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文档简介

2015WinterRussiaMCCEEDerFromNoviaChoiIntroductionofCEEDerAIESECWinter LCAIESECAIESECAIESECAIESECAIESECExpectationforSummerFinal 的国家。俄罗斯有193个民族,其罗斯占77%,是世界上人口减少速度最快的国家之雄伟的克里姆林宫等景点早已是举世闻名。俄罗斯人是热情而豪放的,这片广袤的土地造【货币】卢布(货币代码RUB),由于卢布贬值,2015冬天去的时候汇率大致为汇率为浮动汇率,每天由俄罗斯确定令时,时间-5小时=莫斯科时间。圣彼得堡:第二大城市,地处的海沿岸的综合性工业中心。又名“冬宫”,250飞机:莫斯科是最大的航空枢纽,有3个机场,伏努科沃、多莫杰多沃、谢35~45,450Aeroexpresstrain。圣彼得堡是第二大国内和港,同200个国内城市和独联体国家城市以及近208120有一班,实行一票制,目前的价格是每人50卢布电车:俄罗斯各大城市有无轨、有轨两种电车。有轨电车历史悠久,20世纪60年代出租车:俄罗斯出租车一般要打给该城市的总线,说明自己的位置和要去的地方,人会告诉你车型和车牌号,到达地点按表给钱就ok(俄罗斯的每一辆出租车的路线和拥有了俄文的出发点和目的地地址后,2GIS可以提供步行、地铁、、出租车等线MTC、MegaFon、Beeline,国人持护照可在上述各门店SIM卡及对应的充值卡。中国()在俄境内可以漫游,拨打中 话号码,但话费很贵。建议当地的IP长途卡,打中国每分钟合两元左右。对于有往国内打需要的EP,可以让当地AIESECer协助你办一张beeline有业务的SIM卡,一个月冲100卢布,往中国打2角/分。AIESEC6EPAIESECRussia邀请航,可滞留三个月。对持有特别行政区永久护照免签15天。左右,在莫斯科的CAFE,一瓶矿泉水都要12A:1月份俄罗斯最冷的时候温度可以去到零下30多度,还是相当冷的,但俄罗斯暖气十25问TNM。Q:一直强调的临时居住证(registration)是怎么回事?没有办的话会怎么样吗?control工作人员会给你记录了你一些重要信息的卡片)、护照,需要扫描,可用扫描app发给TNM即可。如果当地分会没有给EP办理居住证明被查到,EP不会有太大的事,只是会对当地分会进行罚款,但避免进局之类不必要的麻烦,EP还是PSCEEDSchedule&AIESECRussiaLC我的goal是去走访至少五个分会,由于俄幅员辽阔,分会也十分分散,因此根据各个分会的发展情况、冬季match的中国EP数量、地理位置、以及去年SummerCEEDArkhangelskLCMainEP1.15EP办了一场onlinepreparationweeklyreportFinalReportMoCMC、VP、MCMCteam有17人,与MoC不同的一点是,由于俄i Prealization的数量比较庞大,他们有分MCVPi P和MCi PManager,前者负责Summer&WinterProjects,后者负责Spring&AutumnProjects,两者同时各coach一半的LCVPi 负责和CEED接洽的主要是MCi PManager和IRNSTChair。EntityAIESECRussia198925度有放缓趋势,但依然是一个十分有前景的entity。近两年来AIESECRussia一直持续在BD是AIESECRussia的强项,与许多大型企业如谷歌)、都有相关的合作,跟iP的合作很多,像今年暑ExploreRussia有些LC就是和BDsynergy,去举办一个CulturalFestivalForum,同时也会和一些旅游机构合作,保证EP的training和JD。RankingofAIESECRussia 会有专门的receptionteam解决EP的住宿、buddy问题主要是Sunshine、ExploreRussia、Young&、IT cy和FLY这五Sunshine:主要是到各地合作的森林Camp或者CityCamp或者国际进行ExploreRussia:主要是到当地进行实地探索与记录,并且发掘本地有趣的当地俄罗Y&P:全称为Young&,目的在于通过EP的教学(主要以英语presentation为主),让学生了解到世界上正在发现的事情,了解其他国家的文化,ITLicy:主要是去一些学校教IT方面的知识,目的在于提升俄人的IT意识和 间一般都会让EP去参加IntegrationPreparationSeminar(生活小贴士等信息)、Leadsession(projectunderstanding&preparation)。iPAIESECerraiseTNTNAIESECprojectEPJDTNTNAIESEC够,对TN的沟通以及EP的tracking仍需要加强。会有专门给EP的conference,和MoC不一样的是,这个conference是和的EBTTLconferenceNationalConferenceEB/TL/Internstrack;对于部分LC的EP来讲,这个conference也是项目的一部分。具体关于winternationalconference(WNC)的情况可在附件里的ThirdWeeklyReport中找到。WinterPeakcrisisEPtransition再加上是俄大部分大学的考试期,部分分会的组织稍显,EP的experience会受中国EP。 Re+MaLCBriefAIESECMoscowLC252512teamleader,12VP,1其他分会,有庞大的EP要管理,因此他们也有个i PManager,负责spring&autumnproject。但Y&P临时取消了,而Y&P的EP也被transfer到ExploreRussia项目。InternationalInformationaboutthe里没人懂英语,EP主要通过AIESECer,在的英语老师和一个地的大学生来和小孩子沟通。这间的管理十分严格有序,会和EP的工作是陪小孩子玩耍。学校会和EP制定一定的教学计划,但是对于教学安排还摩洛哥各1个。平均每个2个EP,除了其中一个是EP,每个安排的都是不同的国家的EP。Explore俄文化社会的探索,而最终也会需要EP有、等成品给分会作为一定showcasing维亚人,一个人。整体的diversity很好FeedbackfromEP的组织不力,给EP感觉过于random,同时也有EP想回家过年,项目中后期出现了大部分EP都想提前改签离开的情况

在俄,EP的住宿都是免费的,主要形式是寄宿家庭,但因为莫斯科的EP数量hostfamilyandhos.每年AIESECMoscow都会投入相当多的在青旅的合庭的沟通方面可能需要借助一些翻译工具和AIESECer的帮助2.寄宿家庭条件之间可能会BriefAIESECKrasnoyarsk6期分会有130个成员,exchangenumber超过120,但由于2014年的团出现很大VPterm的VPVPiPpassion的Kristina,从oPTLtransfer过去的,工作非常勤奋努力,只是有点过于soft,这个冬天主要只有Young&这一个项目,Y&P从2014年的11月就21realizeEPDiversity:目前主要有10个EP,EP主要来自于巴西,埃及,中国,,。总共有8个学校,平均每个学校有1~2个EPRealityVPiPWNCKrasnoyarskEP项目,后来再向EP了解,发现EP只是上过一次课之后就再也没有做过任何工作了BriefAIESECerEBT9VPiP真负责的Diana,AIESECExperience不多,不过很有passion。这个冬天只有两个项目,但是由于2014下半年他们的iP出现了一定问题,导致目前matchEPTNraise22前只有12个EP,因此有些EP会去到两个学校去上课。Young&Diversity:项目总共有12个EP,3个人,2个人,三个。Diversity去到的两间学校,并和EP一起上了几堂课。小时。第一间学校主要是面向5~6年级的学生,学校的老师比较负责,会把安排都提前告诉EP,并在课后给出feedback,但是由于是有的就来上课,学生人数一般不多并且无好处在于课堂人多,比较热闹。EP的教学内容主要是通过介绍中国文化去教英语,准备十分充分,有EP甚至带了毛笔、墨水等材料,现场教书法。EP生带来一些中国的物品,课堂上开展讨论等。EP总体感觉不错,但是觉得课堂参与度还是InternationalEP也在参加Y&PHostCollegeBriefAIESECOmsk17LC,LC50右,然而在2013181个exchange的performance,因此LC的整体capacity2013LCPLCEBT10LCPEB。VPiP是一个有斯坦血统的Alia,人小小,但却十分的ambitious,在新任VPiP的yearn中,她定的goal是最高的;工作十分认真负责,在WNC期VVuYoung&Diversity:这个项目有25个EP,其中有近一半EP,还有来自巴西、埃及、印尼、土耳其的EPSchool师在旁边一起上课,课堂最多时20人左右,人数也不固定。大部分学生都能懂,愿意继续和AIESEC合作。这间学校是一个EP和一个中国EP一起负责,学生的段从7岁到13岁不等,学师都会和学生一起上课,并在课后结束给EP一定的feedback。我上的两堂课都是女生负责的,课堂气氛十分活跃,EP懂得利用糖果、、舞蹈等去吸引学生注意力,互动schooldirectorAIESEC喜欢我们的,也很愿意和AIESEC保持长期的合作,对于EP的建议就是希望可以BriefAIESECArkhangelsk5LCLC人口和大学都较少,因此发展的市场相对也比较受限。EBT由6个组成,其中有两个EB身兼两职,分别是LCP&VPiGIP和VPFinance&VPoGIP,LCP是一个做事十分风行的,十分靠谱,EBT里也有两个VP是doubleterm。AIESECArkhangelsk虽然是的阶段,去年的driver是iP,今年则是oP。VPiPOlga,是一个做事很认真踏实的,人非常nice,在EP刚到的时候会做很多IPS(IntegrationPreparationSeminar)、LeadsessionEPDiversity:这个项目总共有8个EP,6个,1个人,1个埃及这间学校是一个EP和一个中国EP一起负责,学生的大都在15~17岁左右,EP长在旁边时不时做翻译。学校的老师也对EP很满意,有意愿和AIESEC长期合作。ExploreDiversity:三个Reality:EP会去一些特定的场所,采访当地的人,会、写博客。EP整体的feedbacktracktimetable给到EP,但是上面安排的很多行程经常会临时取消。EP全都住在hostfamily,整体feedback都不错,但在我到的那几天有几个EP被要求立刻搬走,具体情况可见【Russia WeeklyReportCEEDEPfeedbackTNAIESECer目运行中存在的一些普遍问题,而解决这些问题我相信需要oPiP的相互合作EP)这边获取真实feedbackSuggestionsforiVP应check好TL&Members的工作,通过要求weeklyn&timeline、weeklyfacilitate他们去解决问题,帮助他们成长加EPMeeting,和EP保持一定的直接沟通Suggestionsforo做好EPpreparation,确保EP在出国前有所有需要的contact 明确和VPi 经和 EPmetwithVPiNo P- CEED- VP应check好TL&Members的工作,通过要求weeklyn&timeline、weeklyfacilitate他们去解决问题,帮助他们成长SuggestionsforoEPM应在EP出国前就帮助EP拿到TNM给出的n,detailedJD,timeline等项目信息,与TNM确认AIESEC在realization期间很少联系他们,EP是否有按规定去进行项目也无从得知,EP不能完全理解项目的情况很普遍 或Suggestionsforo Hostfamily,EP1~3host Suggestionsforo做好Pducton让EP对待hstly有正确的pecin部hstmly有一定难度;其次在供不应求的情况下,hstmly的条件可能不怎么样,但希望P可以明白出国做毕竟和在家不同,如果凡事都舒舒服服,那出国和在家又有何区EP应正确看待自己的。住进当地人的家庭,首先代表着的形象;其次也是EPEPhost会能否和你的Host保持长期的合作,让去俄的EP有地方可住 理解中国EP太内敛。性格一向较内敛,再加上一些中国EP对自己的口语不自SuggestionsforoEP6EP情况主要是两个原因,一是IL太,EP来不及办人文主义签;二是对exchange不正确的expectation,只是想去旅Suggestionsfori Suggestionsforoa.EPselectionXPP6周”这一规定,EPTN6VPOqualifiedmotitiSuggestionsfori Suggestionsforo Pin重视TL&MemberEPhostTNmotivate他们,让他们看到自己做的事情带去的影响和存在的意义,如AIESECArkhangelsk请EP帮忙录制了一段感谢的去鼓励receptionteam里几个suffer到想quit的VPORussiaNSTfeedbackNST不希望看到因为组织管理不善、不负责任等情况反而让EP成为不仅是对AIESECRussia,更是对俄的detractor,而是努力让他们成为promoter,一起致力于俄 PinEPEP保持联系,VPONST、CEED和需求都让NST确保EP在选择国家时都通过CEEDreport、RTNsharing等途径了解清楚该expectation住Hostfamily会有一定的变动,但有规定不得换host超过三次,此情况,可向AIESEC陆区反映;住在hostfamily也将对当地的文化有更加深入的了解,并buddy。Buddysurvive在选择俄之前或者确定去俄之后,都请先了解AIESECRussia的情况,建议2014SummerRussiaCEEDReport,同时也对自己要去的城市、分会做好充Spring:It AIESECRussiaSpringEPNEWPEAKEP分available时间都是5月左右,timeline不是十分match,因此估计去俄的NEWPEAKEP的数量大10个左右。而我也把大部分NPEP的等信息给了俄的MCiPManagerElvirapromoteEPtimelineSummer:Sunshine&Explore具体的goal和operati

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