2023年安全隐患排查治理制度

WordWord版本，下载可自由编辑--PAGE10-2023年安全隐患排查治理制度2023年平安隐患排查治理制度（精选篇1）为切实强化本单位平安生产管理，严格执行各类事故隐患排查治理隐患排查责任、事故隐患奖惩五项制度。一、隐患排查制度1面负责本单位平安生产隐患排查治理工作。2、采取每日排查制度，逐环节、逐部位排查，掌控隐患的存在，分布状况，分析产生隐患的缘由，制定整改和防范措施。3、排查的主要内容包括：平安生产责任制是否执行到人头，平安生产规则制度是否健全、完美、设备、设施是否处于正常的平安运行状态;有毒、有害等危急作业场所平安生产情况;从业人员是否经过三级;;现场生产管理，指挥人员有无违章指挥，强令从业人员冒险作业行为;现场生产管理，指挥人员对从业人员的违章违纪行为是否准时发觉和制止;危急源的检测监控措施是否执行到位等状况。4、对排查出的隐患，根据《隐患排查记下和消退报告制度》落实。5、设立藏匿举报电话，畅通隐患举报渠道，鼓舞广阔职工乐观参加和监督隐患排查治理工作，并对准时发觉的重大平安隐患举行举报，根据《事故隐患奖惩制度》标准兑现嘉奖。6措施和责任。二、平安隐患整改制度事故隐患是指生产作业过程中存在的人的平安因素、物的担心全状。六定：定平安隐患项班组;凡本班能整改的不准推到下班;凡班组能整改的不准推到车间(或分厂);凡车间(分厂)能整改的不准推到公司;凡立刻能整改的不准延迟时光。2、各级各部门对发觉的平安隐患，应准时报告，重大隐患可直接上报公司主要领导，以保证尽快解决。3实行可能的应急措施后撤离作业场所。4、对严峻威逼平安生产的隐患，基层有条件整改的项目，要立刻下达平安隐患整改通知书，并立刻整改到位;不能立刻整改的，必需实;大平安隐患无法保证平安的，要立刻停产整改。5位按时整改到位后，由平安员负责组织验收，并签署验收看法。6、对车间能整改的平安隐患，车间应立刻制定整改计划，报平安员审查同意后整改。7、凡本部门无力制定整改措施方案的，应报平安科，会同有关职能部门，制定整改措施。8、整改责任单位，必需按规定的时光举行整改，不得相互推诿、扯皮，拖期、延期。9收责任。10书面报告，经主要负责人批准后，可列入下步整改方案。11“。12、隐患整改通知书、验收看法书等书面资料，要仔细填写，并经有关人员签字后存档。13、对未按期、按要求整改隐患的，视情节轻重对相关责任部门和14要按指令要求和时限整改到位，由公司平安科组织协调节改到位后，书面申请下达整改指令的部门组织验收。三、隐患排查记下和消退报告制度1、设立“两本台帐”即排查记录台帐和隐患治理台帐，明确专人负责填写、上报和存档备案工作。2、对排查出的隐患，根据隐患的等级举行记下，建立事故隐患信息档案，并根据职责分工明确人员，制定措施，执行整改资金，确保隐患整改到位。3应按照隐患等级作出立刻整改打算或报告请示主要负责人。4重大隐患整改完毕后，申请主管负责人和主要负责人验收销号。56投入整改资金，整改到位状况以及整改责任人。7报告，接受上级单位的指导和监督。四、隐患排查责任制度1、隐患排查责任纳入本单位平安生产责任状重要内容，单位内部层层签订责任状，逐级分解执行目标任务。2、隐患排查治理工作坚持“谁排查，谁负责。谁签字，谁负责。谁主管，谁负责”的原则，采取分级管理，逐级管理。3、从业人员负责本岗位的隐患排查工作，做好记录准时上报。4(兼)普通隐患当场整改到位，重大隐患立刻上报主管负责人。5、主管负责人平时平安巡查，对专(兼)职平安员上报或巡查时发觉责人，对重大隐患整改状况要准时上报主要负责人。6、主要负责人负责定期组织专(兼)职平安员和其他相关人员排查本7五、事故隐患奖惩制度在本单位隐患排查治理工作中，凡有下列状况之一的，按其绩效大小，分离赋予物质嘉奖和荣誉嘉奖。1、遵守国家有关法律规矩和方针政策，仔细贯彻落实“三项制度”和各项平安措施，在平安隐患排查方面做出显著成果者。2主要设备损坏以及有另外显著成果者。3、事故隐患排查评选中，被评为优秀工。4、准时制止违章和误会操作并转危为安者。在本单位隐患排查治理工作中，凡有下列状况之一的，依据相关规定，分离赋予经济罚款、调离或辞退处理。1、排查开展不力或不开展隐患排查者。2、各类事故隐患不按期完成或拒不整改的。3、发觉各类隐患隐瞒不报、谎报或迟延不报者。4、对违章指挥、违章作业、违背劳动纪律，经劝阻不整改的。5、不按规程运行平安设备、设施的。2023年平安隐患排查治理制度（精选篇2）（一）防火巡查、检查制度1制度。2踪改善。3、检查中发觉火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并根据规定，要求有关人员在记录上签名。4、检查人员应将检查状况准时通知网吧负责人，对检查存在的火灾隐患，应准时整改。5度赋予处罚。（二）平安疏散设施管理制度1、单位应保持疏散通道、平安出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在平安出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。2设施。3、应保持防火门、消防平安疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。4、严禁在营业或工作期间将平安出口上锁。5、严禁在营业或工作期间将平安疏散指示标志关闭、遮挡或笼罩。（三）火灾隐患整改制度1、单位负责人应对存在的火灾隐患应该准时予以消退。2、在防火平安检查中，应对所发觉的火灾隐患举行逐项记下，并将隐患状况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改状况记录。3、在火灾隐患未消退前，各部门应该执行防范措施，确保隐患整改4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应该在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。（四）用火、用电平安管理制度1、用电平安管理：(1)严禁任意拉设电线，严禁超负荷用电。(2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。(3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。(4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。2、用火平安管理：“”。5米区域范围内的易燃易爆危2023年平安隐患排查治理制度（精选篇3）目的和内容为了建立公司平安生产事故隐患排查治理长效机制，强化事故隐患监督管理，防止和削减事故的发生，保障员工生命财产平安，制定本制度。适用范围公司内部平安生产事故隐患排查治理相关工作。定义事故隐患的含义(因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危急状态、人的担心全行为和管理上的缺陷。事故隐患的分类事故隐患分为普通事故隐患、重事件故隐患。普通事故隐患：是指危害和整改难度较小，发觉后可以立刻整改排解的隐患。重事件故隐患：是指危害和整改难度较大，应该所有或者局部停产响致使生产经营单位自身难以排解的隐患。重事件故隐患分为一、二、三级一级重事件故隐患30100人以上重伤()1亿元以上直接经济损失，或可难度很大的事故隐患。二级重事件故隐患1030人以下死亡，或者5010050001的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排解的隐患。三级重事件故隐患10人以下死亡，或者1050100050004职责主要负责人负责全厂隐患自查带头工作，并签发全厂性隐患整改通知单;各部门车间接到《隐患整改通知单》后，负责举行整改并且对隐患的整改举行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;主要负责人负责对全厂性隐患整改状况的验收。车间领导负责生产车间隐患自查工作;并签发车间级隐患整改通知单;各车间成员接到《隐患整改通知单》后，负责举行整改并且对隐患的整改举行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;车间领导负责对生产车间隐患整改状况的验收。隐患排查专家组负责专家隐患排查工作：并签发隐患整改通知单;各部门车间接到《隐患整改通知单》后，负责举行整改并且对隐患的整改举行全程跟踪监控;并填写《隐患整改回执单》报告上一级主管部门;隐患排查专家组对隐患整改状况的验收。平安部编制平安检查方案，管理各项平安检查表。定期评审修改平门负责隐患治理专项资金的使用记下工作。工作要点隐患自查1次;生产车间开展隐患自查每1次;(工段)对发觉的重要状况应准时讨论整改;企业平安管理部门和平安员应深化车间班组，催促、规范和指导隐患排查工作。重点部位“”企业在隐患排查中应突出重点，做到“九必查”：;工艺技术管理、”;2;;查;;;企业应急救援预案、救援物资储备、与当地政府部门应急联动机制、“清洁下水”防止环境污染措施状况必查;;隐患排查状况定期报告(部门);车间自查发觉的事故隐患上报厂级领导;生产经营单位应该每季、每年对本单位15日前和131上安监部门。2023年平安隐患排查治理制度（精选篇4）第一章总则第一条为强化ｘｘ有限公司（以下简称公司）平安生产事故隐患排定本方法。其次条平安生产事故隐患（以下简称事故隐患）是指在生产、经营和建设过程中违背平安生产法律、规矩、规则、标准、规程和公司平安生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在有可能导致事故发生的物的危急状态、人的担心全行为和管理上的缺陷。第三条本方法适用于公司所属各单位。其次章事故隐患分类第四条普通事故隐患：是指危害和整改难度较小，发觉后可以立刻整改排解的隐患。第五条重事件故隐患：是指危害和整改难度较大，应该所有或者局影响致使本单位自身难以排解的事故隐患。第三章责任分工第六条公司主管平安的公司领导责任分工。（一）负责审批公司上报的重事件故隐患项目；（二）负责审批公司重事件故隐患治理资金。第七条各二级单位领导责任分工。（一）组织贯彻执行上级关于事故隐患排查治理的要求和规定，并理细则；（二）组织并参与本单位事故隐患排查工作和事故隐患整改治理，对临时解决不了的事故隐患逐级上报；（三）按月组织讨论本单位事故隐患排查治理工作开展状况，布置制定相应措施和应急处置预案，执行事故隐患治理资金；第八条公司各部门责任分工。（一）生产部：组织公司各级人员按公司制定的《平安生产隐患排查清单》标准，开展事故隐患排查治理和各项措施执行状况。1产、停工处理指令，不得违章指挥；2配时光举行解决；3、处理事故隐患时，做好大宗物资运送协调；4、对危及人身平安的隐患或紧张状况，做好指挥预案。（二）设备部：按公司制定的《平安生产隐患排查清单》标准。1（含建造物和构筑物定相应的防范措施；2治理资金的申请、支配，并组织事故隐患治理工程、项目的实施；3（三2、组织开展消防、交通、治安专业的平安检查，对发觉的事故隐患3、对发觉、排解和举报事故隐患的有功人员实施嘉奖，并按照某公司领导批复，组织做好嘉奖的审核、兑现。（五）办公室：按公司制定的《平安生产隐患排查清单》标准。组理，对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施；（六）财务部：根据《企业平安生产费用提取和使用管理方法》标“（七）工程部：按公司制定的《平安生产隐患排查清单》标准。1整改治理，对一时解决不了的事故隐患制定相应的防范措施；2、组织制订在建工程、设施事故隐患整改计划，对事故隐患治理工作组织实施；3在隐患整改治理工作监督检查。（八）平安科：1、编制公司《平安生产隐患排查清单》标准。组织公司各相关人员在湖北省统一编制的“行业平安生产隐患检查标准”的基础上，结合企业实际状况，细化标准，确定隐患排查的频次，并结合公司进展状况对《平安生产隐患排查清单》标准准时修订2、按公司制定的《平安生产隐患排查清单》标准，组织或催促本公司各级人员开展事故隐患排查治理，监督、检查事故隐患治理状况和各项措施执行状况；3工作组织实施；415“两化”“两化”管理系统举行网上填报并填写重大隐患记下表，报送上级主管部门。第四章事故隐患的排查与统计上报第九条各单位负责人，是本单位事故隐患排查治理的第一责任人，对本单位事故隐患的排查治理全面负责。第十条在事故隐患排查中，各单位根据《平安生产隐患排查清单》第十一条单位事故隐患排查分部门级、区域级和班组级三级排查制度，均建立“隐患台帐”，由上一级主管负责人举行检查和签认。第十二条各部门应根据《平安生产隐患排查清单》标准，分离组织（”第十三条对检查发觉的各类事故隐患，应逐级举行记下或上报。（一）普通事故隐患1、班组应准时处理，并记录在平安工作日志中；2、当日不能解决的事故隐患由班组上报作业区，由作业区填写（附件：2）“生产平安事故隐患排查台账”，并明确整改时限、负责人和控制措施；3、将事故隐患处理状况按时限要求向上级领导和平安科汇报。（二）重事件故隐患：应立刻上报上级领导和平安科。报告内容应该包括：1、隐患的现状及其产生缘由；2、隐患的危害程度和整改难易程度分析；3、隐患的治理计划；4、防止发生事故的控制措施。第十四条各单位事故隐患排查治理状况应按月、年举行统计，于每5115“”第十五条各级部门有权对所管辖的专业范围内发觉的事故隐患向责（附）准时整改并填写（）上报。第十六条将生产经营项目、场所、设备发包、出租的单位，应该与故隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责。第五章事故隐患的治理第十七条事故隐患排查治理应本着边排查、边整改原则，严格根据“”隐患治理整改，确保治理整改到位。第十八条普通事故隐患：责任单位应限期治理；重事件故隐患：由公司组织专业部门制定整改计划，实行强制性监重大隐患记下表上报主管部门。整改计划应包括以下内容：（一）整改的任务和目标；（二）实行的办法和措施；（三）经费和物资的执行；（四）负责整改的机构和人员；（五）整改的时限和要求；（六）平安措施和应急预案。其次十条重事件故隐患责任单位在整改结束后，应准时向公司提出管部门提出验收申请。的负责人或分管部门。第六章事故隐患的嘉奖和处罚其次十二条建立事故隐患报告和举报嘉奖制度，鼓舞、发动职工发觉和排解事故隐患，对发觉、排解和举报事故隐患的有功人员，经单位申报、部门审核、公司批准后，赋予一次性嘉奖，嘉奖标准按公司相关规定落实。其次十三条未按规定对事故隐患举行排查、整改或上报，对责任单位及责任人举行严格考核，并赋予相应处罚。其次十四条本方法若与上级下发的相关管理规定相违反，以上级下发文件为准。2023年平安隐患排查治理制度（精选篇5）一、生产平安事故隐患生产平安事故隐患，是指生产经营单位违背平安生产和职业病防治生产经营活动中存在可能导致生产平安事故和职业病危害事故发生普通事故隐患，是指危害程度和整改难度较小，发觉后可以立刻整改排解的隐患。重事件故隐患，是指危害程度和整改难度较大，一时难以所有整改第七条、第八条、第九条界定。二、工作机制生产平安事故隐患排查治理坚持生产经营单位全面负责、政府部门依法监管、社会和群众广泛参加的原则,采取生产经营单位自查、自报、自改和政府部门监督管理的排查治理闭环管理工作机制。三、工作责任各县区人民政府应该强化对本行政区域内事故隐患排查治理工作的领导,将事故隐患排查治理工作列入政府工作部门平安生产考核内容，协调解决事故隐患排查治理工作中的重大问题，并在本级财政预算中支配资金用于事故隐患治理。乡(镇)故隐患排查治理状况的监督检查,并帮助上级人民政府有关部门依法履行事故隐患排查治理监督管理职责。村(居)劝导和制止。各县区人民政府平安生产监督管理部门负责本行政区域内事故隐患排查治理的综合监督管理。自职责,负责有关行业、领域事故隐患排查治理工作的监督管理。负有平安生产监督管理职责的部门应该指导、监督生产经营单位根据有关法律、规矩、规则、标准和规程要求开展隐患排查治理工作。(三)生产经营单位责任生产经营单位是事故隐患排查、治理、报告和防控的责任主体，应该执行下列责任:建立全员负责的事故隐患排查治理体系，明确单位负责人、各业务部门(车间);,,;;对从业人员举行事故隐患排查治理技能教导和培训,照实告诉从业施;建立事故隐患排查治理信息台账,照实记录事故隐患排查治理状况,并向从业人员通报;,并准时报告重事件故隐患。(四)生产经营单位责任主要负责人责任生产经营单位主要负责人是本单位事故隐患排查治理的第一责任人,对本单位事故隐患排查治理工作全面负责,履行下列职责:1.组织制定事故隐患排查治理的各项工作制度;;;,准时消退事故隐患。(五)生产经营单位平安生产管理机构以及平安生产管理人员工作责任。;组织或者参加本单位事故隐患排查治理教导和培训,;(车间;;(车间)及其责任人员。四、生产平安事故隐患排查(一)人员和其他相关人员对下列事项举行排查：;;;;爆破作业、大型设备(构件)吊装作业、危急装置设备试生产作业、;;已查出的事故隐患整改与执行状况;;;;状况。(二)生产经营单位的从业人员应该在每班上岗操作前举行本岗位平1.;;;;;操作要领、操作规程是否明确。当班生产活动结束后，从业人员应该对本岗位负责的设备、设施、电器、电路、作业场地、物品存放等举行平安检查。(三),:(1)(2);;(5)其他应该举行专项事故隐患排查的状况。(四)生产经营单位的平安生产管理人员和从业人员发觉事故隐患应况，有权停止作业或者实行可能的应急措施后撤离危急区域。(五);5五、生产平安事故隐患治理(一)监督管理职责的部门，并根据下列规定处理：;;;3(二)生产经营单位平安生产管理机构以及平安生产管理人员对检查门责任人举行现场签字确认、记下。(三)生产经营单位对排查发觉的普通事故隐患要立刻整改，并建立整改台账。对不可以立刻整改的隐患，要按整改责任区划、责任范围向责任人送达《隐患整改通知单》，限期消退事故隐患。(四)后，应立刻组织执行治理计划，消退事故隐患。隐患整改完成后，要向单位平安生产管理机构上报整改完成报告。(五)生产经营单位平安生产管理机构以及平安生产管理人员应在整撤人、避险措施。(六)生产经营单位平安生产管理机构以及平安生产管理人员接到整改完成报告后，应举行整改状况检查验收，形成检查验收报告。对重大隐患整改状况应报单位主要负责人组织复查验收，编制复查验收报告。经治理符合平安生产条件，达到治理任务的，方可恢复生产经营或者使用。检查验收和复查验收报告应分离由单位主管平安负责人和主要负责人签字、确认。(七)理任务的隐患，应举行销号记下;未完成整改或整改后仍未符合平安行整改要求，直至完成整改、销号。(八)生产经营单位在事故隐患治理过程中,应该实行须要的措施防止协作。(九)(十)对因自然灾难可能启发事故的隐患,生产经营单位应该实行牢靠的预防措施。接到自然灾难预告后,应该准时向所属单位发出预警通知;发生可能危及单位和人员平安的自然灾难时,应该准时实行停止作业、撤离人员、强化监测等措施。(十一)生产经营单位应该建立事故隐患排查治理台账，记录排查事故隐患的人员、时光、部位或者场所，事故隐患的详细情形、数量、性质和治理状况。(十二)3年。详细包括下列内容：1.载明事故隐患排查时光、详细部位或者场所、排查人员及签名，2.事故隐患治理过程中形成的各种记录，包括风险评估结果、治理;3.隐患排查治理工作状况报告以及相关会议纪要等其他正式文件。(十三)产监督管理职责的部门报送月度隐患排查治理工作状况。(十四)生产经营单位应该每年向本单位工会通报隐患排查治理工作30日。(十五)生产经营单位应该建立事故隐患排查治理的奖惩制度，鼓舞从赋予表彰嘉奖。(十六)各县区人民政府平安生产监督管理部门应该履行下列职责:拟定本行政区域内事故隐患排查治理的综合性政策和制度,关部门建立事故隐患排查治理综合信息平台,定期统计、分析和上报;;;;对举报重事件故隐患和平安生产违法行为的人员举行嘉奖。(十七)各县区人民政府负有平安生产监督管理职责的部门应该履行下列职责:编制本行业、领域事故隐患排查标准清单,信息平台;监督检查生产经营单位事故隐患排查治理状况,;定期分析评估重事件故隐患,作;故隐患排查治理工作状况。(十八)负有平安生产监督管理职责的部门应该开展常常性的事故隐患排查治理监督检查工作,在监督检查中发觉事故隐患的,应该作好记录，并根据下列规定实行现场处理措施：;;;对责令生产经营单位限期整改的隐患，整改时限到期后，要准时罚或强制措施打算。事故隐患消退前或者消退过程中无法保证平安的，应该依法责令;生产经营单位拒不停产停业或者停止使用相关设施、设备，有发;监督管理部门能够依法封存可能导致职业病危害事故发生的材料和设备。因存在重事件故隐患而局部或者所有停产停业的生产经营单位要10意恢复生产经营;审查不合格的，不得恢复生产经营;经停产停业整改仍不具备平安生产条件的，依法予以关闭。(十九)负有平安生产监督管理职责的部门应该鼓舞和支持事故隐患治理事故隐患。(二十)负有平安生产监督管理职责的部门应该按照分类分级监督管理的要求，根据职责分工，制订年度监督检查方案，并根据方案对生产经营单位的事故隐患排查治理状况举行重点和定期的检查或者抽查。(二十一)负有平安生产监督管理职责的部门应该照实记录事故隐患档案，采取隐患排查整改闭环管理。(二十二)负有平安生产监督管理职责的部门对属于其他部门负责监5个工作日内举行移送。(二十三),应该责令生产经营15应该提交重事件故隐患治理计划。(二十四)对事故隐患治理不力,导致事故发生的生产经营单位,负有平,并通报有关主管部门、证券监督管理和金融机构。(二十五)负有平安生产监督管理职责的部门应该将本行业领域已排务网站上藏匿，有保密规定的除外。(二十六)生产经营单位未根据本制度开展事故隐患排查治理的根据处罚。2023年平安隐患排查治理制度（精选篇6）第一条为了建立平安生产隐患排查治理长效机制，加强平安生产主体责任，强化平安生产隐患监督管理，防止和削减事故，保障人民群众生命财产平安，按照国家平安生产监督管理总局第16号令平安生产事故隐患排查治理暂行规定，制定本制度。其次条本制度适用集团公司(以下简称公)所属各部门各单和外委施工单位。(事故发生的物的危急状态、人的担心全行为和管理上的缺陷。平安生产隐患分为普通隐患和重大隐患。普通隐患，是指危害和整第四条职责权限。一、公司总经理对所属各生产、建设单位的重大平安隐患排查治理全面负责。二、各二级单位负责人对本单位平安生产隐患排查治理全面负责。各分管矿(厂)长、总工程师负责组织分管范围内的平安生产隐患排查与治理工作。三、公司平安监察部监督检查重大隐患的整改治理进度。公司其他业务部门负责实施本职范围内的平安生产隐患排查治理。(站)隐患的平时监管工作，执行平安生产隐患排查与治理制度。第五条生产、建设单位将生产、建设项目、场所、工程发包、设备第六条任何单位和个人发觉平安生产隐患，均有权向公司平安监察部和有关业务部门报告。落实公司隐患报告和举报嘉奖制度。平安监察部接到隐患报告后，要根据职责分工立刻组织核实并予以查处;发觉所报告隐患应该由其他有关业务部门处理的，应该立刻移送有关部门并记录备查，并跟踪到隐患获得治理。第七条隐患排查与治理所需的资金由公司及二级单位从专项资金中解决，要保证有充沛的资金整改治理隐患并执行到位。第八条平安生产隐患分级。隐患分级:ab、c三级。a级:难度大，矿(厂)、部解决不了，须经集团公司解决的隐患。b级:难度较大，科(队)、车间(工段)解决不了，须经矿(厂)、处解决的隐患。c级:由科(队)、车间(工段)和生产业务部门能够解决的隐患。第九条平安生产隐患确认与上报。ab二、隐患在未治理完成前必需每次都报，直至隐患整改治理完成，对于不报隐患的单位，公司担心排安技措费用。第十条平安生产隐患整改。(厂);(厂)对隐患要赶紧整改，做到五执行，既项目执行、设备材料执行、资金执行、时光进度执行、责任执行。()员立刻组织整改。对于重大隐患，要制定并实施隐患治理计划。重大隐患治理计划要包括以下内容:(一)(二)(四)(五);(六)平安措施和应急预案。三、生产、建设单位在隐患治理过程中，要实行相应的平安防范措施，防止事故发生。隐患排解前或者排解过程中无法保证平安的，应该从危急区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，临时停产或者停止使用。四、公司各单位要强化对自然灾难的预防。对于因自然灾难可能导预告时，要准时向下属单位发出预警通知;发生自然灾难可能危及人(站)检查，直至隐患彻底整改解决或获得有效控制。第十一条坚持担心全，不生产的原则，对当初不能立刻排解的隐患场所或单位，要坚定予以停产整改。导致发生平安事故的，将依法赋予处罚。第十三条本方法从发布之日起落实。第十四条本方法的解释权集团公司。2023年平安隐患排查治理制度（精选篇7）为准时发觉、治理重大平安隐患，防止和削减平安事故是发生，按照《平安生产法合我公司实际，特制定本制度：一、平安隐患的概念平安隐患分重大隐患和普通隐患，重大平安隐患是指《煤矿重大平所定计划和措施，施工队要在规定时光准时举行整改。二、平安隐患的排查及责任12、隐患排查根据分专业分级定期排查制⑴每月底由矿总工程师组织各业务部门负责人对全矿的重大隐患