安全管理部门管理制度

—安全管理部门管理制度安全管理部门管理制度1一、工程部各级人员的职业健康安全管理职责㈠、工程经理职责：⒈认真贯彻执行劳动爱护和职业健康安全生产的方针、政策、法令、法规和规章制度，组织建立、健全和完善本工程的各项职业健康安全生产管理规章制度和职业健康安全生产组织保证体系，对本工程职业健康安全负全面领导责任，是工程职业健康安全的第一责任者。⒉审批职业健康安全技术措施经费运用计划并贯彻实施。⒊定期听取职业健康安全情况汇报；研讨解决职业健康安全生产问题。⒋催促各级领导干部和各部门、工程部的职工做好本职范围内的职业健康安全工作。⒌组织、主持工伤事故及重大未遂事故的调查处理工作，催促落实防范措施。㈡、分管生产的副经理对本工程的职业健康安全管理工作负直接领导责任，其主要职责：⒈贯彻实施劳动爱护和职业健康安全管理的方针政策、法规和本工程各项职业健康安全生产管理规章制度。⒉领导和支持职业健康安全管理部门开展职业健康安全监督检查工作；催促、检查本工程职业健康安全技术措施及职业健康安全技术措施费用运用计划执行情况。⒊领导职业健康安全检查工作和职业健康安全管理活动。⒋做好劳逸结合和女工爱护工作。⒍主持工伤事故、重大未逐事故的调查分析，提出处理看法和改进措施，并催促实施。㈢、工程总工程师的职责：⒈认真贯彻执行劳动爱护和职业健康安全生产的方针、政策、法规和职业健康安全技术标准为准，结合本工程技术状况，制订贯彻实施的详细措施。对本工程劳动爱护和职业健康安全管理技术工作负总的技术责任。⒉领导编制和审批施工组织设计（施工方案），确定工程建设工程中的职业健康安全技术管理措施和采纳新技术、新工艺、新装备时，必需制定相应的职业健康安全技术措施。⒊领导职业健康安全技术攻关活动，负责提出改善劳动条件的研讨工程和实施措施，在研讨、攻关过程中严格检查职业健康安全技术措施和保证职业健康安全的操作工艺要求。⒋对职工进行职业健康安全技术教育培训，按时解决施工中的职业健康安全技术问题。⒌参与重伤及以上事故的调查分析，提出技术鉴定看法和改进措施。㈣、安全总监的职责：⒈在生产中，认真贯彻落实各项劳动爱护、职业健康安全生产法规和规章制度，对所管的工程工程的职业健康安全生产负直接领导责任。⒉督导组织落实职业健康安全技术管理的各项措施，严格执行职业健康安全技术交底和设备、装备验收运用的有关规定。⒊督导、组织对员工进行职业健康安全技术标准标准和职业健康安全操作规程的培训，教育工人遵章守纪，不违章作业。⒋督导相关部门定期组织职业健康安全体检，定期组织研讨分析工程工程施工中存在的职业健康安全问题（危险源），提出改进措施，并组织实施。⒌职业病病例立刻上报，并组织本工程职业健康安全领导小组成员对事故进行调查，提出病例事故处理报告，总结事故经验教训。（五）技术负责人的职责：⒈认真贯彻执行劳动爱护和职业健康安全生产的方针、政策、法规和职业健康安全技术标准，结合本工程技术状况，制订贯彻实施的详细措施。对本工程劳动爱护和职业健康安全生产技术工作负总的责任。⒉依据施工组织设计编制专项职业健康安全防范技术措施。⒊协作工程安全员对本工程职工进行职业健康安全技术教育培训，按时解决施工中的职业健康安全技术问题。（六）施工员的职责：⒈认真学习职业健康安全的根本学问，严格执行职业健康安全生产各项规章制度，对所管辖单位工程（工种）的职业健康安全管理负直接责任。⒉认真落实施工组织设计（施工方案）中职业健康安全防范技术措施，按照安全员下发的针对生产人物特点的职业健康安全技术交底，并随时检查实施情况。⒊随时检查作业现场内的各项防护设备、装备的完好运用情况，随时消退担心全因素，不违章指挥。⒋协作工程安全员组织工人学习职业健康安全操作规程，开展职业健康安全生产活动，催促、检查工人正确运用个人防护用品。⒌发现有疑似职业病病症的情况应按时上报安顿部门及安全总监。（七）专职安全员的职责：⒈认真贯彻执行劳动爱护、职业健康安全生产的方针、政策、法令、法规、标准标准，做好职业健康安全生产的宣传教育和管理工作，推广先进经验。对本工程的职业健康安全生产负检查、监督的责任。⒉负责编制下发职业健康安全防范技术交底，指导施工员职业健康安全管理工作，把握职业健康安全生产情况，调查研讨生产中的担心全问题，提出改进看法和措施，并对执行情况进行监督检查。⒊负责组织职业健康安全的定期体检。⒋参与检查施工组织设计（施工方案）和职业健康安全技术措施计划，并对执行情况进行监督检查。⒌组织本工程新工人的职业健康安全技术培训、考核工作。⒍制止违章指挥、违章作业，遇有险情有权暂停生产，并报告领导处理。7、主责职业病病例统计、分析和报告，参与职业病事故的处理，管理资料的整理。（八）班组长的职责：⒈认真执行和模范遵守职业健康安全生产规章制度及职业健康安全操作规程，依据本班组工人的技术、体力、思想等情况合理布置工作，领导本班组职业健康安全作业。⒉认真执行职业健康安全交底，组织班组职业健康安全活动，开好班前职业健康安全生产会；有权拒绝违章指挥。⒊常常组织本班组工人认真学习职业健康安全操作规程和职业健康安全管理制度，教育本班组人员遵章守纪和正确运用个人防护用品。⒋常常检查本班组作业现场职业健康安全生产情况，发现问题按时解决，不能解决的要实行临时掌握措施，并按时上报。⒌对新工人（包括调换工种的工人）进行岗位职业健康安全操作规程和职业健康安全学问教育，新工人未经考核合格不得上岗。⒍支持、接受专职安全员的监督检查和指导，对提出的改进措施要按时组织贯彻落实。⒎领导并支持班组安全员开展日常工作，按时接受安全员的正确看法，发动全班组职工共同搞好职业健康安全生产。⒏发生工伤事故、未遂事故要爱护现场并立刻上报；主动协作本工种工伤及其他事故的调查处理。（九）生产工人的职责：⒈认真学习和把握本工种的职业健康安全技术操作规程及有关方面的职业健康安全学问，严格执行职业健康安全操作规程和各项规章制度。⒉主动参与各项职业健康安全活动，认真执行职业健康安全交底，听从施工人员、职业健康安全人员的指导，不违章冒险作业。⒊爱惜和正确运用防护用品和职业健康安全设备。⒋搞好生产装备的维护保养，保持作业现场的清洁卫生。⒌对担心全作业要主动提出看法，对违章指令有权拒绝执行，对危害生命职业健康安全和健康的行为，有权提出批判、检举和控告。⒍发生工伤事故，未遂事故要爱护现场并立刻上报；主动协作工伤及其他事故的调查处理。二、工程部各职能部门的职业健康安全生产职责：㈠、工程部：⒈合理组织生产，贯彻及执行职业健康安全规章制度和施工组织设计（施工方案），强化现场管理。⒉参与职业健康安全检查，对查出的危险源，主动协作门进行评价并提出技术改进措施。⒊编制施工方案时必需依据工程实际情况编制职业健康安全技术措施。㈡、物设部：⒈负责职业健康安全防护用品的选购、保管、发放和回收工作。⒉对全部机电装备，必需配齐职业健康安全防护保险装置；强化机电装备、锅炉和压力容器的检查、修理、保养，确保职业健康安全运行。⒊协同综合部搞好工程部所属特别工种、三机工的考核、聘请、辞退、调配等管理工作。制止无证人员上岗作业。⒋协作总工、安质部搞好大中型施工机械及其他职业健康安全装备设备验收工作。㈢、财务部：按时将职业健康安全措施经费运用计划列入生产财务计划，专款专用，确保经费的落实，并监督其合理运用。㈣、质量安全监督部的职责：⒈协作物设部做好职业健康安全防护用品的选购、保管、发放和回收劳动爱护用品工作。⒉帮助领导组织推动生产中的职业健康安全工作。贯彻执行上级和本工程的劳动爱护、职业健康安全生产的法规、标准标准和各项规章制度。⒊负责组织起草、修订职业健康安全生产规章制度和职业健康安全技术操作规程，对贯彻执行情况进行监督检查。⒋做好职业健康安全生产的宣传教育和管理工作，总结沟通推广先进经验。⒌常常深化工地，指导施工现场职业健康安全工作，把握职业健康安全防范情况，调查研讨生产中存在的危险源，提出改进看法和措施。⒍组织职业健康安全活动和定期职业健康安全体检。⒎参与检查施工组织设计（施工方案）和编制职业健康安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行监督检查。⒏负责对劳动爱护用品发放标准的执行情况监督检查；负责员工职业健康安全技术培训工作。⒐制止制章指挥和违章作业，发现重大危险源，有权暂停生产，并按时报告领导研讨处理。⒑参与工伤事故的调查，做好工伤事故统计、分析、报告工作，帮助有关部门提出防范措施，并催促检查贯彻落实。⒒监督现场职业健康安全的工作状况，提出职工预防和改善职业健康安全条件的措施。安全管理部门管理制度2一、娴熟把握《建筑施工安全检查标准》（jgj59—99）及有关规定，在工程经理领导下，做好安全管理工作，监督检查工程工程制定的安全管理目标（伤亡掌握指标、安全达标、文明施工达标）的情况，并付诸实施。二、组织工程工程的定期安全检查、巡回检查、季节改变等安全检查。对发现的隐患要按时发出整改通知，并要求按三定（定人、定时间、定措施）进行整改。整改后要组织复查，并将有关资料存档。三、参与施工组织设计或专业性较强的作业工程安全技术措施的制定。工程工程必需依据安全生产的有关法律、法规、标准、标准组织施工。四、制止违章指挥、违章作业的行为，当发现有重大事故隐患或危及人身安全的情况时，要按时处理和向有关领导汇报，必要时有权指令撤出作业人员，抢救国家财产。五、负责会同有关部门进行安全生产宣传教育工作，组织学习有关安全生产的法律、法规、标准、标准及安全技术操作规程和安全生产规章制度。六、对选购的各种安全防护用品及安全防护设备的质量、性能负有监督、检查的责任，并提出保证质量和安全的有关建议，指导职工正确运用安全防护用品和用具。七、负责工伤事故的统计、上报，参与本工程工程工伤事故调查分析，帮助有关领导做好事故善后处理及整改工作。八、监督检查分包经济合同中分解的安全管理目标的落实，有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队伍不得分包工程。九、会同装备等有关部门对施工现场临时用电、机械装备、安全防护等设备运用的验收并作相应记录。安全管理部门管理制度31、全面负责电梯安全运用、管理方面的工作；2、建立健全电梯运用操作规程，作业标准以及管理电梯的各项规章制度，并催促检查实施情况；3、组织制订电梯中大修计划和单项大修计划，并催促实施；4、搞好电梯的安全防护装置.设备要保持完好、牢靠，确保电梯正常安全运行；5、负责对电梯特种作业人员的安全技术培训；6、组织对电梯的技术状态作出鉴定，按时进行修改，消退隐患；7、搞好电梯安全评价，制订整改措施，并监督实施情况；8、对由于电梯管理方面的缺陷造成重大伤亡事故负全责。安全管理部门管理制度41、是工程安全生产工作的监督检查部门，行使工程安全生产工作的监督、检查职权。2、帮助工程经理开展各项安全生产业务活动，监督工程安全生产保证体系的正常运转。3、定期向工程安全生产领导小组汇报安全情况，通报安全信息，按时传达工程安全决策，并监督实施。4、组织、指导工程分包单位安全机构和安全人员开展各项业务工作，定期进行工程安全性测评。5、开展安全检查，按时发现危险隐患，监督隐患的整改和落实，按时制止违章行为，对重大事故隐患、严峻违章指挥和违章作业，有权下令停工。6、负责制定生产安全事故应急救援预案，负责生产安全事故报告、统计和分析，建立事故档案。安全管理部门管理制度51、当好矿山企业领导在安全生产工作方面的助手和参谋，帮助矿山企业领导做好安全生产工作。2、对矿山安全法律、法规、规程、标准及规章制度的贯彻执行情况，进行监督检查。3、制定和检查本企业的安全生产规章制度，并催促贯彻执行。4、组织检查改善劳动条件的工程，并催促按期完成。5、常常进行现场检查，按时把握危险源动态，研讨解决事故隐患和存在的安全问题，遇到有危及人身安全的紧急情况，应实行应急措施，有权指令先行停止生产，后报告领导研讨处理。6、组织推动安全生产宣传教育、经验沟通和培训工作。7、参与伤亡事故的调查处理，对伤亡事故和职业病进行统计分析和报告，并提出防范措施，催促贯彻执行。8、制定劳动防护用品管理制度，并催促执行。9、指导车间、工段、班组安全员的工作。安全管理部门管理制度6（1）组织开安全技术研讨工作，主动采纳先进技术和安全防护措施，研讨并落实重大事故隐患的整改方案；（2）按“三同时”原则，在新建、改建、扩建等基建项（工程）新装置以及技术改造工程的设计、施工和投运时，做到安全（消防）卫生设备与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。（3）审核各岗位安全技术操作规程和安全技术措施工程，保证技术上切实可行；（4）负责制订生产岗位对人体有害物质的治理方案，使之到达国家标准要求；（5）参与事故调查处理，落实防范措施防止事故再次发生，并对事故责任者提出处理看法；（6）负责组织工艺技术方面的安全审核及质量方面的栓查，按时改进技术质量方面存在的问题；（7）把握公司主要运营过程中事故产行的特点，常常深化基层监督检查，监督落实事故隐患的整改；（8）负责带气、动火等危险作业的审批，监督危险作业各项安全措施的落实；（9）制定年度、月度安全工作计划，认真组织实施；（10）负责安全工作的总结，评比，行使安全奖惩建议权。安全管理部门管理制度71、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规、指示，在经理（厂长）和安全生产委员会的领导下，负责企业的安全生产工作；2、负责对职工进行安全思想和安全技术学问教育，对新入企业职工进行公司级安全教育，组织对特种作业人员参与安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动；3、组织制订、修订本企业安全生产管理制度和安全技术规程，编制安全专项措施计划，提出安全专项措施方案，并检查执行情况；4、组织参与安全大检查，贯彻事故隐患整改制度，帮助和催促有关部门对查出的隐患制订防范措施，检查隐患整改工作；5、参与新建、改建、扩建及大修工程的设计检查、竣工验收、试车投产等工作，使其符合安全技术要求；6、负责特种装备的安全管理；检查催促有关部门和单位搞好安全装置的维护保养和管理工作；7、深化现场检查，解决有关安全问题，订正违章指挥、违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立刻报告有关领导处理；8、制定突发大事（重大事故、紧急运输等）预案，并组织演练；9、负责各类事故的汇总统计、上报工作，并建立、健全事故档案，按规定参与事故的调查、处理工作；10、负责对企业各单位的安全考核评比工作，会同工会认真开展安全生产竞赛活动，总结沟通安全生产先进经验，主动推广安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法；建立健全安全生产管理网，指导基层安全生产工作。安全管理部门管理制度81执行国家劳动爱护方针、政策及上级有关文件指示精神，负责劳动爱护安全技术管理及安全生产监督、检查。2强化劳动爱护管理，开展宣传教育、总结、沟通、推广安全生产先进经验。3拟定年度安全生产工作计划并组织实施，指导下属部门的安全技术管理及监督检查工作。4制定劳动爱护用品、保健食品待遇标准、制度，并监督执行。5组织安全活动和安全检查，常常深化基层把握安全生产情况，检查生产中的担心全问题和事故隐患，提出改进看法。6参与新结构、新装备、新材料、新工艺的安全鉴定。7协作有关部门做好新工人、特别工种工人、中小型机械工安全技术培训、考试、发证工作。8制止违章指挥和违章作业。遇有严峻险情，有权暂停生产，对有严峻隐患的机械、装备、架设工具有权限期整改或停止运用。9对违反安全生产规定和有关劳动爱护法规的行为，经劝阻无效或受到打击报复时，有权越级上告。10参与施工组织设计、施工方案的会审，参与生产会，把握信息，预防预测事故发生的可能性。11参与暂设电气工程的设计和安装验收，提出详细看法，并监督执行。参与自制的中小型机具装备及各种设备和装备修理后在投入运用前的验收，合格后批准运用。12参与一般及大、中异型特别脚手架的安装验收，按时发现问题，监督有关部门或人员解决落实。13帮助领导，监督安全保证体系的正常运转，对经营承包或经济承包与安全生产挂钩以及稳定安全生产队伍等提出建设性看法，对减弱安全管理工作的单位，要按时汇报领导，催促解决。14参与因工伤亡事故的调查，进行伤亡事故统计、分析，并按规定按时上报，对伤亡事故和重大未遂事故的责任者提出处理看法。安全管理部门管理制度9（一）根据本公司年度消防安全工作计划，带着员工认真落实日常消防安全管理工作。（二）组织员工主动参与本公司开展的消防学问、技能的学习教育、培训和灭火、应急疏散预案演练，了解和把握消防安全操作程序。（三）组织员工娴熟把握部门区域内消防设备装备、灭火器材的运用方法，明确消防安全标志、水源、防火通道和安全出口疏散路线。（四）严格落实消防安全制度规定，常常组织部门员工对防火设备装备和器材进行维护保养。（五）组织员工每日对防火器材进行检查和火灾隐患进行排查，发现火灾隐患按时上报并按步骤主动进行整改。（六）认真完本钱公司消防安全责任人或管理人托付的其他消防安全工作。安全管理部门管理制度101、安全管理部门由公司总经理直接领导，并在生产副总经理的详细领导下开展工作，是总经理、生产副总经理在安全生产工作中的助手。负责催促、检查、汇总安全生产情况，并做好协调和安全台帐完善工作，对职责范围内因工作失误而导致的安全事故负责。2、认真贯彻执行国家有关安全生产的政策、法令、规程、标准和安全规章制度，并常常检查贯彻执行情况。3、负责组织制订、修改本公司安全生产管理制度和规定，经公司总经理批准后发布执行。4、负责组织各种安全生产检查，对检查出的事故隐患和尘毒危害问题，有权下达行政指令，限期整改，并催促实施。在生产中，遇到有重大险情时，有权下令停止作业，并立刻上报，强化易燃易爆物质、有毒物品的岗位严格管理，杜绝人身损害事故的发生。5、负责组织本公司安全生产工作的宣传教育，协同有关部门做好新工人进厂三级安全教育，特种作业人员的安全技术教育，制定消防及易燃易爆，有毒物品关键岗位的管理制度和考核方法，并催促贯彻执行。6、组织推广安全生产目标，安全工程系统标准化管理，总结推举安全生产优化管理方法和措施，对公司的安全要进行预评、预测，预防事故的发生。7、参与各种生产会议，提出安全生产、防火安全和职业安全卫生方面的建议与要求。8、参与新建、改建、扩建以及大、中、小修工程的初步设置，方案的检查和竣工验收。9、负责编制长期安全生产规章，年度安全生产工作计划，职业安全卫生防范措施，并对上述计划措施跟踪监督检查。10、负责职业安全卫生全程管理工作，对尘、毒、高温、噪音及其他物理性危害岗位员工进行定期职业健康检查，造册建档，并做到有计划的调换作业岗位，预防职业危害，负责淘汰，充实消防器材，指导消防人员工作，每年进行消防演练。11、负责特种作业人员培训，年审换证工作，对特种装备强化安全运用监督，定期检测。12、参与工伤事故的现场勘察、调查、取证、分析处理工作，按时照实上报事故，负责各类事故的统计、分析、报告工作，建立完善公司安全事故数据库的工作。安全管理部门管理制度111、工程经理⑴工程经理是本工程第一安全责任人，对本工程安全工作负全面领导责任，直接领导安全管理部工作。⑵认真贯彻执行国家有关安全生产的方针政策法令和公司分公司安全文件指示精神，领导和协调各职能部门对安全施工的管理。⑶审定本工程的安全施工目标计划，总结推广安全施工经验，组织并参与本工程的安全施工检查，组织实施整改措施，按时消退事故隐患。⑷组织每周一次的安全学习和安全大检查工作。⑸组织并主持事故调查处理工作。2、工程副经理帮助工程经理，完善工程安全管理工作，并在工程经理不在现场时，代理工程经理安全职责。3、工程总工程师工程总工程师对本工程的安全技术工作负全面领导责任负责组织安全技术教育和特种作业人员的培训取证工作。负责组织编制和审批重大施工工程的安全施工措施，审批重大施工工程安全施工作业票。参与安全施工大检查，负责解决存在的安全技术问题。负责组织安全设备的研制及推广工作。参与事故的调查处理工作，提出技术性防范措施。4、工程质量部1、负责本工程的安全技术工作。2、负责编制施工组织设计中安全施工文明施工和重要工程工程的职业健康安全施工措施，办理重要工程工程安全施工作业票的报审并进行交底。3、负责编制安全施工技术措施和交底工作，催促检查各队技术员按规定填写安全施工作业票。4、从技术方面指导和支持安监部门的工作，参与本工地安全施工检查，解决存在的安全技术问题。5、安全环保部1、在工程经理（工程副经理）领导下，负责本工程安全施工管理工作。2、负责监督检查本工地施工场所的安全施工情况，对查出的事故隐患应立刻催促有关部门整改。3、有权制止违章作业和违章指挥，有权对违章者进行经济惩罚。对严峻危及人身安全的施工，有权下令立刻停工，并立刻报告领导研讨处理。4、负责一般工程安全施工作业票的填写和每周一安全学习和检查工作的实施。5、参与本工程重要施工工程和危险作业工程开工前的安全措施交底，并监督措施的执行。6、专责安全员工程工程安全负责人，催促各级安全人员安全责任制的落实及各项安全规章制度指令的贯彻执行。深化施工现场，把握安全施工动态，帮助解决问题，对施工生产中的人员和安全状态进行监督，参与安全大检查，提出改进措施。7、其它管理部门做好职业安全管理方针目标的宣传，依据公司《职业健康安全管理手册》及相关程序文件要求，对归口管理工作范围内的危险源进行辨认评价和掌握，做好防火防盗防爆防治安灾害事故发生的掌握工作。8、各施工班各施工班是施工作业指导书和安全保证措施的详细实施者，对所担当的施工任务安全负直接责任。各施工班设专（兼）职安全员，帮助班长抓好本队的各项安全工作。安全管理部门管理制度12一、娴熟把握jgj59X99《建筑施工安全检查标准》及有关规定，在工程经理领导下，做好安全管理工作，监督检查工程工程制定的安全管理目标（伤亡掌握指标，安全达标，文明施工达标）的情况，并付诸实施。二、组织工程工程的定期安全检查，巡回检查，季节改变等安全检查，对发现的隐患要按时发出整改通知，并要求按三定（定人、定时间、定措施）进行整改，整改后要组织复查，并将有关资料存档。三、参与施工组织设计或专业性较强的作业工程安全技术措施的制定、工程工程必需依据安全生产的有关法律、法规、标准、标准组织施工。四、制止违章指挥、违章作业的行为，当发现有重在事故隐患或危及有身安全的情况时，要按时处理和向有关领导汇报，必要时有权指令撤出作业入员，抢救国家财产。五、负责会同有关部门进行安全生产宣传教育工作，组织学习有关安全生产的法律、法规、标准、标准及安全技术操作规程和安全生产规章制度。六、对选购的各种安全防护用品及安全防护高施的质量、性能负有监督、检查的'责任，并提出保证质量和安全的有关建议，指导职工正确运用安全防护用品和用具。七、负责工伤事故的统计、上报、参与本工程工程工伤事故调查分析、帮助有关领导做好事故善后处理及整改工作。八、监督检查分包经济合同中分解的安全管理目标的落实，有权建议有关领导对不具备安全生产的施工队伍不得分包工程。安全管理部门管理制度131、负责公司安全标准化工作的方针、目标的制订、分解、实施和考核；2、负责组织制、修订有关安全标准化的规章制度、作业标准及安全技术操作规程等；3、负责组织制定有关安全标准化措施或计划并监督执行；4、负责公司安全标准化体系的管理及运行；5、负责监督检查安全标准化培训教育，包括全员安全标准化培训；6、负责新入厂人员的安全教育及特种作业人员的培训，监督特种作业人员持证上岗；编制《岗位安全卡》，并监督运用；7、负责公司职业安全卫生和劳动爱护工作；8、负责职工劳保用品的发放及监督指导劳动爱护用品的正确运用；9、负责联系公司避雷设备和环保的检测；10、参与安全标准化新建、改建、扩建工程的验收；11、负责公司动火作业的审批和消防管理工作；12、负责公司技术工人的技术培训、考核和持证上岗管理的监督检查；13、负责安全标准化的考核、评级管理工作及其它安全管理工作。安全管理部门管理制度141、在主管副矿长的直接领导下，做好本矿山的安全技术，劳动爱护工作。2、会同有关部门制定或修订本矿安全技术规程和安全生产管理制度，并监督、检查执行情况。3、组织编制、汇总、检查安全技术措施计划，经矿长批准后，催促有关部门按期完成。4、对职工进行安全生产和安全技术的宣传教育，定期组织安全技术考核，对新工人（实习、培训人员）人矿必需进行“三级教育”。5、组织全矿性安全卫生检查，催促事故隐患的整改工作。6、发现违章作业或违章指挥有权制止，在情况紧急时，可先令其停止工作或生产，并立刻报告领导处理。7、参与新建、改建、扩建、特别装备，大修和安装工程及生产中新工艺工程的设计检查，竣工验收和装备试车运转工作，对不符合安全卫生要求的，有权拒绝签字验收或越级上诉。8、负责工伤事故的登记、统计、调查、分析、建档和工伤鉴肯定工作，并根据“三不放过”的原则，提出对事故责任者的处理看法和改进措施。9、强化对各级安全员的业务领导，每月定期召开会议，研讨布置工作和组织业务学习。10、组织开展安全生产竞赛，制订安全奖惩条例。11、检查本矿的劳动