搬经中学档案管理制度_第1页
搬经中学档案管理制度_第2页
搬经中学档案管理制度_第3页
搬经中学档案管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

搬经中学档案管理制度1.引言档案管理是各个学校都必须重视的重要事务,而对于一所学校来说,档案管理更是至关重要的一环。搬经中学能够在日常运营中有效管理档案,并将其纳入学校的正常运转之中。本文从搬经中学的具体情况出发,系统阐述搬经中学的档案管理制度。2.档案管理的意义档案是一所学校的重要组成部分,档案管理对于学校的管理和运营具有重要意义。档案记录了学校的各个方面的信息,包括学生的信息、教职员工的信息、学校经营的各方面的信息等,这些信息都是学校管理和运营的重要依据。有效管理和利用档案是学校运营的基础,也是学校提高管理和服务水平的重要保障。3.档案管理的内容3.1学生档案管理学生档案是学校管理和服务的重要依据,搬经中学重视学生档案管理,规定了详细的学生档案管理制度,具体内容如下:学生档案分为电子档案和纸质档案两种形式,原则上电子档案为主,纸质档案为辅。学生档案包括学生基本信息、家庭情况、学籍信息、奖惩情况、医疗健康等内容。学生档案由学生处负责管理,原则上只有学生处及其工作人员可以查阅学生档案,其他部门及个人不得查阅。学生档案应当定期进行检查和整理,确保档案信息的准确性和完整性。3.2教职员工档案管理教职员工档案是学校管理和运营的重要组成部分,搬经中学严格管理教职员工档案,规定了详细的教职员工档案管理制度,具体内容如下:教职员工档案分为电子档案和纸质档案两种形式,原则上电子档案为主,纸质档案为辅。教职员工档案包括教职员工基本信息、工作履历、教练员技术资质、奖惩情况等内容。教职员工档案由人事处负责管理,原则上只有人事处及其工作人员可以查阅教职员工档案,其他部门及个人不得查阅。教职员工档案应当定期进行检查和整理,确保档案信息的准确性和完整性。3.3学校经营档案管理学校经营档案是学校管理和运营的重要依据,搬经中学采用了全面管控的管理方式,规定了详细的学校经营档案管理制度,具体内容如下:学校经营档案包括学校年度经济收支情况、学校建筑资料、学校设备资料等内容。学校经营档案由学校行政处负责管理,原则上只有行政处及其工作人员可以查阅学校经营档案,其他部门及个人不得查阅。学校经营档案应当定期进行检查和整理,确保档案信息的准确性和完整性。4.档案管理的流程搬经中学对于档案管理的流程和步骤做了明确的规定,流程包括档案管理准备、档案管理执行、档案登记和存储、档案借阅和档案管理流程的反馈和检查等环节。在每一步环节都有相应的负责人来推进流程的执行,保证档案管理工作的有效性,下面分别介绍各个流程的具体内容。4.1档案管理准备确定档案管理的监管部门和相关负责人。制定档案管理的指导方针和具体操作规范。建立档案管理文件(纸质档案和电子文档),为档案管理的实施提供支持。4.2档案管理执行档案管理人员制定工作计划和时间表。按照档案管理规定的流程进行档案的收集、整理、分类、存储和归档。建立档案管理的条码系统,方便档案的查询和追溯。4.3档案登记和存储对档案进行登记,建立档案的索引和编码。对档案进行归档,建立档案管理的存储系统。对档案进行备份,保证档案数据的安全性。4.4档案借阅档案管理人员按照规定对档案进行审核和借阅。档案借阅人员必须凭借档案借阅申请、身份证明等文件进行档案借阅。档案借阅人员必须按规定时间内归还档案,并按规定处置已阅读的档案文件。4.5档案管理流程的反馈和检查对档案管理工作的执行情况进行监督和具体的考核。反馈所有问题和难点,吸纳意见改进管理方案。定期进行档案管理的质量检查和评估,及时处理档案管理中出现的问题。5.总结搬经中学的档案管理制度建立了系统化、规范化的管理流程,确保了档案管理工作的顺利实施。档案管理涉及学生、教职员工和学校经营等方面,将相关信息收录、分类、整合并合理存储起来

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论