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第页共页2023年辞职申请书3篇(汇总)范文为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。范文书写有哪些要求呢?我们怎样才能写好一篇范文呢?以下是我为大家搜集的优质范文,仅供参考,吧辞职申请书篇一您好!首先非常感谢公司对我才能的信任,使我得已参加这个团队。在这两年的时间里,我获得了很多机遇和挑战的时机,也积累了不少业务及管理工作上的经历,增长了阅历。但是考虑到我个人及家庭原因,经过深思熟虑,我还是决定辞去xx市场销售职务。很感谢公司领导这段时间给予我的信任和关心,同时感谢各位同事给予我的帮助和鼓励!希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼!真心祝愿公司在今后的开展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!此致辞职人:xxx时间:辞职申请书篇二xx____经理:我来到xxx广告筹划半年,开场感觉还不错,真是想好好干下去。事实上也是如此,我当初以为,跟随一个英明果断、有人格魅力的领导打工,我才有开展和前途。不可否认我非常敬仰您,但只限于您的事业成就。我非常理解您撑起三个私企的辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。俗话说冰冻三尺非一日之寒,我认为公司的一些规章制度太过于偏向您的利益,对雇员也不信任,您整天盯着下边的员工毕竟让人觉得不舒适。办公开支是应该节省,但是什么事情不要太过吧,费已经降到最低标准您还是不满意,我真不明白,难道公事也要用自己的打?我对公司推出的负鼓励制度表示赞同,毕竟没有规矩不成方圆。但是什么都要讲公平吧?迟到扣钱,那么加班呢?您也许会想加班是因为员工没有才能所以才不出效率,但是您可能忽略了一点:我们是人。〔一分钟能打一万字的一定是非人类〕我不得不提到薪水的问题,我刚到公司来的时候您说试用期三个月薪水900元,您当时和我说过转正后薪水在1200元——1500元之间,可是我试用期就有六个月,这也太离谱了吧?好不容易过了试用期,可如今的工资和您当初容许的最低标准还要差200元。假如不是当初对您还有一丝敬意,我早就走人了。本来如今就是一个双向选择、互炒鱿鱼的时代,少了谁公司都照样运转。我对公司充满信心,您可以找到更好的'员工,我辞职对公司不会有任何影响,毕竟如今人才有的是,祝愿公司兴隆兴隆!请总经理批准我的申请!此致敬礼申请人:xxx时间辞职申请书篇三尊敬的领导:您好!在公司我一直过得很好,很感谢公司领导对我的照顾和同事对我的帮助,但是由于薪酬和工作时间问题,我很抱歉我决定辞职。做为行政文员,我每天做的事情很多很杂,工作上让我分不清文员跟行政文员的差异,工资上也是如此。我每天都在做这些事情;办公设备的管理,计算机、机、签字长途、复印机的详细使用和登记,名片印制,邮件和报刊的收取、分发工作,低值易耗办公用品的发放、使用登记和离任时的缴回,各类办公用品仓库保管,每月清点,年终盘存统计,做到入库有验收、出库有手续,保证帐实相符,完成各项勤杂、采购工作等等大量很杂的工作,然而我的工资却每个月只有一千多,而且每周工作6天,我觉得我的付出跟收获不对等,我也不能对我目

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