2023年乡镇年度工作计划范文合集六篇

2023年乡镇年度工作计划范文合集六篇乡镇年度工作安排篇1

20xx年ｘｘ县电力局平安生产的总体要求是：仔细实行省地电集团公司关于平安生产的规定，要求和指令，坚持“平安第一、预防为主”的方针，坚固树立“责任重于泰山”的理念，以建设规范化供电所和标准化变电站工作为中心的基础管理，抓好职工的平安意思和技能培训，加强责任制的落实，持之以恒地开展反习惯性违章作业作斗争活动，努力实现平安生产的根本好转。

一、生产奋斗目标：

1、不发生人身重伤及以上事故，不发生我局负同等及以上责任的一般交通事故。

2、不发生我局负同等以上责任的农村人身触电死亡事故。

3、不发生恶性误操作事故。

4、输电设备事故率≤0.5次/百公里·年。

5、变电设备事故率≤0.1次/台·年。

6、配电设备事故率≤0.5次/百公里·年。

二、建立健全各项规章制度，保证平安生产工作正常有序进行。

仔细贯彻省公司关于高、中、低压配网生产运行检修管理工作的要求，以《安规》为基础，建立切合实际的《设备巡察标准》、《刀闸操作标准》、《工作票执行标准》、《工作报批制度》、《工作检修流程》、《两票管理制度》、《设备检修管理制度》等。3月底以前完成《变电站现场运行操作规程》和《调度运行规程》的修编和审查工作。规范职工的工作行为，确保运行检修工作的正常有序进行，保障职工的人身平安，保证电网的平安运行。

三、抓好培训工作，提高职工的平安意识和操作技能。

针对我局职工平安学问不足，平安意识淡薄，平安习惯欠缺的现象，制定合理有效的培训安排，提高工作人员的平安素养。

依据集团公司平安生产培训要求，制定出我局切合实际的生产和平安培训安排，并严格按安排培训。下面，就培训中要留意的几个方面加以强调：

1、平安意识的培训，首先，是通过在各种会议，各种工作场所、任何时间都讲平安，并实行《平安生产法》、《陕西省平安生产条例》和平安生产规章制度，做到依法、依情抓平安。其次是涮写平安标语，开展平安学问竞赛等活动。今年将在6月份和工会组织开展一次平安学问竞赛和业务技术比武活动。第三、利用20xx年的6次事故开展警示教化。

2、业务技能和平安学问的培训，针对不同工种进行有针对性的培训。对供电所人员主要培训《安规》线路部分，《农村低压电网平安工作规程》、《架空配电线路及设备运行规程》、《农村低压技术规程》和本工种作业流程等。对变电运行人员重点培训《安规》变电部分、《变电运行规程》、《变电运行标准化手册》、《设备巡察标准》和本工种作业流程等。对调度运行人员重点培训《调度运行规程》、《电网各种运行方式》、《调度术语》等。对施工人员重点培训《电力建设平安工作规程》、《中低压配网技术规程》等。依据培训安排，在月底下发培训考题，进行考核。全局有组织的进行两次安规考试，并按平安生产考核方法考核落实。

四、以建设规范化供电所和标准化变电站为中心，加强基础管理工作。

1、规范化供电所建设，首先，加强供电所对35kv、10kv、0.4kv线路设备的运行管理，特殊是10kv配网线路设备的基础资料，真正摸清10kv配网运行状况，完善10kv配网结线图，建立配变线路台帐。依据往年运行中的问题，的确解决稍土、延黄两条线路常常断线的问题。其次是供电所各项制度的建立健全，记录填写规范，材料、工器具的管理规范、运用合理。

2、标准化变电站建设将严格按集团工作《标准化变电站建设细则》逐项逐条进行查漏补缺，确保20xx年审报的城关变电站达标。20xx年接着深化开展标准化变电站建设工作，再实现一个变电站标准化。在20xx年，变点站管理工作中还应做好如下工作。首先，结合春秋季预防性试验工作，对网改中遗漏的问题进行消缺，并完善调度系统和变电站的连接，充分发挥调度职能，提高设备完好率，强化电网运行管理。其次，根据大修和更改项目，结合负荷的发展，做好设备的更换和消缺工作，特殊是更换互感器和处理主变渗漏油工作，提高设备运行水平。完善各变电站的基础资料，按《标准化变电站建设细则》，完善各变电站的图纸、设备说明书、制度、各种记录等资料，加强基础管理，提高管理水平。最终做好每年6月、12月的设备评级工作，刚好了解设备健康状况，以精细化管理方式，广泛开展“管理年”活动。

五、严格执行各项规章制度，加强责任制落实。

各项平安规章制度，规定和要求能否落实到位，是平安生产管理的关键。20xx年，要根据生技科、安监科制定的各项规章制度，严格执行。主要内容包括：

1、省集团公司下达的安排项目、规定和要求是否落实。

2、各部门、各站、所平安生产第一责任人工作是否到位。

3、各项工作是否按规章制度审核，严格按安排管理，特殊是站、所、队生产工作必需纳入安排范围，各类作业都必需根据中低压电网平安运行和检修管理程序执行。

4、是否按规定严格执行“两票三制”

5、工作现场是否按规章制度要求落实各级人员进行平安监督，是否做到“看注盯牢、跟紧、尽责”。

6、是否按局里下达的任务按安排完成，特殊是春秋季平安生产大检查工作扎实开展。

7、是否按规范化供电所和标准化变电站建设要求填写各种记录、上墙图表等。

8、是否按要求传达事故通报、制定措施。

9、工器具材料运用是否按制度执行。特殊是维护材料和工程运用材料，要严格按制度审批，领娶运用。

六、持之以恒地开展反习惯性违章作业斗争活动。

通过对20xx年系统内6起人身死亡事故的分析，全是违章造成的，这就要求我们的每一位职工都要相识到违章行为的危害性和严峻性，20xx年反违章工作必需长期不懈地抓下去。各级平安生产第一责任人，从局领导各部门负责人都必需重视反违章工作，重点是基层站、所、施工队在各项详细生产活动中和各类工作现场，要杜绝违章现象，与违章作业作斗争，必需严格履行《安规》要求，严格执行《工作报批制度》，遵循《工作检修流程》，仔细落实《施工现场平安管理制度》、《两票制度》、《两交底制度》，并且坚决贯彻执行我局规定的反违章9条措施。特殊是对违章作业严格按《违章作业惩罚方法》进行暴光、罚款、下岗培训、制订整改安排，考试考核合格再上岗的规定肃穆处理，杜绝习惯性违章作业，创建“零违章”站、所。

20xx年已经过去，我们应当吸取教训，根据上述工作安排，仔细扎实做好各项工作，彻底扭转我局平安生产的被动局面，努力实现平安生产工作的根本好转。

1、加强平安制度建设，提高依法管理意识

学龄前儿童的平安和健康是关系到千家万户家庭的华蜜和社会稳定的大事，确保儿童平安健康发展是幼儿园应尽责任。因此，我们肯定要从爱护儿童生命平安的高度，切实重视幼儿园的平安工作。严格根据国家及本市有关法律法规，依法加强管理。

（1）加强平安制度建设，建立健全平安工作的管理机制，进一步明确平安工作领导小组的工作职责，进一步完善平安工作管理网络，有目的的制订和修改平安工作制度，层层落实平安工作。

（2）在实行园长平安工作责任制的同时，进一步落实专人详细负责儿童的平安工作，各条线各部门签定并履行平安工作责任书。

（3）加强相关业务的学习，提高各岗位工作人员的平安意识和应对实力，进一步明确各自的职责。

（4）加强平安工作的监督与检查，常常性对园内场地、设施以及人员等方面的平安进行检查与了解，刚好把握平安工作态势，发觉担心全隐患，有备无患，防患于未燃。

（5）将平安工作作为老师师德考核的标准之一，同时把平安工作列入到全园教工的日常工作考核范围内，依据工作的优劣，赐予相应的嘉奖和惩罚。

2、创设一个平安、健康的发展环境

（1）主动筹措资金，定期维护园舍设施，为幼儿园实施平安管理供应保障。

（2）严格按要求聘用符合任职资格要求、身心健康的工作人员。

（3）严格执行卫生平安消毒制度，每周对幼儿的玩教具按要求进行清洗、消毒，每周为幼儿晒被褥等。

（4）严禁运用有毒有害的玩教具，严禁运用有毒有害材料制作玩教具，留意各类环境创设的平安性。

（5）加强食堂饮食卫生平安的管理，严防食物中毒事故的发生。

（6）加强卫生保健平安管理，要求幼儿每天晨检率达100%。定期为幼儿进行健康检查并作好记录。

（7）加强幼儿在园服用药品管理，依据家长的服用要求，确保服药刚好、精确，严禁错服、漏服现象的发生。

（8）加强校车平安管理，严格执行交通法规及园内制订的有关规定，确保师生的生命平安。

（9）建立班级平安责任制，切实做好班级日常活动、饮食、卫生平安工作。

3、加强平安教化，提高平安意识

（1）主动利用幼儿园小广播、黑板报、家教之窗、保健宣扬栏等途径进行卫生平安宣扬与教化，努力提高师生、家长的平安意识。

（2）创设有关平安教化的活动环境，结合一日活动各环节，对幼儿进行卫生平安教化并开展相关的活动，使幼儿驾驭一些自我爱护的技能，提高幼儿的.爱护实力。

（3）在活动中渗透有关的平安学问，让幼儿知道110、120、119紧急呼叫电话的号码和用途，遇到紧急状况，能呼叫求救，最大限度地消退担心全因素。

（4）积累有关平安教化的资料，提高平安教化的科学性。

“生命不保，谈何教化”，一所不重视平安工作的学校肯定是不合格的学校，一位不重视平安工作的校长肯定是不合格的校长，一名不重视平安工作的干部肯定是不合格的干部，一个不重视平安工作的老师肯定是不合格的老师。我校地处庆景马路和南阳溪的“夹缝”中生存和发展，平安隐患不少，平安任务繁重，平安形势严峻。目前，已近入夏季，结合学校实际，当前，我们要仔细细致深化地做好以下平安工作。

一是安保工作。

我校虽在乡下，但处在马路边，常有外地车辆来往，也时常有校外人员流淌，也不解除极个别精神病患者路过我校。我校无围墙、无门卫，因而要强化值日工作，值日要前移至校门口，确保值日期间有一人在校门口值日，值日时不得搞分工，你上午我下午；要及查及记、实查实记；不得查课结束后就回宿舍；要多转多看多留意，不得只呆在办公室内“值日”。上课期间要关好学校大门及女教工宿舍旁的小门。严格执行校外人员进出校内管理制度，仔细做好登记手续，未经学校领导批准，严禁含学生家长在内的外来人员随意进出校内。家长送菜或看子女或其他校外人员，不得进入校内，要在校门口外等候，特殊强调，不许直入教学区和寝室生活区找学生；要加强对学生上下学期间平安护导和保安护校工作；要依据《校内突发事务应急工作学校内部流程图》建立健全突发事务应对机制；要严格请假制度，班主任要做好请假学生的登记与统计，亲密凝视请假学生的请假次数和去向，严防各种伪请假；要严格学生外出活动审批，校内外出活动必需先向校长书面报告，并通过学校向教化局汇报并备案。定期做好平安隐患排查，排查人员由学校领导、相关处室负责人和师生代表组成。要亲密关注特别学生，对于以下几类学生要特殊留意：缺课学生；孤儿或是单亲家庭学生；心理障碍学生；上下午第一节课就睡觉的学生；装扮异样的学生；信件特殊多的学生；花钱陡增的学生；突然心神不定，行为异样的学生；特别体质的学生；伪请假学生；报复心强的学生；离校待考，时来学校却来去无影踪的学生；独来独往，不合群的学生；等等。

二是消防平安。

我校的学生宿舍二楼是木板，再加上电线老化、学生住宿密集，尤其是夏天，蚊子较多，学生寝室点蚊香现象特别普遍，晚上时常有踢被现象，极易引发火灾。为此，要规范蚊香管理，由总务处购买蚊香铁垫，发给班级，再由班级安排给寝室，期末结束时收回学校，遗失由班级照价赔偿。点蚊香要远离床铺，不要放在人员走动常见的走道。要规范打火机或是火柴管理，由班级确定每个寝室只准一名点火人员，并将名单送交政教处备案。严禁学生私拉、动拔电线，私装插座，切除一切插座，仅剩下一盏照明灯，不得在教室、寝室烧开水。严禁一切玩火行为，消退一切火源，严禁破坏一切用电设备，尤其是开关、插座。

三是防水平安。

包括防溺、防洪、防台、防意外滑落、防地质灾难。严禁到溪河、山塘水库游泳，不准到学校许可范围外钓鱼和玩耍。行动是最好的教化。老师在校期间不得在学生可视范围内钓鱼。午睡肯定要仔细做好查铺，值日同志要参加查铺，不得仅让学生会查铺。若未到位的，第一时间向值日领导、班主任报告。要严格请假制度，严防假冒请假、私添请假人。如明明是去游泳却写上回家取菜，这样就糟糕了。对于特别学生，班主任要估计到请假学生到家时间，到家后，请家长或亲戚打个电话报平安，谨防假冒家长或亲戚。要加强双休日管理，尤其是中午和下午，更加重要，要更加严格，尤其要加大留校学生集中点名密度和力度。燥热时段，最少一个小时点名一次。防汛期间要教化引导学生不得观洪，不得钓鱼，不得到入溪口洗漱，不得到马路上追逐游戏，上下学时要特殊留意马路塌陷或是路的山体滑坡。

四是防毒蛇平安。

严禁一切抓蛇、玩蛇行为。教化引导学生留意看路行走，尤其是草丛中或是溪边或是路边或是水池下或是水坑边，以及其他阴暗潮湿处肯定要特别当心，夜间不得不看路就乱跑或是跳走，不许追逐打闹。夏秋之夜一律不得到溪洗漱。夜间肯定要带上照明用具，还得结伴而行；夜间上厕所也肯定要先看清晰再解手。发觉毒蛇时，不要私自去打，要刚好向老师汇报。严禁学生带零食进寝室。因为食品易引来老鼠，老鼠易引来毒蛇，形成食物链。我们要尽可能地切断这种食物链。

五是食品平安。

吃零食次数和密度加大了。夏季食品简单变质。带来的菜若变质了不行嫌惋惜，硬着头皮吃。总务处监控、责令食堂和小店过期及变质的食品一律不得出售。要加强食堂蒸饭间、烧菜间和储菜间的管理，非食堂工作人员严禁入内，严防投毒事务发生。要仔细做好食堂、小店的选购 关、台帐关、加工关、售出关和留档关。

六是交通平安。

我校环境特别，庆景马路沿校绕。校门口与马路没有缓冲地带，跑冲时由于惯性的作用，定会溜至路中心。这一路段，车辆流淌比往年增加很多，尤其是外地牌照汽车增多，驾驶员往往不知这里有学校，会增加了不少的交通隐患。校门口出入，不得冲跑、追逐，要学会“一看二慢三通过”。上下学、请假回家、请假买药、拿菜、打扫马路、平常出行等都应切实留意交通平安。签批请假的老师，最好在请假条上写上“请留意平安”的温馨提示语。不管春夏秋冬，每天都要抓好这方面的教化。主动组织开展各类交通平安教化活动，让学生学到的交通学问，切实提高平安防范意识，确保出入平安。

乡镇年度工作安排篇2

一、20xx年统计年度计生工作基本状况

1、统计年20xx年9月底，全街诞生115人，一孩75人，二多孩40人；落实节育手术159例，其中结扎上环141例，补救措施18例。二多孩政策符合率92.5%，长效节育措施完成率95.8%，二多孩早孕发觉率70.27%，孕情驾驭率98.21%。以上主要指标均高于区考核责任目标上线。

2、区前三次群众满足度调查，共调查149人，满分117人，街道满分比例达78.52%，分别位居全区其次、第一、第一名。

3、在区半年度考评中，样本点无误差，位居全区第一名。

4、在区1——6月份日常监测中，主要指标监测位居全区第八名，系统平台信息化建设位居全区第九名，社会抚养费征收日常监测位居全区第九名。

5、嘉奖实惠政策兑现：独保费474人，发放资金10.677万元；嘉奖抚助、特殊嘉奖抚助61人，兑现奖抚资金6.336万元。

二、年内工作目标及安排

1、力争20xx年在全区年度责任目标考核进入中上游行列。

2、通过最大效果发挥利益导向机制，促进长效节育手术落实。

3、加大政策内孕情跟踪管理，切实提高早孕发觉和孕情驾驭，服务于明年。

4、切实抓好奖特扶摸底及年审工作。

5、仔细抓好“两节”期间的安排生育工作，最大限度发挥“村为主”。

乡镇年度工作安排篇3

20xx年，我们将以十八届四中全会精神为指导，根据县委、县政府安排工作任务和省市粮食部门的要求，仔细分析存在的问题与差距，找出对策，加大工作力度，落实工作措施，确保圆满完成全年工作任务。

（一）全力以赴做好城市拆迁工作，确保完成拆迁任务。

详细措施：

1、成立由主要领导任组长的领导小组，拆迁任务分解到分管领导、股室、个人，组成精干的拆迁小分队。

2、摸排拆迁户的基本状况，主动主动向片区指挥部争取拆迁任务。

3、参加拆迁的人员想方设法，主动深化细致地做好被拆迁户的思想工作。

4、加强调度，严格奖惩，充分调动全局人员投入到城市建设的.主动性。

（二）争取放心粮油后续资金，确定放心粮油网点。

详细措施：

1、结合财政部门，主动争取放心粮油后续资金，完善我县放心粮油工程项目。

2、做好实地调研工作，合理布局，确定首批6个放心粮油网点，使我县老百姓吃上放心粮油。

（三）仔细做好科学储粮工程，达到节粮减损的目的。

详细措施：

1、深化乡镇、行政村，实地做好调查摸底，结合乡村干部与农户签订合同。

2、结合市粮食局与加工企业，做好3000套科学储粮仓的加工工作，根据合同刚好发放到农户手中。

（四）加强管理，严格做好政策性粮食的保管工作。

责任人：张海堂、刘长菊责任股室：粮食流通稽查大队、地方库

详细措施：

1、对31000吨政策性粮食加强质量和平安生产管理，确保不出现任何问题。

2、7月份结合县发改、财政、农发行等部门，对10000吨地方储备粮进行轮换。

（五）强化粮食业务工作，争取荣获省局表彰。

详细措施：

1、严格粮食收购资格办理程序，主动稳妥开展粮食流通市场监督检查，将粮食执法和服务相结合，刚好查处涉粮案件，不断提升粮食执法氛围。

2、建立健全岗位责任制，各项任务目标分解到人，加大考核奖惩力度。

3、主动主动向省、市粮食局领导做好汇报，协调好关系。

（六）接着做好信访维稳工作，确保大局稳定。

详细措施：

1、实行领导干部包干，责任到人，制定奖惩制度，落实疏导、化解冲突包保责任制。

2、协作人社、民政、工会等部门，做好粮食系统困难职工的救助工作。

3、对上访职工的诉求，高度重视、仔细分析，比照政策刚好办理，争取做到合法合情合理，确保系统大局稳定。

（一）城市建设塑形象。立足“小县域、大县城”的发展定位，高标准完成城乡发展各项规划。科学推动旧城改造，规划启动信家等城中村、城边村和危旧棚户区改造提升工程。加快实施人口集聚、城市景观、规范运行、功能完善四大工程，完善“四供两排”和交通标识等配套设施，实施北海公园亮化提升工程，主动争取省道315线南移、战备路改造等重大交通项目。完善城乡环卫长效管理机制，持续开展城乡环境综合整治活动。加快数字化城市工程建设，不断提升城市精细化管理水平。

（二）镇村建设强功能。坚持以“人的城镇化”为核心，强化城镇产业支撑，完善基础设施配套，推动中心镇依托自身优势，扩大经济容量，增加辐射带动实力，促进其他乡镇突出产业特色，做大做强镇域经济，提升公共服务实力。加快推动“自然气乡乡通”工程，让农村群众早日用上清洁能源。深化推动村级集体经济突破工程，力争全县全部行政村集体收入都达到3万元、社区都达到10万元。

（三）两区同建重配套。坚持“物的新农村”和“人的新农村”同步推动，坚决不移打好两区同建攻坚战，依法拆迁、拆建结合、以拆促建，强力推动22个村的旧村拆迁。严格落实“五化八通八有”建设标准，加快东方、尚德等10处社区建设，重点培育三和、彩云等7处示范社区。主动引进劳动密集型产业项目，每个乡镇建成2处500亩以上特色产业园区、1处以上非农产业园区，拓宽农夫就业平台，努力让广阔农夫离土不离乡、就业不离家、就地市民化。

乡镇年度工作安排篇4

20xx年，我局将接着坚持以数据质量为中心，仔细组织实施各项统计调查，大力推动统计方法制度改革，不断提高统计数据的精确性、科学性、刚好性和权威性，为实现全县经济持续、快速、健康发展多做贡献。

一、结合实际，切实加强全县统计工作。

结合我局工作实际，深化贯彻县第十三届代表大会第四次会议精神，切实加强全县统计工作。

二、根据国家的统一部署，搞好重大的国情国力调查。

根据国家的统一部署，在县经济普查领导小组的领导下，全力完成20xx年经济普查的数据分析、资料开发及全国1%人口抽样调查等工作。

三、顺应统计方法制度改革的趋势，强化统计服务。

（一）仔细搞好服务业统计工作。主动适应服务业统计改革的须要，根据有关工作部署，结合统计工作实际，建立与服务业快速发展相适应的科学、规范的统计调查体系和制度，以全面、系统、刚好地实施对服务业发展的统计，精确反映全县服务业发展规模、结构、效益及地区分布、行业分布等状况，切实解决服务业统计缺乏统一管理、统计方法滞后以及统计力气薄弱等问题，为制定服务业发展规划，满意国民经济核算和加强对服务业发展的管理供应基础保证。

（二）仔细实施能源统计调查工作。仔细实施能源统计调查制度，开展能耗的抽样调查，仔细评估能源统计数据，努力提高精确牢靠度。依法加强能源统计的督查监审工作，对能源统计的先进阅历加以推广，对能源统计基础工作不规范的促其整改，依法查处统计的违法行为，以促进全县能源统计规范有序运行。加强能源统计调研分析工作，照实反映能源消费状况及存在的问题，为抓好节能工作当好参谋。

（三）仔细开展“四上企业”、文化产业、旅游业、农村社会经济调查等各项常规调查工作。随着一套表制度的全面推行，对统计人员的业务素养要求不断提高，为此，20xx年我局将加大对统计人员的培训力度和基础工作检查力度，从而在确保统计人员正确理解统计指标的填报范围的前提下，提高统计数据质量，也为高质量地完成各项调查数据评估奠定坚实基础。

（四）接着搞好统计预警监测，完善数据质量评估方法，增加决策询问实力。以全县社会经济发展战略的热点、难点为切入点，主动开展各项专题性分析探讨，搞好统计信息社会化服务工作，加大统计数据的开发应用力度。强化全县统计基础工作，接着完善基层数据质量限制考核制度，加大对常常性统计调查单位的清理力度，为提高统计数据质量打下坚实的基础。

四、充分发挥统计信息询问服务功能，统计自动化建设取得新进展。

接着加快全县统计信息数据处理自动化建设步伐，进一步推动网上直报工作，不断提高规模以上工业、房地产开发、批发零售贸易业统计网上直报率;加强统计信息网站建设，主动做好统计业务平台;加强对全县乡镇统计站计算机应用培训力度。

五、加强对乡镇、部门、“四上企业”统计人员的培训，提升统计人员业务素养。

接着完善基层统计工作，不断强化对有关部门统计数据质量、基础工作的认定、量化及考核工作，不断完善适应新形势的统计构架的基础上，针对统计工作的重点、难点，加强对基层统计人员的业务指导。通过建立培训制度及网络，利用各种会议，并充分利用统计从业资格培训和接着教化的机会，以及对基层基础工作、业务工作状况随时进行指导，加强对基层的业务培训和基础工作检查。

20xx年，是全面完成“十二五”规划的收官之年，也是全面推动依法治国的开局之年，更是金乡街道把握新常态、抢抓新机遇、打造新突破的'关键之年。

工作思路是：紧扣县委、县政府“围绕四个争当，加快四个转换”的总体要求，以“新型工业化”发展壮大为主导，以“新型城镇化、农业现代化”提档升级为主线，以“仓储物流、电子商务、科技信息”配套联动为动力，加快发展工业主导型经济、高效精深型农业、精品宜居型城镇、均衡普惠型民生，确保圆满完成各项任务目标。

根据这一总体要求，综合考虑各方面的因素，今年我们将重点做好以下几个方面的工作：

（一）经济发展方面，坚持以工业发展为主导，以招商引资为主线，同步提升园区经济，全力服务落地项目，着力发展第三产业，重点开拓电商市场，推动“商贸物流、信息产业与现代工业”深度融合。

1、聚力攻坚财税征收。仔细分析研判当前经济放缓的形势，以县委县政府下达的5.4632亿财税征收任务为目标，进一步加强综合治税水平，合理制定财税征收方案，量化分解时间节点任务；进一步明确税收重点，深化对龙头企业税收挖潜的研判分析，主动开展“税收转引落户攻坚”和“零散税收巡查服务”等工作，无缝隙对接辖区内各类企业和零散户运行状况，确保应收尽收，完成任务。

2、重点抓好招商引资。坚持把招商引资作为推动产业升级的“生命线工程”，进一步充溢招商力气，学习总结先进阅历做法，充分发挥我县“三区一园”的平台优势，通过主动对接三大园区开展联合招商、以商招商和以企业招商，结合街道区位和园区发展优势，着力招大引强，招新引优，确保在引进财税支撑性和贡献性项目上实现新突破。同时，加大与金融保险业、信息服务业和商务服务业等生产性服务业项目的对接洽谈力度，力争生产性服务业项目落户实现突破。

3、强力推动项目建设。坚持把项目作为推动发展的有力抓手，主动推动银座购物、缤纷五洲、凯盛农贸、金宇金宇家居、申科汽车城、巨能兴业等大项目建设，力促光明玻璃、旗胜电器、华驰机械等6个园区项目，全速度建设，早日投产、达效。深化企业服务，严格落实责任包保、跟踪协调机制，通过银企对接、包保服务、政策扶持等方式，帮助企业解决贷款融资、落地运行等难题，打造高效、廉洁的发展环境。

4、着力发展第三产业。突出区位特色，搞活辖区内“房地产、餐饮消遣、现代农业”等第三产业，跟踪推动名流新天地、凯盛农贸、银座商场项目，重点打造金宇家居建材集散地、申科汽车城商贸圈；同时。抢抓“金南信息产业制造园”发展的重大机遇，主动发展电子商务、文化传媒、包装设计等新兴业态，重点引导凯盛农贸、金宇家居和盛奥车业等辖区企业发展“线上交易”，提升宜商、宜居城市品尝和档次。

5、做大做强园区经济。重点做好金南产业园设施提升和规划提升。一是抓好园区规划提升，突出产业优化升级，主导产业增加“电商、物流”方向，并重点做好电子信息市场开拓，指导入园企业网上交易，推动园区发展。二是完善基础设施，加大对园区的投入和支持力度，完成园区内绿化带、人行道等基础设施建设，加快孵化器和标准化厂房建设，招引小微企业入园发展壮大；三是推动产城融合，加快推动城南金宇社区建设工作，完善凯盛农贸、霍古小学等服务设施，并着力抓好失地居民和回迁社区居民就业创业工作，推动产业园区和居民社区互动发展。

6、更加注意全民创业。依托综合经济管理优势，加强产业政策、投资政策、市场形势等方面信息采集，开展多形式宣扬服务，为创业者刚好供应信息。根据抓大不放小的思路，提高完善中小企业项目库，高标准建设“中小微企业孵化器”，抓好企业微转小、小转中工作，增加发展活力。

7、着力突破向上争取。做好金南产业孵化园、创业基地、日间照料中心等10余个项目的向上争取工作，并依据实际状况适时对符合政策的项目进行包装，动态化开展工作，确保超额完成500万的目标任务。

（二）现代农业方面，着力巩固农业优势地位，突出高效、精深农业发展方向。

1、提档升级南果北林。做强、做优、做特“南果北林”园区经济。城北重点实施基地扩建和提档升级，安排新发展苗木1000亩、发展林下经济2100亩。城南葡萄园主攻设施农业，升级改造葡萄大棚，优化“百亩有机葡萄示范基地”；并有序引导群众提升种植品种、档次，确保新增种植面积800亩，新育种苗300万株。

2、发展农业龙头企业。发挥企业在现代农业和农业园区建设中的引领作用，主动引导群众流转土地，发展壮大十里生态农业园、金森农林科技园和绿源苗木花卉基地等农业园区，着力完善园区基础设施、扩大经营规模，切实提高经济效益。

3、推动农业产业化经营。主动探究“农业一条龙”发展模式，着力发展凯盛农贸、高创智能温室和霍古五级河温室项目，重点突破农产品流通、经营和种苗培育难题。同时，结合现代物流和电子商务业的发展，主动引导群众网上经营、网上交易，推动葡萄、苗木等农产品实现产、供、销和精深加工一体化。

4、着力发展观光经济。整合城郊农业资源和地理区位优势，主动引入社会资金和观光旅游项目，在3个农村社区和城北塌陷地打造“城市后花园”，发展葡萄、草莓特色采摘农业和塌陷区休闲垂钓等观光农业，引导周边群众就近就业，实现农业增效、农夫增收。

（三）城市建设方面，全力听从“漂亮金乡”建设大局，致力打造秀美宜居的城市形象和精细到位的城镇管理水平，加快城乡建设向精品宜居转型。

1、全力服务城市建设。主动协作新XX区改造提升工程和城市基础设施建设重点项目，突出抓好保障服务和平安稳控工作，为城市建设和重点工程的顺当推动，创建良好的社会环境。

2、重点做好回迁社区建设。加快推动金河社区建设进度，注意完善社会配套基础设施，确保根据既定目标完成建设任务、实现顺当回迁。进一步优化回迁社区环境卫生，重点协调有关部门为莎岭、孙庄及三联等回迁社区，配齐大门、围墙、绿化等配套设施；选优、配强社区物业管理公司，结合网格化管理模式，为群众供应更加精细、规范的管理服务。

3、扎实推动城乡建设管理。主动协作执法局、环卫局、房管局和数字化城管中心，开展城区背街小巷环境卫生整治和公共设施维护管理工作，全面深化城区精细化管理。重拳整治农村环境卫生，主动引导“村民自治”抓好监督管理和环卫保洁，实现城乡环卫一体化机制高质量、高标准运行。启动“村村净、街街亮、户户通、到处绿、家家美”五个全覆盖工程，重点打造3个漂亮乡村。同时，主动向上争取协调物资，改造升级村间连通路、村内小街巷及文体设施，让群众居住得更加安心、舒心。

（四）社会民生方面，20xx年我们街道将把民生事业作为头等大事，全心全力推行均衡普惠型民生工作。

1、推动社会管理创新，接着抓好教化实践活动整改落实和建章立制工作，结合党建全纪实平台的推动，有效融合“街道信息管理平台”，以网格化、信息化为抓手，做好人口计生、社会救助、农合农保、就业创业、综治维稳、基层党建等工作，实现高效管理、优质服务。

2、无缝隙开展包村联户活动。实行联户干部和联户部门分类帮扶的工作方式，将工作重心向保障和改善民生上转移；并结合满足度创建活动，定期开展群众走访和电话调研，完善问题收集处理机制，对群众反映的困难和问题刚好梳理汇总、整改落实到位。

3、完善社会保障体系。围绕居民就业创业开展技能培训，做好低保、五保、困难群众及残疾人救助帮扶工作，着力构建更加完善的社会保障体系。

4、丰富群众精神文化生活。扎实推动“四德工程”建设，务实开展广场舞、秧歌舞竞赛和丰富多彩的民间艺术团体活动，切实提高群众的精神文化生活水平，全面提升华蜜感和满足度。

乡镇年度工作安排篇5

我镇将会接着抓好重点工程项目建设，着力改善我镇的基础设施，加大农业发展步伐，推动我镇社会事业快速发展，改善民生，提高群众生活水平。

一是接着做好产业结构调整。

抓好西安周至现代农业示范区建设，加大土地流转力度，提高蔬菜种植技术和农产品质量，不断带动周边群众走现代农业的道路，使我镇农业种植规模化科学化，明年安排实现蔬菜种植增加1000亩。大力发展苗木花卉产业，安排增加苗木1000亩，在现有养殖业规模基础上，大力扶持养殖大户，实现养殖集中化，规模化。

二是加快推动新农村建设。

主动联系协调各部门，推动新河、南寨、大水屯、新范、临桥、留村6个村的新农村重点村建设，加快6个村的硬件实施建设，确保按时完成建设任务。

三是全力做好道路建设。

全力协作做好国道改道升级各项工作，完成征地登记、清表、造册、赔偿等各项工作。同时做好临张路的建设工程，确保工程建设按期顺当完成。

四是加强河道治理。

安排联系四小河管理处对耿峪河下段4公里及白马河3公里的清淤加固。

五是大力改善我镇农田基础设施。

主动争取项目和资金。逐步解决我镇农田基础设施方面的`问题。对西晋村西至白马河4公里排涝渠进行整治。联系水务局农水科，实施大水屯、张屯、梁家、西岩坊、涧等村的农田水利设施建设。

六是做好农村环境卫生连片整治工作。

明年安排进一步加大工作力度，做好龚家庄、西晋、大水屯等14个村的连片环境卫生整治工作，确保该项工作取得实效。

七是接着抓好各项社会事业。

不打折扣地落实好民政社保、环境卫生整治、平安生产、人口与安排生育工作、信访维稳工作力度，开展平安创建活动，提升“两率一度”，保障我镇社会和谐、大局稳定。

八是接着做好党的各项建设工作。

接着加强干部作风和党风廉政建设，完善各类规章制度，发展更多年轻致富能手为党员，大力弘扬务实创新精神，加强执政实力建设，提高为民服务水平。

乡镇年度工作安排篇6

20xx年，我镇人口与安排生育工作在市委、市政府的正确领导下，在市人口与计生局的干脆指导下，以“增加工作责任，夯实工作基础，提升整体素养，争创一流水平”为总体要求，强化“1234”的工作目标，全镇形成党政领导给担子给压力、相关部门同心协力、计生专干全力以赴的“三线”齐抓人口与安排生育工作的局面。20xx年，全镇符合政策生育率达98、88%，已婚育龄妇女综合节育率89、41%，人口自然增长率连续10年呈负增长，各项工作均取得长足进展。

一、强化目标，争创一流

全镇强化“1234”的工作目标，极力争创一流水平，努力营造人口与计生工作和全镇整体工作协调一样，和谐发展。

“1”就是全面完成市政府下达的各项责任指标，各方面工作争创一流，工作位次前移一位。

“2”就是完善和健全两支队伍。一是强化计生协会网络，充分发挥作用。做到组织健全，常常活动，实现计生协会与产业发展的对接。全镇充分发挥协会作用，结合库区清江鱼网箱养殖，镇计生协会与无公害水产养殖协会联手打造清江鱼。二是强化计生专干责任，提升基础工作质量。与此同时，镇委、政府高度重视村级计生后备干部的配备，要求把工作实力强、群众基础好、年龄在40岁左右的女能人配备到班子成员中来。20xx年，全镇有4个村配备了妇女计生后备干部。

“3”就是做好三项工作，开创全镇计生工作新局面。一是开展“三查”大服务。乡镇综合机构改革后，进一步完善健全计生服务中心，增加服务功能，我镇在原计生服务站的基础上，成立计生服务中心，并由市计生站租赁经营，全面负责“三查”服务及免费服务工作。二是营造大宣扬。计生办请专人对11个村计生宣扬栏和标语牌全部刷新更换宣扬内容，宣扬栏涉及计生条例、奖扶政策、计生协会、婚育新风、育龄妇女应知应会学问、免费服务等6个方面内容，每个村在人口集中处和惹眼处书写了2条计生标语，便于育龄群众刚好了解计生信息、政策、法规，并设置二孩生育公示栏，公布市镇两级举报电话，形成强大的宣扬舆论氛围。三是开展大活动。利用“三八”等重要节日期间，集中村计生妇女委员进行工作业务培训，传达上级有关会议精神，并通报上年度各村计生工作考核结果，明确新形势下人口与计生工作的新要求和新任务，驾驭计生工作重点，会上并开展计生工作沟通，4个村计生专干在会上作典型发言，介绍工作阅历，有力地促进全镇计生工作均衡发展，整体推动。

“4”就是抓好四个落实，确保基础工作扎实开展。一是落实月报表制度，做到坚持一月一办公，工作月月有要求，月月有汇报，月月有分析。二是落实