昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)_第1页
昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)_第2页
昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)_第3页
昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)_第4页
昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

昌乐县配电带电作业岗位培训考试题(含答案)学校:________班级:________姓名:________考号:________

一、单选题(10题)1.井、坑、孔、洞或沟(槽),应覆以高出地面30cm而坚固的盖板。

A.正确B.错误

2.《安全生产法》有主体法的地位,主要是因为它()

A.全面规范安全生产工作B.我国安全生产法律体系C.安全生产相关法律法规D.制裁各种安全生产违法犯罪行为

3.根据《刑法》有关规定,为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的行为,对不法侵害人造成损害的,属于()

A.不当防卫B.正当防卫C.防卫过当D.故意伤害

4.配电工作票由设备运维管理单位签发,也可由经设备运维管理单位审核合格且经批准的()签发。

A.修试及基建单位B.修试(施工)单位C.检修及基建单位D.检修(施工)单位

5.根据《刑法》有关规定,国有公司、企业、事业单位的工作人员,利用职务便利,有()情形之一,使国家利益遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;致使国家利益遭受特别重大损失的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。

A.将本单位的盈利业务交由自己的亲友进行经营的

B.以明显高于市场的价格向自己的亲友经营管理的单位采购商品或者以明显低于市场的价格向自己的亲友经营管理的单位销售商品的

C.向自己的亲友经营管理的单位采购不合格商品的

D.以上都是

6.绝缘斗臂车操作人员应服从工作负责人的指挥,作业时应注意周围环境及()。

A.操作频率B.操作速度C.操作方法D.操作

7.带电作业工具使用前应根据()校核机械强度,并满足规定的安全系数。

A.使用要求B.工作负荷C.使用状态D.工作强度

8.为强化主体责任,建立健全全员安全生产责任制,《中华人民共和国安全生产法》(2021版)规定生产经营单位应当建立健全()和安全生产规章制度。

A.安全生产责任制B.安全生产长期有效机制C.全员安全生产责任制D.安全生产负责人制

9.安全工器具的()可由使用单位根据试验标准和周期进行,也可委托有资质的机构试验。

A.外观检验和电气试验B.耐压试验和机械试验C.电气试验和机械试验D.外观检验和机械试验

10.架空绝缘导线不得视为()。

A.绝缘设备B.导电设备C.承力设备D.载流设备

二、判断题(5题)11.在进行触电急救过程中,必须做到争分夺秒,就地进行。

A.正确B.错误

12.绝缘子的主要作用是支持和固定导线。

A.正确B.错误

13.生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口、疏散通道。禁止占用、锁闭、堵塞上述出口和疏散通道。

A.正确B.错误

14.单人巡视,禁止攀登杆塔和配电变压器台架。

A.正确B.错误

15.装设的接地线应接触良好、连接可靠。

A.正确B.错误

三、多选题(5题)16.杆塔作业应禁止以下行为:()

A.攀登杆基未完全牢固或未做好临时拉线的新立杆塔

B.携带器材登杆或在杆塔上移位

C.利用绳索、拉线上下杆塔

D.顺杆下滑

17.工作票签发人、工作负责人对有()的工作,应增设专责监护人,并确定其监护的人员和范围。

A.触电危险B.很大量C.检修(施工)施工复杂容易发生事故D.涂写杆号

18.根据《安全事故调查规程》,公司安全事故类别分为()四类,等级分为一至八级共八级事件

A.人身B.电网C.设备D.息系统

19.《安全生产法》明确赋予从业人员的权利有()

A.知情权B.赔偿请求权C.检举权D.安全保障权

20.检修(施工)单位的()名单应事先送设备运维管理单位备案。

A.工作票签发人B.工作许可人C.工作负责人D.专责监护人

参考答案

1.B

2.B

3.B

4.D

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论