版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2023年企业办公室年度个人工作总结企业办公室年度个人工作总结1
时间飞逝,时间飞逝。转瞬间,又一年过去了,新的一年又来了。一年是不平凡的一年,是困难的一年。回顾过去的一年,在公司领导的领导和同事的支持和帮助下,严格要求自己,根据公司的要求更好地完成自己的工作。通过一年的学习和工作,我也觉得我学到了更多的学问。过去一年的工作总结如下:
第一,今年公司内部调整较多,但无论是属于分销公司还是开发公司,我都尽职尽责地做好销售后勤工作,遵守公司规章制度,严格遵守通勤时间和考勤规定。
其次,每天更新销售电话、访问等销售信息,刚好仔细解除销售房屋和商品房销售合同等日常销售工作。当同事须要生活或工作的帮助时,他们总是尽力帮助,不断学习和汲取大量的新学问。
同时,我也意识到了自己的一些缺点,比如缺乏与领导的沟通,缺乏志气和口才。XX逐步订正自己的缺点,逐步提高自己各方面的综合素养和实力,努力做得更好。XX在新的一年里,我将努力提高自己的素养,丰富自己的`各种学问,提高自己的实践技能,为公司做出更多更好的贡献。每年长大,我都觉得充溢了挑战和机遇。我必需让自己更加勤奋。这好像很简单,但它须要专心、努力和看法。它须要自信和更强的耐力。我坚信,有了公司领导的正确决策和同事的主动合作,公司的将来将蓬勃发展,逐步壮大!
企业办公室年度个人工作总结2
现在,20xx年的时间将要过去,作为xxx公司办公室的一员,我也要好好的总结自己在这一年的工作状况,总结自己,反省自己,让自己能在下一年的工作中更加的精彩!为此,我的工作总结如下:
一、个人工作状况
身为办公室的人员,我也兼任前台的工作。在这一年里,我边做好自己前台的接待工作,也一边处理办公室的一些事物。
作为前台时,我负责在前台的岗位上接待来访的人员,并引导他们去正确的地点,做好接待的事宜。同时也须要处理好对公司的来电,拒绝一些无意义的广告推销等。
而作为办公室的成员,我要管理好公司的各项资料。尤其是对员工们的资料的垫子档案,针对应聘的新员工、辞职的员工,以及一些信息上的记录,我都要做好刚好的统计和更新。保证人人都有档案,并保证这些档案都能收集整齐。我还要统计如考勤、请教、调休等各项数据,保证公司能在仅仅有条的状况下稳定运作。
其次,作为办公室的文员,我也要打算好会议时的打算工作,为领导和参与会议的人员打算好座位和资料,也要确保好会议所用仪器都能正常运转。说道仪器,自己在这一年里,学会了很多办公器械的保养方法,也弄清晰了打印机的加墨和维护,让工作变得更加顺当。
作为办公室的一员,在工作中我严格遵守着公司的思想,通过会议记录公司的近期路途,并刚好的通知到员工,通过工作调整各部门之间的.协作,让公司各部门合作的工作能更加的顺畅。
二、个人的不足
一年的工作中,难免会犯下一些错误。我相识到了自己的错误,并接受了它。在严格的对自己的问题和习惯分析反省之后,我也好好的变更了自己,让自己能改正自己的问题。
工作中,我还有太多的不足,多数是自己在工作中的阅历不足导致的。在这一年终,我要更加加强自己的工作水平,提高自己的工作实力。让自己能在下一年更好的在工作中为公司做出贡献。
企业办公室年度个人工作总结3
办公室处于承上启下的地位,是联结领导和基层的桥梁,协调各有关部门关系的纽带,保持公司内部工作正常运转的中枢,在日常工作中具有非常重要作用。以下是我今年的工作总结。
一、参谋职能
参谋职能:办公室主任的'参谋职能大多的围绕领导决策进行的。在决策形成过程中,在帮助领导全面了解基层状况、确定工作方向和重点、范围及程度上发挥参谋作用。在决策实施过程中,在帮助领导刚好了解工作进展状况、审时度势、强化限制上发挥参谋作用。在决策实施过程结束后,在帮助领导正确总结阅历、进行新的决策活动上发挥参谋作用。
二、承办职能
公司总部上级领导部门交付的事项,如工作调研、信息反馈、工作总结等,须要仔细对待,按期完成。对于分公司领导的决策,办公室主任要带领工作人员不折不扣地去落实,负有领导、组织、指挥和管理的责任,是第一责任人。分公司内职工需办理有关事项或对领导的看法建议,按程序应先和办公室取得联系,这就须要办公室主任依据实际状况去处理。总之,办公室主任对所负责的事项要高度负责。一丝不苟,一办究竟,落到实处。
三、管理职能
尽管有时候公司内的文件并不太多,但围围着文件、订货单、收料单、各种合同的处理与保管而须要进行的撰稿、校对、印制、收发登记、立卷、归档等环节是必不行少的。办公室主任负责对文书工作统一领导,统一组织支配,负责督促、检查,把好质量关,防止滥抄乱送和形式主义。办公室作为公司内事务性办事机构,办公室主任作为这个机构的负责人,应当说是事无巨细,都要仔细操办。如会议支配、领导用车、对外接待、办公用具以及为职工供应生活服务的有关事项。
四、协调职能
办公室主任履行协调职能,主要是抓好纵向协调、横向协调和内部协调。所谓纵向协调,即指致辞力于上下级之间关系流融洽,上令下行,下情上晓,上下紧密协作、步调一样的协调工作。所谓横向协调,即指致于票证、监控、财务等各科室融洽和谐的协调工作。
企业办公室年度个人工作总结4
回顾20xx年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,根据公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过一年的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的变更,现将一年来的工作状况总结如下:
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己醒悟地相识到,办公室是总经理室干脆领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、供应调研资料、数量都要为决策供应一些有益的资料,数据。
有文书处理、档案管理、文件批转、会议支配、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,留意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、精确、适度,避开疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系,办理公司有关证件。
在公司成立伊始,各项工作几乎都是从头起先,须要办理相关的手续及证件。我利用自己在XX部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,主动为公司办理各类证件。
2、刚好了解XX状况,为领导决策供应依据。
作为XX企业,土地交付是重中之重。由于XX的拆迁和我公司开发进度有亲密关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,实行有效措施,到XX、XX拆迁办等单位,主动和有关人员沟通、沟通,刚好将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内驾驭了XX及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步支配交付工作。
3、主动响应公司号召,深化开展市场调研工作。
依据公司x号办公会议精神要求,我针对目前XX房地产的发展状况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了具体的市场调查。先后到土地、建设、房管部门具体了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如XX,XX又到XX花园、XX花园、XX小区调查这些物业的租售状况。就X号地块区位优势提出“商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾”开发个人设想。
4、仔细做好公司的文字工作。
草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的'记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。仔细做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司全部的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。协作领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。刚好传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、落实公司人事、劳资管理工作。
组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤限制监督工作,依据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,根据有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。
根据预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的选购 、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在X月份根据审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、款待费、水电费、车辆运用及馈赠品登记手续,严格根据程序核定运用标准。
7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。
董事会在XX召开期间,仔细做好会场布置、食宿支配工作。落实好各种会议的会前打算、会议资料等工作。
二、加强自身学习,提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、实力和阅历与其任职都有肯定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向四周的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了肯定的进步。
经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作阅历,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力和文字言语表达实力等方面,经过一年的熬炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的看法对待各项工作任务,酷爱本职工作,仔细努力贯彻到实际工作中去。主动提高自身各项业务素养,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
一年来,本人能敬业爱岗、创建性地开展工作,取得了一些成果,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,很多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;
其次,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是非常到位;
第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
在新的一年里,自己决心仔细提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应当贡献的力气。我想我应努力做到:
第一,加强学习,拓宽学问面。努力学习房产专业学问和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强四周环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前状况做到心中有数;
其次,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
第三,注意本部门的工作作风建设,加强管理,团结一样,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持实力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,主动为公司创建更高价值,力争取得更大的工作成果。
企业办公室年度个人工作总结5
回想来到办公室的这几年,我也很是感慨,当时还是一个黄毛小丫头,如今都是一个可以带新员工的“老司机”了。这几年的时间在我的眼前仍是特别的清楚,也让我时刻保持着醒悟。这一年已经结束了,回顾过去的点点滴滴,许多事情都出现在脑海里,不管是往日的成就还是往日的错误,它们都特别清楚的告知我,你该做出变更了,你也要英勇前行了。在此之前,我想为自己过去一年的工作进行一次总结,希望可以为将来做一个更好的铺垫。
一、个人成长
虽然我是公司的一名老员工了,但是对于我个人来说,无论什么时候,我都是一名新手,对于每一个新的明天,我都是一名新生。在每个崭新的一天里保持学习,努力上进。在我的工作中,昨日是铺下的基础,而今日便是要前进的道路,明天或许还没来,但是也应当好好做出安排。这一年的每一天,我都保持一个崭新的面目,在这份工作上保持学习和前进的姿态,也不断的促使自己成长。时间也证明白我的努力,让我收获了这一年的成果。不管怎样,面对每个新的明天,我想自己都应当提前做好打算,努力往前,不惧将来。
二、工作成果
20xx年是我成长路上最重要的一年,这一年是我树立的目标中最多的一年,首先是要稳固工作,争取升职的机会,其次是累积积蓄,买下人生中第一套房子。所以这些目标累计起来让我自己也感到压力倍增。因此这一年也是我最努力最上进的一年。随着高校生毕业季的来临,公司也进来了不少的新员工实习生,而我也接受到了一个巨大的任务,就是带领好这一批实习生,也就是这批实习生的小组长。这个机会对于我来说是特别宝贵的`,不仅可以磨砺我的实力,而且可以让我渐渐实现自己的第一个目标。此外这一年我也特别努力,虽然是在办公室这份稳定的工作中前进,但是我也能够牢记创新,为自己的工作增加不同的色调。所以而言之,这一年的工作是有一些成果的,我也为此感到欣慰。
三、改正不足
这一年时间过得很快,仿佛一瞬之间就到了终点。平常的工作都比较劳碌,所以我也犯了一些小错误,大部分都是因为马虎所导致的。作为一名老员工,马虎的确是一件不应当的事情,往后我会重视这个问题,尽快改正过来,不让这个问题影响到整体的工作。我也会更加树立好接下来的目标,做好一个安排,为将来谋划一个更好的方向。
企业办公室年度个人工作总结6
通过一年来的不断学习,以及同事、领导的帮助,我已完全融入到了xx这个大家庭中,个人的工作技能也有了明显的提高,虽然工作中还存在这样那样的不足之处,但应当说这一年付出了不少,也收获了许多,我自己感到成长了,也渐渐成熟了。现在就20xx年的工作状况作工作总结如下:
一、以踏实的工作看法,适应办公室工作特点
办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的很多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就确定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还常常有安排之外的事情须要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了许多工作时间,常常是忙劳碌碌的一天下来,原本安排要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁,今日欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我常常利用休息时间来进行“补课”,把一些文字工作带回家去写。
办公室人手少,工作量大,特殊是公司会务工作较多,这就须要部门员工团结协作。在这一年里,遇到各类活动和会议,我都主动协作做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把活动圆满完成。今年是公司的效益与服务年,而办公室就是个服务性质的部门,我仔细做好各项服务工作,以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档,我都会刚好办妥;下属机构遇到相关问题来询问或者要求帮助,我都会第一时间解答和解决。以一颗真诚的心去为大家服务。
二、尽心尽责,做好本职工作
文件的流转、阅办严格根据公司规章制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并刚好将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。做好分公司的发文工作,负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时帮助各部门发文的核稿。公司发文量较大,有时一天有多个文件要下发,我都是细致去逐一核对原稿,以确保发文质量,一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。
每个月末对各部门月度安排的执行状况进行核对,催收各部门月度小结、安排,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供总经理室参考。办公会议结束后,刚好整理睬议记录,待总经理修改后,送至各部门轮阅。今年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的.事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实状况以及领导交办的临时性工作等,并定期向总经理室反馈。
三、企业文化活动主动参加
一年来主动参加了多项活动的策划和组织工作,为公司企业文化建设,凝合力工程出了一份力。无论在思想相识上还是工作实力上都有了较大的进步,但差距和不足还是存在的:比如工作总体思路不清楚,还处于事情来一桩处理一桩的简洁应付完成状态,对自己的工作还不够钻,脑子动得不多,没有想在前,做在先;工作热忱和主动性还不够,有些事情领导交代过后,没有主动主动地去投入太多的精力,办事有些惰性,直到领导催了才起先动手,造成了工作上的被动。
新的一年有新的气象,面对新的任务新的压力,我也应当以新的面貌、更加主动主动的看法去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。
企业办公室年度个人工作总结7
一年来,在领导的关切和帮助下,在全体同志们的支持协作下,我听从工作支配,加强学习熬炼,仔细履行职责,全面提高了自己的思想相识、工作实力和综合素养,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经验了许多困难,但对我来说每一次都是很好的熬炼,感觉到自己渐渐成熟了。现将今年工作的状况总结如下:
一、努力做好行政管理工作
帮助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会次,会前做好各项打算工作及会议记录,做到了保密和刚好归档。仔细做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保刚好撰写和上报。做好各种文件的收发,复印及誊印工作。刚好请领导阅办,科室下达做好记录,今年规范了文件的转发程序,做到了文件转接有登记。完成了办公室工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作。
二、加强思想作风建设
我始终把耐得平淡、舍得付出、静默无闻作为自己的准则;始终把增加公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作最大的.规律就是"无规律","不由自主"。因此,我正确相识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与集体利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献、诚恳敬业,一年到头,常常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导指责不言悔、取得成果不傲慢,从而保证了各项工作的高效运转。
三、自身的问题
由于工作性质的限制,深化基层熬炼的时间、机会偏少,对业务工作的了解只局限于书本阅历的理性相识上,缺乏实在的感性相识。在工作中与领导沟通沟通不够,有时候只知道埋头拉车。工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力。
四、今后工作的思路
办公室特别的地位和工作性质要求办公室必需是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗集体。要本着"从严、从细、可行"的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。要树立起良好的自身形象,在工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。工作中要学会开动脑筋,主动思索,充分发挥领导的参谋作用,主动为领导出谋划策,探究工作的方法和思路。主动与领导进行沟通,出现工作上和思想上的问题刚好汇报,也希望领导能够刚好对我工作的不足进行指责指正,使我的工作能够更加完善。
在今后的工作中,我肯定会进一步解放思想,紧跟监督所的工作思路,主动协作办公室主任的工作,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!
企业办公室年度个人工作总结8
XX年,公司办公室在总经理室正确领导下、在各单位和部门亲密支持协作下、办公室全体同事心往一处想,劲向一处使,办公室工作有条不紊,在这一年里,我们公司办公室切实抓好干部管理工作,做好人力资源管理和培训工作,以员工满足为目标搞好后勤服务,以树立企业良好形象为目标做好验厂、接待以及平安管理工作,所担当的各项业务工作均能圆满完成,为企业全面实现年度各项经济指标作出本部门应有的贡献。。
一、抓目标管理推动企业各项工作的开展
做好人力资源管理和培训:年初,总经理室经过深化探讨探讨,制定了XX年度经营目标。办公室按领导要求,围绕厂部总目标仔细进行目标分解工作,并刚好落实到全厂各部门和车间,组织并隆重召开了由全体管理干部、技术人员参与的目标责任书签约会议,各部门和车间第一责任人与总经理签订了XX年度目标责任书。部门和车间按要求把本部门的目标指标进一步细化,分解和落实到每一个岗位。通过目标管理大家明确了方向、鼓舞了斗志,在各自的工作岗位上能有意识地、主动地朝着目标努力去完成。每个月通过目标的考核,促进各岗位不断地改进工作、不断地取得成效。通过目标管理将企业年度总目标变成了全厂各部门、每一个员工的自觉行动,使企业的各项工作有条不紊、朝着同一个方向形成了合力。
企业要实现战略目标,人是关键因素,人力资源是企业核心资源。抓好人力资源管理为企业经营目标的实现供应坚实的人力基础是办公室的一项重要职责,必需时刻关注和刚好满意生产经营工作须要,配置合适的、高素养的管理人员和各个生产岗位工人。针对企业人员流淌状况,我们与各个车间管理干部一起,一方面做好稳定现有员工工作,另一方面紧抓聘请,实行发动员工带人,多次不辞辛苦出差外地,主动与学校联系洽谈,落实聘请员工,刚好补缺充溢生产流水。
我们注意抓好对员工的教化培训,在做好对员工厂规厂纪、行为规范教化以及跟踪要求车间班组做好新员工技能培训的同时,注意利用各种形式引导员工树立正确的人生观、职业道德、敬业精神,增加了企业的凝合力。1~6月份新进员工xxx人,新员工培训和教化管理任务非常繁重,各个车间也都对他们做了大量培训工作,办公室对新员工加强跟踪和考核,通过新员工的实习总结了解到他(她)们的真实思想,针对个人的状况做好他(她)们的工作,使新员工尽快成熟起来,自觉按工厂严格的管理规范要求做事。
二、以员工满足为目标搞好后勤服务
上半年本厂生产任务非常繁重,员工工作很辛苦,因此,作为后勤部门,天经地义的应当做好我们的后勤服务工作,改善服务质量。年初,办公室领导提出了加强后勤食堂、服务部、宿舍的管理,将提高满足度作为重点,让员工吃的卫生吃的满足,能够在舒适的环境中开心的生活、精力旺盛的投入到工作中去。办公室分管领导对食堂后勤人员提出工作要求,食堂管理人员会同厨师每周排好菜谱,在市场物价不降、公司标准不变的状况下细心操作尽量在口味上下功夫。
服务部人员提倡微笑服务,不卖过期食品,保证员工的平安。宿舍严格执行宿舍管理制度,每天检查,每月评比,好的表扬,不好的.限期整改,贴红星、每天公布,每月通过召开宿舍长会议对员工遵守制度进行教化,员工遵守制度的自觉性有了提高,每天关切公布出的小红星的多了。上半年在员工中进行了对后勤服务满足度问卷调查,测评满足度76,员工对后勤工作赐予了认可。通过调查我们也找出了后勤服务中的不足之处,使得在今后的工作中有了改进提高的方向。在车间生产交期紧须要突击时,保洁人员到车间帮忙,到车间手工翘边、串圈、喷水、出货等等,须要做什么就做什么,为全厂生产任务的完成担当起了应尽的责任。
1、以is09001:XX管理体系为手段,加强干部管理,强化各种考核,管理进一步细化,促使各级干部把提高工作质量和产品质量、削减无效劳动,为提高经济效益实现全年的经营目标而扎实工作。
2、下大力气,做好员工稳定、聘请及员工的培训工作,全面提高员工的综合素养,有针对性的进行宣扬教化,对不同岗位进行培训,不断完善激励机制,为企业全年各项经济指标圆满实现供应人力资源保证。
3、强化平安管理、改善后勤服务,让良好的企业平安管理和后勤服务工作为企业生产经营的中心工作保驾护航。
今年已经过去,今后的工作任重而道远,我们办公室全体同仁,决心团结一心,努力工作,力争在下半年取得更好的成果,为企业全面实现年度各项经济指标作出本部门应有的贡献。
企业办公室年度个人工作总结9
弹指一挥间一年过去了,比照德能勤绩四项标准,在xx的正确领导下,在办公室班子成员和其他同志的关怀和支持下,我勤奋踏实地完成了本职工作,也顺当完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,为做好办公室各项工作打下了良好的基础。现在,我对一年来的工作进行一下总结与归纳。
一、仔细学习,努力提高
一年来,努力提高自己的理论,用正确的理论来指导自己的工作实践,指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观;弄清工作的方向、目标和任务,紧跟时代潮流,努力学习与工作相关的各种学问,使自己在工作中不掉队、不落伍,能够更好地胜任本职工作。自己的思想素养、道德品质和工作实力都得到了明显的进步。
二、脚踏实地,努力工作
办公室是一个工作特别繁杂、任务比较重的部门。作为办公室一员肩负着领导助手的.重任,同时又要兼顾xx正常运转的多能手,不论在工作支配还是在处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,全部这些都是办公室人员不行推卸的职责。一年来,帮助领导建立健全各项制度,保持良好的工作秩序和工作环境,使各项管理日趋正规化、规范化。完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等大量的日常事务,各类事项支配合理有序,为办公室工作的正常开展供应了有效保证。我坚固树立了“办公室无小事”的思想,尽职尽责,努力工作。首先是熟识本职业务,胜任工作。
三、端正作风,摆正位置
在工作中,我始终坚持勤奋、务实、高效的工作作风,仔细做好工作。听从领导支配,不计得失、不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的时间,做到自己的最好,自工作以来,没有耽搁过任何领导交办的任何事情。在生活中,坚持正直、虚心、朴实的生活作风,摆正自己的位置,敬重领导,团结同志,同等相处,以诚待人,不趋炎附势,也不欺上压下,正确处理好与领导、同事相处的尺与度的关系,大事讲原则,小事讲风格,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。
四、存在问题
通过一年来的工作,我也醒悟地看到自己还存在很多不足,学习驾驭新政策、新规定还不够,政治理论学习虽有肯定的进步,但还没有深度和广度,对新形势下的工作需求还有差距;调研工作不够深透,工作方法上还有待改进。工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中变更工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,争取把自己的工作做得更好。总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就肯定能够做好。
企业办公室年度个人工作总结10
办公室的工作特别的琐碎,在忙起来的时候,甚至连日子都会是遗忘。如今,在不经意间竟连20xx年都的已经过去了。回顾这一年以来,我在工作中主动的负责自身的行政工作,不仅让自身的业务实力有了不少的进步,在公司的整体环境上,也做出了不少的贡献和努力。
办公室作为公司上下沟通的行政部门,一年来致力于做好公司整体的维护和管理,在此,我自身在这一年来的工作的状况做如下总结:
一、工作方面
作为前台的行政工作者,在工作中我建负着担当公司“门面”的工作。当然,不仅仅是前台的门面。同样还有对客户和其他业务往来的电话接听员,为此,我始终在工作中捋清公司的关系网,认清自身的工作方向。
此外,我也坚持努力的做好xxx公司的“管家”工作。在工作中定期的检查和收集信息,确保公司在水、电、物业、网费等等方面足够并定时缴纳。此外,还要做好工作的考勤,结合财务的方面工资的表单,仔细细致的核算出员工工资。
除此在每天还有许多的日常工作须要处理,会议的打算,器材的维护以及办公消耗品的补充等等。这些的工作特别繁琐,而且要常常维护,保证在须要的时候能准确的运用。
为了能完成自身的工作优良循环,我花费了许多时间去驾驭和调整,但就目前来看,我较好的完成了这一年来的`工作要求,维持了公司的正常运转。
二、思想方面
在思想上,我始终都在在主动的要求自己,完善自己。在安排中仔细了解公司的发展和目标,并在工作中认加强自我的管理,并在维持现阶段自身和工作的节奏的同时,主动的优化自身的工作,让自己能更细致,更严谨的完成工作的调整。
三、不足和改进
从工作的经验上来反思,我在工作中最大的问题来源于对自身管理的不严谨。作为办公室的行政人员,我的工作任务很广,也很繁琐,一步细致就会简单犯下马虎。这这是我在工作中最大的问题。甚至,在几年x月,还因为发错了行政消息被指责过,好在刚好的修改了过来,没有造成的更大的麻烦。
为此,我在工作中也要更加严格的管理自己,改进自身马虎的毛病。在工作中多做检查,确保自身工作的精确性!
企业办公室年度个人工作总结11
转瞬间又到了年终岁尾,这一年就要在很充溢劳碌的工作中过去了。在这一年里,我收获了许多也积累了不少的工作阅历。同时在两位领导和各位主管的帮助与支持下,我很好的完成了本职工作。
作为一名办公室文员,我深知自己的岗位职责与工作内容,仔细地完成领导支配的每一项任务,也在不断的提升自己的综合实力,力求做到更好。现把这一年来的工作状况总结如下:
一、仔细细致的工作看法
文员日常的工作内容比较琐碎,须要踏踏实实的去做每件任务,细致谨慎的去完成且不能疏忽大意,否则会产生不必要的麻烦,甚至造成严峻后果。记得有次回公司送支票,由于自己的疏忽竟然把给送货商的支票送到了公司,后来产生了许多不必要的麻烦才还了回去。
从这件事上我吸取了教训,让我在以后的工作中更要细致地完成每一项任务。只有仔细细致的工作看法才能更好的完成领导支配的工作任务。
二、尽心尽责做好人事工作
仔细做好本职工作和临时性工作,使各项档案管理日趋正规化、规范化。同时做好后勤保障服务工作,让领导和主管们避开后顾之忧,在经理的干脆领导下,主动主动的做好两部门日常内务工作。
1、耐性细致地做好日常工作:
负责来电的接听,做好来电询问工作,重要事项仔细记录并传达给相关区域主管,不遗漏、延误;负责来访客户的接待工作,保持良好的礼节礼貌;负责领导办公室以及会议室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整齐干净;负责各种文件的分类存档及每天收发公司邮件。
2、物资管理工作:
制定日常办公用品清单刚好订购与发放,确保工作人员的正常运用。每个月10号之前去医院财务处交清洗工服费和电话费并开发票。每月25号左右将各部门支票送至公司,并将签字的复印件拿回存档。
3、员工薪资工作:
每月的13号报员工新增,15号报员工考勤,这些工作要求我必需仔细细致地去做,去检查每位主管的手记考勤表,确认正确的加班工时,因为这干脆关联到项目的财务状况。
4、文件管理工作:
依据工作须要,随时制作各类表格、文档等,同时完成领导及各位主管交待打印、扫描、复印的文件等,对公司所发放的.文件通知做到刚好上传下达。对于主管完成的各种检查报告、培训记录、会议记录等已刚好进行分类归档,以便查阅和管理。
5、员工档案整理工作:
将在职员工和离职员工档案进行分类存档,每月新增报盘之后刚好整理新员工档案并刚好更新存档。
6、帮助工作:
帮助领导完成新的一年的各项工作安排表格,有《日常保洁培训安排实施表》、《年度沟通安排表》、《年度活动安排表》等等,同时还要帮助领导及各位主管做好项目各项会议及年度活动的组织和支配工作,从而更好的完成安排实施和组织活动。
三、不足之处
在这一年的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的各项工作,对于工作中遇到的问题虚心向领导和同事请教,不断提高充溢自己。我现在已经能够较好地处理本岗位的日常工作及其他一些相关工作。当然,工作中也存在不少问题,主要表现在:
1、做事不够细心:
办公室文员工作是一项琐碎的工作,因此更考验人的细心。文员的每一项工作都要有条不紊的进行,切不行三心二意,做完每项工作要养成检查的习惯。记得有次填写报销通,当我填写完数据时简洁看了下就干脆选择了提交,本以为没有问题,结果有个部分数据填写颠倒了,后来得到了领导的指责,当时我明白了是自己做事不够细心才导致了错误的发生。
2、缺乏主动主动性:
不能主动主动地去完成工作,而是被动消极地适应工作须要。领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。对于问题的解决只是浮于表面,而没有深化的了解。
3、工作不是很扎实:
劳碌于日常小事,工作没有上升到肯定高度。不能专注于工作学习,许多学问虽然了解但却不精。比如ISIS的运用、PPT的制作等都不是很精通。在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热忱投入到工作中去。
四、改善之处
作为一名办公室文员,我充分相识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。在以后的工作中我肯定严格要求自己,在工作中发挥自己最大的实力为公司服务。希望在以后的工作中,再接再厉,取得更大的成果。
1、不断提高自己:
抓住每一次让自己学习和成长的机会,以饱满的热忱全身心地投入工作学习,为自己的工作积累必要的基础学问和基本技能。虽然办公室的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作实力,以主动的心态面对每天的工作任务。
2、端正工作看法:
要抱以一个正确的心态,踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;在以后的工作中不断的学习、进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。
五、将来工作安排
1、主动做好日常保障工作:
①维护好办公室的干净整齐工作;
②做好两个部门日常工作的整理归档工作并根据公司标准完善ISIS的建立运用状况;
③做好各类邮件的收发工作;
④仔细、按时、高效率做地做好领导交办的其它临时性工作。
2、提高个人修养和工作实力:
①接着加强学习公司的文化理念及系统培训;
②多向领导和同事学习工作阅历好的方法,快速提升自身素养,更好的服务于本职工作;
③加强与人的沟通协作实力。
六、总结
感谢两位领导和各位主管在这一年里对于我工作的帮助和支持,今后我将严格要求自己专心做好每一项工作任务,虽然我还有一些阅历上的不足和实力上的欠缺,但我信任努力就会有收获,只要我们彼此多份理解与沟通,相互协作,信任xx的明天会更好。
企业办公室年度个人工作总结12
这一年来,我们感到特别兴奋的是,办公室全体人员非常团结,对安排的任何工作都没有怨言,全体领导和同事对办公室的工作能够赐予充分的理解,各项详细工作按安排推动,各项临时交办工作能按时完成,为总体工作安排的实现发挥了主动作用。现将个人工作总结如下:
一、加强政治业务学习,提高办公室工作人员素养
我们办公室会不定时召开办公室全体人员工作会议,明确每个人的岗位责任,工作任务,做到分工明确,责任清楚。树立高度的'服务意识,办公室工作人员服务看法亲善、热忱、耐性、细致,为领导和基层单位供应良好周到的服务。本年度在落实各项工作时,大家都留意看法和方法,和同事们的关系处理得比较和谐,各项工作都落实顺当。办公室全体人员团结干事,工作气氛融洽,协作默契,相互支持,工作顺心。
二、团结协作,分工明确
做好办公室工作安排,做好办会、办文和办事工作。办公室工作繁琐、困难,就是说办文、办会、办事吧。关于办文工作,我们克服人少文多的实际困难,完成各种会议大量的材料、领导讲话和其他相关的各种安排、总结,关于办事,主要是即时传达领导指示,要求即时反馈各种信息,做到了快捷和实效,全年没有出现重大失误行为。
做好档案归档和信息公开工作。今年,办公室建全了档案收集归档制度,各类文件刚好收集、归档;建立了学校大事记收集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各中小学请示、报告的办理工作,做到来文、来电办理不误时,不延时。做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品刚好购置和发放,保证了企业的正常运转;做好平安稳定的值班工作,全年没有发生重大平安责任事故。
三、加强协调,保证沟通
办公室全体人员与其他各部门加强沟通,亲密协作,相互支持,保证教化局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则,属于办公室的工作要完成,不属于办公室的工作发觉了问题要说话,要刚好与其他部门联系沟通,不能让工作出现真空。
四、完善各项管理制度,落实部门管理理念
为了加强对人、财、物的管理,我们完善了过去的各种管理制度,突出了制度管理,严格照章办事,我们进一步建立和完善了办公室工作职责,完善了公章运用、纸张运用、复印机运用、请销假、值日等各种常规管理制度,充分体现了对事不对人的管理思想,各项工作井然有序。
一年来,办公室工作取得了肯定的成果,但是仍旧存在一些不足,管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强;办公室人员整体素养有待进一步提高,工作的责任心和事业心有待进一步提高,服务的观念有待进一步深化;与股室之间、学校的联系有待进一步亲密,工作应当更加注意成效等等。在新的一年来临之际,我们办公室全体成员将在企业领导班子的正确领导下,进一步发扬成果,克服困难,创新工作,取得更加优异的工作业绩。
企业办公室年度个人工作总结13
一、仔细学习重要的思想,注意发挥党支部的战斗堡垒作用
我们行政办是集行政、党务、教务、资料和机房为一体的综合性服务部门。行政党支部是一个团结和谐的集体,在我们支部书记陈丽华的带领下,按时过组织生活,按总支支配,结合办公室状况,仔细学习十四大文件,学习思想,还比照英雄胡吉伟,结合我们的工作,谈感想谈体会,开展民主生活会。在日常工作中,在大型活动中,党员们勤勤恳恳,任劳任怨,用自己的语言和行动把同志们紧紧地团结在一起,在去年与非典的斗争中,共产党员更是冲锋在前,在学校的统一布置下,他们身背喷雾器连续几天工作在第一线,受到学校的好评,我们行政党支部去年发展党员一名,还被评为学校的“先进党支部”。
二、努力做好日常工作,热心为老师服务
行政后勤工作平凡而且详细,但每一件平凡的工作,都付出了我们艰苦的劳动。我们有些同志常常加班加点,特殊是一些大型的活动或者会议,更是不分白天黑夜。星期天、节假日随叫随到,教务的巡察巡考、办公室日常接待,迎来送往,校庆时风雨中的值班,迎新时骄阳下那劳碌的身影,都是我们值得傲慢的平凡!
本学期,学院加强了对办公室工作的管理,使得大家的工作主动性更高了,劳动纪律也增加了,工作环境也大有改观,学院的信息和新闻报道工作比去年有长足的进步,大家留意到学院的网站有了很大改进,新闻报导更讲究刚好性、思想性和学术性(邓老师和张鹃)。
我们有的同志主动为退休人员服务,耐性而又细致(杨桥英);主动为老师排忧解难,反映老师的心声,做他们的知心挚友;为两位老先生服务,任劳任怨,不分节假日(莫伟玲等);为老师的科研,当好后勤官,甘当铺路石(张立方);主动为学生服务,热忱周到,为人师表(学工组全体同志)。正是由于我们每位同志的不懈努力,赢得了众多老师们由衷的好评。教务工作仔细细致(侯君),探讨生招生先进个人(郑朝阳)、优秀考场管理先进个人(黄敏),优秀工会工作者(易建桥、张立方),都出在我们中间。这些荣誉,既是鞭策,又是激励。就连这次校庆捐款,我们行政办公室人均360元,是四个单位中最多和最高的。然而收入却是四个单位中最低的。
三、注意学习,注意自身素养和工作实力的提高
在我们行政办公室,学习风气较为深厚,都非常重视自身素养的提高;读博士、硕士探讨生,读本科,学外语,学计算机运用,学习先进的管理技术已蔚然成风。大家用所学到的'东西,很好地应用到教学管理、科研管理、试验室和图书资料、学生工作以及行政管理的实际工作中,办公室人员撰写了3篇文章,2篇发表在院刊上,1篇被宣扬部挂在时政网上举荐给各院系,其中1篇被评为校优秀论文,大兴学习之风,使行政后勤服务的综合实力得到大幅的提高,精神面貌也大有改观。
四、协作工会,开展丰富多彩的文娱体育活动
我们行政办,除了做好日常工作外,还主动协作学院工会部门开展了很多有意义的活动,组织参与了全校的乒乓球赛、团体赛。和往届得分相比,名次没有改变,但这届单打竞赛我院吴可老师获全校单打冠军;组织参与了学校举办的趣味运动会,有两个项目取得了较好的名次;组织了院系之间的篮球联赛;参加组织了暑期“学院发展研讨会(九宫山会议)”;参加和组织了学院元旦联欢会等。在这些活动中,我们行政办的同志们能够主动参加、主动打算,主动热忱地为大家服务,培育和强化了集体荣誉感,增
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 房屋交易终止合同范本
- 农村土地出售合同书样本
- 停车场租赁合同协议书范文
- 2024养殖场土地承包合同
- 股票投资代持协议书
- 2024年彩钢瓦安装合同书
- 2024产权转让居间合同协议书
- 工程机械运输合同模板
- 个人之间专利权转让协议范本
- 2024年按揭房屋归女方离婚协议书
- 2024全球量子产业发展报告
- 场地移交安全管理协议书
- 医院卒中中心建设各种制度、流程汇编
- 重庆市江北区2023-2024学年六年级下学期期末考试数学试题
- 军队文职聘用合同管理规定
- 2024年贵州省安顺市西秀区小升初语文试卷
- 2024-2029年中国儿童牙冠行业市场现状分析及竞争格局与投资发展研究报告
- 新时代铁路发展面对面全文内容
- 人工智能与语文阅读理解教学
- 科学素养培育及提升-知到答案、智慧树答案
- 快递主管岗位职责
评论
0/150
提交评论