收入，甲方将为乙方补足所差金额。五、工作纪律1、甲方应严格遵守人事法规、纪律，努力维护乙方人事权益。2、乙方应遵守单位各项规章制度，勤奋工作、尽职尽责。六、合同的变更、解除、终止和续签(一)合同的变更在以下情况下，经双方协商同意，可以变更合同：甲方根据实际工作需要认为有必要调整乙方工作岗位的。(二)合同的解除1、乙方有以下情况之一的，甲方可以随时解除合同：(1)严重渎职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的;(2)不履行职责义务，经屡次教育仍无转变的;(3)不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任的;(4)被依法追究刑事责任的。(2)订立合同时所根据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议的。3、有以下情形之一的，乙方可以解除合同：(1)甲方不履行合同应承担的义务或损害乙方合法权益的;(2)履行公民义务，批准应征入伍的。(三)合同终止1、本合同执行期满之日，聘用合同即行终止。2、合同期内，乙方因被判刑、劳动教养、开除、除名，从决定之日起，聘任合同自行终止。3、合同期内，由于不可抗力致使本合同无法履行的，合同自行终止。(四)合同续签因工作需要，任何一方均可以在本合同终止前30天内通知对方，经另一方同意，可续签合同。合同到期后未办理续签手续但事实聘任关系仍然存在的，视为续签与原合同相等期限的合同，可补办续签手续。七、双方约定的其它条款乙方应当保证学员期间，学员考试合格率为%，假设达不到该合格率，甲方有权解除合同，并按照甲