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第页共页科长竞争上岗演讲稿集锦十篇科长竞争上岗演讲稿集锦十篇科长竞争上岗演讲稿篇1尊敬的各位领导,各位同事:大家好!首先感谢医院给予我展示自我的舞台和施展才华的时机!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗,这是我院进一步深化人事制度改革的重大举措,也是我院加强干____伍建立的有益尝试。我一是拥护,二是支持,三是参与。我将珍惜这次进步自己、锻炼自己的时机,英勇地走上台来,承受大家的评判。今天,我参加的岗位是医务科长竞聘,是因为我具有以下几个优势:第一、敬业、务实的态度,打好了干好一切工作的基矗我的敬业精神比拟强,工作认真负责,勤勤恳恳,任劳任怨,做到干一行,爱一行,专一行。擅长承受新事物,爱学习、爱考虑,工作中注意发挥主观能动性;老实做人,踏实办事。第二、不断的学习,进步了自己的专业程度。常学习、勤看书,已经成为了我的生活习惯。通过坚持不断的学习,先后完成上海职工医学院临床医疗专业四年制大专学习;在上海第二医科大学一年的全科医学专业学习;交通大学医学院夜大临床医疗三年制专升本的学习,使自己的专业知识得到进一步充实、更新和扩展。工作以来,在国家级、省市级杂志上发表了多篇医学论文。其中发表在《中国安康教育杂志》和《中国全科医学杂志》上的2篇论文分别获中华医学优秀科技成果一等奖、全国医药卫生优秀成果二等奖和宝山区医学会年度优秀论文一等奖。第三、多年的工作,积累了较为丰富的理论经历。自1982年毕业以来一直从事基层医疗卫生工作,对医院和临床的根本情况比拟理解,并积累了比拟丰富的临床工作经历。20xx年,我担任社区卫生科科长竞聘报告,负责家床、社区卫生效劳站及预防保健的几项工作,其中预防保健工作连续三年在宝山区名列前茅;20xx年7月任医务科科长至今,全面负责医疗、护理、医技、药剂等部门的业务工作,熟悉了本部门的职责任务和标准,具备了本部门工作的素质和要求,掌握了搞好本部门方法和策略,同时对全面开展“六位一体”的社区卫生效劳工作积累了一定的实际工作经历。同时比拟圆满地完成了院部交给的各项任务,并在医疗质量管理上狠下功夫,使我院的医疗质量上一个新台阶。总之,多年的医疗及管理工作养成了我勤奋好学、吃苦耐劳、乐于奉献的品质,成为我干一行、爱一行、钻一行的内在动力。这是我做好这一极富挑战性工作的最大优势。我自信有才能做好医务科的管理工作,假如我竞聘成功,我决定做到以下几点:1、服从医院领导,完成医院领导交给的各项任务。定期在科内组织政治学习,抓好职工的政治思想教育。带着全科人员钻研医院管理业务,进步全科人员的医院管理程度。2、进一步完善医院的开展及加大业务管理力度,根据医院走“____、精临床”思路,重点抓好专科建立、科技兴医,以进一步进步我院的品牌效应与知名度。3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实,协助医疗纠纷的调查处理、教学管理及红会工作。4、着重加强进步医务人员的整体业务程度,加强业务学习,加快医务人员知识的更新,进步医务人员的竞争意识,以扎实的业务程度和技术优势来面对当前日益剧烈的市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益的进一步进步。5、在任职期间,将负责组织完成新技术引进20项以上,启动科研工程8项以上,完成专科建立(专病门诊)15个以上,组织编写完成诊疗常规并负责落实,确保120急救任务的落实,保证上级相关检查达标。假如我竞聘成功我将努力地配合院领导进一步加强医院医疗管理工作,以严谨的工作作风来要求自己,并不断加强学习以不断进步自己的业务程度和管理才能,完成医院下达的每一项工作指标和任务。以上是我的竞聘条件和思路,希望领导及同事给与支持,无论是否中选,我将都会以更严格的要求来完善自己,为医院出尽每一分力。谢谢大家!科长竞争上岗演讲稿篇2尊敬的各位领导、各位同事:大家好!今天我站在这里,参加竞聘,感谢组织给我的时机,我对这次竞聘非常重视,阿书记说要通过这次竞聘发现干部,而我也想通过这次竞聘展示自己。被组织发现,进而脱颖而出。首先,简单介绍一下本人。XXXX年毕业于大学国防生班,同年入伍,先后在XX军区边防XX团、XX军分区担任排长、站长、参谋、副连长等职务,20xx年入党。20xx年底转业至XXXX劳动保障监察支队。虽然参加人社工作时间不长,但在____养成的令行制止、吃苦耐劳的作风再加上我肯学习、爱钻研,我可以自豪的说在劳动____方面我已经从门外汉成为行家里手了。我竞聘的职位是劳动保障监察支队副支队长。就竞聘的这个职位而言,我认为我有几个优势是其别人所不具备的。1、年轻但不缺少工作经历,我今年30岁但参加工作已9年,经历过5个不同的岗位和工作环境,积累了阅历,也造就我适应性强,擅长学习,乐于承受新事物的特点。2、家庭幸福。有些人可能觉得我把这也拿出来说,但我觉的理解监察支队工作特点的一定会肯定这点。我的家庭是我工作进步,事业开展的坚强后盾,简单的说入职以来,不管何时何地出现多么严重的劳资纠纷,我都可以在第一时间放手工作。3、监察支队副支队长是一个事务性工作与管理性工作并重的岗位,这些才能和经历我都具备。我在____任管理职务7年时间,管过人、管过物、管过事,如今在监察支队担任科员,平时的工作是得到大家的认可和满意的。4、监察支队含两个科室一个仲裁委,所有业务工作我已全部掌握,这在我们支队除了队长,只有我能做到。我曾在3个月的时间内根本掌握劳动仲裁裁决书的撰写,入职1年多就能单独处理涉及200万元的农民工讨薪案件并最终在两天内圆满解决。这能充分证明我的才能和素质,我完全可以胜任监察支队副支队长的职位。而且我的目的不只是监察支队副支队长,这只是必须经历的一个环节,我的目的是有朝一日可以接支队长的班。假如组织能给我这个时机,让我担任副支队长,我将在以后的工作中做好以下三点:1、当好队长的参谋助手。我会尊重队长的领导,不越权、不越位;积极考虑,建言献策;团结所有同志,共同做好支队的工作。2、做支队的业务能手。作为支队的副队长,一定要成为支队的业务骨干,同时继续保持好的作风,谦虚敬慎,不骄不躁,模范带头。3、不断创新工作思路。创新是工作前进的不竭动力,我会擅长发现新情况,推出新举措,培植新亮点,为支队工作更大的进步努力。我知道,人生旅程并非一片坦途,不管这次竞争上岗成功与否,我都会以这次的竞争为契机,更加努力地工作,更加努力的学习,不断进步、完善自己,为集体、为组织多做奉献。再次感谢各位领导、各位同事。通过这次竞争上岗,让我认识到自身的缺乏。如理论程度有待进步,语言表达的严谨性不够,口语化太强,等等,我将在以后的工作中不断改良。不管这次竞争上岗是否成功,我都会在以下三个方面更加努力。1、坚持学习不放松。不断学习新知识,把握新理论,增添新本领,进一步进步自己的理论程度和工作才能。2、优质效劳不懈怠。两办的主要工作就是效劳,效劳领导、效劳基层、效劳群众;我将不断进步自身效劳程度和效劳才能。3、严于律己不动摇。坚持讲政治、讲正气、讲原那么,讲纪律,时时以____员标准严格要求自己,处处以两办工作规那么标准自己,树立良好的形象。我知道,人生旅程并非一片坦途,不管这次竞争上岗成功与否,我都会以这次的竞争为契机,更加努力地工作,更加努力的学习,不断进步、完善自己,为集体、为组织多做奉献。科长竞争上岗演讲稿篇3假如我竞岗落选,说明我还有差距,但我决不气馁。我将一如既往,在局党组的领导下,与各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同谱写我市人力资和社会保障局人事事业新篇章。首先,我衷心感谢组织和各位领导给了我竞聘疾病控制科科长职位的时机,衷心感谢同志们鼓励和支持我参与竞争,承受挑选。下面,我将一个真实的自我向大家推介:我出生于1954年9月,现年47岁,大专文化,中共党员。工作经历主要分为两个阶段。第一阶段是从1975年10月至1994年6月,在XX县工作近二十年,曾先后担任过县卫生局干事.业务股长.副局长〔分管政工人事与农村卫生〕.县中医院院长兼书记.县方案生育委员会副主任〔分管技术效劳〕等职务,由于本人工作踏实肯干,工作业绩突出,曾15次被评为县先进工作者.系统优秀党员.获县人民政府记大功等表彰奖励。第二阶段是1996年6月至今,经局领导和政工人事部门考察,将我调入市卫生系统工作,先是在市口腔医院任党支部书记兼副院长,主管党务和分管财务工作,因工作作风比拟深化,擅长做群众耐心细致的政治思想工作,获得口腔医院绝大多数干部职工的好评与欢送。1996年1月,我被调入局机关工作,有幸与在座的各位同志共事。担任防疫妇幼科科长6年多来,年年园滿完成了岗位工作任务,所担负的业务管理工作工程,如救灾防病.____防治.方案免疫.地方病防治.卫生监视.整顿治理市场经济秩序.食品打假等,年年都要承受省卫生厅及至国家卫生部的屡次检查考核,每次都获得了省内同工程工作前5名的好成绩,本人也8次被省厅评为先进个人,4次年度考核被局评为“优岗”等级,两次被评为系统优秀党员等。以上工作成绩与个人荣誉的获得,浸透了组织领导对我的精心培养和教诲,浸透了同志们对我的热情帮助与支持,分开了组织领导和同志们,我个人只会一事无成。在这里,让我借此时机,向在座的各位领导和同志们,再次表示衷心的感谢!我知道,要当好疾病控制科科长,要适应卫生改革不断开展的形势,是有一定的难度,但作为一个在卫生系统工作了二十多年的科级干部,只有迎难而上,承受挑战,经受考验,才能不断激发自己的潜能,去实现人生的最大价值。俗话说:尺有所短,寸有所长。总结自己的长处,我认为主要有6点:1.思想纯洁,作风正派,对党忠诚;2.工作热情高,责任心强,具有敬业精神;3.具有一定的政策程度;4.具有一定的组织.恊调和管理才能;5.廉洁奉公,遵纪守法;6.团结同志,坦诚待人。当然,要说我如何比别人强,怎样比别人有优势,那不现实。审视自己的缺乏,对照疾病控制科科长岗位的工作要求,我认为自己在今后工作中要从以下6个方面进展努力。一.増强学习紧迫感疾病控制科的工作,政策法规性强,业务技术性强,加之当今社会已进入信息化时代,如不加强学习,就难以适应工作岗位要求,被时代所淘汰。因此,我将时刻保持一种危机感,一定要静下心来学习,努力进步自己的思想政治素质和工作程度。向书本文件学习,打牢理论根底;向领导和同志们学习,掌握工作窍门;向理论学习,不断増长才干。二.増强工作责任心疾病控制科的工作牵涉面广,政治敏感性强,要负责拟定全市传染病.地方病.慢性非传染性疾病及公共卫生相关疾病的防治规划与措施,监视管理传染病.地方病.职业病,组织施行方案免疫工作,组织调度全市卫生技术力量开展救灾防病.对重大突发疫情.病情施行紧急处置等。稍有不慎,就可能造成重大影响。因此,对每一项工作,思想上要高度重视,行动上要迅速敏捷,办理时要认真细致,事后要及时跟踪反响,检查督导,确保工作落到实处。三.加强工作标准性疾病控制科对内是局机关的一个业务科室,对外那么代表局行使行政执法职能。贯彻施行上级有关卫生法规和政策.技术标准和标准;负责卫生行政复议和对卫生行政执法的监视;负责管理食品.职业.环境.放射.学校等五大卫生;监视施行食品.化装品的质量管理标准;负责安康相关产品检验机构.公共卫生监测.检验机构的认定和审核报批工作;负责职业卫生平安监察工作;负责对全市卫生执法监视工作指导恊调等,每一项工作都应该照章而行,标准运作,绝对来不得半点虛假或投机取巧。四.増强效劳意识科长竞争上岗演讲稿:疾病控制科的工作大多面向社会.面向群众.面向基层,与各级疾病控制.卫生监视机构,既存在组织指导关系,又存在恊调效劳关系,因此应増强效劳意识,多深化基层一线,多倾听群众意见,并尽力帮助他们解决一些实际问题,在疾病控制.卫生监视系统,努力营造出政通人和.百事俱兴的可喜场面。五.増强工作主动性疾病控制科承受上级指令性任务多,处理突发事件多,日常事务多,工作容易处于被动忙乱状态,因此要着力培训自己抓住重点.主动出击的才能,多作调查研究,全面分析^p判断,做到工作早规划.早安排,克制盲目性,掌握主动权。六.増强团结与和谐团结就是力量,我将更加严于律己,宽以待人,与科室同志一道努力营造人和事顺的良好气氛。各位领导.各位同事,我衷心希望大家能给我一个进步和开展的时机。然而,竞争上岗,必有胜负,到时是:万家灯火谈竞争,几家欢乐几家愁。但古人云:“不可以一时之得意而自夸其能,不可以一时之失意而坠其志”,无论胜负与否,我将以此自勉,一如既往地搞好工作,象螺丝钉一样,拧在哪里,就在哪里发挥作用;象萤火虫一样,飞到哪里,就在哪里闪闪发亮!我的演讲完毕,谢谢大家。科长竞争上岗演讲稿篇4各位领导,各位评委:大家好!首先,我要感谢上级领导为我们提供的这个公平、公正的竞争时机。今天我要竞聘的岗位是信贷科科长。我是,今年岁。毕业于学校专业。现任职位是。风风雨雨的洗礼,使我今天更有信心、更有勇气迎接新的挑战。假如我有幸竞聘成功,我为我如今效劳的货币信贷科描绘了这样一幅蓝图:在某某中支处室有位、在地方经济开展中有为、在总行司局有名。去年,在两位优秀科长率领下,我们勤奋耕耘,却于收获在望的时候遭遇上级行目的考核的滑铁卢,大家虽然失落过沮丧过,但我们这个坚强的团队不会气馁。我认为,我们至少可以延展四个空间:一是延展政银企对接的空间。众所周知,“企业贷款难、银行难贷款”是经济金融开展的一个瓶颈,而信息不对称那么是其症结所在。我们要采取多种途径为政银企三方搭建交流平台,促进经济金融良性互动,畅通资金需求的推荐渠道。二是延展突出地方特色做调研的空间。基层央行开展调查研究,最忌拾人牙慧,而必须紧扣地方实际形成特色。当前,光伏业是我市新崛起的支柱产业和特色产业,它已经成为我市的一张名片,它的盛衰关系到我市的荣辱,我们要亲密关注,深化调查研究,为政府谏言献策。三是延展金融预警的空间。经济的飞速开展为金融稳定带来了前所未有的挑战和崭新的课题。我们要强化对金融业整体风险、跨市场风险和穿插风险的监测与防范,尤其亲密关注房地产和光伏等行业的开展走势,及时发布预警信息,从“事后分折”进步到“事前预测”,真正做到未雨稠缪。四是延展个性化金融效劳的空间。催促各商业银行特别是农村合作银行创新信贷产品,如开展园区开发贷款,中小企业开展贷款等业务品种;引导金融机构采取联保贷款、仓单质押等担保方式;同时进一步开发信誉资,用好信誉评级。用个性化的金融效劳造福一方水土一方人。我深知,既然是竞聘,有成就会有败。假如今天我竞聘成功,我会实现我在上述演讲中的承诺,但是假如我竞聘失败,我也不会气馁,这说明我与这个职位之间存在一定的差距。我会在以后的工作和学习中努力弥补自身的缺乏,为我行的明天奉献自己的一份力量。我的演讲到此完毕,谢谢大家!科长竞争上岗演讲稿篇5尊敬的各位领导、评委、同志们:大家好!今天站在这里为大家演讲非常快乐。首先,非常感谢各位领导能给我这个时机让我在这里展示自己,首先做个自我介绍。我叫,现年岁,大学本科学历。今天我竞争的岗位是局财务科科长。本人自1995年参加工作以来,先后在通迅员、专职老师、主管会计、企业会计、公司会计、财务科长、局财务科副科长等岗位上工作,连年被评为先进工作者,特别是从事会计工作以来,能认真学习专业知识,法律知识,财经法规,能积极与局领导,财务科长亲密亲密配合,通过系统内外无数次审计,均无出现违法、违纪现象,保证了集体利益。这次全局各科室副职竞争上岗,是新形势的需要,是选拔任用中层干部的一条途径,能充分调动各方面的积极性,激发干部职工干事创业的事业心、责任感,为治黄事业开展必将注入新的活力。这次我竞争局财务科副科长,假如有幸成功的话,我将努力做好以下工作:一、制定实在可行的规章制度和管理方法,标准财务行为,防止资产流失。财务管理方法和规章制度是约束财务行为的有效措施,是每一个财务人员执行的准绳。制订实在可行的规章制度和管理方法,对加强经济核算,进步核算程度,促进单位增收节支和治黄事业的开展有重要作用。二、加强自身建立,不断进步财务人员自身素质,配足会计人员,明确岗位职责,严格按《会计法》办事,不断加强会计人培训,不断进步自身素质和财务管理才能,确保单位利益不受损失。三、把单位有限的资金管好、用好,在资金紧张的情况下,一切围绕消费,保证一线消费需要,保证本局资金的正常运行。把有限的资金用好、用活,发挥更大效益。四、充分发挥模范带头作用,典范的力量无穷的。作为科室的一名领导,就要以高度的的热情感染人,以精湛的业务带动人,以高尚的情操教育人,以博大的胸怀团结人,时时先行一步,处处争当排头兵。五、严于律己,克己奉公,严格要求自己,俯下身子干工作,与同志同甘苦,自觉抵抗不正之风,做一名廉洁奉公,乐于奉献的好干部。六、在抓好正常工作的同时,积极协调好各方面的关系,尤其是与税务部门的关系,创造宽松的工作环境,促进治黄事业的安康开展。假如我有幸成为财务科副科长,我定会履行我的诺言,让局党组放心,让职工满意,我真诚地承受局党委的挑选。不管今天结果怎样,在今后的工作中,我都会继续努力。谢谢大家!科长竞争上岗演讲稿篇6我叫XXX,年龄:28岁,民族:满族,我竞聘的岗位是市场开发科副科长我于1998年毕业于重庆交通学院路桥专业,1998年8月至20xx年12月在津滨工程先后担任过技术员、技术主管、试验室主任等职务,20xx年1月至20xx年10月在梨温高速公路A2-1标担任工区主任、工段长等职务。主要从事公路和桥梁的现场施工技术管理工作,并被评为1999年度公路一局优秀青年专业技术干部。20xx年10月至今在开发科及技术质量科从事投标商务、施工组织设计编制和投标文件的翻译工作。为了增强在施工组织设计环节的竞争实力,我从四月份开场将施工组织设计中的所有图表绘制成彩页,增加了有针对性的施工创优方案,并按照最新施工标准和行业标准以及招标文件的详细要求对原有的工法进展了认真的修改。除了做好技术质量管理及施工组织设计工作之外,我还对工程处铜陵至汤口14标、西昌至攀枝花C9标两个世行贷款工程的投标文件进展了翻译工作,克制了时间短,缺少参考资料等各种不利因素,顺利完成了翻译任务。个人业绩我自参加工作以来,勤奋工作,兢兢业业,一丝不苟,多年来始终坚持在施工消费第一线,从事施工现场技术质量管理工作。目前我已经可以组织路基工程、路面工程、桥涵工程的施工消费和技术管理,以及编制和审定施工技术方案。我非常注重综合素质的培养和进步,英语通过了六级,计算机通过了二级,专业根底扎实,比拟熟悉工程力学、构造设计原理及高等数学、线性规划、数理统计等。可以进展具有一定深度的英译翻译工作,可以使用计算机软件进展工程计算、构造分析^p以及设计绘图等。对于竞聘市场开发科副科长,我认为具备以下条件:1.专业根底扎实,对路基工程、路面工程、桥涵工程等有一定的现场施工技术管理经历,可以编制和审定施工技术方案。2.平时注重英语知识的学习及英语综合才能的培养,有一定的英语笔译才能,可以进展技术资料、投标商务及施工组织设计的翻译工作,有利于参与世行贷款工程乃至于国际工程的建立。竞争上岗演讲稿3.可以纯熟使用计算机软件进展构造设计和文字处理。4.工作态度严谨认真,责任心强,有团队精神。我的缺乏之处是:目前尚没有正式从事过概预算工作;虽然能进展英语资料的翻译工作,自己也一直坚持学习,但没有在英语环境中锻炼过,这方面还有所欠缺。工作设想首先,做好施工组织设计的编制和审定工作。自20xx年6月1目起。公路工程国内招投标文件范本按新版执行,增加了工程建立强迫性标准以及国家新颁的水泥和钢筋等标准和环境保护、水土保持、与绿化工程等面的内容,而且字数限定在30000字之内,并作为评标时的参考因素之一,而我们以前的施组一般都在五万字以上。因此,对我们的施工组织设计提出了新的要求。〔1〕文字精炼,构造合理、内容完好。做到“精、达、雅”。对有明确要求的方案、方法、工序、施工保证措施及必须说明的事项,都要明晰明了地反响在文字说明中。〔2〕重点突出,特色鲜明对主要工程工程的施工方案,关键工程和难点工程的施工方案、方法及其措施要进展有详细的阐述,着重于公路建立行业质量通病的防治。为了表达出我单位的特点和优势,从人员保证、机械保证、材料保证、质量保证、平安保证、文明施工、环境保护等方面有针对性的编制施工创优方案。增强施工组织设计环节的竞争实力。〔3〕进步标书外观质量。从文字排版,图表绘制,颜色设置,增加书签等方面着手进步标书的质量,做到整洁美观且方便翻阅。2.按照新标准、新规程及每个投标工程的详细情况,对以前的施工工法、技术方案进展修改。提早做好与投标相关的资料搜集整理工作,尤其是我们尚没有成熟工艺的工程工程。3.尝试开发施工组织设计的成套软件。我以前学过BASIC、FOSBASE、FOXPROC,AUTOCAD,C语言等,并且通过了程序语言的二级考试,我一直有这样的设想,就是利用程序语言编制一套施工组织设计的软件系统,从而可以大大进步工作效率。4.加强施工技术方案与投标预算的沟通。使机械设备、人工、材料的投入做到一致、统一。加强对编制投标概预算技巧的学习和纯熟应用。5.加强外语应用才能的培养,进步翻译程度和质量,搜集相关资料,为进步在世行工程和国际工程中的竞争实力做好知识储藏。6.加强团队合作,严于律已,宽以待人,努力形成良好的工作气氛。发挥集体智慧的优势,促进市场开发工作的进一步开展。竞争上岗演讲稿科长竞争上岗演讲稿篇7各位领导、同事们:大家好!今天,我参加这次竞聘正是为推动我无比热爱的事业而来。作为一名年轻的共产党员,我拥护改革,渴望竞争。此刻,我站在这里,以平常、诚恳的心态承受大家的评判和选择。在这里请让我简要回忆和介绍一下我的成长历程,年12月我出身于一个军人家庭。在高中期间,我曾被评为、市级和省级三好学生各一次,两次参加全国中学生作文大赛被评为全国一等奖,年考入上海旅游学院宾馆管理师资专业,年6月在校参加中国共产党,同年毕业后到培训中心参加工作,先后在办公室和教务科任职。年4月至10月到宾馆任办公室主任。年10月至年1月参加了全省万名机关干部下乡帮助灾区重建家园开展经济工作组,并被评为“先进个人”和“优秀党员”。年起到宾馆办公室任办公室主任。年6月任井冈山映山红宾馆任总经理助理。年4月至年11月在宾馆任副总经理。在宾馆工作的这段时间也屡次被评为先进工作者;年11月起回中心在培训二科工作,并兼任了工会委员和办公室的信息员。目前是大学本科学历,助理经济师职称,中共党员。今天我竞争的岗位是网络教育培训科副科长,理由有以下四点:一是,多年的工作经历积累了许多珍贵的工作经历和锻练了我多种才能。我有___年的基层一线业务工作经历,在办公室从事过6年多的文字工作与综合管理工作,有五年的培训科工作经历。简单的成长历程,短短的___年工作时间,相对于在座的资深的各位领导、各位同事来说是微缺乏道的,但对于我来说,却是令我受益匪浅,终身难忘的。我常这样想,是党的政策、组织的培养、领导的关爱以及同事们的关心与帮助,我才能一步一步走到今天。我只有将这份感谢之情变成为为工作不懈追求的动力,才能报答领导和同事们的多年教育、培养和关爱。二是,我认为有利于进步自已的综合素质,全面开展自已。因为工作的需要,工作岗位屡次变动,这对于我人生阅历的增长和工作才能的进步都是难得的时机。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性,越可以增长新知识,开拓新视野、挖掘新潜力。对于从事培训工作来说我有年轻人精力充分的优势,也具有一些中年人不畏困难、扎实肯干、执着追求的韧劲,而最重要的一点是,我能全身心地投入我所热爱的工作。这些,都使我对网络教育培训科的工作充满激情与自信。第三,多年的培训工作和相关的专业学习,我积累了一定的专业优势,使我更加合适这个岗位。我深知网格教育培训科的作用和职能,通过学习和交流悟出了一些搞好各项工作的方法和策略,具备了相应的综合才能,年高中时我就学习使用电脑,并纯熟掌握了五笔字型汉字输入技术,在大学期间掌握了word和excell的相关操作技能,早在年我就获得了上海市计算机一级证书。年在南京参加了国家旅游局举办的全国旅业宾馆办公室主任学习班的学习,其中也有宾馆网站后台管理的相关学习,并获得了毕业证书,而且中心的摄像机、数码照相机、投影仪等电子产品我均能纯熟操作使用;去年3月起担任中心的信息员后全年在网上发表信息40余件,其中多篇信息被国家发改委培训中心网站转载,信息发布量与年同比增加了3倍。此外在年和年,在中心由我所撰写起草了报告和文件也有10余篇之多。其中与中心网络教育培训工作相关的报告和文件均由我主笔起草,特别是起草干部教育培训网网页设置方案书时我查阅了大量资料,积累了大量素材,这使我对这项工作更有信心。第四,多年的培训科工作健全了我的品格,进步了我的综合驾驭才能和组织推动才能。在理论中,我深知作为一名合格的副科长,不仅要有较强的政治素质、过硬的业务工作才能,而且要有积极安康的心态、良好的品德和品格。参加工作后,我也时常告诫自己:对党对工作要忠诚、做人要重德、为人要坦荡、待人要诚恳、处事要慎重、工作要勤奋。假如这次我可以竞争上这个岗位,我将从以下几个方面努力:第一,加强学习,进一步进步自身素质,努力做学习型干部。认真学____的方针、政策,掌握履行职责所需要的知识,开拓工作视野,坚持学以致用,擅长联络工作实际,不断地加强学习,进步自已的工作才能和工作程度。第二,尽心尽责,充分发挥助手和纽带的作用。我想做为一名副科长关键是要找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不模糊,矛盾不上交、不下压。要擅长和敢于承当责任,推开工作,注意当好“副手”,协助科长做好各项工作,真正让领导放心、上下级满意。用自己对事业的高度热爱与无比忠诚,来赢得领导与同志们的信任。保持谦虚慎重的工作作风,与大家合睦相处,互相帮助,思想上同心、目的上同向、行动上同步、事业上同干,构建一个合谐的工作气氛,为改变单位的相貌,尽自已的最大努力。第三,把为省发改委效劳、为培训工作效劳,为单位的开展效劳作为工作的出发点和落脚点,勤奋工作,进步效率。我将做到“三勤”:一是腿勤。不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花气力,为单位、为培训工作办实事、办好事。二是脑勤。勤学善思,注重研究剖析矛盾,解决工作中存在的难点问题,为领导多当参谋、多献计谋。三是嘴勤。多向主任和领导汇报工作情况,多与科室沟通,多与职工沟通,虚心听取职工意见,实在进步培训工作效率。空谈误事,实干兴家。我虽然没有什么豪言壮语,也没有什么搏大精深的施政纲领。但我深知事业如山,我相信有在座的各位领导、各位同事的帮助、支持和配合,我有战胜一切困难的信心。各位领导、各位同事,竞职竞聘重在参与。站在今天的讲台上,我可以沉着而自信地对大家说,面对剧烈的竞争,我已经成功的实现了参与!至于参与能否成功,这取决于我自身的人格品德、学识程度、工作才能。当然,还有您手中最关键最神圣最为重要的一票!我没有辉煌的过去,但是,我会把握好如今和将来。为此,我来这里展示自我,让大家认识我,帮助我,进而喜欢我,支持我。我希望能靠自己的知识和才能来赢得这次竞聘。假如大家相信我,请大家投我一票。在最后,请让我用一句话来完毕我今天的演讲:你选择了我,我选择了你,让我们一起风雨同舟,为培训中心的事业而努力奋斗吧!我的演讲完毕了,谢谢大家!科长竞争上岗演讲稿篇8尊敬的各位领导、各位评委:大家好!我叫XX,是公司人事科副科长。非常感谢局领导为我提供了这次公平竞争、展示自我、挑战自我的时机。今天,我竞聘的还是人事管科科长。高尔基说过:“一个人追求的目的越高,他的才力就开展的越快,对社会就越有好处。”我很欣赏这句话,多年来一直受这句话的鼓舞和鼓励,不断的挑战,不断的追求,不断的超越。在人力资和社会保障局这个团结又温暖的大家庭里,既有压力,更有动力。假如说这些年来我能有所进步的话,那也是各位领导以及同事们指导、帮助和关心、支持的结果。在此,我衷心说声谢谢。我清楚认识到,成为一名合格的人事科科长不容易,因为这个岗位要负责局属各单位机构编制、岗位职责、人事管理,专业技术职称申报、聘任等工作;负责人事档案的管理;负责拟订全市人力资和社会保障系统干部的业务培训方案并组织施行。但我还是认为我能胜任这个岗位,因为我一直信奉拿破仑说的:不想当将军的士兵,不是好士兵。我的竞聘优势是:一、具有良好的政治素质。在多年的社会理论中,我非常注重在学习和理论中不断加强个人修养和政治修养,逐步进步政治程度。在政治纪律上,不利于团结的话不说,有损于团结的事不做。在个人品德方面,我以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,尊敬领导,细微做事,亲切为民。二、具有丰富的工作经历。我在____曾从事过后勤和管理工作,对工资政策熟悉。从事档案管理时,单位曾获得市级的的档案管理示范单位。“管理就是决策”是美国著名管理学家西蒙的一句名言。有良好的管理才能才能引领一个企业不断向前,才能引导属下各展其才。三、具有团队合作精神和良好的'协调才能。工作多年来,无论在哪一个岗位,我都能与同事友好相处,对领导部门员工可以团结、友爱、互助,对其他部门可以积极沟通协调帮助,可以与大家一起营造和谐有序融洽的工作气氛。四、熟悉我局的各项工作流程。我工作多年,多年来都是在关键岗位工作,对局内相关情况非常理解,熟悉我局的各项工作流程。我们正生活在一个技术、资本、商品和人员越来越自由流动的世界,世贸组织的参加,标志着我国真正融入到无国界的经济世界,人才竞争必将越来越剧烈。如何面对和利用入世带来的机遇和挑战,这是摆在我们每位人事工作者面前的一项重大课题。俗话说,“凡事预那么立,不预那么废”。假假设我竞聘成功,我一定不负众望,紧紧围绕局党组的领导,理清思路,全力以赴抓好人事科的工作。竞聘成功后的工作方向:一、做好人力资管理工作。人力资管理主要用好人,管好人,使每位职工在自己的岗位上发挥积极作用。转换单位用人机制,推行岗位目的管理,落实岗位设置和岗位责任,实现人员管理由身份管理向岗位管理的转变。在岗位设置中,要坚持以科学设岗为根底,以公平、公正、公开为原那么,真正把用心想事、用心干事的人员放在有用的岗位上。因工作需要,对于短缺人员采取内挖外聘的灵敏多样的用工形式加以解决,坚持以公开招聘和考试录用为主,全面考察应聘人员的政治思想、道德素质和才能素质,严把入口关。健全和完善各级人员的考核评价体系,尤其要加强对领导干部的考核力度,还要建立健全对各级人员考核评价后的奖惩制度。进一步加强与职工的沟通交流活动,及时向领导反响信息,真正的做到感情留人、事业留人和待遇留人,努力使所有的职工感到在单位有用武之地,能施展才华表达自我价值,能安心在单位工作,能充分发挥他们在自己岗位上的工作积极性和创造性。二、做好工资管理工作。工资管理主要是要认真执行国家和上级的工资政策和规章制度,宏观控制工资总额,每年都要制定出详细的工资方案,认真做好工资根底管理工作和检查工作,及时发现问题、解决问题,保证职工的正常的工资收入和下岗待岗员工的最低工资和生活费。另外要根据上级的要求,做好正常的工资晋级和审批工作。在岗位设置完成以后,完善全体职工的岗位绩效工资制,在效益优先,兼顾公平的原那么根底上,建立健全绩效工资分配制度,使我院工资改革工作安康有序的开展。三、进步办事效率和效劳质量,工作不拖沓,不互相扯皮,相关科室的工作要积极主动去协调。另外人事部门涉及职工切身问题较多,在政策和规定范围内的应及时给以解决,不符合规定的也要和职工讲清楚规定,给以答复,要经常深化基层调查理解情况,帮助现场解决问题。四、做好职工的养老保险、医疗保险和失业保险工作以及商业医疗和意外保险工作。此项工作关系职工切身利益,一定要按照国家和上级的有关政策执行,不折不扣、一丝不苟,做到时间及时、帐目明晰、数据准确、不留后患。对职工负责,对单位负责,对国家负责。古希腊哲人说:给我一个支撑点,我会把地球支起。这是对生活的自信;而我如今要说:“给我一个时机,我会干出我的精彩”,这是我对人事工作的追求。假如我这次竞岗成功,这是大家的厚爱和鼓励,我一定以踏实的工作作风、务实的工作态度、进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,以实际行动履行自己的诺言。假如我竞岗落选,说明我还有差距,但我决不气馁。我将一如既往,在局党组的领导下,与各位同仁一道,同心同德,努力拼搏,共同谱写我市人力资和社会保障局人事事业新篇章。我的演讲完毕。谢谢大家!科长竞争上岗演讲稿篇9尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家早上好!今天,我怀着非常冲动的心情,参加公司业务人事竞争上岗演讲稿的竞选,这既是领导的关心,又是大家对我的信任,在此,我首先对单位领导长期以来对我的培养表示由衷的谢意!同时也借此时机对一直以来关心我、支持我的各位同事表示衷心的感谢!今天我参加竞聘的岗位是人事科科长。为什么我要参加竞聘?那是于我对公司的热爱。作为一名矿山人,我为能在这家企业工作而感到兴奋,同时也为自己能为国家的矿山事业作奉献而感到非常的荣耀。为了公司能开展壮大,蒸蒸日上,作为一名公司员工,我责无旁贷,因此我今天参加科级领导竞争上岗演讲稿竞聘,就是想要挑起更重的担子,负起更大的责任,为公司的开展壮大奉献更大的力量!我参加竞聘的第一个优势是具有丰富的理论经历。自参加工作,至今已在公司工作了近13个年头,本人对公司的运作流程有比拟深化的理解,有大局观。在实际工作中也获得了一定成绩,曾屡次在年度考核中评选为“先进工作者”和优秀党员。我的中层领导竞争上岗演讲稿第二个优势就是好学,有上进心。在工作之余,我积极学习管理、营销等知识。
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