学习培训心得体会3篇

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学习培训收获体味篇1我于XX年x月x日-x日参与了xx市教导局、xx市财政局组织的徐州市第八期珠心算老师培训班的学习。在这期间，学到了不少学问，特殊是教学办法的改革，看到了xx省xx县xx学校的教师在教学中运用新课程理念同学有效的学习方式是动手操作、自主探索、合作沟通。在珠心算课堂教学中引入探索式学习，将课堂教学模式改为探索预备、创设情景、导入新课的学习。

如：xx教师教学的两位数减两位数(不退位减法)时，教师先创设情景，五一前小学召开了运动会，今日动物王国也要召开运动会了，请你来当裁判，让同学看情景图，激活同学的学习爱好，然后老师再引领同学探究构建，展示主题图，问同学你获得了那些信息?你能提出什么问题，按照同学提出的问题，老师引领同学列出算式，再用自己喜爱 的办法举行计算，同桌沟通，让同学试试用各种办法解决问题，然后抽部分同学全班出示，沟通各种不同的计算办法，让同学发觉这些学问的联系和区分。

再让同学用珠算举行计算，在珠算教学中，注重让同学举行实拨、空拨、想拨的教学。囫囵教学过程，同学都处于主体地位，使同学感觉到学问是自己一点一点讨论出来的，同学时刻都能体悟到胜利的欢乐，同时在教学中还注意学问与生活实际相结合的教学，到处让同学学以致用，使珠心算学习的价值向纵深进展。

在培训学习中，了解到珠心算能开发人的智力，普通人是通过大脑左半球举行计算，但珠心算同学在学习珠算过程中大脑右半球也参加了计算，所以，数字处理能力比普通人要高一些，经过长久的练习珠心算，脑功能也就与普通人有所差异。他们那里的同学的确如此，经过两年左右珠心算基础学问的学习，绝大多数同学都会不同程度地形成一些特别技能。如：超强的记忆能力、立体的思维能力、独特的创新能力和高强的计算能力。教师把这些能力正确地引领到其它学科的学习中去，增进了多学科的进展，收到了令人惊喜的效果。

在学习中看到了珠心算教学是铸品牌小学的桥梁，江苏省如东县丰利学校的三算试验教学，突出了共性化教导，不断地为教师和同学营造施展才华的空间，形成了一系列特色的教导。他们那里的教师和同学常常参与省、市、县组织的各种竞赛，在活动中都获得了不同层次的奖，在社会上引起了很大的反响，因此，培养了许多的优秀三算试验老师，培养了一批又一批的小神算子。珠心算教学使他们的小学逐渐树起了自己的品牌，三算特色小学。

总之，利用这次传承珠算文化，创新珠心算教学的培训学习，使我更深刻的熟悉到珠心算教学不仅有着科学的理论，独特的教学办法，而且有着显著的优越效果。所以，在今后的教学中，我将向有阅历的三算试验老师学习，努力搞好三算试验工作。

学习培训收获体味篇2一、终生学习是对包括培训师在内每一个人的要求，尤其是对培训师本身更具有现实意义

无论从宏观的大环境要求，还是站在就业者个人的微观层面来看，终生学习已是一个常识对我们从事培训工作的人来讲，面向社会迅速进展科技的日新月异，面向企业学员不断提升的期望，我们更需要比其他人更好地落实这一理念，否则我们今日离开讲台将是永久离开讲台另外，我们对终生学习概念的领悟，还必需明了在这一观点的指导下，我们将负有更多的辅助指导的职责，为学员提供条件信息，协助学员达到适应岗位提升能力自我进展的目标

还有一点就是要真正做到终生学习，就必需终生持有空杯心态，容易讲就是要虚心，要懂得任何一个人身上都有值得自己学习的东西，明了学得越多未知更多的道理

二、台上一分钟台下十年功

关于这一点，在前面的企业培训师是不简单做的中已有阐述，我们还可以找到很多胜利者的事例来证实，像梁玉柱刘羚王囤等教师，我们看到的是他们在讲台上出色的演讲高明的指导技巧，但我们彻低可以从他们的出色高明中看到他们勤奋刻苦的磨练正所谓宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来！

三、做事先做人

做事先做人的道理，在最近几年的企业界已差不多是每个人都听过若干次的了利用这几天的培训，更给我上了一堂生动的人生课我们的每一位教师，在交给我们学问和技能的同时，无不以自己实际行动在向我们出示着这些学问技能在日常教学中的运用比如珍惜时光，每一位教师都会在每次上课时提前到达再如敬重学员，每位教师都在自己的言行举止中赋予了充分的诠释其实，我们做培训师工作，提出做事先做人的要求，唯恐比其他任何一个职业更有现实意义，由于我们是师，惟独真正懂得做人的道理才可能堪称为师，否则再出色的演讲再高明的技巧，唯恐也只能昙花一现

四、挑战自我才干实现自我

我们前进途中最大的敌人，不是时光有限精力不济经济羞怯而是我们自己我至今还清楚的记得我第一次面向数十个成人再正式场合发言的情景我在初一班级期末，为同学代表向家长们作学习汇报，上台前的预备不行谓不充分，但如何上到讲台，手是怎么放的，讲了些什么全然不知，唯一知道的就是自己如同掉进了一个真空空间空气不够呼吸，又如掉进了一个火盆浑身热的难受但从那以后，我就开头故意识的练习，直到现在虽然是不是在走上讲台时会有一些紧急，但究竟我已经在走过的路上打败了很多个自我胆怯不安羞怯胆小

八点学习感悟

一、投入是基本的要求

在7月30日的拓展训练中，我对此的熟悉极为深刻由于种种缘由，我在囫囵一天的训练中间或总会走神，没有彻低彻底地投入到训练当中可在与学生们的沟通中，在完成训练任务的过程中差距一下子就凸显出来了正如最后宇明教师的总结所言没有全情投入，你时很难真正体味到每一个训练可能带给我们的种种提升和诸多启迪的

从另外一个角度来看，全情投入对我们从事企业培训师职业还具有更深远的意义由于要想在这一职业中有所成就，哪怕时在自己的日常的培训实践中，没有全情的投入就无法将自己的潜能充分调动起来，对提升业务素养和能力乃至于培训实施中的林临场发挥都会产生消极的影响

二、立刻行动是关键

立刻行动任何事情都不行以迟延，何况做培训师这项光彩而艰难的工作我们来自企业的学生们都耳熟能详企业的失败效率的低下，其缘由不在没有完美的规则制度科学的运作流程，或者是缺乏先进的设备而在于缺乏执行力执行力不足那么在个人的提升和完美上面，假如你不能胜利，那么最好先反省自己的执行力12

三、爱好是最大的动力

爱好是最好的教师，这个道理我们都懂得，在这里我要说的'是爱好是最大的动力领会这个道理，对我们已经跨了一只脚在培训师门槛里面的学员来说是相当重要的几个教师都以自己的实际行动向我们演绎了在成就他们的过程中成就自我，我们没有理由不对培训师这份职业产生深厚和爱好

四、学员是最好的教师

有三方面的意义，一是前面提到的任何人身上都有值得我们学习的地方二是我们的学员本身就可能在某些方面比我们有更为独到的见解更为熟练的技能更为凸出的业绩三是培训本身是一个互动的过程，也是一个互相学习增进提升的过程站在学生的角度就是要我们谦虚，站在培训师的角度就是要我们在谦虚的同时更要注重自己未必是最权威的而更多的是要从指导引领的角度去做好培训工作

五、苦练是最佳的捷径

我们都不是天才，提升完美胜利的捷径惟独勤学苦练正如教师们再三强调的要成为培训师中的常青树，靠自我吹嘘和表面包装是愚蠢而不行行的一样，假如有胜利那也只能是一锤子买卖别人以后将不再找你做培训

六、时刻反省促提升

此次培训中教师们所讲的培训师应具备的素养能力，特殊是国家企业培训师职业标准的要求举行对比，把自己那只水桶的短板找出来，然后制定可行的补桶方案，实行切实可行的完美改进措施在以后的培训师实践中，我们必需养成常常总结时刻反省的习惯，其实这也是我们落实终身学习一个方面

七、学生友谊是珍贵的资源

熟悉了许多伴侣这对我们来说是一笔无形的珍贵财宝我向来，在诸多人际关系中，师生学生之间的友谊是最清纯和弥足宝贵的特殊是像我们这类成人学员，利用这种机会结识的伴侣，将很有可能在工作上赋予互相的阅历沟通和分享，这点我绝大多数学员都会认同的

八、选准机构也比较重要

我在报名之前询问过5个以上的机构，每一个机构都信誓旦旦，保证多多但是在经过一番比较之后，我挑选了广州市红日人力资源培训小学主要基于以下几点考虑，供故意参与企业培训师及其他职业鉴定类培训的伴侣们参考：

一看资质，包括两个方面：一是培训机构是否具备开展这类培训的相关资质，像红日就是广东省企业培训师项目组指定的机构假如不具备这类资质我们终于得到的结果是可想而知的二是看证书，有的机构的培训费报价是迷人的，但到最后被告诉的不是劳动部职业技能鉴定中心颁发的，含金量的比较我们大家都会吧

二看组织有些机构组织机构不健全，本身就是一个拼凑组合体，在这种机构要指望有多好的教师给我们应有些指导那是不太现实的

三看服务，这与前一点有联系我们看南方电视的今天一线看多了，也看怕了事前允诺的无微不至无所不含的优质服务，一旦等到我们把钞票交到他们的手里后，脸变阴话变粗电话占线甚至人影难见

但是我在与红日的接触中，始终感触到他们为学员着想尽力协助学员在有限的时光里取得尽可能多的收益的热烈甚至还有专人（这是我的猜想，不知道他们是否有此支配）与我联系，他们的工作人员随时利用多种方式提示我课程支配鼓舞学习想方设法提供与学习相关的资讯资料不说别的，就冲他们这种热心热烈，我不仔细哪还好意思见红日的组织者们

最后，谢谢广东省企业培训师项目组，谢谢广州市红日人力资源培训小学！谢谢我们教给我们渔具的梁玉柱刘羚王囤刘建宇明等培训师教师！

学习培训收获体味篇3利用近期的培训学习，本人切实的感觉到了自身的提升，在此谢谢上级支配的此次学习活动，谢谢每一位授课教师出色的授课。此次的培训学习，使自己的理论基础，道德水准，业务修养等方面有了比较显然的提升，进一步增加了学习理论的自觉性与坚决性，增加了做好新形势下本职工作的能力和信念。参与本期培训本人主要有以下几方面体味和心得：

一、利用培训，使我进一步增加了对学习重要性和迫切性的熟悉

培训是一种学习的方式，是提升业务学问的最有效手段。21世纪是学问经济社会，是电子化、网络化、数字化社会，其学问更新、学问折旧日益加快。一个国家，一个民族，一个个人，要适应和跟上现代社会的进展，唯一的方法就是与时俱进，不断学习，不断长进。利用培训班的学习，使我进一步熟悉到了学习的重要性和迫切性。熟悉要面向不断更新的工作要求要靠学习，要靠培训，要接受新思维、新举措。要利用学习培训，不断创新思维，以创新的思维应对竞争挑战。我真正熟悉到加强培训与学习，是我们进一步提升业务学问水平的需要。加强培训与学习，则是提升自身工作能力最直接的手段之一，也是我们提升业务水平的迫切需要。惟独利用加强学习，才干取他人之长补己之短，惟独这样，才干不负组织重望，完成组织交给的工作任务。

二、利用学习培训，使我清晰地体味到要不断加强素养、能力的培养和熬炼

1、要不断强化全局意识和责随意识。“全局意识”，是指要站在全局的立场考虑问题，表现在政治上是一种高度的觉悟，表现在思想上是一种崇高的境界，表现在工作上是一种良好的姿势。要求我们用正确的思路来思量解决当前存在的问题，就是要求我们要有超前的思维，要有悟性，有创新精神，而不是仅仅做好自己负责的那一方面的工作了事，要始终保持开辟进取的锐气；要铭记“全局意识”，自觉适应目前形势进展需要，不断增加使命感和社会责任感，提升自身能力素养和调节好精神状态，为社会进展献计献策，贡献力气。要树立群众利益第一位，局部听从整体，小局听从大局的原则，始终保持健康向上、奋勉有为的精神状态，增加勇于攻克难关的进取意识，敢于负责，勇挑重担。

2、要加强交流与协调，娴熟工作办法。要学会交流与协调，要擅长与领导、职工、相关服务单位举行交流，要学会敬重别人，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，乐观主动地开展工作。要常常反思工作、学习和生活，把反思当成一种文化，利用反思，准时发觉自身存在的问题。

3、要敢于吃亏、吃苦、吃气，弘扬奉献精神。“三吃”是一种高尚的自我牺牲精神、奉献精神，是社会的主流风气。就是要为人处世要心胸开阔，宽以待人。要多体谅他人，遇事多为别人着想，即使别人犯了错误，或冒犯了自己，也不要斤斤计较，以免因小失大，损害互相之间的感情。要树立奉献精神，树立“吃苦、吃亏、吃气”的思想。吃别人吃不了的苦，做别人做不了的事，忍别人忍不了的事，严格要求自己。

4、要宽伟大量，学会包涵。包涵是一门艺术，是一种境界，要达到这种境界，就必需拥有博爱的心，博大的胸襟，还要有一份坦荡、一种气势，包涵是赢得伴侣的前提，包涵是人生的财宝。包涵不等于迁就和放任自流，包涵别人的过错，是为了让别人更好地改过，与人相处要学会容纳、包容、宽容及忍让，做到心理相容。

5、要注意文明礼仪，增加综合素养。文明礼仪是生活和工作的根基，是体现一个国家和民族文明程度、经济实力的重要标志，没有了文明，就没有了基本的道德防线。我们每一个人都应当具备文明素养，做一个堂堂正正的人，做一个懂文明、有礼貌的谦谦君子，文明就是我们素养的前沿，拥有文明，就拥有了世界上最为珍贵的精神财宝。惟独当每一个人都具备了文明素养，我们这个国家的整体素养才干提升。我们要从自我做起，从每一件小事做起，做文明事，说文明话，让文明礼仪成为社会进展的主流，让我们的素养上一个台阶。

6、要廉洁自律，加强思想道德修养。要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和正确的权利观、地位观、