某电厂检修部门各职能岗位规范

10检修部岗位标准检修部部长，1主要职责过硬、技术精湛的检修队伍，供给安全、牢靠、经济效劳，确保完成公司布置的各项检修任务。1。1。2在生产副总经理直接领导下，负责检修部的全面工作,是检修部安全生产第一责任人。1.1。3遵照上级和公司下达的生产、工作任务，制定检修部技术治理打算、规程、制度、方案、措施,主要检修技术等。把握公司机、电、炉、除尘、化学、垃圾给料、渗沥液等系统的检修方式。1。1。41。1。5组织制定节能治理打算并催促实施检查.定期检查考核生产安全、事故处理等有关规定。执行上级下达的各项生产任务。1。1。6负责做好安全措施，反事故措施,并付堵实施，防止发生人身和设备事故，保证机组安全运行。1.1。7加强检修部职工的思想政治教育工作和主要安全培训教育工作，不断提高职工的文化技术素养。1。1.81.1。9。10乐观因素，不断改进工作方法，搞好团结，提高工作效率。加强思想建设,自觉遵守规章制度，自觉完成各项临时性任务。1。1.11场检修规程和规定，并依据状况的变化准时组织修改、补充完善。检责任制的建立、健全与贯彻落实负全面的领导责任。，每月至少一次检修安全分析会。参与安全大检查，常常深入生产现场检查指导安全工作,制止违章违纪行为,准时组织解决生产中消灭的重大技术问题。1。1。13组织各专业对生产中消灭的问题进展争论和争论，做好各专业间的协调工作。1。2。工作标准:。1领导本部门人员按时完成各项公司下达的各项任务、指标。1。2。2能够运用先进的治理方法，制造性地开展工作，并不断总结，使本部门工作优质、高效。1。2。3催促本部门人员常常进展政治、业务学习，思想、工作沟通，不断地提高人员素养，使每一个人都能胜任自己的工作。严格执行国家政策法规、上级规定及公司各项规章制度.协调好公司各部门之间的关系，准时组织、完成好公司的工作打算、报告、总结及有关书面材料的起草、修改、上报、下发工作。1。2。61。2.71。31。3.1政治素养与职业道德:坚持党的根本路线,忠于职守，坚持原则，秉公办事,实事求是，听从领导。1.3.2 文化程度：具有大专及以上文化程度.1。3。3工作经受：有从事火电厂检修五年以上工作经受.。41。3。51。3。5。1熟知电力生产过程及汽机、锅炉、电气、化学、热工等相关的设备和系统.1.3.5.21。3.5。31.3。5。41。3。5。51。3.61。3.6。1能正确领悟上级文件、指示精神并能组织贯彻执行。1。3。6。2有肯定的组织力量,把握全厂检修技术。1.3.6.3对运行设备消灭的问题，能分析推断并实行应急措施，保证人身设备安全。136.4总结报告等。1.3.6。5对检修生产工作具有对厂内外的协调力量。1。4。岗位权限：1。4.11。4.2有权拒绝承受和执行可能造成人身损害或设备损坏事故的违章指挥.1。4.3对检修部全体人员行使指挥、调度、协调和综合治理，对职责范围内的工作履行打算、组织、指挥、协调和掌握职能.1。4。4有权依据设备状态对所分管设备进展组织检修、抢修、维护和试验检查，对于不符合检修工艺规程,质量标准的检修工作，有权令其返工，有权对分管设备提出更改和革的建议及实施.1。4.5有权对大小修及维护费用进展和掌握，并有提出调整的建议权，对各班提出的工器具材料打算、总结、报告有审核权。1。4.6有权对分管设备的备品、配件及消耗性材料和工器具的储藏使用状况进展检查、掌握，对备品、配件储藏定额有指示调整的建议权.1。4。7有权依据公司经济责任制考核方法及有关规章制度对检修维护的人员进展考核奖惩,奖惩结果备案。1。4。8有权对检修人员的高一级奖惩、晋级及晋升调用提出意见和建议.2。检修部技术员,12。12。1。12。1.2艺等方面技术工作进展全面治理2。1。3做好设备状况的分析与掌握，组织编制和执行年、季、月工作打算,确保本部各项工作按打算完成。2.1。4制定并落实本部的年度培训打算,不断地完善培训治理制度，创培训方式方法，确保本部员工素养、力量持续提高。2。1。521.6确保本部司三标一体化系统的正常运转。2。1.7帮助检修部长带着部门人员做好责任内的防火、防汛及设备防冻工作。2.1.8协作各班班长完成设备的定期检查、试验、月打算检修、日常巡察维护、消缺工作，要求做好各项检修纪录。。92。2。工作标准：21结实树立“安全第一章制度和操作规程,严守岗位，遵守劳动纪律，听从指挥22.2作。。3填写设备技术台帐.2。2。4 对设备缺陷状况和担忧全状况进展调查争论分析，制定对策,并催促实施。2.2.5工程、制定工程进度表、施工网络图、作业指导书和特别工程的技术措施等.2.2。6H2验证。7材料.制定异动方案，编制异动说明书、设备变更通知单等。岗位条件：2。3.1政治素养与职业道德：坚持党的根本路线，忠于职守，坚持原则，秉公办事,实事求是，听从领导。2。3。2文化程度：具有大专以上文化程度或具有助理工程师任职资格.2。3。32。3。42。3。52。3。1相关的设备和系统。2。3.22。3.3把握热工学、金属材料、压力容器、计算机应用、应用文写作等专业根本学问。等专业根底学问.2.3.4把握火电厂电力设备检修、安装工艺及验收标准。2。3。5ISO9001《质量手册》和有关程序文件。2。4。岗位权限：2。4.12。4.23要求按分工供给原始资料、报表和数据。2.4.42。4。5对本部门的技术工程、科技工程、节能工程进展申报审核权。2。4.6 有权向检修部部长提出合理化建议.3。班长，23.13。1.1工作.3。1.2各项生产任务。安全教育，对生产的担忧全现象记录清楚,坚持“四不放过“的原则,进展调查、分析和改进。3.14制度，记录、整理班组治理台31.5调发动工工作乐观性，保证生产任务的完成。安全措施，提出安全留意事项，杜绝人身、设备事故的发生,对错误指令有权拒绝承受并可越级上报。3.1.7维护、消缺工作,要求做好各项检修纪录。3.1。8工作.做好本专业设备卫生、区域卫生工作。3.1.93.1。10工作，进展安全教育，调动职工的工作乐观性.3.1.113。1。12收工作。作打算定额化、程序化.的材料设备打算,并安排落实.3。1.153。2。1 结实树立“安全第一““质量第一“的思想，认真贯彻执行安全工作规程、检修工艺规程和检修质量标准.322 定期组织安全检查和安全日活动,落实好反事故技术措施和安全技术措施。32.3 杜绝班内人身和设备损坏事故的发生对担忧全现象认真进展检查、分析，准时实行有效措施，坚持“四不放过”的原则.3.2。4 在布置任务时要讲清工作内容、质量标准、安全措施，100%。3.2。5 贯彻“应修必修、修必修好”的原则，保质保量地完成上级下达的月度任务打算，并做到工完、料净、场地清。。6 树立本钱意识,增加效益观念,保证各种记录、台帐、图表和技术资料的全面、准确、准时、完整。岗位条件3.3。13。3.2工作经受:有从事电厂检修工作三年以上的工作经受.3。3.3身体条件:无影响工作的疾病，身体状况能胜任本岗位工作.专业学问3。3。4.1等相关的设备和系统。33.4.233433。3。4。4把握火电厂电力设备检修、安装工艺及验收标准。3。3。5。1有较高的工作力量和业务技术水平，能够独立推断并解决一般性疑难问题、意外事故和事故隐患。3.3.5.23.3。5。3有开拓和创精神，擅长学习,做设备检修方面的多面手。。5。4能组织完本钱班组设备的大、中、小修工作。3。4。1有权组织、指挥本班的生产、治理活动。3。4.2有权依据生产和工作需要合理安排本班的劳动力、组织生产。3。4.3有权拒绝违章指挥和制止违章作业，对本班人员违犯安规的行为,有权制止，经教育、劝阻仍不听者，有权停顿其工作。3.4。4严把检修质量关，对检修工艺、质量不符合要求的工作有权令其返工.3。4。5有权对本班组内人员执行各项规章制度等方面状况进展监视检查。3。4.63.4.7有权对本班人员按规定审批相应的假期.4。副班长，24。1。1治理工作.4。1。24。1.3为检修供给依据.4。1。4证班组工作有章可循、有据可查。按时完工，不影响机组的正常运行。4。1。6、依据违规违纪状况和业绩突出者帮助班长对班组人员进展考核，鼓励其不断提高工作绩效。缺工作,要求做好各项检修纪录。4。1.8护工作.做好本专业设备卫生、区域卫生工作.4。1.9制定并落实本班组的培训打算，监视培训工作的落实，创培训方式方法，确保班组人员素养、力量持续提高。4。1.104.1.11QC4。1。124。24.2.1 行安全工作规程、检修工艺规程和检修质量标准.2 定期组织安全检查和安全日活动落实好反事故技术措施和安全技术措施。4.2.3帮助班长组织拟制本专业设备的检修打算、设备技术改造以及方案和备品备件需求打算；4。2.4监视实施，确保质量，严格把关；4。2.5设备缺陷、准时消退设备隐患，4。2。6帮助班长组织本班人员员依据专业特点进展风险评估，并制定掌握措施和应急预案，检查催促相关单位和人员贯彻执行。树立本钱意识，增加效益观念，保证各种记录、台帐、图表和技术资料的全面、准确、准时、完整。上岗条件4。3.14.3.2工作经受：有从事电厂检修工作两年以上的工作经受。4。3。3身体条件：无影响工作的疾病，身体状况能胜任本岗位工作.4。3。44。3。4。1了解电力生产过程及汽机、锅炉、电气、化学、热工等相关的设备和系统。43.424。3.4。3把握热工学、金属材料、压力容器等专业根底学问。。4。4把握火电厂电力设备检修、安装工艺及验收标准.4。3。54。3。5.1有较高的工作力量和业务技术水平,能够独立推断并解决一般性疑难问题、意外事故和事故隐患.4。3.5。24。3。5。3有开拓和创精神，擅长学习，做设备检修方面的多面手。4。3。5.4能组织完本钱班组设备的大、中、小修工作.工作权限4.4。1有权依据生产和工作需要合理安排本班的劳动力、组织生产。4.4。2有权拒绝违章指挥和制止违章作业，对本班人员违犯安规的行为,有权制止，经教育、劝阻仍不听者，有权停顿其工作。4。4.3严把检修质量关，对检修工艺、质量不符合要求的工作有权令其返工。4.4。4有权对本班组内人员执行各项规章制度等方面状况进展监视检查。4.4。54.4.6班长不在时组织、代其行使权利.5。专责工，45.15。1.1组织局部人员负责检修工作，并按时保质、保量、保安全地完成班长下达的各项生产维护检修任务.5。1。2负责办理各种工作手续,严格履行安全作业规程,随时检查工作人员在工作过程中是否遵守安全规程和安全措施.5。1。3责检查验收,工作完毕后向班长汇报工作完成状况。5.1。4准确无误地填写各种工作记录，技术记录,试验报告等原始数据。5。1。5、对工作组人员的人身安全、预防各种人员伤亡事故，搞好安全生产负有直接责任.5.1.75。2按期,优质地完成检修,维护，更改任务.对工作组内检修人员的安全负责。5。2。3 各种记录，报表，内容真实,数字准确,字迹清楚。5。2。4 严格执行规章制度和操作规程,严守岗位，遵守劳动纪律,听从指挥。5。2.5 检修中做到文明施工。5.35。3。15。3.25.3。3身体安康，无阻碍本岗位工作的病症。5.3.4相关的设备和系统。5。3。5了解《电力工业技术治理法规。65。3.7熟知火电厂本专业设备检修、安装工艺及验收标准。5。3。8工作权限5。4。1 依据检修工作量大小及质量要求，有权申请选择安排检修人员.5.4。2 有权拒绝违章指挥和制止违章作业。5。4.3 有权对所检修设备进展质量验收。人员违章违纪行为提出批判教育.5。4。5 有权向班长提出合理化建议和越级反映.甲类检修工，36。16。1.1承受本班班长的领导，在业务上承受组长的指导，负责分工范围内的工作，确保检修质量.规程等文件.6。1。36.1。4对设备的安全运行、预防各种事故、障碍、特别、缺陷和削减设备临修，负有直接责任。6。1。5齐全、文明生产。6。1。6对工作组人员的人身安全、预防各种人员伤亡事故,搞好安全生产负有直接责任。。76。26。2。1100％。。26.2。36。2。4严格执行规章制度和操作规程，严守岗位,遵守劳动纪律，听从指挥.6.2。5生疏设备性能构造及检修工艺，把握设备的运行规律、安康状况，准时向上级汇报设备消灭的问题及处理方法。6。2。6检修中做到文明施工，工作完毕后,应将检修现场清理干净。6。35.3。15。3。25。3。3身体安康，无阻碍本岗位工作的病症.5.3。45.3。5把握火电厂本专业设备检修、安装工艺及验收标准。5。3。66。46。4。16。4.2有权拒绝违反安规和危及所属设备安全的操作命令。6。4.3有权制止一切不利于所属设备工作安全的操作行为。6。4。4乙类检修工,13主要职责7。1.1承受本班班长的领导，在业务上承受组长的指导，负责分工范围内的工作，确保检修质量.规程等文件.7。1。3和削减设备临修，负有直接责任.。5保证设备的检修工艺、进度和质量、原始