矿山安全科管理制度

矿山安全科管理制度第一章总则

第一条为了加强采矿场安全治理工作，促进各生产（施工）单位及

员工安全生产的自律性，从根本上消退各种安全隐患，杜绝

违章作业，结合公司公布的奖惩细则特制定本考核细则。

其次章嘉奖

其次条全年无安全事故，杜绝重大安全隐患，依据公司公布的奖赏细则赐予嘉奖。

第三章考核

第三条安全事故治理

1、发生一起重伤事故（2人以内，含2人），惩罚事故部门

5000-20000元；

2、发生一起轻伤事故（2人以内，含2人），惩罚事故部门

1000-5000元；

3、发生一起职业病损害事故（2人以内，含2人），惩罚事故

部门5000-10000元；

4、不严格执行事故汇报制度的，根据《生产安全事故惩罚暂行

规定》（国家安监总局42号令）的有关规定进展惩罚。

第四条作业现场安全治理

1、作业现场有浮石未经检撬或检撬遗漏，作业人员冒险作业

的，每发觉一到处罚该部门500元；

作业现场的炮烟等有毒有害气体超标时，在未准时通风或通

风不彻底的状况下冒险作业的，每次惩罚该部门1000元；

3、高空作业人员未配备安全带等防护设备的状况下冒险作业，

每次惩罚该部门500元；

4、运输途中扒乘矿车的，每次惩罚该部门200元；

5、在非特别状况下，井下打干眼或出干渣的，每次惩罚该部门

500元；

6、不执行规程要求，单人作业的，每次惩罚该部门200元；

7、出入矿井登记制度执行不标准的，每次惩罚该部门200元；

8、未经许可在井下擅自动火的，每次惩罚该部门500元；

9、需支护而不支护并冒险作业的，每次惩罚该部门100-500元；

10、提升容器人货混装、超员提升的，每次惩罚该部门1000元；

11、提升容器的防坠、防撞、阻车、罐帘等设施不齐全或失灵的，

每次惩罚该部门500元；

12、井壁结冰，清理不准时的，每次惩罚该部门500元；

13、电气设备、设施及缆线未根据标准使用、敷设的，每次惩罚

该部门300元；

14、巷道开拓、采场、作业场所及人行天井没有照明或照明缺乏，发觉一到处罚责任单位300元。

15、井下供电线路吊挂不齐、不标准，接线处有线头暴露，惩罚300元。

16、井下标识牌未按要求使用的，每次惩罚该部门100--200元；

17、地井、水仓、溜井及废弃巷道未按标准进展防护或封闭处理

的，每次惩罚该部门200元；

18、定期检查绞车绳，如发觉有漏检状况每次惩罚该部门500元；

19、绞车司机必需持证上岗，发觉有无证上岗的每次惩罚该部门1000元；

第五条爆破安全治理

1、爆破戒备不到位的，每次惩罚该部门500元；

2、火工品在运输和存放过程中混装混放，每次惩罚该部门

5000元；

3、剩余火工品不按规定进展退库或私藏的，每次惩罚该部门

5000元；

4、装药时吸烟动火的，每次惩罚该部门2000元；

5、不按《爆破安全规程》作业的，每次惩罚该部门200元；

6、井下临时存放火工品的炸药、雷管箱不上锁或箱内有其它杂物混放，惩罚责任单位1000元；

7、火工品治理混乱：出库、使用、退库记录未按规定填写，对责任人惩罚500元。

第六条文明生产治理

1、作业现场存在脏、乱、差的现象，每次惩罚该部门500元；

2、生活区存在脏、乱、差的现象，每次惩罚该部门1000元；

3、井口物料摆放、设备存放不标准的，每次惩罚该部门500元；

4、锅炉房、空压机室、卷扬室、火药库等重点部位违反环境卫

生其他治理方面规定的，每次惩罚该部门200-500元。。

第七条劳动爱护用品、用具及使用佩戴治理

进入生产工作面及施工现场不戴安全帽，接尘岗位不戴防尘

口罩的，每次惩罚该部门500元；

2、电工、焊工、司炉工以及其他特种作业人员操作不正确佩戴

和使用防护用品及用具，每次惩罚该部门200元；

3、两米以上高空作业未实行防坠落爱护措施的，每次惩罚该部

门200元；

4、违反其他劳动爱护用品使用的，每次惩罚该部门100-300元。

第八条其他安全治理

1、饮酒上岗，班中饮酒，醉酒上岗的，每次惩罚该部门500元；

2、工作时将闲杂人员带到工作岗位的，每次惩罚该部门100元；

3、不听从安全员和生产治理人员对违章违纪行为制止或无理狡

辩取闹的，每次惩罚该部门500元；

从事特种作业的人员未按要求持证上岗的，每发觉一人次罚款500元，并勒令停顿作业。

未按要求仔细执行领导带班下井制度的，每发觉一次罚款500元。

未按要求执行国家消防法律法规及各项消防治理制度的，视情节赐予200-2000元的惩罚。

第九条安全根底工作治理

1、未建立安全治理机构并且专职安全员不配置的，对该单位停产整顿并惩罚该部门500元；

安全生产责任制及安全组织构成未上墙公示的，每次惩罚该

部门500元；

各项安全环保记录未根据规定进展填写、上交的，每次每项

惩罚该部门500元；

三级培训率未到达100%，按每漏培一人（次）100元对该部

门进展惩罚；

5、各种治理档案或台账未建立或不健全的，每缺少一项惩罚该部门500元；

6、未与员工签订劳动合