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PAGEPAGE1安全风险分级管控工作责任体系煤矿安全风险分级管控是一项关系到煤矿生产安全的重大工作，必须按照计划有序地推进。为实现这一目标，需要建立起一个完善的责任体系，将各项工作任务分解到不同的层级上去，确保每个岗位或职责都有具体的任务责任。下面是一个大致的煤矿安全风险分级管控工作责任体系：一、领导层领导层首先要制定安全生产工作方针和目标，保证各项工作有明确的指导方向。领导层还应当建立一个严格的考核制度，对煤矿安全的各项工作进行监督，确保各项工作都能够按照要求落实到位。领导层的主要职责包括：1.制定煤矿安全生产工作方针和目标，并向全矿员工宣传和宣贯。2.成立安全生产工作领导小组，对煤矿安全各项工作进行监督和检查，迅速解决安全生产中的各种问题。3.彻底落实“安全第一”的方针，确保各项安全措施得到贯彻和执行。4.严格的考核制度，对全矿安全生产的各项措施进行监督和考核，确保每项任务都能够得到落实。二、工作组织层工作组织层主要负责安全风险分级管控工作的具体实施，是责任体系中比较核心的部分，要构建好一个完善的工作机制，确保各项工作得到有序地开展。工作组织层主要职责包括：1.制定安全生产工作计划，明确各项任务的具体内容和目标。2.定期开展各项安全生产调查和检查，发现安全隐患及时处理。3.建立安全生产档案，对各项安全措施进行记录和归档。4.制定各项安全制度和规章，确保工作流程和标准化。三、监管层监管层是对工作组织层和一线管理岗位进行监管和督促的部门，其职责是对现场风险进行评估和评级，提出相应的管控措施，确保各项任务得到有序地开展。监管层主要职责包括：1.对安全生产各项措施进行监管和检查，确保各项任务得到落实。2.开展现场安全生产评估，制定相应的风险控制方案。3.建立管理信息平台，记录生产过程中的各项数据，及时预警不安全因素。4.提供项目管理技术支持，加强对现场施工安全的监控和管控。四、一线管理岗位一线管理岗位是责任体系中一个非常重要和基层的部分，主要职责是对生产安全进行日常监管和管理，确保矿井的安全生产工作得到落实。一线管理岗位的主要职责包括：1.负责现场生产的安全控制和日常管理，确保生产过程安全。2.培训安全知识和技能，提高员工安全意识和责任感。3.定期组织集中消防演练，及时掌握应急处理技能。4.提高技术水平，采用科技手段加强安全措施的识别和管理。通过以上这些责任体系的层层分解，可以形成一个完整的

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