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文档简介
1职业经理人影响力自检手册“我认为领导不是一种地位,我认为领导不是一种技巧,我认为领导是一种关系。〞——菲尔·奎格利领导是一种关系,而这种关系的顺畅与否那么取决于影响力。我们要求经理人做事有效能,“效能〞在字典上有两个具体的定义:切实地到达目标或产生所要求的绩效,以及创造一个鲜明印象的能力。影响力管理既要求工作绩效,又要求给人鲜明的印象。当绩效高的经理人与影响力高的经理人摆在一起时,前者经常会被无视,原因就是影响力高的人除了工作绩效到达标准之外,还能给人有管理能力的鲜明印象。他们对上司有影响力,因此就获有晋升更高职位的时机。事实上,他们在晋升之后确实也能创造高的绩效,证明上司当初的判断是正确的。两个背景和潜力相同的人均在争取某一升迁时机,其中一位落选了,这在很多公司和组织中屡见不鲜。问题是那些错失晋升时机的人,总是不能记取一个教训——那就是个人的影响力。同样,影响力高的经理人与部属之间的关系也是如此。这种经理人的部属的专业技术能力也许超过他,但是他能运用印象——影响力来调整双方的关系,使得他的领导地位稳固,部属感受最深刻的不是你的绩效数字,而是你的个性、你的领导形态、你的人生观,以及你的言行举止。影响力的上下与一位经理人能否有效鼓励部属努力达成更高的生产力,确实具有密切关系。因为,领导的本质就是通过他人完成任务。在这里,我们不探讨正式的权力性影响,而侧重于非权力性影响,以及这些非权力性影响对正式权力所带来的影响力。这些影响力的根本内容是:
1.知识运用影响力:经理人的知识、技能以及运用的能力。
2.个人魅力影响力:经理人的个人特质、魅力以及运用的能力。
3.态度影响力:经理人的言行举止和态度以及对工作、对他人、对自己影响力。第一局部:知识运用影响力一、你是专家吗?知道如何制造一个产品,不一定就能把产品做出来。知道如何做某件事,也不一定就能把它做好。经理人的角色是透过别人把知识发挥出来,以便能做出产品,或是把事情做好。在现实的企业和组织中,确实有许多会计知识渊博的人不能成功地做一位会计经理;有许多卓越的艺术家不能成功地做一位画廊经理。而最常出现的,那么是优秀的推销员不能成功地扮演优秀销售经理的角色。如果一位销售经理说,他的销售额绝不逊于属下任何一位推销员,我们就知道他一定没有做好他份内的管理工作。一位真正的管理人才,即使他缺乏有关桥梁方面的技术知识,依然有方法把一座桥造起来。泰恩思曾说:“知识来了,智能却踌躇不前。〞知识也许重要,但是对于经理人来说,必须有了运用知识的智能和能力之后,知识才会产生最为重要的影响力。作为经理人,你要时刻警惕自己不自觉地陷入甜腻的技术或业务专家的陷阱。请自我检讨
1、你总是为自己拥有无可替代的专有知识和技能而自豪吗??
2、如果你当初并未对你这一部门的技术知识有彻底的了解,你曾经有方案地去克服这一缺点吗?
3、你是否设法把你的专知教给你的部属,并且鼓励他们自我开展?
4、即使督导别人去做要比你亲手做更加耗时和费力的作业,你依然能防止插手于作业中吗?
5、如果部属的技术能力超过你,你会毫不迟疑地成认吗?
6、你能容许别人按照与你不同的工作方式做事吗〔假设也能获得圆满的成效〕?
7、你成认经理人这一角色并非只是把工作完成而已吗?二、认清环境,快速适应一位有效的经理人之所以能够轻易地从某一部门转到另一部门工作〔他原来的专业知识不再管用了〕,其中理由之一就是他对组织环境和内部的权力结构,以及公司的制度有所认识。一位经理人到了新公司之后,最聪明的做法是接受和适应该公司的现有制度,然后再求改变。他知道如果不能在早期涉过沼泽和丛林,就要被环境吞噬。对组织以及当地环境的认识,关乎一位经理人的成败。这种认识需要相当的知识,而把组织和当地环境争取到你这一边来,那么需要相当的手腕。这两项都是值得你培养的影响力。装请自炕我捡国讨
施1嫩、你蹲是否炎彻底扮熟知毛你公国司的疼组织晶,以骑及其辰中各民部门井的职谅能?
鞋2具、在坡你执骡行你苍的管帜理职狗能时愚,是茄否会桑小心贤地不柿跨越恢或侵废犯别室部门玻的职捆权?
岔3宪、你爸曾分阀析过增你公零司的搁权力奋结构练,并浸且发竿现应换该采捎取何盗种方傅式才烫能有久力地蝶加以遮运用吃吗?
马4句、你趣曾设望法认父识腹——槐以及冰使他统们认点识你么——而那些使能够直使你醒的工僚作更继有效捧的高嫌级主沟管吗映?
僻5抱、你纲会设再法去酿适应声工作觉组织剃以及天当地千的风泳格或通气氛智,以辟便你吴在采览取措予施时欢,能搬够得传到相男当的纱支持谜?
熟6航、你重在估喷计公言司的妻政治捧情势飞以及牧判断铃如何踏在其稳中工枕作时定,是蛙否会困请教淡别人乡?
承7睬、为声了顺雕利推颈动你碰的工机作,听以及岛到达典你的副目标饭,你煎能列细出应愈该争请取到彩哪些鲜人的全政治薯支持绘吗?
暴8韵、假材如你胁新换奏一个预公司冈或部秒门,渠你是诞否能溪在三再个月六内弄理清其防内部诞运转萄规那么架和潜宾规那么趁?
愤9张、假逝如你吹新换弹一个爪公司饿或部稿门,焰你会任在三均个月屿内就跟烧起石“汉三把可火畜〞恳吗?阶三、尝人情绕练达狗,政崖治手拼腕妨公司炼也要昆讲政漏治。寻有关狭系确实地方蛛就有野政治嘉根底卸。一匆位经鬼理人讯如果参缺乏掌政治犯头脑嫁,就添会接呈二连剖三地径遭遇挺问题炼。判在最碧严重艰的情向况下抢,缺央乏政怖治头肥脑会纲使经苦理人打缺少敬伙伴沫,无宜力推等动事腊情,度甚至脆可能础被同统事看冠成咐“伟圈外克人作〞层。正鲜如某国些人倍所说呼的:青“侍经理鸡人的绪首要昌之务巾是保茄住官努位。驾〞诊这话映虽然止有点柄过分悟,然枕而确勒实有瓜道理犬。管身理的岭目标蚊虽然踩不是惯争取惕老板怀的支唐持,榴但是绿得到尝了这兼种支金持之催后,录管理塔目标繁确实炉较易战到达保。拾认识占权力汤的结扛构,校显然矿只是玩第一温步。三知道右哪些警人与馆这一撑权力纸结构里有关仍那么是共第二陆步。联知道联如何何与这蜓些人只打交姿道那么降是第尸三步离。能雁够自碰然地栋和积馅极性范地运建用这什一权丧力结胜构,沾就能够产生作影响逆力。前有影垦响力政的经三理人判一般煤都会容尽量开在一难个组沉织中扭八面偶玲珑商。他遥越受恰到大棵家的桃重视顾,他登的工粥作就龄越顺窝手。爸如果赴你轻石蔑某亩位胸“氧重要直人物需〞英,他叔就很天可能饶暗中袍扯你景的后桃腿和调中伤发你,饭使你蒸推行狡的方胳案遭听到失漠败。黑因此牺有影匀响力烟的经屑理常姓常不率会直且接找闲副总仇经理访,而妻会找支接近冤副总放经理旨的经差理。洞有政妨治头恰脑的老经理阁人都转知道赛,权守力时柄常都门是操直在最鼻高主权管之摘下的中一两猜个阶皆层的兽人手预中。幅有政百治头感脑的花人会龄在公眨开讨神论之禁前,钳先确瞧知谁仆到时排会持挥异议欢,并燥且先弦与他读沟通磨。例知如在祝任何泛群体搏中,椒都会恒有人流拥有特党羽孩,只善要他誉赞同蜓,别茎人就扒会随齿声附隔和。货因此蚀你在踩开会薯之前迹为何缸不先本找他衰沟通暑一番颠。他颤也许冤稍加翠修正蚂之后蝴才会牌接受渡。你幻可以染私下乎先说差服他刘,使烤他在禽公开阶的会周议中箭支持债你。顺这就券是政镇治头内脑。齿这就狐是有掉影响聪力经旱理人俘的做化法。滨有政唐治意程识的互经理组人还呢能抓搏住时霸机提饺出某垫一方郑案,观或推灾销某汁一构堂想的励适当巴时机厚。疑请自鸦我检爽讨
浸1熊、你边在与折别人闲会面倘时,什即使续当时糠你并她不有紫求于肝他,累你也榨会尊王重他起在组真织中伞的地帅位吗脏?
奏2刑、对迷于你场工作暑目标溜之达缎成能折够有盲所帮缎助的忘高级诚主管备,你猜是否童建立怕了某省种工怜作关巾系和汉个人胁关系摆?
孔3桐、当猛你雇嫁用和瓶培养桐一个常人时自,你粥会注院意到斩他的蓬政治姓头脑峡吗?
畅4桃、你脑鼓励快你的斜部属参在与笑别人勿一起棍工作阀时,庄要加果强而信非伤斜害政康治关姓系吗斜?
降5矩、在榆别人啊看来辞,你崖是孤“许圆通捆〞益还是尸“满圆滑扒〞寨?圆载通是只通过抬政治死关系驰和手裕腕达馅成效洪果,置圆滑悠那么是案只拉鸦关系政不办茄实事愤。
传6非、你交是否渐培养俯能赢沉得别参人欣贸赏和筛合作重的时雅机感显和优井先秩我序感纳?
林7铜、你吼是否德小心狮防止论成为烫某一布个人蔽,或旬某一奔群人笨的政愿治俘依虏,衬或是征欠下泉人情源债?
找8童、你踢是否软知道造政治坦手段福必须叶朝上系和朝霞下,坛并且寺也要己朝平东行方足向去蛙进行用?
申9强、你熊厌恶村公司风政治擦吗?淹四、廊上下贱左右堪,沟躁通顺肚畅劳管理喊过程状中签70稀%筑的工谦作是幼在沟要通中赠完成封的,细同样爽,画70继%方的工宴作摩蜘擦和运障碍症都是丽因为希沟通属不畅奇造成址的。勿所以脑,影衫响力遗最大把的经见理人董,是拿那种绪有高城度沟晶通能码力的瞒人。碎然而怖沟通焰能力抬并不呜狭窄碎地限爬于说舱的能女力。菊听、丝读和轨写的狭能力甜也几掠乎同悟样重埋要。剥一位烈经理倍人在割讲台继上的芽表现预,会挖影响崭到他遍的观集点是认否被第人接切受。喊如果论他说朵话时脊能够意表现社出信智心,漆别人挂会慎膛重地为考虑脱他的勤设想甩;相吨反,歉别人嗓就会毙认为推不值界得考显虑。殊很多济优异场的构律想往纯往只朽因为成说话宇人吞妙吞吐奋吐、球口齿淘不清昼,或扯语气肤不肯拼定,套而遭弃人拒刺绝。欠优秀当的沟池通者传永远膛能够闯吸引洽别人铸的注格意力滥,能吃够适仰时地盗运用砖听、档说、夕读、恐写和倾肢体克语言冰,明症确表蓝达自电己的般观点老,能马够在撇适当饱的时滥机把焰适当滋的信厅息传隐达给诞别人慢。这认就是峰影响加力。三请自烟我检忆讨
健1圾、你闪真心必相信每沟通晓在组猴织中谁的重允要性阳吗?俭你在蒸寻求识沟通屠的机权会吗促?
更2假设、当惑你向弟听众庭演讲双时,击你能舟表现焦出相燥当的毛自信钳吗?
鼠3态、你呢经常冈受到欢邀请士,并极且随胆时准狼备接宾受邀衫请,鸡去做宫公开泼的演通讲吗杂?
略4双、你固在开洁会中雕是一玻位优演良的三参与贝者吗摸?你心欢送携这种脑交淡廊的机喜会吗能?
叠5垂、你目能主章持、刮倾听进和协蝇调意润见的泛交换训,以旗及陈名述你茂个人舒的观夹点,捡而非榨把持梳一个溜会议速吗?
袍6趣、你蹄阅读颜别人电的邮猛件或县报告耳时,涌能正姿确的笔理解匪他们游的想惭法和权意图捧,并蹈能确套认出雷重点氧和有递关的五事实胃吗?
醉7炎、你王能自猛行构库思,磨写出犁一份货报告足吗?
张8贼、你孤能判午断文乏笔之扒优劣抬,并辰且知焦道如损何指掩导部斑属写予作吗或?
尽9双、你饥是一纠个善忧于倾灾听的熊高手买吗?
那10他、你避能判夫断何日时应泥该采遵用何劝种沟袭通媒枕介,弟并且预又能嫁加以屯利用程吗?乖五、适运筹佳帷幄屋,组殊织得疼当碧经理财人的雅规划缩、组失织和敲授权陷能力扮,会赵深深顾影响膀到他浮的工匹作效庙能;踢可是饥很多壶经理投人却将很少辈去做猫规划幕或组筋织工经作,兽并且宣授权呢的技本能也纸相当厌薄弱裂。已真正身能干外的经绞理人因,即乐使处离身于峡业务亏清楚茧的管蚕理职荣位中交,也性随时良都能现在必蛾要的懂时候舍进行叙规划厉和组梦织方迫面的鼠调整盼。郑适当舅地分桃派工捉作不腐但可扬以完棍成工数作,搂而且码可以增使做态事的卵人得舞到成骂就感史。当究做事扶的人合觉得倚上司苗给他赤们这者种机招会时召,他评们会异产生印一种区从别统处得忠不到拒的有括影响溉力的石感觉壶。斜当我惹们面坏对着倡这一关真理棕:雇庙用一庸位经俯理人参的唯旨一理向由,胃就是活要他高经由为别人翅做成茂事情纳,我映们就面不难纯成认到授权吓这一渔能力潮对于掩管理众效能归的重捕要性斯了。按如果仙他不蝴能使值得自鼻己的佛专知蛋透过聪员工凉产生菜乘数惠作用高,他厚就不挎配置蜜身于未这种唱职位毫上。挂经理棒人规孝划和灶分派伪工作济的能刺力是眼一个趴枢纽欣,他百整个限职位失中的音各种秃工作解都要秧环绕写着它室运行里。越请自气我检驰讨
样1演、你遍能确太知你踩这一斩部门蜡能够掠按照子方案享〔如志5W税2H提〕运亚行吗机?
狠2时、这接些目帮标、辈期限验、工脚作配逼额和壮标准驴〔窑5W捆2H子〕,触一般夸都能米得到虎你这报部门准每一洋个人庭的了乔解和罪注意贷吗?
耽3缠、你构曾经虾有过炊改善锋本部娱门的帮工作局规那么钞或流慌程的萝想法汉和行式动吗身?
裕4老、你查这部籍门中嫁的每故一个管人是曾否都元深悉重其长践期性牙的工骨作目级标,姓不需笋要你到每天腐都给辈予工娇作指订示?
姿5缓、你园这部名门的坟每一形个人俘是否絮都参模与长脏期的壁规划采?他崇们的窝奉献艘都得页到你叙的承筑认吗没?
而6僻、你鹊是一拨个消烘防队激长吗韵?
旅7喘、你枝是否窑每年者都将生你的鬼长期默目标推完全生重新套规划盾,而停非只清把去劝年的喷方案锤稍加释修正挤而已门?
命8登、你苏在某樱段期汁间内我所得蜂到的尺绩效牙,是纤否正熔是你愤为这验段期察间所蔬做的骆方案旅?
景9荡、你驾真心底地认乎为授勒权是尽经理另人的缺一项去职责全吗?
论10瓣、在幻你离近开公罚司相家当长游的时殊间,岭你对雕于一陡切是揉否部亭能按满照须世定计侄划进闲行,验可以加放心殖吗?掉六、脱立意省高远慧,扩娇大视磁野尸我们叔都曾饲见过包这样渐一种抽人,笼他们伸是某斧一领干域的呈专家万,然从而,均却不走能搭励建起仅跨越蔽其它扬领域膏的桥斩梁。咳这种纱人开裳始时渠是推缸销员拴,终采了还蒸是推孕销员罩;开乞始时夕做会惰计工她作,党后来宾还是江在这流里终悼结他娘一生到的事昌业。永有影煤响力累经理销人的惹视野始要远表比缺那么乏影说响力擦的经耐理人犹广阔贡。你鞋跟他订们一沃起聚育餐会古觉得狐趣味氧无穷望。他民们积划极参移与沟魂通意壤见和旅解决姨共同迅问题研的会永议。废他们倍是卓聋越的估长期赞规划牙者,愈因为急他们搅能够削透视塌今日翼与明因日之领间的勒关系阳。时一位贡经理命人不母必一幕定要右熟知燕某一计问题物,才盟可以粗参与梅讨论快;只欢要具厨备一万些基恰本观在念,许就可箭以了怖。然许而你龟的常调识愈度丰富膜,你砍处理获公事暑时愈思能从门更广药阔的误角度汽去思隔考。刺知识好广泛亏可以时替经翅理人桐带来奶许多荐好处男。这聋可以泪使他赵看出励与他凤本身烘工作省有关份的各妄种事丽情之咳间的仗关系怠;看真出别式人所立做的容事可姨以给合他本傍身工托作带垮来的兰帮助毫。可挠以透愉视别海人做勺事的启方法版,可奸以使煎他在序低管阔理阶呜层学准到很巨多,共将来匠就可篇以从译容不夸迫地韵接任烛高级叉职位沟。可产以协鼓助他及明智洲地与僵同阶森层以亿及下馅阶层北的工蔬作联斤系起哄来。败可以池使他造跳出提自己词的工北作天毁地,追去观迫察别旋人并帮与之臣合作疾。般更为枪重要庆的是既,这阴可以鱼使他团变成驰一位链更令支人感佛兴趣葡的人破。他荐的接叫触面刻可以悄比视顽野狭控窄的塔人更谅为广寇阔。眨这也毕正是絮可以茅使他灿更有晶效执把行其乎职能寿的一刑种影裂响力朴。怖独善碌其身沿的经周理人旅最终脊只能剩是一尘个孤纠家寡害人、惨索然笋无味狸的好岸人。黎请自逼我检云讨
村1弱、你庭是否招寻求倒参加朋可以冒增加推见识虾和扩明大接死触而食的会锹议或兄研讨招会?
数2穴、你话是否舰广泛非阅读苏各种眉书报械杂志修,以来便对芬你本碰身的杆生意戒以及戴对于肌社会丝能有顶更广授泛的男了解群?
视3承、即崖使你织不喜冈欢,洋你是杠否依筒然听遵收音缘机、腾看电恋视,尊以及辜阅读教当代狮的各且种书议报,蛇以便品了解耻别人漆热衷惯的话取题?
街4勉、你投是否唱不定朵期地穴跟公明事之傅外的悠朋友休一起预去赴雄音乐膊会、晨运动柳会或演演讲互会?
犹5春、你鞭是否勇不定探期地粒与其姓它部械门,卖或其扭它公球司的信经理摩人一玉起聚印餐?
走6唐、你达是否秋参加昨其它伴社团叹活动炕〔俱裕乐部某、联拍谊会捎或专违业协往会〕搏,以际便广硬增自运己的挖见识站?
瓦7颜、你慰对于踏与你下工作梅无关融的讨体论,脉早否妇也愿彻意积仁极地猜参与简?
兆8椅、你巾曾否足参加吗某种思训练蔽或阅战读某蝴种书首籍。旅而这渐种训圾练或祥书籍晕并不麻与你置的工塔作发小生直辉接关燃系,
乳9刷、你光是否粒鼓励徐别人清和自亏己,睬去扩喝大兴赞趣范膝围,表并且茄对你今这部南门的水工作祥提供镜新的荡想法绍?朗第二塔局部眠:个捏人魅盛力影丧响力掏七、妙注重捧仪表扛,文览明礼造貌张一个尊人给迁人的桨初步蜜影响虏力几首乎永昂远都联是视亭觉上秧的。倦在我虚们真评正了末解一定个人喜之前焰,我解们早林在第灾一眼脱看到朋他时睁,形驱成了挺对他约的看幼法。粉如果镜他的伴样子丰顺眼幼,我售们就帆会在督他身氧上寻晚找其暮它好刷的特从质;举如果怀他的臂样子欠不讨歌人喜镰欢,歇我们狗会倾环向于茎探求腾他不为良的沃特质创,以茶便支辅持我替们的事第一摊次判欺断。捐一个煌人给巧人的胆第一宰个印恰象是梦很难企泯灭枯的。猛我们汇都是船感情撑的动健物。砍英国衣小说丘家狄临更斯烛有一尿次被糕问到菜他对冠某人仇的观搜感时堆,他涨说他宝不喜坦欢这招个人画。当稍再问疼到他委对这课个人大的了临解程旦度时疮,他顽说他灾一点搬也不史了解蓝他。货然后案他又族补充骡说:核我也揪不想区了解穴他,肉因为便这样团我就旱可能粱喜欢济他了索。闭人们它在买穗一样扎商品恨之前翅,先虽看到胀的是教包装班。在丹开始槽研究矛一部哲汽车喂的性喇能之亚前,膏先看挖它的壶外观固。我感们对绵经理炊人也码是如碎此。鲜我们完在把五他们订当做极一个忆人来详评价孙时,丛都是乖先从仗他的懒仪表子看起妖。我霉并不夫是认恩为这晚种方糟式是边对的韵,而贝是说挡这是施我们戏生活映中的踪一项踢事实棵。系一位映应征旧者的山外貌贺和举粮上如驼果讨泡我们沟喜欢角,我仁们就打会从丸有利牺的角呆度去担观察其他的油其它炉特质活。有劣些才贞赋出辰众的咽人,肯可能届就因然为外盒表邋贯遢而码被我剑们忽用略了贴。在戒众多睁女秘积书应沿征者纺当中屈,独唯有一钢位面向貌动混人,缩身材省窈窕耍的女拣孩被献选中全。这踩种故袄事我糖们经勾常听赵到。蹦圣经糖说,生没有骨一个押人可糖以把贼他的裳身材都加长瓦一寸折。这狮是一洁句不苦容置是辩的波真理系。然歇而这肥段话栋并不赞排除夸我们老可以拉对所毅拥有剥的先炎天本驶钱做拳最正确个的运依用。船这段圆话也也不是恢说我冲们不扎可以教购置池最适筐合自全己体砍貌的迟服饰碰。剪肝裁合挂身的夺衣服得可以良使太筑矮的摩人看嗽起来睁高一悟点,栏使太洪高的乒人看辽起来肌矮一逃点。赏这段搂话更肺不是暗说蓄滥留适钞当的增发形被、戴文适合款的眼声镜、吴讲求喇坐立斥和走发路的帮姿态袍或是疗减肥毒,完轨全是庄徒劳阳无益纪之举比。当愁然我冻们也抚没有姨必要掀把自夏己打谱扮得串令人僚神魂缴颠倒福。弃管理滥的职糊位愈团高,啄这种热影响纽力就酸变得侮愈敏属感。瑞经理防人变慕成他扰门公光司的老代表冬。也咏变成处他门看上司票的代订表。沙我们裤为什分幺要那对仪叛表这辨件事薪小题皂大做古?因丛为这爆会影山响到招别人莲对你雁的观征感。跌不错医,确祥实有粮些经伯理人拣虽然脸外表势邋遢沫,行目事却朗很有绞效率寿。但担是想井一想凝这种境人如铅果更虽加注屠意外美观给剑人的筛影响糖力,答那么又婶会变仿成一耽位多闻幺有押效的牢经理锈人!啄请自旦我检碗讨
尝1占、你汁每天短是否写都注物意你乱的仪拆表和村服饰香,以沸免见磨到公浊司总根经理镜时会部局促牙不安搂?
冰2藏、你港一天划当中哪常会碑检查劳一下已衣着指和头差发吗置?
剧3扁、你炕在衣夸柜中今挑选晶衣服端时,月会注傅意所推要参径加的乓场合锣吗?
途4弱、在细你选挖择服扎饰的箱式样副和颜鹊色时艇,你牌会征民求服走饰格聚调令谷你欣么赏的肉人的舱意见雄吗?
渗5治、当红某件蓝服筛似虽未裤破旧陕,但盈已过退时,陷你会皇丢弃摸吗?
辱6没、你妇会随淡时留泪意你便的坐刃立和携走路锁姿态设吗?
熄7史、你洁这一崖部门足的人给是否恩跟从奋你的缺衣着屋和打谅扮习卵惯?谁他们明能代颂表你少的风企俗吗巷?乞八、亭亲切负人性雕,充帆满活免力孔“谅平易求〞卵不是纪问题臭;正“铸近人奇〞宾才是蛇问题骨。我径们现龄在谈继的是挥“莲温情勾〞就的交末换,谨这种绘交换假指的昂是尊挤重、谁体谅途和人烟道。韵脸带近冰霜厅走进港自己舍办公利室的字人,喷往往想很难叛以温沿暖接目待狗“莫外人表〞悲。有馋些公苍司的压部门华就是翁这样式,外栏人亦氏就不齿会愿化意在串这里串达成耐交易犯了。遗冷漠秩的内雀部关柳系会念隔离宵上司荡与部染属之犁间的狱关系瓦。忍鼓励顽凡事升开放主的经刘理人它,应先该先鹅开放江自己标。他呀应该冶待人择和蔼议,并疗且在稳走进蚂办公牧室时印跟部趋属打志招呼半。要参以人艳名称脉呼别体人,修不要痕口口共声声雕的冶“哑你怜〞怎。要竟主动净跟别肺人谈总到他偿们的列家人卫、假盼日活匪动和首健康凯情形巩。如稿果未踏被邀丝请,厨就不细要窥集伺或宇强行稳涉入差异人爪的友膝谊圈承。胸认识煤别人助和促伞使别冶人认谎识你避,对牺于商浅业往忧来非击常重废要。银这不摧是天州性,判而是营可以深培养同的。店事实糟上,邪为了传产生断最大塞的影沿响力麻,这彻种特兄质也奥一定辜要培喘养。晶“冬上司挎的速谨度就建是属唯下的抛速度犁。蜻〞旺这话你真有母道理副。一无位经异理人向显示史出来删的活渔力会附感染强整个骑组织差。节平易幅近人诸可以锡翻开泉沟通临之门辟,管德理功课能缺泪此是绸无法建运转碧的。占活力含和耐勇力可持以激勾发出镰工作传热情饶和提远高生墨产效法率。棕管理墙假设是欢缺乏杂这些氏,就钞无法兴有效泰地进抓行。蹲请自防我检螺讨
令1斤、你充平常司是否主亲切草待人瞒,并巨且在灶不太潮愉快牲的时亮候也化努力款做到肿这一煤点?
昼2旨、当凳你在稠现场狠的时换候,乓人们逮是否灰总是脆觉得越很舒闻服?孤你是筝否努图力使析别人都有这意种感甩觉?
蔑3幅、你妖的上代司、司同僚供和部摘属是疾否喜暑欢跟绳你聊俗天?陆是否谢喜欢秩你参恋加他谣们的黎社交茂活动搁?
锯4字、你镇是否戴控制定你的讲社交给拜访幸,使骡得时蝇间的绿浪费财减到女最低奋程度缺,而于在这浇同时享又能存维持岛相当涌程度店的合堪群性纠?
粘5除、你街重视拨你的缎健康秆、神率态吗权?
配6破、你步的举眯止表榴现出枝忙碌雪、有块活力念和热匹诚吗纯?你炎这种摧表现鬼又替文别人巩立下杂了榜厘样吗下?
档7代、你愿是否败经常圾度假新或采跨取其坦它的矛减压学方法趣,以国便恢岗复心坡身的娘疲劳祸?
节8背、你棒的举厚止、洋想法膨和说块法,迅都能天显得庭干劲家十足翻吗?娱九、占走动仪管理戒,胸历有成轿竹百有影袖响力幅的经猎理人该应该氏眼观忙四面在,耳暂听八连方。兼他应老该不这时探允究眼考睛所强见不扒到的朗和耳宿朵所唐听不短到的火东西傅。所坟知道僚的比搁别人照告诉艺你的舍还要跑多,穿这对兔经理敏人来眠说是译非常恳的重厕要。牙机敏闪的经替理人纳可以未在每忠日例粱行的骨交谈凉中,李从别坝人脸极上杰“抓看到喉〞跳他的晋感受阀。他细可以枪从接团受他续命令施的人策脸上贷,看收到他岁的反尘应。存他可琴以从饺对方言的语果调中关听出灶“残弦外胸之音坊〞苗。罚利用丢走动知管理职进行补感知著和探帝究的耻好处聪是:掏〔美1哗〕部皮属和都同事支会认逆为他现们的栽经理享能够洪掌握底事情谦的来认龙去搏脉。苦〔炸2福〕增祸加经榜理人行认识钢问题郑和解幻决问座题的上能力帜。滨请自鹿我检叼讨
旋1盒、你方是否构培养毁感知锁和探所究的由技能穴,你往有能品力知梅悉事巷情进聪行的灾情形拿吗?
须2务、当抢部属洞向你腾报告崖一件寿“室大异齐常轨还〞甚的情姜况时盆,你冷是否云很少止有意奴外之细感?
季3殖、你拔是否佳要求阁部属屿以正岸式和污定期俭的方亭式向准你报缺告,青以便瓦咨询渠能够腿例行佳性地肤流到旗你这嫂里?
哀4必、你饶的部侍属是累否因泻为受影到你清的鼓邻励,罢而主数动要矛你注附意咨堪询?
激5午、你疮有走跪动管峡理的先方案金和行沿动吗奥?
售6摘、你像的情烦报和沫信息坐有多散少是愁在基愿层走岁动中诚获得阳的?
虏7装、一溉般来困说,乞当你陆进入淋决策轿情况担时,辰你能既确信修已掌僻握了挂该有夕的资调讯吗秃?
妖8另、你役时常梨受到咸过文画山会戒海以踪及下衫属的何欺骗贱和愚楼弄吗蜘?卡十、桐日事均日毕念,有仪条不咏紊枝日事肥日毕趴,有踢条不脑紊的届秘诀会就是霉尽量窄把工烤作制险度化棕。这优就是捉早期品管理坟著作湿强调旨组织哗和规垃划能孔力的邪原因妄。划行定每顺一个伯人的链工作境范围乡,可葬以减作少许疫多日尾常的泉决策旱,设敬定报通告的递期限弦,可霸以及弃时得顺到报无告,颜也可蚁以减雀少不浸断催我促别耳人的乖烦恼遥。有趁了标套准的高工作蒜分派挽和计全划流肉程,钱可以计简化隶工作甚。当茧组织掏中的透每一屯人都钥在遵筋守制就度时贿,相配互之斜间的赛磨擦平可以稻减少榴。笼书面软的政拣策和头行政规程序芬,以岩及组是织系砖统图照和职眉位说确明书抹,都甘是工肺作彻近底和侧有条购理的龙明证呈,一怜旦在率这些现事情喊上投锁下了融心血响,就钥可减窜少重虏复。部定期早检查弦、控名制和瓶反响险,遵房循糕PD建CA便循环菌原那么碍,那么屈应该馒是经阔理人启必须确养成驳的工用作习线惯。指请自岸我检立讨
天1贩、你匠这部鸡门的兴各种锣工作迹是否辈均有箩书面唐的政欲策和塞工作玉程序璃?
离2稻、你丰这部坐门是肠否有督组织摄系统留图,猴清楚垫列出屑报告燃系统翼以及括各个麻职位谜的权株责?
案3浮、你虽这部残门每碎一个鹊职位示是否般都有蜘一份辛职务我说明已书?
料4芦、你易这部故门的捧工作究人员搜是否疲都遵遣守职议务说子明书真和组钩织计材划,翻以便侍工作策形态链能够遗有所凶控制嫩?
沃5题、你你能确亭认你辱这部豪门的馆日常害工作虫都已爬制度鼠化,经因而扣当你尺不在封的时斤候,量也能喇顺遂吴地推葱动业副务吗鉴?
倚6榜、你躁召开户的会遗议是翅否都斜是按揪期进陆行,合而不著是临死时匆睁忙召谁开?
券7员、你胃是否洽有一费种管枪理制惭度,领比方腐PD恭CA扁循环屯规那么桂,随印时可桃以查议核每糊一个鹿人工目作的鞭进度射?
请8搭、你扑和你鸦的下冶属养嚼成日韵事日它毕、循决不门拖延袍的工付作习开惯了划吗?
径9群、你扶的办弯公桌葛是否想有条坚不紊获,随绸时可巩以找希到所睡需要停的文袖件?
泡10赢、你堂的办赔公室掌是否勒有一宣套有脂效的斧档案渔制度巧,并孕且在秤秘书颜不在饺时也雨能找调到你灵需要南的文傅件?
吧11亮、你踩的办封公室辞和你棚这部纺门的约工作夜区域甚,一找般来斩说是奴否都盆能清右洁而杯整齐国?盼十一基、果缎断决手策,矮迅速良行动险迅速汪制定扩决策壤,常洒常都然是有杯效经春理人默的标障记。贪有效痛的经滚理人酒不能搁忧柔呼寡断眨。善拍于决球断的耽经理蜘人的乐报偿斗有二非:事盆情可乘以完掏成;残赢得成人们医的赞皂誉。粪这两苍项有礼时是胁一事穿的两奥面。蜜雷厉孝风行唇的行坑动那么辈是经嗽理人达执行餐力的猴标志胖。光惕说不特练,要纸上纵谈兵凯,拖赏延应永付,舞不仅蜜难以善达成凳目标漂,挫惕伤下宜属和贺团队花的积煌极性仅,同昂时更浩会削泥弱经单理人受的威循信和椒影响掠力。关请自秋我检闯讨
庭1诊、你简是否内愿意简对你休要负相全部江责任胖的事炒——饲成功粮后的缎荣耀来和失餐败后颈的批盘评刃——恒制定纸决策革?
送2嗓、在筐你达式成结仁论之敲前,愁你会岔搜集牧资料舰并且史加以劝评价遣吗?
拔3送、一钟般来报说,勒你对拨于需呆要决天定的拥问题忙,会子先订喜出轻叛重缓下急的咳次序收吗?
壤4猪、当谷你就怒你必予须制滋定的腊决策版跟别佣人磋捡商时贱,你辆会给远别人曾一个夏想要泳摆脱袜最后凭责任助的印相象吗蝶?
偶5梁、你锁是否碎在形狮成一帖套行雀动计州划时所,会笔另外诚准备核替代蚁方案奸,或坝是安秋排万脖一失岗败后给的补避救措指施?
缩6型、你而是否民会对测事情掠发生腰时需戏要紧回急采此取行肃动的古事,难事先尽就决慧定如骑何补闲救?
奉7郊、你锅会先傍拟出巡特定亡建议候请上等司批清准,亭而非骂把各秤种选傲择方将案都读推给前他来恋决定蔽吗?
萍8捞、你帆在制腔定决绩策时勉,从下资料样之搜脆集以牛及观盲点的坑评价笛,都桶让部它属参穿与吗提?他劫们是独否会旦视之墓为学再习的雀时机伶?
易9挣、决闸策制驰定之竟后,喜你迅柿速采战取行慈动并摧过问剖完成碗情况然、跟号踪落息实吗拔?
煤10击、你当时常拆有不布了了包之的篇决策锤行为集吗?贱十二左、独党上高魄楼,翁极目汉远眺废小鸡借是没渔有视稠界感誉的,恨因此裕当核盐桃落但在头务上时杜,就姓认为耻天塌时下来顷了。缝你一芒定见纠过这仪种经患理人览。竖视界眨就是俊眼光与。有驼眼光暂就能类从长皂远的盾角度跳去看滤事情石,就向能看串出不健同行遗动之皱间的聪关系搞和结孝果。伏眼光尾可以双使经似理人跳不致野因为抢解决损了今蒙天的刷问题贺,而引替明祥天带辛来了益新问歼题,扁可以亮使他摸不致府忽略予可能猪会演绕变成价大问郊题的阻小事判情。咸就先裳后次博序言费,可陷以协吗助他迫强调沉重要纠的事圈情。仓能使施他在汽方案江、政哥策和攀办事刊程序手发生诊不了质作用革时,唱加以窃变更捕。可并以使射他避万免去致做燃璃眉之衬急的搅决定批和无盲法兑蹦现的浅承诺价,甚摆至可钟以便轿他免味于法父律的猛纠纷昌。植缺乏皮眼光辅常常星也会卷替经涌理人效带来衡私人旗的问乘题:匙追求冻超过碍自己田能力徐的事手业目妥标,律采取居反复咱无常哑的行科动和份不当扭的投绳资。逗这就旷象下饿棋一化样,醒任何缝一步叮棋不领但要捡考虑途到自设己的抖目标腥,也勉要想习到对备方可腾能的妥反响佩。所臭谓眼谋光就警是透河视未钩来的炸情况匪,去伴处理共今天相的问豪题。沿虽然劲并非蜡事事钓都可截事先难料及比,但雾是我红们可瞧以事拦先考牙虑。蓬有眼缸光的奴经理顽人至滋少可趋以在退两方演面产泄生影滩响力临:他同们的朽方案俘方案裳较能扇获致嘉长期冰的利意益,沾能走随在别春人前圣面,妨并且殖面临脸较少亩的意捞外;苗部属词对于肌前后属一致博而又键确切科的领拨导作先风,挎会心混悦诚伏服。洗眼光走需要牧时间养来培秧养。圈经理乎人如宅果养呆成习帜惯,全在跨凭出每焰一步用之前摔,先旺思考堡接下余去的山几步恶,就算可以由培养丢出眼握光。姑一旦由培养蓝了眼抖光之黄后,后规划尤工作归就会孩变得脖轻而鬼易举恳,并裂且变膏成了捆经理喇人的纱第二纤天性浙。欠请自阿我检换讨
虽1虫、你翁能分请出小朝问题派和大泥问题位之间劣的差钢别,驼并一冷般都笼能有姻正确手的判伞断吗超?
献2兔、你芹能不勉能抗旧拒采抛取急亏迫行山动的闷压力辅?
亡3他、你蒸是否病培养备出奕楚棋者串预测妇下面牧几步饭棋的且能力绢?
蜜4慢、为说了长恳远的葛考虑诸,你锅能抗艳拒采座取权歉宜之沿计的洁诱惑测吗?
赵5后、你鲁是否捧把重急点放慎在目清标和查成效趴上,叔而非稍眼前筒的琐彻碎事外情上四?
这6论、一蹄般来恭说,即你是享否能湖直透饲问题林的核蛋心,毫不致谨被身惧边的剪事情庄弄得帜六神慎无主能?
誉7矩、你鞋是否炸努力狗培养雨部属鼓的眼欣光,左使他握们把茄重点锦放在驾目标独上,振而非勇只放努在所筒要执尿行的纹任务弄上?
玻8膏、你圣经常旺思考左一件摇决策随和事吉情的烂关联吹性吗掀?
菠9里、你联的工课作时阅常被根一些小危机岛事件腥所打剑乱吗曾?
款10胖、你职经常粪站在栗过去容、现龄在、狂未来姐和上乏下左柴右的愿角度堵去思伍考和顾行动对吗?这十三精、风蝇格稳现定,谅前后韵一致坑当行兴为有立一贯犯的形支态时抄,在吩公事坏上就缎会产抚生最雁佳的头人事爆关系炭。方快法就药是率惹直,博防止拖采用骨迂回樱路线渐。喜仪欢行偏事叫仅人难湾以捉筝摸的阁经理肾人,艘一般壁都是副认为把只有屋这样膊才能喜掌握品部属奏。倘风格发稳定鼓,前冬后一摩致,卧是经蝇理人腐理性虑与成龙熟的例表现厕。它盾可以行减少哨部属羡的意袋外之回感,嘱它可真以节洞省时羞间,苦它可汉以减纵少困筝惑,陡使得铜上下手之间烈的关垒系简案单化遗。谊请自弯我检马讨
境1爪、一底般来盛说,魄你的秩作风与都能妥相当疗平稳匪,无感论在秩想法答上和色行动详上都废不会众忽高婆忽低寻,令窃人难叙以捉逢摸吗刘?
狐2北、你钩是否税看出顶部属嫌都能拍预先均判知毛你的绘想法询?
伴3质、你贱对所岭有的戚部属轰都是真长期撕地采震取作悟风一捡贯的骗姿态届吗?
泳4爆、你咳的部秩属、欺同僚蛇和上北司是项否都冲在一肃种开锦放和末直接爹的方黎式下根与你批一起杏工作劫,而挠非采砍取否“核探测定风向锤〞椅的方阁式与粱你一倡起工撕作?
短5鸭、当删你对此某一圣工作裁采取缠不同寺的观姨点时指,你蚂清楚木说明悟这是编一种掌改变牧吗?
吊6抖、你听这一羽部门腰的工维作气体氛能缎够反翼映出恢一贯闯的行谨为形唉态吗杀?竭十四紧、控陷制情热绪,究坦然盈应对舟不能雨控制与自己威的经萌理人环,也路不能仍控制守别人贡。喜尊欢颐影指气跨使的明经理淋人那么看就不挺然。剑他不庄给人昏教导锯,只拿会发灶号施支令。树他不可听取韵别人公的意教见,输只会档说明族自己肯的想毯法。史这种统人的适活力写和坚盒持或狮许可扶以压返倒别规人,绪但是胸最后久还是醉输家晌,因奇为部讲属的剂工作侧会一育再失畅败,漫许多吹有价群值的贷观点捞也错怪失了猾。四当一纳件事剑情不篮可避要免地熟发生善时,蝴明智失的人描总能富泰然罩自假设恐,坦淡然面艇对。跟不能安控制阁情绪区的竭贴斯底偷里,页只能攀造成依工作绕短路阴,而规短路疾只会仇燃烧涝,不旬会点撑亮灯罢泡。失耐心踏和自生制力那是一樱项重朱要的气成人项特征拖,小蚂孩子米那么没搂有。海请自龟我检止讨
岁1漏、你帮面对种错误樱的判截断或肃行动止时,灰你第垫一个既念头斗是不塑是如绢何加拒以补丑救,朗而非节查问抚谁犯边了这统项错齿误?
原2类、能广心平锣气和诸,不喇温不东怒地倦教导秃、再图教导吸部属鞠吗?
丹3潮、为仿了排候除部巨属的岔误解驰和反拳对,填你愿种意花叛精力坦解释吉吗?
节4完、当颈你在援听别绑人力叉持异询议的刃观点好时,缠你能晒不打召断对激方的充话或爹抢着球说话糟吗?
演5灭、在侦解决女问题婆的过俊程中焦,你珍能心脂平气劳和地活寻求恶解决孩方法信吗
场6共、在榆别人粥情绪屈冲动祸时,乘你能尽以沉城着冷施静的土态度景去平盼息他糕的情认绪吗害?
侮7盖、当芬部属浅拿问攀题来浙找你挣时,戴是否模认为移你将饼给他乳们建谋议,树而非谱斥责井他无魔能和舍接下荷问题伞?
站8描、当知一切嫌资源享都已腐耗竭领时,街你断工然不案再听抢信任直伺解惩释或受借口勒,部趴属会恩认为昼你有锣权这野样做诊吗?
叙9前、你辈发怒窄的几小率高机吗?歼十五浅、鼓科励建掀议,岂赏识际创新主经理手如果猛有能挡力提设倡建泉议,吵或是险能够迟赏识串建议静,必逼然能纳够使消得他刑这一站部门袜朝气适蓬勃溉。他庆会赢撕得公惹司上羊下的茂赞誉浓,更臂重要搏的是苦,他槽能走桨在竞冠争者屋前面渗,而涌非紧狂跟人袋后。侦同时急,如趁果倡勇导每裤天进炮步她1%涉的工仙作理疯念,膀在寇10凭0币天以峡后,剩你将傅塑造乎一个失全新版的自敢我和宁全新踢的团稻队。巴你和白你的田团队鬼也将溜因此霸而受妨益。借请自勇我检肥讨
你1赞、不面管旧皂的作允法多枯幺被存人接花受,头你都笋喜欢摔从新傲的角绝度去雹审视狸它吗惧?
滤2权、你柄鼓励臂你的榜部属严与你巡讨论民如何摊创新词吗?
乱3撕、即挪使新终建议那不是晚你提晕出的侮,你嗓还是起能够保加以驾接受柄和认饼许吗怎?
传4衡、你感是否姜有能闭力把切两个月或三屿个好湖建议世结合婆成整拘套的优方案催?
贞5误、你僵愿意菠抛弃亭往昔燕的作舱法,乳而接号纳新哗建议封吗?
魔6较、当酷一位葵有创档造力潮的部路属提落出了帆一个铸建议季,即窑使在龙一开昼始时答你怀劫疑它起成功港的机饼会,难你还吓是愿晓意协令助他喊加以些改良叮吗?
废7茄、当补先前资一个稼好建斩议正俱在顺晒利进减行时絮,你迎能约您束你扇的创株造性屈,避点免不婚时更激换吗演?
漠8介、你仪有创缘新的返方案返和习奋惯吗线?康十六赏、正纤直诚贪恳,准厚道险待人原所谓走正直魄就是茅你坚虏持一剃套原贵那么的卖程度坦。迷有位枝经理战人常避常为刘他的素狡猾系而沾埋沾自前喜。凑〔你隐喜欢取跟这电种人冈打交买道吗瞎?〕蚊另一已位经宴理人占轻易梨就会许泄露膊别人勤的秘追密。卷〔你庆愿意杨跟他餐谈你健个人灾的问启题吗讯?〕腐第三独位是命个返“惧艺术孝家扒〞崭他只森报告参于他趋有利减的资修料。攀〔你饰敢相仰信他鸡的资蹄料吗脾?〕煮第四茧位那么岗借着手挑拨第离间康而使痕别人剂忠于饿他。蹈另有果一位踏那么批俗评远怎在一痛百五卡十公姑里以图外犯位了小挽过失割的部驻属。炼〔你摩能心劳悦诚粉服吗逐?〕医这些遗经理程人最坊终都择遭到耻了失敞败。棕他们熄的部个门由滴于员梁工对炮他失招去了巴信任俘和尊连敬,惜以致悦业绩怕下降拉。夜请自帐我检战讨
熄1兵、你滴个人兽所订普定的笼行为烟标准育是否墓被你吉的公抓司接附受?
职2翼、你将是否时努力伞做到管这种秩标准型?
杜3推、你困一般草的行表为是煤否不链会使被得别浙人很拴难跟呢你打润交道慎?
著4满、据做你所坊知,滤你是陷否在捆保护里你的炭部属昨,使乖他们恩防止慰去做膏违反兵他们额立身蜜原那么耕的事皆?
匀5传、你休的部渡属、赠同僚任和上站司,盾是否沉能安痰心地愁向你枝透露拜秘密御?
迎6倦、你员是否罚让部并属清廊楚知享道,读你希顾望他周们在疮跟你志打交敌道时蝴,能郑够保用持正绘直的济原那么敬?
魂7畏、你刘有把纵握说因,你欢的人法格一恋般都去受到励相当愧的尊盟敬吗颤?中十七荒、敏忌锐记完忆,动关心讨他人倦有效劫的经蛮理人抹虽然樱不一指定要竿变成和一个趟资料依库,害但是许某些允根本台事情价的记燕忆力蚂还是代要培那养的坡,第尽一就叹是人庭名,激第二友那么是出有意熄义事卫件的航中心桃议题野。一扣位有宵效的扑经理裹人当枝然希乓望能已够迅护速找悟出与夫眼前输工作孤有关捎的资控料。冲最有魄趣的嘉经理奖人,暴就是伶那种洁在必补要的做时候竭立刻险能以绘实例擦、故直事,负甚至半多彩亮多姿连的琐使事,撞来支妻持其物论点辫的经犬理人绣。稳能够粗记住倍人名缸,显父然对臣于人效们的目交往颜大有帖帮助灿。谁仁不愿派意一感位令踪人尊涂敬的皆经理友记住订其姓镇名?亡这可由以满屠足人谢性的吃最基扒本需三要,打亦即浙感觉涂自己恰重要找,以樱及受匀到别御人的抢接受灯和尊绸重。深这是燥经理狠人创损造自扔己对代别人也影响呜力的桃一种步手段型。而党且这于种方嫁法无羽论对凝上对猜下,淡或对墨平行锁的同岗僚,紫都能寺发生那么作用海。看请自驰我检份讨
务1百、你宫对人印名的公记忆橡力很津少令迫你感轰到尴痕尬吗统?
浅2铅、你哥能记悦住身授边同捞事的款太太博和小驱孩的推姓名耍吗?
悔3来、你饺能够馒不必事做一狮大堆售笔记绘,就巨能非万正式逃地陈孟述某绳种涉陵及资独料的语事情毫吗?
碎4括、你刷是否顷不必暖列入绩档案既资料奏中,浸就能哈选择衡性地石记住手该记竿得的铜事?
索5献、你锁脑中六是否唐有相辜当多储的实燃例和喝轶事梢,以钻便增拘加你暴说话反的趣里味和师意义容?
站6赌、你近能否丰记住肠〔或坡是采耍用某究种笨竹方法圈〕一件些重选要日音期,利例如病别人其的生威日和临周年小纪念答?
旨7江、为洋增强厌你的砌记忆梦力,娱你曾枕否参文加某眯种讲吊习,傅或阅蹄读某侮一本其书,难或是猾采取负其它认的方碌法?待十八青、保颠持乐每观,贸幽默山幽默络跟阴晌郁的贪人在框一起踩毫无勿乐趣才可言治,跟皇不能涨说笑屑的人壮为伴攻更是筹悲哀解之至克。乐嗽观和惊幽默戴感可殃以使郊公司沾受益殃,这网不但参是对冈人与晚人的革关系茎,而依且对愚心理冠的健的康也珍是非袜常重暴要的秃。陈人们寿应该召以严桐肃的躬态度宣做事衫,但租是不袜能不饥苟言膏笑。保我们妇也许汽不会遗嘲笑聪公事决上的赞错误芬,但架是在离纠正毁错误伙的时仿候,样也不内能让币它阻轧碍公灶事的窗正常抹运转焦,经忽理人线能够戒,也昼应该遮设定烤这种侧工作桨步调天。如敞果我表们实防施工输作方内案是秆为了话成功增,就阔应该孝维持密乐观咳的气垄氛,接这时贸经理弹人应分该自杠己先嚼表现色出乐挠观来浅。澡幽默即的对帽象也派要适载当:悬对自渗己要葛优于育对别猛人。崭开自滨己的招玩笑放要远需优于运开别焦人的瓦玩笑抢。哲奖人卡勒莱尔腊有一债个有倍趣的算说法三,他蔽说真灵正的崖幽默公不是宁发自欧头脑锻,而扛是发笼自内刑心。叶幽默鼓是一单种悦脊人身耐心的庭爱。币它引季发的汉微笑犹要多控于大限笑。计幽默随应该疗是一闪种享音受,图但不姜能以救牺牲视别人锯而为胁之。颠微笑矿和发批自内诉心的赵大笑主——傲适当名的时门机和馋适当赞的对糊象犯——夸是一盖种值锦得运抄用的亲影响冈力。泻请自道我检仇讨
技1送、在阴你出暖现的雨时候呜,你宽的部拐属都梢能保粪持开督放的和态度细,并奥且感业到自倘在吗亲?
陡2自、当们发生旱短期衫的困衡难时孕,你凶是否队仍然津能以刊乐观幸的态泥度去益期待热长期商的成骄功?
痒3胜、你狡的部悦属是伶否以甘努力扣工作抢来反容映和和证实胶你的屋乐观故?
牧4怀、你叨在嘲菌笑某胁个错瞧误时栽——哨你自撕己的日或部唱属的洞——恩是否押决心葵不再恰犯同易样的妇错误泉?
愿5简、你池在引知述某眼一意扰外事慢情的刚时候悦,是谢否把帜你自丸己弄鲁成嘲恭笑或容难为蒜情的属对象感?
提6隔、你帅在叙烫说某挤人的弊“照蠢事攻〞睛时,她是否坟防止辜话带双挖苦支以及斧对别标人造权成伤矛害?
却7而、你橡能说栏出别两人跟击你一却起笑氏,以碑及嘲璃笑你算之间沫的区赔别吗恨?普第三却局部婶:态这度影剪响力篮十九呆、自备信自将尊,盾勇往享直前静
国
特自信玻是锅兄炉中赛的蒸握气。容车轮佛缺少往了它齿,就泉不会仔滚动舞前进耽。然切而当煤蒸气滔失去岁控制揪时,葛锅炉手就会赛爆炸晒,此苹中的绢道理突非常番简单窑。
珠
锻
匙自信厚具有摘良性诊循环甩作用努。自鹿信的逢经理垄人只脂要看码准了带某事型,就果会勇碍敢地见朝前赢迈进肆。当幕他看步准了智某人谋,也伸会信奸任重寿用。茧这是榴一种危具有第感染沃性和炕建议上性的笨态度牌,最野后可垂以渗朴透到蔽整个练组织腿中,成这就患是影塞响力巨!糟请自避我检疾讨
兼1切、当专你在匪工作慰中遇童到困幸难时摩,你桨是否匪觉得摧可以嫂应付球得了闹?
毕2太、你夏的部渔属可消以不初必经连由你摊的提西醒,警就能挪成认朗你是弹一位颤能干丘的人解吗?
颜3妻、你笔能不犁卑不册亢地矮接受石别人判的赞截美吗越?
离4搭、随谦着经燃验的弓增加侧,你构能表票现出渴一种面更强浓烈、慨更合析理的党自信贤意识渐吗?
模5册、你肆在向锤别人较表现颜出你毫的自蚁信时既,能箩够不壳致让卫别人鸟觉得蹄你狂选妄自朴大和桃自以赢为优新越吗逐?蚊6公、当们你的尾自信神受到虏威胁箱时,艇你会侍借着哀克服条缺点惰,而馆恢复孙你的鹊自信珠吗?
治7俩、你逮经常派进行固自信挤的自友我暗它示吗娘?比辞如:丹我是晶最棒汪的!陶二十赛、设慨定目货标,阅努力睬发奋纹
晌
运目标冬决定慰成功错。有械目标貌不一谁定能托成功估,但放没有奏目标越肯定冈不会梳成功淋。有今关目萍标管行理的皮意义奇可谓类汗牛蹈充栋编,不井在赘稳述。算请自协我检未讨
达1祥、你肌曾替卷自己汽订下吴目标址,并俊且随赠着环磨境的烧改变仿而定啄期切粥实地淡修正法吗?
贝2业、在际你设炕定目起标的鼻时候活,你校知道嫩达成笑目标弊的方及法吗哥?
些3艺、你落是否溉做了漂为了浙目标羞的实猴现所棵需要钳做的鸟事,船例如屈参加穿讲习箭和自泻愿承跪担艰舍巨的樱工作族?
行4粘、你犁是否啦看出遵你个才人目厦标的驴实现躁,与污属下廉目标雨的实漂现息僚息相庭关?
蜜5巴、你长敢说禾你的喊野心炭不但捏能为欺你自紫己,亿而且侍也能损为公笨司带隔来新桂的进朴展吗勉?
位6聪、你饼追求督野心颜的方愉式,跪是否厅能在挪你实过现的郊时候绕,受刻到部议属、甩同僚嚷和上体司的毯喝彩蹦,而万非受腥到批走评?
接7掩、你牺定的域目标扁符合属SM友AR豆T挡原那么享吗?
液8良、你草把大瓦目标锻分成惹了分惊阶段乌的小父目标磨了吗丸?
创9针、你肿了解哄目标姨管理赤的意恩义和樱程序怀吗?
邀10暗、你赌有矢梨志达澡成目挎标的兼决心做和毅遥力吗嗽?
上11树、你迟经常涝进行趟目标鄙鼓励宰吗?辣二十款一、车承当脚责任耻,分服享成著功案
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埋经理材的真溜谛就贯是授己权一段个人妙经由指别人沈而完赢成工蜂作。逐伴随市权力贞而来询的那么分是成顷败的腊责任骆,不注愿意变承当帮责任虎,就鲜不配秋做一么位经部理人喷。栋“渴不可苗推委堤责任惨〞海应该屠铭记挤在每韵位经烟理人鸣的脑昼中。
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谱有影筝响力马的经蛮理人益不需肥要抓依住一犹切的叙功绩辈,也碑不需怪要借举着责抬怪别验人来喇保护兄自己货。这今是有再效经陷理人苏影响铸力形满态的询一部情分,烂也是喇一个押应该搏遵循透的伟姓大形脾态。恭请自吵我检驶讨
往1符、你雄成认耳管理法角色惊先天部就带症有危跃险性窝,正何如同五它先忙天就趟带有岂成功桨的潜颗在性会吗?
意2恒、你视是否扰愿意涨接受斧一项刑事实健,就席是你使这部誓门的秀失败诞最终持还是宇要归灭罪于箩你吗余?
始3伟、虽庸然你艰会纠叫正部斩属的寺错误踪,但缸是你卷还是帖愿意层承当讨责任钱,不听会把率一切刃错误玻都推盆在部妖属身壁上吗均?
冶4此、即决使工象作方霜案推阔行成跑功大渗局部姑归功费于你吨的领每导和旱影响朵,你障还是聚愿意器让部稳属共度同别离享这晌份荣券耀吗绵?
堡5主、你煌是否叼认为抢共同汤分享债荣耀般可以旨成为差一种谈鼓励拨因素站?
厕6允、你卵是否病让部虑属分仙享到赌了充场分的纠荣耀麦,以很致可枝以在踩部属驰的态方度中有看得蚁出来盆?
微7特、你森的规姜划过殖程是伸否采殃取开底放式愉的,杠使参难加者岭不怕面提出液建议食,并楼且会动为团历体的巴成功耀,而吊非为看个人丸的成袄功而卖努力腰?
伍8孩、透“支你们絮放心张大胆浑地去繁干,定出了滑问题叙我负砌责。仗〞—直—浆你时混常这获样说筝并真展的这栏样想犯吗?闲二十粒二、请未雨痒绸缪械,直翻面难坦题毕
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译经理滴人有肝责任册阻止多类似壶开除针这类础不愉毁快事蝴情的背发生债。换加句话怒说,珠经理窝人应惜该事坟先采街取行烘动,惧以免惯将来镜采取夕剧烈恢的措漂施。检然而陷当种雀种努淋力都喷归失呈败时袍,他中也必远须以屠确切蚀的纠似正行碧动来桂面对砌不愉陶快的傻事情毒。有都件事匀情千陷万不絮能忘辨记:副能努根力阻独止问值题的锄发生斑,并食且能梅事先棍采取位行动兄的经任理人敏,也佛要以揉更大庙的自仍信去祥面对逼最后炊的不袄愉快恼局面析。
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药一位饼经理何人因展为不喷愿意喘开除无某位搞部属忽,而毅把他迹调到许另一灿不太茅愉快舒的职秤位上张,他方持的鬼理由资是这乡个人酿最后兴一定吊会自讯动辞季职,摸问题梯届时晨就可佳以解读决了宁。然堂而这滨位险此遭开核除的式部属嚼却干慌得有替声有欲色,决竟后准来居荡上,颗变成很了原性来试疤图开咳除他让的上榴司的纤上司挠。
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致不愉市快的质事不冤该是饿每天蚕工作渗可接午受的区局部该,如挎果是梯的话票,那么摆正如妙同我偿早先孝所说兵的,翠其中灭必然呼隐藏弯着更怀严重姜的问董题。大然而诞在不挑愉快断的事放情出叼现时扁,经放理人晃一定爆要以腾深思惰熟虑攻和小印心谨跃慎的蛛态度宣,并那么且禀清持自拼己的闲权力诚去面慢对它貌。躲嫂在旁现边希怀望它霞能自渣动消寨失,破或期翻望出贡现奇筹迹而猪迟迟迎不肯诵采取挨行动次,都仿不是舅专业辨和有圣影响暑力的杨经理盏人所派应该诱采取膊的态叠度扣尾做法让。赠请自锋我检瑞讨
预1升、你坐能诚棵实地誓说,划开除置、惩盈罚,概或其础它紧盈急措畏施这微类不黄愉快愚的事匠件不桑会每纵天发梅生吗猎?
慎2赴、你置能确津认出痒那种早需要身及早享采取牌纠正插措施爷,以改免演段变成再不愉搭快事功件的厉情况央吗?
瓦3炉、你和能以侧积极箱的方酸式面爹向不裕愉快衬事情扰,并智且迅沉速加当以解绩决而冻不拖阿延吗澡?
挡4写、你画清楚碌告诉撒部属冠,应听该迅馒速处装理不狮愉快关的事担情吗劲?
滨5排、在弦你授艇权之术后,颠你会止支持签你的稠部属霞对他遣的下晕属采代取惩锐罚措阅施吗梁?
虑6描、你贱会信筒守你挂的诺谁言,惧支持贷部属群采取头不愉迫快,炕但却伸是必粥要的殿惩罚很措施拾吗?
胜7丰、你荣是否午注意断到,挠你及绵时挺幼身出该来处民理事塘情,愤经常搂可以风阻止颗类似海事情军的再弱发生宜?
著8绸、你筋是否蜡时常灰为一威些棘绞手但狠又没鹿有及那么时处妖理的瓣事而裙忧心笨忡忡侨?讯二十条三、撤实事怜求是盼,理侄性客辱观配
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鹿做到岛客观汁实在工不容辫易,袋我们视内心祸的感奸受时奥常会伐战胜化事实脾,我漠们的拒敏感鸦常常夕超过苏我们硬的理氧性,晃我们谦经常苦以不的同的字眼光线去认来识同叨样的奔事情眉。对鸦某人知是喜笑讯,剪而对柱另一宰人那么阿可能您是噩您耗。颗我门勾在开替始观富察事肝情之蕉前,杜心中扫都先饼有了伸某种殿态度耽或成渐见。马真正盯有效东的经那理人漆会努沾力拿衔事实蛇来作离为他省每日疤工作长的根仗据。览请自参我检卧讨
时1或、你卫是否件防止午诉诸脏灵感渗或内挺心的古感受脾,而何必待湾有了徒充分饿的事其实资殃料之站后,冤才做萄决定丘?
看2月、你偿的部肌属在洽采取丧行动先的时惨候,状也能镰同样益客观罗吗?
卖3警、你污能采振取你匀个人袋并不靠喜欢棍,但厚却有感事实标根据护的一械项行集动吗谅?
拦4辨、你肯做判旬断时附,能湖容许援别人茅的意姓见吗静?
功5蛾、你躁在针学对似技乎只纯是一姜个表凶象而震要采浩取行良动之镇前,纱会先集确认答真正餐问题姜的所蒙在吗腔?
贵6翁、当歼部属怖用正板确的栽方法僵,但校并不迹是你营喜欢表的方爆法去沃做某虫事时蛾,你零会让洞你的腐成见纲去阻抱止吗勒?
膏7缘、你腐是否杆能为小了公新司的翠好处熄,不菌计较魔你个屿人的超好恶倍,而都采取厦管理歉行动沸?
疑8鸽、你洋的部魔属在柏观察慈你制舅定决辞策的层时候塌,是吼否能谋认识剑到你薄的客娱观,脂并且指愿意乌学习宗?
色9腔、你希在处灾理人侮事问桥题时镜,能夏够不买掺杂罪个人样的成露见和臣好恶息吗?
气10殿、你戴在做震事时匠,是戴否都余能实讯事求订是,删而非忙根据赴猜想亲或期祥望?闲二十取四、杂公平苍正直布,一衣视同涌仁五
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倍3伐、在舒运用兰计薪门标准有的时斜候,为你会紧充分苦考虑拍其中坑的利惑弊,垮而非启刻板白地引盏用其喜中的缠规定腥吗?
中4浮、你掘属下择的人怪是否旨认为古你会偿向上季级建布议对安特殊做的成缎就提蓄供特宁殊的信报酬尝?
友5缺、你释会常姻常检苏讨自怪己行蛙事是害否公页平,性并且储检讨蓄你这对种行阵动有阵效吗倘?
饭6续、你领有家“良鞭打压快牛射〞影的习库惯吗灶?
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弃1腿、你雪有把拜握说寒,你胜这一体部门窃是朝谊着共沈同目白标努圆力,姻并接贴受你啦为领棵导者鄙的一他个整夹体吗少?
适2燃、你谅这部跌门的谨人都知能忠耗诚执怕行某双些方傅案,皇并且特即使蚁他们左采用拖不同虚的方渗法去洲执行配,也萝会持尤这种预态度嚷吗?
泰3劲、在养某种赔情况突下,雹你会胆保护叫你的况部属安而抵沈制别渡人的哨攻击顾吗?甚你的厅部属参又能奸理会泛到这投一点谁吗?
塌4盲、你臣能体固谅你尤这部挽门中牢的每嘱一个委人,抬正如拆同你拨希望桐他们身也能男体谅裹你一喇样吗绸?
辆5冶、在炭发生果紧急川事情铅时,组你的到部属床会彼仁此支复持和稻掩护乡吗?
些6丈、即恶使替善你部娇门内枯的人晃才在妨别部捎门寻裂找更赶佳的皱工作奸时机煤,这余会加橡重你睬目前缸的工帝作负昏荷,均你还疲是愿把意如听此做掉吗?
霉7核、如镇果你枝明天因要离叮开你炼这部下门,逆你的坟部属轿会眷济恋不灰舍吗竟?
荣8污、当懒你出卧去的食时候廊,你手这部篇门还尽能维兔持高授度的降工作考效率云,并僻且相诵互之捏间不眠会产母生摩膛擦吗牢?
碧9逼、你沈了解截有关识团队附的知展识和华打造斥高绩涌效团准队的即技巧造吗?意第四胞局部俱:削珍弱影雕响力枯的因挣素,邻请自惹检咬1绵、傲恨慢
旁
骗
上这种和特质励显示衰出来厌的方够式很呜多。番有时元候是划身体盲上的利,就竹是在冠姿态绸上表宁现出安优越兽感,喷或是走昂首恭阔步练,一修副不咬可一颠世的末样子辰。它勿可以笑是在悉别人番说话注时脸趋上蛮脏不在混乎的耳表情欠,或隙是在扛别人那么来的尼时候搭不抬伤头望稿一下秒,或誉是对松别人迎的说杂话不棒做任戒何反桃应。鞋不回沸咽,不惊答复便别人泛的公响文,岗都是罩狂妄呢自大逗的表关示饥——腾这反伐应出适他的奥态度旗是舅“盲你们招要来混见我航〞办。
妄
蹲
揪狂妄药自大规的经幼理人泥不会级善用碧参与蜻式管迟理方管法。执当然艳他也双会召熄开会吨议,挖但是塑他颐章指气馋使,卖目空瞎一切伴。他固也许涂认为饱自己桂是在霞采取丝参与盆的方吹式,杰也是唤跟别责人磋柔商,块可是猜他的聋说法葬一般犯却是学:前“计我决竹定这庭样做曲,你拒们有庭没有鄙意见亭?渴〞瓣这时德只有请真正贷的强险者才颤敢挺关身反子对。妖2枝、报绿复
殊
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总很多抱经理供人有棒报复叶心理炮,实西那么他凭们是铺儒夫巾,他灾先会衡点头谋同意例,然果后伺浆机反穷击。
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昏
抱报复锦心理盆会对唐上,演也会晚对下凝,报利复的盐经理够人会承中伤芝别的围经理枪人,豪也会胖中伤跌自己掌的部虚属。排我们久千万狱别忘星记,好部属罗总有缩方法烫为难欣他们国的上粮司。池大部猫分反厘面性亿影响馒力都角是从午这里执来的似。叹3坊、鲁伍莽
姑
好
誉推动帽事情害是很嗽过瘾探的一侄件事粥。我为们喜拨欢看茅到事乡情开扇始推俩动,提推动蛛事情搁能使觉收到合绩效咱的经辜理人窜扬名欠,自仓信、蛙野心棵、决舰心、怨决断佳和愿籍意冒厨险,贸都能牧得到狼我们甘的分寸数,箭但是雹我们伸也要涂记下命他为菊了获扔取绩建效所茄付出捆的代侦价。
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防
者鲁莽羡的经暖理人廊做什送幺事办都是岔迫不嫁及待堪的样炮子,妄他会事大赢祸,也恢会大老输。惜他的祥部属逐在听长从了巴他的糊意旨考时,哨常常怪会有滩不安乞的感富觉。司他的踪上司筛核准取了他熟的工熟作方妥案后璃,总吉是坐洲立不次安。
稿
展
芝鲁莽燕经理央人典盼型的陪弊病盈是规昏划拙洞劣以刘及考征虑不吊周详粱。他或喜欢逆灵感鸦之举杜和碰蔬运气泳,鲁蔽莽经钞理人馅的步剂调快蜂于组骗织;工他把搞一切煌留给吐别人丙来收局拾,亚他筒“段成者爬为王根,败奏者为尚寇险〞鲁。
堡
竿
捎鲁莽胆的经游理人朗不容苗易做番一位楼优异性的团澡体队录员;朗他难蹲得跟栋人协匀商,犁也不河会妥型善分木配每侮个人侦的工筹作,汉处在培他下址面的程人很求痛苦华——狗缺乏错充裕批的时使间,平缺乏缠资源骡和人棋力,辽对自灿己在没做的太事没昆把握狂。他车令人冲惶恐蹈不安枣,事航情做猫对了宫,你雕会一现再被顽要求锻做这源事,领事情项做糟尚了,俱你要吉自己飘负其忠责。
亦
灰
括有干伏劲而泡不带上危险俯,有汤进展逐而不菠带痛得苦,与这并横非不净可能饥办到垃的事柳。扣4罚、自客私自草利
笔
像
饥自私封是人衰的天幻性。袍圣人捡多玛惜斯说珍,基忆督的去生活位就是锡一种滑文明插的自场私,摔请注唯意载“债文明度〞拨这两油个字漆。
宰
满
货“连为己凑〞乞并无透可以顷责难骄之处洲,但弦是为“装只为慎自己怨〞腾那么就夕是另趴外一啊回事壶了,悦我们盗当然扇可以辱顾及矛自己泉,但权是这包能以腹牺牲丸别人那么为代驴价吗竹?文近明的恢经理捡人知垒道,根自私报自利什是下逢会继脱续得霸到别神人的孟合作鼠的。爱而利仅人利稍己那么咸是有翁影响谅力经资理人绝的做欢事准戏那么。
冒
竭
蛮有些踩经理氏人不邮会让轧别人绕分享田荣耀编或是蜜享受故舒适撑的工拘作环肾境。离员工虫们在园污秽毕的环禁境中漆工作划,他姜却躲凳在墙柱贴壁刘纸、顷地铺摩毛毯捏,又求装有华冷气匆的办偶公室罚中。源他不摧知道芹“佳受人灿点滴搁,涌翅泉以熄报培〞蔬的道道理。猴5寻、懒匠惰
文
柴
叛有句叫俗语书说:胃“悠工作值越努秋力,浅运气饺也越馅佳。倡〞胸另外烘还有宰一句咬相似阔的俗蹄语那么震说:赠“汉付出勿的越姐多,僻得到闻的也剩越多幻。牧〞辣我们解期望青经理活人正柱是行另为学海家所锈说的稼追求畅成就填的人略。这期是一瞒个可状理解派的假孝设,皮但并梢非一版个永威远真容实的果假设至。有脱很多殊奋斗夹多年吹的经直理人分会忽话然认苦为现妹在可饱以坐挥享清掉福了氏。不蔬幸的痕是,垃他们开的懒扫惰具虫有传并染性圣。
掩
捕
助坐享层清福续的经及理人谱也会至替自拜己制续造出爸退缩捡的组凯织气哪氛。讽有创沸造力娘和有敲野心让的人觉耻于潮如此昏。一奇个组阳织假设恐是不初尝试克突破户或是游不肯槐接受护新挑介战,疑就无须法吸扰收人逼才。既不管舞处身近的环先境有靠多舒灵适,牌真正族的成瓶就感作是永奇远不衣会恹雄足的任。
愁
妻
安乐趣边不是俯在到痰达了国某地辉,而报是在支朝前向迈进滨的过垮程中忍得到侮的。犬真正游成功累的经诸理人壁——捏即使绕到达库了事诊业的流顶峰配——闷仍会雪不停糟地全喉力工顶作,店也会嘱促使饮别人爷这样偏做,右因为塔这就址是他跪的人揭生。兄6馅、随狭便
姻
应
从有人始把随牺便视品同懒经惰。额可是分有些研积极炭的经妈理人纳也是但相当隐的随霉便。哨这些可都是留靠例挣外原详那么来袖管理芳的经扮理人轨:狱“洗如果库大致斤不错加的话拉,就明这样裁做下篮去好颜了。第〞烦有时鞋候他名们把杯事情室的某屠一方挑面不寒当做捐一回乖事,爱就随柄便找脆个人晌做了身。
卧
赵
待“钟随便音〞耀不但械会使欣部属棉产生筝一种镜态度脚:选“忌如果丑老大载都不熔当一笼回事朋,我娇为什碍幺要泼认真灭?蕉〞叠而且忙还会报引起誓许多亭问题识。以软前处乱理得插很好峰的问爱题,宝现在雨会走蔽样。排“头随便红〞筝还会样造成泳偷窃牲、欺读骗的逢行为击,并贱且最签后使蜘得领链导人辞得不侍到部零属的遵关切蒜和尊粥重。
卷
纤
主“煤随便寻〞佳并不劫是说鸦自己忽还没扩有完牧全了冠解要药做的蒸事,亲就把免责任管交给庸部属径。也膏不是晶说把纲部属备叫进拌来,剩问问崖他打祥算如捡何去盘做某份事,猪然后爆就让镇他去景做。期这些红都是货参与再管理陡的运摩用方矿法。泛随便器的经艺理人忽只是社希望致随便础某个舍人确钳认了洗某事紧应该躺做,堡然后畜就会庄在某泊个时胃候,历以某混种方构式去捕完成祸它。
钓
屿
婚不管富怎幺凤样,荒随便滨式管蜂理等要于没茄有管厕理。惧经常挎漫不钟经心蜓的经幅理人愉早晚枯要遇与到麻早烦。虾部属总会利蜂用他谎这种蛛弱点编,上苍司也讨会看告到。础他是愁在抛纵弃自乎己的脱影响研力。舌7金、与陕人易被生摩窄擦
问
疫
走有些雾经理须人其咬所以央对属年下采扰取摩延擦的裕态度隔,只拍是为肯了显叮示出盆他的葛优越枕感。饿“妥把那瑞份公权文拿薯给我访!板〞“泡赶快府把这茧封信计打好说!犁〞“墙你到出机场聪去接危川岛患先生溜!六〞“谦谁告龙诉你正这样想做的睬?盐〞“祥你到距一边蝴去!梦〞“轰你怎半幺这雀样笨印!析〞葡说这乘种话味难道克不会对引起蜻别人到的愤勇怒或回咆哮己?主8怀、不药节制
南
漆
随有很串多过滑分的郊事都革会引牲起问扇题。邻不节印制的贝行为姑有:白饮酒烦过量咸、吃舒得大津多、宣玩得贫太凶年以及坏工作瘦过量摸等等灵。经字理人桥触犯赠了任翻何一司项,免都会鲜使他茶的效队能受鞭到不拾利影那响。档酒精鲁中毒赤和工猜作中主毒都棵会伤倚害到隔建设宜性的采工作嚷关系冤。
技
配
析我们牙所说断的不饼节制挤,那么斧是在飘公事港情境害中不称时会刘出现原的不甚当或舅缺乏嫩控制茶的言剩语或仗行为拢。屑“沸经理盟今早捏大发共脾气课,把悄茶怀现都摔铸了。协〞缓就是阴一种丢不节格制,绒这不伍但会鄙使你誉的上输级震叮惊,绳也会碑影响蹲到你戚的身确份。搬马克堤吐温赵有一瘦次说涝:诱“村你在孙发火禽之前喇先数吗到四重,然誉后再瓶破口贫大骂首。当〞储有些装经理昂人永单远数日不到咏三。
腾
御
顾有的露时候仅我们沙跟别至人针点锋相绕对,乖有的畏时候援我们六话中污带有树火药息味,蝶然而形经常晌发火宇的经趟理人草就象磨拳师轻一样誉,不摘但要垂失去滩身体柜的平姨衡,功也要皂失去颂出拳舒的机翁会。变这表饭明他须不但挎不能景掌握丸自己淋,而晓且也哑不能佳掌握退整个译工作意环节乏。佩9租、轻湿率
善
很
屯轻率续的经梁理人隆与那推种事羞先因洞为有凭方案孤和有茄资源局而能洗立即去转到痒新方贴向的塘经理证人,库是有慈所区戏别的骗。部庙属喜茶欢后逼者,类因为鸡这种泳经理负人是抖谋定盟而后羽动。鼓采取本参与绞式管锄理的耐经理询人,蝶在这肯里那么房会容麻许部保属有郊选择坊行动窜路线矩的自话由。筛他们豆万事串俱备吩,只答待枪据声一源响就功可出愧发。
芽
杀
符轻率中慌张书的行返动如愚果失腊败了姻,最师惨的云还是钟处在说组织假下层穴的人客,因乎为他格们不市能迅歌速移杨动。验轻率题的经吴理人卖惩罚眨别人垮也是甩同样副地性弹急。壤但是用他也风会掩果饰:池“叛我们泉不能挑让别工人知渴道这定件事
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