培训班开班讲话稿15篇

第页共页培训班开班讲话稿15篇培训班开班讲话稿15篇培训班开班讲话稿1尊敬的王教授，各位校长，各位园长：大家上午好！根据教育局党委的统一部署，我们决定举办本期“全县农村小学校长、幼儿园园长培训班”，来自全县各小学、教学点、幼儿园的校长、园长二百余人参加了本次培训活动。为了办好这个培训班，我讲以下几点意见：1、把握本次培训班的“一个中心”：关注教育末端，提升办学程度。20xx年，在全县教学工作会议上，我们提出要关注“教育末端”，激活“教育末端”。而这个“教育末端”，重点就是农村小学，农村幼儿园。2、明确本次培训班的“两大主题”：一是平安，二是管理。这是支撑一个学校的两个最重要的方面。3、力求到达“三个结合”：理论与理论相结合，专家报告和集体研讨相结合，个人研修和专家辅导相结合。本次培训，我们邀请了全国幸福教育联盟____、上海金山区教育局研究员王教授，邀请了安徽大学教授、博士生导师刘先生，还邀请了海尔希望小学校长、韩仓小学校长等省内知名校长前来作报告。4、强调“四项纪律”：一是考勤。加强日常考勤，及时通报考勤情况。二是听报告时关闭手机。不准在课堂上接打。三是学习纪律。认真学习，完毕后每人结合自己的体会写一篇心得，整理下发全县。四是平安纪律。课余时间，注意平安。同志们，老师培训中心给大家提供了比拟好的生活、学习环境。在学习、生活中，大家有什么问题，请及时与培训中心王耀光校长联络。本次培训班，分为两个阶段。今天、明天，有李局长、周科长详细负责。第三天、第四天，有高局长、吴科长详细负责。请大家自觉遵守纪律，树立良好的教育形象。祝愿大家度过一个愉快的、轻松的、和谐的培训生活。谢谢大家！培训班开班讲话稿2尊敬的各位领导，同志们：大家上午好！我局举办的这次XX培训班，是在当前食品平安监管工作成为社会热点问题的特殊时期进展的，这个培训班办的很及时，很有必要，这对我们进一步进步各中小企业管理人员的综合素质、工作才能和业务程度必将产生积极的促进作用。参加这次培训班的人员主要是XX家中小企业管理人员，共计约55人。这次培训，是我局与XX经过前期的精心准备后开班的，培训的主要内容是：食品的法律法规解读、泡菜相关的标准的解读、品管部化验员理化检验根底技能、食品消费的市场准入和认证管理、工厂6S现场管理实务、品管部化验员微生物检验根底技能、品管实务技能等等。同时，还安排了食品中食盐含量的测定和食品中总酸测定2次理论操作实训。这次培训班也考虑到各位学员工作忙，经局研究决定，培训时间只安排了XX—XX日X天，在这X天时间里，希望各位能暂时放下繁忙的工作，端正学习态度，彻底消除：“培训工作年年搞、老一套、应付一下”的消极认识，不断充实新知识、更新新观念、开拓新视野；遵守学习纪律，做到不迟到、不早退，静得下心，学得进去，以饱满的热情和旺盛的精力，抓好学习，入心入脑。力争在有限的X天时间里学有所获，学有所得。同志们，这次培训时间紧、任务重，希望大家一定要珍惜这难得的学习时机，扎实搞好这次培训，到达预期目的。希望各位学员把所学的知识运用到抓平安、促开展的理论中去。通过本次培训，使大家有一个新的进步，新的变化！谢谢大家！培训班开班讲话稿3万物复苏、春暖花开，沐浴着温暖的春风，在市局的正确领导下，在省食药检验所的大力支持下，单位员工的共同努力，我们食品药品检验检测技能提升培训班如期开班了。作为培训主办方，我代表临汾市食品药品检验所的全体干部职工对本次培训班的召开表示热烈的祝贺！向莅临本次培训班传经送宝的各位领导、各位专家和全体学员表示热烈的欢送。这次培训班时间不长，但学习内容很详细、很丰富，这既是一次学习进步的时机，更是一个互相交流的平台。在此，我就办好培训班讲几点意见:一要认识到位。我们参训的每一位学员要认真对待这次培训，从思想上真正重视起来，做到尊重老师，虚心请教；要严格遵守培训纪律要求，严格遵守作息时间，没有特殊情况，不得请假，上课期间要认真听老师讲课，积极做好笔记；要认真听从组织人员和教员的安排，做到不迟到，不早退，认真完成学习任务。二要认真学习。这次培训班从课程的设置、师资的装备、内容的选择以及时间的安排等方面都进展了周密研究，目的只有一个，就是努力进步培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和实用性，大家要按时参加培训，沉下心来，集中精力，专心听讲，认真学习，既向老师学习，又要互相学习，力求学的更多一点，更好一点。三要深化考虑。大家在学习的过程中，要严密结合岗位实际，把学习与考虑很好地结合起来，用科学的态度分析^p问题、解决问题，积极探究食品药品检验检测工作新思路，努力进步自身综合素质和业务技能程度，不断进步自身素质和实际工作才能。最后，再次向给予此次培训工作莫大支持的省食品药品检验所和市局的领导的表示真诚的谢意，向各位老师致以亲切的问候，希望大家通过这次培训，不断进步才能，积累经历，增长本领。并预祝这次培训获得圆满成功。谢谢大家！培训班开班讲话稿4各位领导、各位学员：大家上午好！在热情如火的六月，20xx年xx培训班经过精心准备，今天正式开班了。我受xx领导委托，在此，向一直关心支持xx开展的各位领导表示衷心的感谢！向各位学员的到来表示热烈的欢送！为承办好这次培训班，我们前期做了大量准备功课，在与xx有关领导和主管部门充分沟通、严密对接的根底上，深化理解xx工作现状，结合基层xx工作理论的重点、难点，有针对性地进展课程设计，邀请了xx方面的知名专家进展授课，对根底xx业务进展分解细化，进展专题讲授，以进步培训的针对性和实用性。可以承办此次培训工程，对我们来说既是一份信任，也是一份责任。为此，我们从教学管理、后勤效劳、跟踪反应等方面都做了精心准备，并选派经历丰富、责任心强的工程管理人员，全程跟班做好班级效劳管理。我们努力做到严细运作、热情效劳，尽最大努力让学员满意、让领导放心，确保本次培训任务完成好。为了可以顺利本次培训班的培训目的，获得预期效果，在这五天的时间里，希望我们可以遵守以下四个约定：一是安静有序：严格遵守班级纪律要求，坚持做到不迟到不早退，不随意缺勤，如需请假请先给单位组织科请假，再向xx领导请假；在课堂上，为防止不必要的干扰，共同创造一个安静的学习环境，请大家把手机调制静音或震动状态。二是团结协作：希望大家可以在本次培训中做到团结互助，实现自我开展和帮助小组成员共同开展。完成好本次培训班的研讨题，结合基层工作理论，“xx”，以小组为单位，围绕贯彻xx理念这个主题，积极研讨写好xx的技巧和方法。以小组为单位把研讨结果梳理形成文字材料，另外再撰写一篇现场新闻故事。小组研讨文字材料在培训班完毕前统一提交给班主任，现场xx稿件作为研讨成果将在研讨交流会上进展交流。三是积极进取：希望大家在培训中积极发言，在研讨中奉献自己的智慧，聚集问题、解决问题，激发其他成员考虑；培训班实行自主管理的形式，我们一共分成八个小组，每个小组依次负责给一个老师结课和进展课前暖场小活动。为了更好的做好班级自我管理，我们设置了班委，班委由班长、副班长、学习委员、纪律委员、宣传委员、平安委员组成。一共分了八个组，每个组均设有一个组长。希望我们的班委和小组长们实在负起责任来，带着大家共同营造一个安静有序、团结积极、和谐愉快的学习气氛。四是分享和谐：希望在整个培训过程中，大家以开放的态度倾听不同意见，分享自己的见解和考虑，群策群力，碰撞智慧的火花，共同营造一个和谐愉快的学习气氛。希望大家共同遵守我们的约定，认真学习、畅所欲言、聚集智慧，一起度过一个愉快的学习之旅！同时，也希望大家多提珍贵意见，以便我们在教学、管理和效劳中改良工作、进步程度。最后，祝大家学习愉快！预祝培训班获得圆满成功！培训班开班讲话稿5各位学员同志们：今天，由xx政府和xx培训学校结合举办的"雨露方案"计算机培训班正式开班，这对推进我村村民就业创业工作，提升广阔村民就业创业技能，促进农民脱贫致富、成长成才具有重要的意义，计算机培训班开班讲话稿。在此，我代表xx镇镇政府向参加培训的各位表示热烈欢送，向为本期"雨露方案"培训班顺利开班付出辛勤工作的同志们表示衷心感谢。下面，我就此次培训工作讲几点希望。此次培训时间长、任务重、要求高，针对性较强，因此，我希望在坐的各位：一要抓住时机，勤奋学习，发扬吃苦耐劳、老实守信的优良品质，努力学习，刻苦专研。二要刻苦练习，掌握技能。掌握技能不仅是为了实现就业，更重要的是促进思想观念的更新。大家要悉心钻研，进步素质，努力成为有思想、有技能的新农民。三学以致用。要把所学的理论知识运用到理论中，坚持学用结合，学以致用，提升才能素质和就业创业程度。四是遵纪守法，严格自律。在为期20天的培训中，大家要严格遵守规章制度，尊敬老师，团结同学，杜绝发生违规违法的行为。各位学员同志们，希望大家共同努力，圆满完成这次本次培训，祝各位学业有成，一切顺利。谢谢。培训班开班讲话稿6尊敬的省水利厅、市水务局领导、各位学员：大家上午好！为贯彻中央水利工作会议和省、市、县关于加快水利改革开展的意见精神，全面落实“十二五”水利规划，加快村级水管员队伍建立步伐、进步村级水管员的业务技能程度，实在加强小型农田水利工程建立与管理，县委、县政府高度重视，年初即将91万元村级水管员培训经费纳入年度财政预算，并委托安徽水院举办三期“肥东县村级水管员培训班”。去年，县委、县政府出台了《关于全面推进水利改革开展的施行意见》，并对我县的水利管理体制进展了重大的改革，特别是建立健全了基层水利管理效劳体系。全县18个乡镇和经济开发区共设立水利站19个，落实水利员57人，全县每个村居选聘1名水管员，共329人。乡镇水利站的设立和村级水管员的选聘为我县水利建立和管理工作奠定了根底。为做好此次培训工作，我讲以下几点意见：一要充分认识此次培训工作的意义。此次培训活动的开展是加强我县基层水利管理效劳体系建立的一项重要举措。参加这次培训的是各乡镇、开发区的村级水管员，直接承当着基层水利管理和效劳工作，你们的工作程度和成效在一定程度上决定着我县水利工作的程度和成效。因此办好这次培训班对于实在做好我县水利工作，具有非常重要的意义。二要认清当前水利工程建立和管理形势，努力进步管理才能和程度。去年中央1号文件和中央水利工作会议以后，省市县各级都出台了贯彻意见和一系列政策，我县已明确加大财政对水利建立的投入，一是从土地出让金总额中提取2%用于农田水利根本建立，20xx年预算已列入4000万元；二是每亩耕地按10元标准设立农建专项资金已落实1200万元；三是每乡镇10万元的年度水利维护专项资金已落实200万元；四是为促进年度农建任务的开展，县财政又拿出专项资金1500万元，专门用于年度塘坝及渠道清淤整治工程的奖补。20xx-20xx年度，除上级水利工程投入的资金外，县级财政年度投入农田水利建立资金高达5960万元。20xx-20xx年度，已全面完成省水利厅农建推进年的各项工作任务，累计完成土石方1240万立方米，完工各类水利工程3850处，完成水利投资3.73亿元。今后一段时间各级仍将继续加大水利建立投入，特别是农田水利根本建立的投入。我县在全面完成去年省水利厅农建推进年各项任务后，今年省水利厅农建高潮年任务也已下达。为实在改变“重建轻管”的场面，加强对小型农田水利工程的建立和管理，充分发挥水利工程的效益，对于这次培训县政府非常重视，县水务局和财政局安排专门人员，做了细致的谋划和充分的准备。参加这次培训的村级水管员和水管单位的局部职工共390人，分三期进展，每期5天，从4月13日开场到4月29日完毕，今天是第一期。在培训的师资力量和课程设置方面，我们结合村级水管员的工作职责和实际情况，与水院进展了充分商讨和精心安排，尽量使课程安排和培训内容设置合理，做到学以致用。三要加强培训期间的管理工作。县政府组织如此规模的基层专业培训，人数之多、时间之长、投入之大是前所未有的，这充分表达了县委、县政府对水利工作的高度重视。县水务局要安排专人与水院配合做好培训期间学员学习、生活的管理，为学员做好效劳。各乡镇要精心组织，周密安排，处理好学习和工作的关系，对参加培训的水管员要认真考勤，不得缺席，不得请假，确保学习时间和学习效果。所有参加培训的学员要严格遵守培训纪律和水院的各项规定，端正学习态度，真正做到：坐得下、听得进、学得懂、用得上，使自己的业务才能得到进一步进步。每期学习后将组织考试，颁发培训合格证书，作为今后水管员选聘的重要根据。最后，非常感谢省水利厅韦处长在百忙中抽时间出席我们的开班式并亲自给学员上第一堂课，感谢市水务局刘局长光临我们开班式，也非常感谢水院领导对本次培训的大力支持和精心安排，给学员提供安静幽雅的学习环境和热情周到的生活安排，使我们这次培训工作得以顺利进展。我相信通过这次的培训学习，我们村级水管员的业务知识和工作才能一定会得到进步，从而促进我县水利建立和管理工作再上一个新台阶。祝大家培训期间学习愉快！培训班开班讲话稿7各位同学，各位老师：你们好！为进一步贯彻落实中共中央《关于进一步加强和改良未成年人思想道德建立的假设干意见》，到达“发动社会各界共同做好青少年思想道德教育工作，为青少年安康成长创立良好社会环境”的目的要求，在20xx年暑假降临之际，我社区高度重视，充分准备，努力办好新洲社区第一届暑期校外辅导站。6月，社区领导、关工委主要负责人以及辅导员专门召开了暑期校外教育辅导站工作会议。会上明确办好校外教育辅导站暑期班是关工委一年工作的重中之重，认真制定了此次暑期培训班的详细方案，积极发动退教协老老师、老干部、有特长的老同志踊跃参与，暑期大学生志愿者、大学生村官献计献策，实现了师资合理搭配、学科全面覆盖，为做好此次课外辅导工作打下了坚实根底。此次课外辅导站从7月11日到8月15日，总计11个课时，精心设计了语文阅读、英文歌曲、硬笔书法、文明礼仪、课外理论共5个板块的课程内容，组织开展“文明礼仪从我做起”、“庆贺建党93周年”等为主题活动，着力增强青少年对传统文化的认识，培养同学们的动手理论才能，增强社会责任感，促进学生德育开展。课外辅导工作，必须特别强调平安原那么，确保学生平平安安、学有所获。《开班通告》中特别提醒，必须有由家长接送，实行上课考勤制度，对未到课学生及时与家长联络；加强学生的平安知识教育，进步学生自身防护意识。上课期间，社区制止无关人员进入校外辅导站的学习和活动场所，保证学生平安。校外教育活动是学校教育的补充和延伸，是做好基层关工委工作重要阵地，具有独特的价值和作用，有利于进步青少年的社会理论才能，培养完美人格，弘扬个性特长。今后我们一定要充分利用优势资，积极进取，务务实效，开拓创新，不断推进青少年关心培养工作迈入新境界。最后预祝新洲社区首届课外辅导站圆满成功，祝福各位老师、同学度过一个愉快、安康、科学、文明、平安的假期。谢谢大家！培训班开班讲话稿8各位领导、专家、同事：大家早上好！我很幸运可以代表我的城市参加第一期骨干老师培训班。我很快乐在这里发言。20xx年12月下旬的特殊日子，20—21，我市第四批骨干老师来到新区亲耳聆听，感受领导和专家的讲课，学习两校同仁的示范课，倍感荣幸和自豪。在这里，我谨代表24所学校的52名学生，向给予我们关心、支持和帮助的上海各级领导和专家，向为培训班辛勤工作的老师们，表示衷心的感谢。这次培训是为了适应我市教育开展的需要。小康事业，人才为本；科学开展的关键在于人。人才已经成为加速一个国家和一个地方开展的关键因素。作为一名老师，我们有义务和责任浇灌和培育祖国将来的花朵。两地领导组织培训的目的是培养一支综合素质高、专业技能强的高素质老师队伍，努力进步我市教育改革和创新才能，缩小东西部教育开展差距，构建和谐社会。举办这次培训为我们提供了一个互相理解、专心学习的时机。古人云：“独学无友，无知无觉”；“三人行必有我师”。一个人自学的时候，能学习、能互相学习、能很好沟通的人总是很少的，这也是这个训练的必要性。在当今社会，只有比别人学得更多、更快、更好，才能保持自己的开展优势。在知识快速更新的今天，假如我们不及时补充新知识，掌握新技能，拓展新视野，就会被社会淘汰。上海中国职业第二继续教育学院和我市主管局举办这样的培训班，希望能给我们一个在上海精读充电、交流、进步的时机，值得我们珍惜。每一个参加培训的学生，肯定会从思想上重视，尊重老师，虚心请教；会严格遵守培训纪律，严格遵守时间安排。上课认真听讲，积极记笔记；我们应该认真听取组织者和老师的安排，完成十二天的学习任务。本培训课程由继续教育学院从专家授课、学校参观学习、时间安排等方面精心准备，目的只有一个，就是努力进步培训质量，让大家都学到东西。培训时间虽然不长，但内容丰富，针对性强，实用性强。我们会按时参加培训，专心听讲，努力学习。我们应该向专家和老师学习，也应该互相学习，努力学得更多更好。在学习过程中，我们将学习与考虑严密结合，以科学的态度分析^p和解决问题，积极探究工作新思路，努力进步自己的综合素质和专业技能，不断进步自身素质和实际工作才能。同事们，平台已经搭建好了。让我们以此为出发点，出发吧。我相信，我们深深的脚印会留在神圣的教育土地上。让我们以此为力量，用我们的力量起飞，让上海浦东新区的蓝天留下我们飞翔的痕迹。在争取教育的过程中定格我们生命中最美的风景！最后，建议大家给关心城市教育开展的领导、专家、老师最热烈的掌声！培训班开班讲话稿9各位领导、各位学员：大家上午好！为了深化贯彻国务院《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》〔国发〔20xx〕23号〕文件精神和落实省、市、县送政策、送效劳到企业的工作目的，通过以“创业带动就业，以培训促进就业”的新要求，全面推动群众创业、万众创新，以实在进步企业职工素质和技能程度，保障企业的快速开展。今天，由XX县人力社保局主办、XX工业园管委会协办、XX技能培训承办的“高级维修电工技能培训班”在这里开班了，这次培训是XX人力社保局送效劳进企业的一项重要内容，也是XX人力社保局在XX工业园首次开展的在岗职工技能提升培训。在筹备过程中得到了XX工业园管委会和XX的高度重视。在此，我谨代表主办单位〔XX县人力社保局〕向给予此次培训大力支持的XX工业园管委会和XX，向在百忙之中为我们企业传金送宝的XX、XX两位任课老师表示忠心的感谢！向前来参加本次培训班的学员们表示热烈的欢送！举办此次培训班的目的，就是为了培养一支综合素质高、业务技能强的高素质员工队伍，努力进步企业自主创新才能，进步企业的整体程度。面对就业压力加大的形势，必须着力培育企业员工技能，施行更加积极的就业政策，把创业和就业结合起来，以创新带动就业，以技能提升带动产业晋级。为此，我们安排给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师，相信通过他们的讲课，对进步企业员工综合素质和技能程度大有好处。此次培训完毕后，还要经技能鉴定考核合格后，才能获取高级维修电工职业资格证书，为了保证培训质量，借此时机，我讲三点要求：一要认识到位。我们参训的每一位员工要以企业主人翁的姿态对待这次培训，从思想上真正重视起来，做到尊重老师，虚心请教；要严格遵守培训纪律要求，严格遵守作息时间，没有特殊情况，不得请假，上课期间要认真听老师讲课，积极做好笔记，要认真听从组织人员和教员的安排，做到不迟到，不早退，认真完本钱次培训的学习任务。我知道，由于各种原因，大家学习上会有一些困难，特别是利用工余时间组织学习，或多或少耽误你们休息时间，请各位学员务必克制各种困难。二要认真学习。这次培训班从课程设置、师资装备、教材的选择以及时间的安排等方面都进展了周密研究，目的只有一个，就是努力进步培训质量，让大家学有所获。培训时间虽然不长，但内容很丰富，具有很强的针对性和实用性。在座参加培训的员工有公司的中坚、企业的骨干，平时，我们一些同志不但要干好本职工作，还有家庭等方方面面的负担，集中学习的时机并不多。我们举办此次培训班，就是希望给你们一个充电、交流、提升的时机，所以大家要按时参加培训，沉下心来，集中精力，专心听讲，认真学习，既向老师学习，又要互相学习，力求学的更多一点，更好一点。三要学以致用。大家在学习的。过程中，要深化考虑，严密结合岗位实际，把学习与考虑很好地结合起来，用科学的态度分析^p问题、解决问题。要积极探究效劳工作新思路，努力进步自身综合素质和业务技能程度，不断进步自身素质和实际工作才能。大家要把所学的理论知识运用到理论中，带到工作中去，狠抓落实。坚持学用结合，学以致用，严密结合实际考虑问题、开展工作，通过学习与理论的积累，提升才能素质和工作程度。希望大家通过这次培训，不断进步才能，积累经历，增长本领。最后，预祝这次培训获得圆满成功。祝大家在培训期间身体好、心情好、学习好，顺利完成学习任务。谢谢大家！培训班开班讲话稿10尊敬的各位领导、各位老师、各位学员：大家上午好！金菊相依情脉脉，腊梅盏盏笑寒风！今天，在这里我们隆重举行沈阳市法库县青年干部培训班开班典礼，我谨代表本次培训班全体培训老师，对培训班的顺利开班表示热烈祝贺，对各位学员的到来表示诚挚欢送！欢送辽宁法库的朋友来到这里，期望你们在这里度过快乐、充实的每一天！当你们再次踏进温馨秀雅的校园，你们将会看到科大学子含英咀华、博学善思的身影；你会感受到科大老师严谨治学、为人师表的魅力！在我们美丽的校园里，我们不仅有悠久的历史，浓重的'文化气氛，现代化的教学设施，更有精诚团结的老师队伍将与你们一起度过培训的五天。我相信，这五天一定是我们互相学____同进步的五天，也一定是留在记忆深处值得我们回忆的五天！作为培训老师，我们一定会秉承“学高为师，身正为范”的人生理念，“博学勤思笃行”的座佑铭，与各位学员一起学习交流。培训中我们会从角色定位、标准行为、明确职责、树立公仆意识、打造优秀干部等几个方面，采用案例教学、情景教学、互动教学、讨论教学等教学方法，力争到达以下培训目的：一进步青年干部“想干事”的意识。培养青年干部强烈的事业心、责任感，保持高昂的工作热情，爱岗敬业，勤奋工作。二锻炼青年干部“会干事”的才能。使青年干部掌握科学正确的思想方法和工作方法，结合实际创造性地开展工作，不断进步研究新情况、解决新问题的才能。三进步青年干部“干成事”的本领。正确地贯彻执行党和国家的道路方针政策，认真履行本职职责，做好本职工作，创始一流业绩。四培育青年干部“能共事”的胸怀。打造青年干部与人共事、团结合作的团队精神，使他们在工作中能正确处理人际关系，尊重人、理解人、信任人、帮助人，与同事团结合作，共同完成工作任务。五强化青年干部“不出事”的自律意识。正确把握自己，加强党性修养，洁身自好，慎重处事，做到廉洁干事、标准干事、依法干事，静心、用心地追求事业。培训的课堂是自由探究、追求真理的知识殿堂，是挖掘潜力、掌舵自我的人生舞台，是陶冶情操、磨练意志的精神家园，是在不断地认识自我的根底上修正自我的成长历程。这就要求各位学员结实树立不断学习、终身学习的理念，坚持把学习当作一种责任、一种修养、一种生活方式、一种精神追求，既学习科学理论和方针政策，又学习业务和管理知识，始终坚持在学习中进步，在研究中探究，在理论中创新。希望各位学员通过本次培训，提升思想境界，锤炼道德操守，在培训中把握人生道理、领悟人生真谛、体会人生价值、理论人生追求！希望各位学员通过本次培训，进步业务，增长才干，学以致用，用所学知识指导今后的工作理论，各位学员通过自己的努力，一定会在学业上有新成就，思想上有新进步，工作上有新打破。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”作为培训老师，我们愿意与你们一道，共同学习，共同进步，共同去拥抱时代的骄阳，续写人生的辉煌！最后衷心祝愿各位学员学业有成、事业进步！祝愿各位来宾，身体安康，工作顺利！谢谢大家！培训班开班讲话稿11同志们：根据公司干部培训方案安排，经过与江西财经大学产业经济研究院亲密沟通，**公司中层管理干部培训班正式开班了。在此，我对培训班的开班表示祝贺，对江西财经大学产业经济研究院前期的精心准备工作表示衷心感谢。加强干____伍建立，提升干部综合素质和执行才能，是干____伍建立需要，是公司持续快速开展需要，也是干部个人成长进步的客观需要。一直以来，公司都非常重视人才队伍和干____伍建立工作，根本上每年都邀请了专家前来授课，在去年组织了站级后备干部公开选拔考试;今年，针对干____伍实际情况，公司又努力探究企业、高校合作培训形式，创新性的与省内高校合作，利用高校优质教育资，引进现代管理理念，学习现代管理知识与方法，实行开放式、素质化教育与培训，这都充分说明了公司对干____伍建立的重视，对人才的关心与培养，对公司事业和干部个人开展的高度负责。江西财经大学是我们省享有盛誉的知名学府，从这里走出了许多学者和出色人物，培养出了很多高级领导干部，对此我们都怀着崇敬的心情。财大产业经济研究院是教育部批准授予的重点学科，是财大重点打造的学院。今天，财大党委书记、产业经济研究院院长、博士生导师、***教授又亲自为我们开班授课，这是我们的荣幸，是非常难得的求学时机。希望大家等下认真听讲，认真作好笔记，以现代知识不断武装自己。下面，就如何珍惜好此次培训时机，实在做到增强本领、进步素质，我提三点要求。一、增强使命感和责任感，充分认识培训的重要性一是要认识到本次学习培训是公司开展的迫切需要。今年是公司成立以来的第四个年头，随着公司建章立制打根底、稳步开展树品牌等工作的不断稳固和深化，我们正积极朝着创新、创特的目的奋力迈进。今年又是十二五开局之年，在公司年初的职代会上，我们提出了把要**公司打造成为“优质团队、优质管理、优质效益、优质效劳、优质形象”的五优“优质企业”。如何实现这些工作目的，在全省高速公路各路段管理单位中祖先一步、快人一手、高人一筹的开展，取决于我们在座大家。人是消费各环节最活泼的因素，公司要实现大跨越开展，就必须把人的因素放在首位，就必须加强干____伍素质建立，培育核心竞争力，在高速公路管理单位外部开展条件根本一致的情况下，大力增强我们的开展软实力。所以说，我们今天的培训是开展的需要，是明天就要用得上的才能充电、知识补钙，大家要有紧迫感和使命感。二是要认识到本次培训具有很强的针对性和实用性。针对我们高速公路企业的特点，同时针对我们在座干部的实际情况，公司深化理解了干部员工培训需求，与合作校方进展了大量的前期准备工作，包括制定培训方案、设臵课程，装备老师、准备教案等都作了精心安排。我们的培训将主要围绕领导力与执行力、现代管理理论、企业文化建立等五大主题展开。培训的内容都非常有针对性和实用性，都是可以立学立用的新颖知识，我们一定要像树木吸收阳光雨露一样，全面吸收、积极应用。三是要认识到本次培训为提升个人素质创造良好条件。随着知识的更新、时代的进步、社会的开展，我们很多的干部越来越感到工作吃力、工作难做，有时发出老方法不管用、软方法不实用、新方法不会用的感慨。这种感慨外表上是调侃，实际上是才能缺陷、知识断代的反映。如何做到干工作不吃力、解决难点问题少费力，很好的胜任本职工作?解决之道就在于通过不断学习，不断进步自身业务才能和综合素质。我们今天的培训，就是要帮助大家进一步理清思路，廓清形势，进步个人领导艺术和工作程度，帮助大家减少知识盲点，丰富工作新点子。二、树立新的学习理念，养成学习的自觉性一是要树立学习是生存开展的理念。学习能使人聪明文明，使人高尚完美，使人全面开展。一个人、一个企业，只有不断地通过学习进展知识武装，才能有所创造、有所开展、有所前进。谁把握了学习的先机和主动权，谁就抢占了生存和开展的至高点。不学习、不掌握新知识和本领，就会落后，而落后就是贫穷、就会被动和挨打。二是要树立学习那么强、学习那么胜的理念。学习是考虑和创造的过程，学习的进步，是一切进步的先导;学习的落后，是一切落后的根。学习是创新开展的前提和动力，只有不断学习，才能获得新知识。分开了学习，工作就会失去创造的营养，开展就会缺乏前进的动力。特别是在知识更新加快的情况下，谁学习抓得越紧，掌握的知识越多，谁的创造潜力就越大，开展就越好。我们必须把学习作为自身进步的阶梯，养成良好的学习习惯，努力以学习的进步推进工作的开展和公司事业的开展。三是要树立工作学习化、学习工作化的理念。学习是干好工作的第一需要，也是履行好职责的必然要求。作为公司的一名中层干部，假如只埋头工作而无视学习，即使有敬业精神和干好工作的良好愿望，工作也难以上台阶。一个不注重学习的干部，是没有敏锐的目光、开阔的视野、明晰的工作思路和创造性的工作成绩的。大家只有不断加强学习，使学习和工作互相促进、相得益彰，才能使工作更加富有活力和创造力。三、珍惜每一次学习培训时机，展现学习的实效性为搞好这次培训，我们公司和校方做了精心的安排和准备，希望大家珍惜时机，勤于钻研，做到学有所获、学有所成、学有所用。一是要保持良好的精神状态。良好的精神状态是确保培训获得成效的前提。今天开班后，马上我们财大党委书记、廖教授就会亲自授课，在此之后，还会有系统和全面的培训，大家要从思想上做好当“学生”的准备，当好“学生”，以良好的精神状态，投入到这次培训中来。二是要学用结合，学用相长。大家要坚持理论联络实际的学风，把学习内容和实际工作严密结合起来，认真学习，全面领会，将所学到的理论知识为我所用，树立新理念，拓宽新思路，进步观察、分析^p和解决问题的才能，大胆理论，擅长总结，勇于创新。三是要真学真用，形成良好学风。今天在座的都是公司的中层干部，或大或小都是单位或部门的负责人，希望各位回去以后带好头，走在前，动在先，当勤于学习、擅长学习、学以致用的学习模范，形成一级带一级、上下互动、全员学习良好场面，将我们的培训从会议室和讲堂，廷伸到各个办公室、宿舍和饭堂，掀起人人讲学习、处处可学习的学习高潮。最后，预祝我们的培训活动获得圆满成功!祝大家学习进步!我的讲话完了。谢谢大家。培训班开班讲话稿12值此新入职员工培训班开班之际，我谨代表集团公司向新参加X集团的全体员工表示热烈的欢送！祝愿各位新员工在X集团走好跨出校门的第一步，为自己的人生打下一个好的根底。X集团始建于X年，是集工程总承包、国际工程承包、市政路桥、房地产开发、建筑设计、建筑科研开发、设备安装、新型钢构造设计与施工、装饰装修、环保产业、设备机具经营等于一体的多元化大型建立企业集团，X年X月由国有企业整体改制为内部员工持股的有限责任公司。集团具有房屋建筑施工总承包特级资质、机电安装工程和市政公用工程施工总承包一级资质、甲级建筑设计资质以及消防设施工程、建筑智能化工程等X多项专业一级资质，具有中华人民共和国对外承包工程经营资格、对外劳务合作经营资格、对外经济援助成套工程A级企业资格等。公司曾受到国务院的嘉奖，先后X次荣获中国建筑业最高质量奖——“鲁班奖”、X次荣获“国家优质工程奖”，并荣获X多项“国家优质样板工程”和“X杯奖”；屡次被评为“全国优秀施工企业”“全国用户满意施工企业”“中国工程建立社会信誉AAA级企业”“创鲁班奖工程特别荣誉企业”“中国最具社会责任感企业”，是全市首家被国家工商总局授予“全国守合同重信誉企业”荣誉称号的单位。近年来，集团公司紧紧抓住我国经济开展的重要机遇，按照省市政府关于加快建筑业开展的要求，瞄准国内一流建筑业标杆企业，努力培育自身特级承包商才能，实现企业《十三五战略规划》确立的开展目的，使企业尽快成为管理密集、技术密集、资金密集、实力雄厚、强而大的建立企业集团。为使新入职员工能在X集团这个大家庭里安康地成长，早日成为对企业、对社会有用的人才，今天我向大家提出三点要求：一、搞好个人职业生涯规划，树立人生奋斗目的有理想，有抱负，有胸怀，人生才有意义，才会精彩。目的就是动力，目的就是方向，它能使人内心燃烧起进取的火焰，释放出潜在的能量。我先来讲一讲胸怀。胸怀是和目的紧紧联络在一起的。有什么样的目的，就有什么样的胸怀。我们有时在生活和工作中遇到一些烦恼，都与自己缺乏目的有关系。中国古代“燕雀安知鸿鹄之志”的故事，从一个侧面告诉我们，想做大事，首先要有大志。有了大志，有了目的，就不会为一些与实现目的无关的小事斤斤计较，也就有了胸怀。假如你第一个目的实现之后，没有及时确立好第二个目的，缺乏目的鼓励，你的胸怀就不会继续拓展。动态的目的观和胸怀观，可以帮助人们保持良好的状态，消除生活和工作中的一些烦恼。“一个人追求的目的越高，他的才力就开展得越快，对社会就越有益”。假如你不知道自己将来的远景，你就永远到不了那里；假如你对自己的将来没有方案，你就会脚踩西瓜皮，滑到哪算哪，你就会被动一生。所以，每一位有理想有抱负有胸怀的员工，都应该认真规划好自己的职业生涯，做到与时俱进，主宰人生。X集团房建、安装、房地产、市政路桥、国际工程承包五大板块已经进入快速开展期。这为广阔员工特别是为渴望实现职业生涯辉煌的年轻员工提供了广阔的开展平台和时机。集团公司每一个岗位都需要优秀的人才，每一个岗位也都能造就优秀的人才。在你们的师兄师姐中，既出现过全国人大代表、全国劳动模范、全国“五一”劳动奖状和“富民兴鲁”劳动奖章获得者，又有许多爱岗敬业、具有丰富施工经历、精通技术的建筑专家，还涌现出全国抹灰状元、全国建筑技能大赛冠、亚军等一批作风顽强、技术精湛的高级技能型人才。青出于蓝胜于蓝。我相信经过努力，你们会比他们更加优秀。员工只有把个人职业生涯的奋斗目的与企业的开展需求相结合，才能实现个人与企业的双赢。为了帮助员工开发潜能，尽快成长，公司为各类人才设置了不同的职业开展通道。新入职员工可以通过工作理论，找出自己的优势和缺乏，根据自己的兴趣爱好和擅长，在人力资管理部门的指导下，为自己制定一个相对合理、实在可行的奋斗目的，其中包括长期目的、中期目的、短期目的及近期目的，并让自己充满激情地为实现每一个目的跑起来。二、努力学习，养成负责任的好习惯学习型组织的理论告诉我们：企业的竞争最终一定是学习力的竞争。有资料称，今天的大学生从大学毕业走出校门的那一天，他4年来所学的知识已经有50%老化掉了。要使自己尽快成为优秀的人才，关键要进步自己的学习力，并将其贯穿终生。你们刚踏入社会，走上工作岗位，需要学习的东西很多，既需要学习并认同企业文化，又需要学习专业技术，把所学的书本知识运用到理论中去，积累理论经历。孔子曰：“道不同，不相为谋。”意思是说，理想信念不同的人，不能在一起谋事，不能在一起共创大业。X文化是X人共同的理想信念和做事方式。既然你们选择参加X，就要认同X文化。只有这样，你们在X才能有好的开展，才能在X实现个人职业生涯的辉煌。刚刚我听X在发言中，讲到了我们的核心价值观、企业愿景、企业宗旨、企业精神、工作作风等。我在这里简单给大家介绍一下X的核心价值观这八个字，“诚信、自强、创新、一流”。第一点是诚信。什么是诚信?“诚信”就是老实守信。人要老实。“诚”是真实不欺，尤其是自己不能自欺，这是一个人的内在品德。“信”是真心实意地遵守承诺，就是你给别人承诺的事情，就像今天8点开会，绝大局部人都做到了，还有一小局部人8点之后才陆陆续续地来到会场。假如从表现来讲，是你的“信”有问题。信”是真心实意地遵守承诺，特别是注意不欺人，它是处理人际关系的准那么和行为。企业要持续开展，对内对外都要讲诚信。在内部，员工说话办事要讲诚信，要以说假话为耻，在上下级、同事之间树立起一种真诚交流、真诚相处的风气。在外部，要全面施行集团品牌战略，守合同重信誉，认真履行我们的合约，为业主提供优质的效劳和满意的产品。第二点是自强。自强不息，于《周易》中“天行健，君子以自强不息”这句话。自强是实现“创立一流，永续开展”企业愿景的精神动力。愿景就是我们企业员工发自内心的期望，要到达的那个地方，实现的那个目的。在企业开展道路上无论遇到多大的困难，我们都要始终具有一种永不言败的精神，为实现远大目的不懈奋斗。同时，自强也是实现个人职业生涯辉煌的精神动力。第三点是创新。“创新”是民族进步的灵魂，是国家兴隆兴隆的不竭动力。我们的企业精神里也提到了“日新盛德”，意思是每天创新，人之美德。盛德，是大德的意思，浩大、盛开、茂盛，给人的感觉是非常壮观的。假如你能做到日新，每天都能否认自己，那就了不起了，你就有最大的美德。创新支撑着企业的崛起和开展，企业要创造辉煌，必须倡导创新文化，树立敢为人先的精神，不断学习新知识，掌握新技能，确立新思路，创造新业绩。第四点是一流。“一流”就是我们要通过努力，到达烟台一流、省内领先、国内先进。要实现创立一流的目的，每个岗位都要有争创一流的意识，各项工作向一流标准看齐，发扬“四个一”的企业作风，努力打造一流的团队、一流的管理、一流的工程和一流的效劳，实现永续开展的企业愿景。这是核心价值观。我们的企业使命，就是我们企业在社会上生存的价值是什么，我们是为了干什么而存在的，这就是企业使命。我们的使命是“为客户提供优质的建筑产品和效劳”；企业愿景是“创立一流、永续开展”；企业精神是“团结务实、自强不息、日新盛德”；企业经营理念是“走质量、品牌兴业之路，精细管理，每建必精，创无愧社会工程”；企业作风是“一切按制度管理、一切按程序办事、一切用数据说话、一次把工作做好”，简称“四个一”的工作作风。作风实际就是一种习惯，“一切用数据说话”，就是让人保持一种严谨的工作态度和精细化管理意识。“一次把工作做好”，就是一次把本职工作做好。假如一次做不好，第二次甚至更屡次才做好，你就给别人、组织添了许多费事，你就是一个费事的制造者。假如长期这样下去，你就是一个大费事的制造者。在高级管理岗位上，一次做不好工作，费事和危害就更大了，所以要一次把工作做好。这不仅是我说给新员工听的，我还经常通过OA平台等方式与集团不同层面的员工交流，希望大家一次把工作做好，不要给别人、组织添费事。员工信条是“诚信做人、诚信做事”。今天，我与大家重点谈谈责任文化。其主要包括以下几个观点：第一个观点：工作就是责任，责任保证绩效。你来到X，X给你一个岗位，这个岗位，我的理解是你以你的安康、知识、所受的教育作为一局部资产投到这个岗位来，集团公司把这个时机作为资投到这个岗位来，形成一个合资公司，是你负责的一个合资公司，你应该把这个公司打理好，你有责任把它打理好，你必需要打理好，因为工作就是责任。有了责任才能保证绩效，每个岗位都要设定绩效，这个绩效与你职业生涯规划开展目的是一致的，是有机联络在一起的，与长远的、中期的、短期的和近期的目的都是相关联的，所以责任保证绩效，保证绩效就是要帮你实现目的。第二个观点：责任到此，不能再推。这就是你的事情，要负起责任来。第三个观点：我是一切的根。出了任何问题，我是一切的根，不要找任何人，要找自己。比方说今天来晚了，因为下雨啊、交通不便利啊，那些你都改变不了，你改变不了别人，你唯一能改变的就是你自己。这也是有智慧的人、成功的人所具有的安康心态。第四个观点：缺乏原那么的“老好人”就是帮凶。“老好人”就是不坚持原那么，不按制度和程序办事，理论证明搞到最后都是做了一些对集体有害、对股东有害的事情。这就是帮凶和内鬼现象，帮助别人来伤害我们。以上就是责任文化的四个观点。假如我们在日常工作中，能把这些观点落实到行动中去，你就会养成一个好习惯，养成一个走向成功的习惯。习惯决定命运，你就会把握自己的命运。责任文化与目的设定是严密相连的。设定目的是树立责任感的必要条件。有目的，才有责任；有大目的，就有大责任。大凡不负责任的人，因为心中没有在组织内设定目的，所以工作中得过且过。所有员工都要为自己设定好目的，养成负责任的好习惯。有什么样的责任心，就有什么样的工作态度和执行力，也就有什么样的成绩和回报。一个人假如缺乏责任意识，即使有高学历、高才能，做人和做事也不会成功。三、脚踏实地，吃苦耐劳，在工作中不断磨练进步自己新入职员工都属于“90后”，你们知识较多、率真坦诚、思路开阔、富有激情、勇于创新、承受新知识快，这些都是你们的特点和优点。但是，由于你们年纪尚轻，缺乏人生经历和工作经历，对社会的复杂性估计缺乏，可能你们抗挫折才能较差。IQ〔智商〕、EQ〔情商〕、AQ〔挫折商或逆商〕并称3Q，被人们称为获取成功的法宝。一个人不具备这样的素质，是不可能成功的。大量资料显示，在充满逆境的当今社会，事业的成败、人生的成就，不仅取决于人的智商、情商，也在一定程度上取决于人的逆商。有专家断言，100%的成功=20%的IQ+80%的EQ和AQ。希望你们脚踏实地，持之以恒，百折不挠。百折不挠就是你的挫折商，摔倒了爬起来，咬定目的，永不放弃，不能半途而废。有的人是知难而退，不干了；有的人是半途而废，爬了一半，放弃了；有的人肯于登攀，永不放弃，这是难得的品质，是成功的先决条件。“只有在那崎岖的小路上不畏艰险奋勇攀登的人，才有希望到达光芒的顶点。”〔马克思语〕假如你没有百折不挠，肯于登攀的这种素质，你是成功不了的。要在工作中培养吃苦耐劳的精神，在进步自身专业程度和管理技能的同时，努力进步面对挫折、摆脱困难和超越困难的才能，使自己尽快成熟起来。希望大家摆正自我，从平凡的岗位做起，用每天的勤奋努力和工作业绩来证明自己。在这里我向大家推荐两本书，一本是《把信送给加西亚》，另一本是《工作就是责任》。希望大家都能像《把信送给加西亚》中的主人公罗文那样，主动、热情、排除万难去实现目的，成为具有执行力的好员工——没有借口，完美执行。同时，我给基层单位负责人提点要求。希望各单位负责人，从企业开展的战略高度出发，重视并做好年轻人才的培养工作，关心保护他们，积极落实好各项人才培养方案和措施，帮助他们找一个好老师，这一点很重要。他们都是好苗子，再给他们找个好老师，帮助他们快速成长，使他们尽快成为企业的栋梁之才。我日常每每考虑的一个问题：我们的人才梯队如何尽快的形成，40岁梯队在哪里，30岁梯队在哪里，20岁梯队在哪里?你们都是20岁梯队的候选者，我对新入职员工提一个要求：请你们经常告诉我，我怎样帮助你们更快地成长?我将尽我所能，为大家提供时机，搭建舞台，帮助你们实现职业生涯的辉煌！大家可以通过企业信息平台的邮箱给我发送邮件，与我沟通交流。大学四年，父母养育你们很不容易，有的家里很困难，省吃俭用供你们上大学。由于受全球金融危机的影响，当前经济形势和就业形势都比拟严峻，在这种情况下，你们能进入企业有一个岗位，应该倍加珍惜。有些新员工还是托了很多关系才来到X的，随着你们参加工作走入社会，应该学会制欲和感恩。不要好高骛远，要以一颗平常心，踏踏实实地做好自己的本职工作，靠一点一滴的努力，进步自己的本领；感谢父母、企业及所有帮助你们的人，以优异的成绩，回报父母、企业和社会。天道酬勤。只要你们始终专注于自己的奋斗目的，勤奋努力，永不放弃，一定能实现职业生涯的辉煌！许多优秀人才的成长理论证明，是金子在X集团一定会发光！培训班开班讲话稿13同志们、学员们：大家好!今天，我们在培训中心隆重举行开班典礼，欢送大家参加创新创业培训班，我代表XXX全体工作人员，对大家的到来表示最热烈的欢送，向组织这次培训的区委组织部等相关部门表示最诚挚的感谢。创业，是当今时代的主题。创业，不仅有利于拓宽大学生的就业路径，也为社会创造更多的就业岗位，而且有利于实现广阔青年大学生的个人价值。我们有青春这笔财富，我们思维活泼，敢打敢拼，蕴涵着宏大的创业潜能，正是创业的好时期。希望大家珍惜这次时机。静下心来，努力学习，认真考虑，先当好学生，再争做老板，掌握一技之长，为实现就业创业打好根底。在学习过程中严密结合创业实际和自身缺乏，积极开展交流和研讨，互相启发，共同进步。充分利用这次学习培训的时机，努力学习现代科技、市场经济和企业管理等理论知识，不断进步理论程度和自身素质。创业培训是国际就业促进工程。培训的目的就是把有创业愿望并具备一定创业条件的人员，培训为“企业创办者”，创办新企业且创造更多的就业岗位，在解决创业者本人就业问题的同时，使更多的人员实现就业。本次创新创业培训班的创办旨在鼓励在座的有意向创业的学生，同时在你们选择适宜的创业工程，如何写创业方案书，如何筹集资金等方面提供帮助。让你们更好地理解企业创办的过程，有效地防止创业的风险。因此创业培训对于大学生创业是非常重要的。在培训期间我们要求各位学员服从管理，遵守纪律。严格要求自己，认真遵守培训班有关纪律制度和教学要求，不迟到，不旷课，认真地上好培训的每一堂课。最后，预祝这次培训工作获得圆满成功。培训班开班讲话稿14各位同事、各位学员：大家早上好！首先我代表工厂对于首届后备管理干部及技术骨干培训班的开班和各位学员顺利通过首轮面试并成为我们首届后备管理干部及技术骨干培训班的成员表示最热烈的祝贺！对各位培训讲师的辛勤付出表示最真挚的慰问！！对于人力行政部的大力支持表示最由衷的感谢！！！随着集团整体战略的不断推移，海外业务的不断拓展。不但海外工厂如雨后春笋一般不断地增加，而且我们工厂